《2022年走访慰问离退休干部制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年走访慰问离退休干部制度.docx（9页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载走访慰问离退休干部制度第一条为进一步落实思想上敬重、生活上照料离退休老同志的有关精神,特制定本制度：规范走访、 慰问、探望离退休人员工作,其次条慰问实行不同形式和敏捷多样的方法,对离、退休干部进行定期或不定期地走访,深化离退休老同志中间,主悦耳取老同志对离退休工作的看法和建议；第三条 坚持重大节日慰问走访；每年中秋节、春节 对离、退休老干部和遗属进行走访慰问,具体形式和实施办 法在节前由局长办公会议确定；第四条 坚持住院慰问； 对生病住院的离、 退休干部,准时支配人员前往慰问,积极帮忙老同志解决实际困难和问 题；名师归纳总
2、结 - - - - - - -第 1 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载第五条 坚持电话联络；电话明白询问离、退休干部近况,特殊是关注身体状况差、年龄大、独居的老同志,涉及重要问题的要准时汇报；困难离退休干部帮扶制度第一条 ：依据上级文件精神及我局实际,家庭收入低,长期身患重病、生活不能自理,以及遭受自然灾难和家庭 意外变故等缘由致贫、致困的离退休干部解决实际困难,特制定本方法；帮扶对象和范畴 其次条： 全局离退休干部,因以下缘由生活的确存在 特殊困难,列为困难离退休干部：（一） 本人得重症, 个人负担医疗费用部分超过两万元 的；（二） 配偶
3、患重症,家庭负担医疗费用超过三万元的；（三） 夫妻双方患病,生活不能自理,子女不在身边,或无子女,看病就医不便利,护理条件差的；名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载（四） 离退休干部去世,配偶无工作并久患重病,生活 特殊困难的；将已故离休干部无工作配偶生活特殊困难补贴 范畴,扩大到离退休干部无工作配偶中生活特殊困难及久 病、重病的；（五） 其他如天灾、 人祸等特殊情形, 造成家庭特困的；第三章 帮扶方式 第三条： 明确成员单位,成立专项基金治理委员会；成 员单位是区委组织部、老干部局、财政局、民政
4、局、工会；上述单位正职为特殊困难离退休干部帮扶基金治理委员会 成员,组长由区委常委、组织部部长兼任；老干部局是做好 离退休干部工作的统管职能机构,负责统一对有特殊困难的 离退休干部进行经济帮扶,把党和政府的关怀传达到确有特 殊困难的老干部；第四条： 各单位领导和专兼职老干部工作人员要定期走 访慰问、 探望离退休干部, 并与特殊困难离退休干部结对子；第五条： 运用舆论宣扬,争取社会资助帮扶；第七条： （一）个人申请；个人填写南郊区特困离退 休干部登记表,进行申请；（二）单位审核； 离退休干部本人所在单位对申请特困 的离退休干部进行审核,符合条件的予以帮扶；名师归纳总结 - - - - - - -
5、第 3 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载第八条：特困资金发送； 区委老干部局在审核的基础上、提出具体发放暨使用专项资金看法,报特殊困难离退休干部 帮扶基金委员会讨论确定或会签后送发；要做到准时申报、审批、审核并送发帮扶资金；第五章 资金来源 第九条 ：设立特困离退休干部帮扶基金,由区委老干部 局统一治理；资金来源由以下几部分构成：（一）建立财政解决特殊困难帮扶的工作机制,由财政 每年拨付专项资金五万元,单独建立特困帮扶基金专户；年 度专项资金如有节余,可跨年度滚动使用；如资金不足,及 时专题讨论补充；（二）由慈善机构供应部分资金；（三）依据
6、有关规定通过民政、工会部门接受社会捐助；第十条： 帮扶基金专款专用,专人治理,任何单位和个 人不得挤占挪用；第六章 监督治理 第十一条： 由特殊困难离退休干部帮扶基金治理委员 会对帮扶解困基金进行监督治理,把基金用在切实需要帮扶名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载的特困离退休干部身上；定期对特困离退休干部档案进行审 核、完善；对帮扶基金收入、支出情形定期进行审计；第七章 几项具体要求 第十二条： 各单位要把解决离退休干部特殊困难纳入正在建立的党内关怀的整体规划；依据“ 因地制宜、注意实效”的原就,
7、让困难离退休干部共享和谐社会的改革进展成果；1、 建立离退休干部显现特殊困难报告制度；遇有离退 休干部遭受特殊困难,要准时报原单位、主管部门和区委老干部局；准时填报审批相关手续；2、 建立政府支持、主管部门牵头、原单位帮助、社会 协作和家庭负责的“ 五位一体” 帮扶互动体系,切实解决离休 干部的特殊困难；3、 对困难离退休干部帮扶要表达公开、公正、公正的 原就,做到情形精确,帮扶准时,服务热忱,成效明显；一、建立生活困难离退休干部党员帮扶制度的意义离退休干部党员是党员队伍的重要组成部分,他们始终不渝地跟党走,为中国革命、建设和改革开放事业建立了不朽功勋；近年来,随着经济和社会各项事业的进展,
8、广大离退休干部党员的生活水平得到了稳步提高,但仍有部分别退休干部党员由于受各种主客观因素的制约,生活上存在肯定的困难； 建立生活困难离退休干部党员帮扶制度,帮忙解决生活困难离退休干部党员的生活困难和实际问题,不仅是增强广大离退休名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载干部党员的责任感、荣誉感、骄傲感、归属感,增强党组织的凝结力、吸引力,夯实党的执政基础的需要,也是深化贯彻落实科学进展观,坚 持以人为本,构建社会主义和谐社会的需要；三、帮扶制度的主要内容 1、建立生活困难离退休干部党员关爱档案；各级老干
9、部工作部门对所 属的破产、改制和困难企业的离退休干部党员的实际情形调查摸底,分 别就生活困难离休、退休干部党员的基本情形、主要困难、困难缘由等 项目,建立具体档案；依据实际情形,每年至少对关爱档案进行一次调 查更新,确保关爱档案精确、完整；2、建立生活困难离退休干部党员结对帮扶制度；依据党的十七大提出 各级老干部工 的关于建立健全城乡党的基层组织互帮互助机制的精神,作部门的领导和干部,要从实际动身,确定1-2 个帮扶对象,对生活困难离退休干部党员实行结对帮扶；帮扶人要对自己的帮扶对象常常走访 联系,从精神、物质等方面进行帮扶；各级老干部工作部门领导和干部 的结对帮扶情形,每半年向上级老干部工作部门报告一次；3、建立定期走访慰问制度；各级老干部工作部门要在春节、“ 七一”等重大节日,对生活困难离退休干部党员进行慰问；对生病住院、遇到特殊困难的离退休干部党员,织的关怀；要准时走访慰问,使他们时刻感受到党组名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 7 页精选学习资料 - - - - - - - - - 优秀办公范文 欢迎下载4、建立生活困难离退休干部党员帮扶资金；帮扶资金来源可以实行从党费划拨、在党内捐赠等方法；帮扶资金在各级组织部门的指导、监督下,由各级老干部工作部门负责治理,实行专款专用；名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 7 页