人力资源策划岗位职责任职要求.docx

上传人:33****7 文档编号:27983275 上传时间:2022-07-26 格式:DOCX 页数:1 大小:17.02KB
返回 下载 相关 举报
人力资源策划岗位职责任职要求.docx_第1页
第1页 / 共1页
亲,该文档总共1页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《人力资源策划岗位职责任职要求.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《人力资源策划岗位职责任职要求.docx(1页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

本文格式为Word版,下载可任意编辑人力资源策划岗位职责任职要求 人力资源策划岗位职责 工作职责: 1、 负责社交媒体文案创意策划、文章的撰写(包含不限于官网、H5、长短图文、聘请平台、微信客户端、脉脉、),提升粉丝活跃度,增加粉丝数; 2、 负责校企合作、网络合作、媒体合作等对外品宣所需要的策划案、发言稿、宣扬稿等 3、项目品牌的订阅号、公众账号、及帮助推广的订阅号内容策划及统筹,针对某一推广目的或者内容进行多维内容推广策划 4、对终端、线上广告、活动物料进行文案的修改、润色与创新,注意文字的提炼与润色,从而提高端口流量 任职要求: 1、 中文系、广告学、新闻学专业,1-3年左右平台策划推广相关工作阅历优先 2、 熟识互联网多渠道推广文案策划、有敏锐的热点抓取、视点提炼和策划力量、有精准的优质素材提炼和延展再创建力量 3、 思路灵敏,创意独特,富有良好的创作思维和文字驾驭力量; 4、 有良好的的审美力量,创作功底,会简洁使用PS、AI等常规制图工具第 1 页 共 1 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁