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1、本文为Word版本，下载可编辑操作上半年重点工作汇报会讲话第1篇：在上半重点工作沟通汇报会上的讲话 在上半年重点工作沟通汇报会上的讲话范文 在上半年重点工作沟通汇报会上的讲话范文 刚才，各处室、各局属单位主要负责人分别就全年重点工作进行了总结沟通。通过总结回顾，我们对上半年重点工作状况有了全面的了解，进一步坚决了搞好工作的信念和决心；通过沟通，达到了相互学习、相互借鉴、相互提高的目的，对全面完成今年各项工作起到了乐观的推动作用。可以说，今日的会议既是工作总结会，也是落实推动会。会上的沟通发言各有特色，闪光点许多。下面，就做好全年重点工作，我强调两点看法： 一、充分确定成果，上半年工作扎实推动，
2、成效明显从沟通、督查和平常了解的状况看，各处室、各局属单位在分管领导的带领下，强化目标意识、责任意识，工作重点重抓，措施过硬，强势推动，取得了突出的成效。主要表现以下几个特点： 一是推动速度快。截至6月底，全年34项重点工作，除7项目标性工作任务需到年底才能体现或实施以外，其余27项工作基本实现了时间过半、任务过半，其中大部分工作都超进度或超额完成，甚至有些单位全年的重点工作已基本完成，不仅速度快，而且成效好。如办公室担当的宣扬工作，上半年就在国家级报刊上发表文章2篇，在省级报刊上发表文章及信息8篇，市级发表9篇，基本完成了全年任务，很不简单。机关幼儿园在创办“亲子班”、安装“宝宝在线”、解决
3、幼教经费困难等方面均取得了很大的突破。还有财务处所做的局属单位审计、“三责联审”等工作成果都很突出。其他各块工作推动速度也都很快。 二是目标定位高。目标定位打算着工作思路、工作力度和工作成效。服务保障办锁定工作高目标，质量贯标、消防示范单位创建等工作全面推动，进展顺当。房产处完成了市行政中心办公大楼近50个渗漏部位的修理，占全部修理量的大半，修理效果明显。机关液化气站自我加压，自我提升目标，取得了突破性进展，新增销售点3个，实现了在大市区城乡布点全掩盖，上半年销售量和销售额同比增长20%左右。 三是难点有突破。机关事务管理工作要想做好有很大难度，有不少难点需要我们去突破。上半年，我们在突破工作
4、难点上取得了很大的成果。紫薇东园小区土地出让金补缴问题，在局领导和中一房产公司的共同努力下，获得圆满解决，避开了上千万元的损失。机关幼儿园乐观争取市领导的关怀和有关部门的支持，于6月份由差额拨款调整为全额拨款，从根本上解决了经费紧缺的困难，实现了该园进展史上的一大跨越。 四是工作有创新。各处室、各局属单位比往年都有所创新，或多或少都推出了创新的举措、创新的方法。如设备处加快建设公共机构节能统计平台，节能统计掩盖率达到90%以上，走在了全省前列。机关餐饮中心在把好选购关、平安关的前提下，在菜肴品种上进行创新，组织开展了“地方菜展现月”活动，为干部职工供应特色餐饮服务，受到了机关干部职工好评。紫薇
5、幼儿园庆“六一”汇报演出也是创新，取得了较好的反响。办公室推动学习型党组织建设，在党委中心组学习、上党课、读书活动等方面进行了创新。“三服务”工作，在去年基础上又有创新，不仅“送凉爽”，还“送健康”， 6家挂钩企业上半年销售收入同比增长53%。机关物管公司为了对接市场，重新注 册了物业公司，拓展了托管范围，优化了物管队伍，加强了管理，机关干部反映不错。五是项目有进展。乐观培植新项目，是提高后勤经济进展效益的重要方面。机关服务中心在搞好加油站项目的基础上，通过合作联营等方式，乐观寻求新的增长点，成效明显，今年新进展项目一个，3月份与阜宁金桥置业有限公司签订了代开发协议，代开发劳务费30万元，目前
6、正在办理相关手续。另外，该中心还在跟踪3个项目。包括中一房产公司，也在乐观进展房产开发项目。六是作风有转变。上半年，我局工作取得的成效很大，从这些成果可以看到各级干部作风的转变。各级领导工作得力，对分管工作尽心尽力，领先垂范，与各处室、局属单位同志共同讨论，解决难题。各处室、局属各单位负责人也是如此，充分发挥了主心骨作用，在人手少、人才不足的状况下，做了大量的工作，各项工作都能做到亲历亲为，深化一线沟通协调、解决问题。今年，大家在优化外部环境方面都做得不错，付出了很多努力。在充分确定成果的同时，也应当看到我们的工作还存在不少问题： 一是部分工作推动没有达到预期效果。如招商引资、机关医院建设、一
7、招土地变更、紫薇广场土地转让金增值税上缴等问题还没有大的突破。 二是后勤工作与服务对象的需求还有差距，服务保障标准化、规范化、精细化、专业化“四化”水平还不够高，尤其是服务保障、物业管理、餐饮服务这三大块粗放、松散等问题还不同程度存在。 三是进展的后劲还不足，进展的思路还不够清楚，进展的挑战因素越来越多。进展的项目不多，今年实际只进展一个项目，明显不 行。挑战的因素主要是资金和人才。目前，受宏观环境影响，资金在压缩，这对我局局属单位进展是一个严峻的考验和挑战。 四是有些同志的工作精力还不够集中，独立自主解决重大问题的力量不足，尤其是处室、局属单位负责同志。假如没有内部的动力、内在的要求，工作不
8、行能做好。独立自主解决问题的力量要提升，不能大问题、小问题都找领导。要上下结合，各有侧重，合力推动工作。以上这些问题，需要大家高度重视，切实加以解决。 二、真抓实干，全面完成全年各项工作任务一要讲大局。完成全年重点工作是大局的需要。我们所做的工作，无论是整体工作，还是细节工作，都影响到大局。今年34项重点工作是局党委经过仔细调研确定的。把重点工作完成了，全局的工作就上去了，全局工作上去了，服务对象就满足了，我局的地位就会得到强化，这是相辅相成的。每一位同志都要从大局考虑，高标准完成重点工作，努力让领导和服务对象满足。通过今日的沟通，大家熟悉上还要提升，不要认为重点工作是小事，可以拖一拖、慢一慢
9、，必需立足大局，坚决完成任务。 附送： 在上海市嘉定区XX镇挂职培训总结 在上海市嘉定区XX镇挂职培训总结 在上海市嘉定区XX镇挂职培训总结 组织西部地区和其他少数民族地区干部到中心、国家机关和经济相对发达地区开展挂职熬炼，是加快西部大开发，促进民族地区稳定与进展的一项重要措施。受组织 托付，我于二OO五年四月至九月赴上海市嘉定区镇接受为期五个月的挂职培训。 我非常珍惜这次珍贵的学习熬炼机会，潜心学习，虚心请教；勤于实践，取回“真经”；广交伴侣，推动合作；严格自律，树立好形象，在“多听、多看、多学、多思索”上下功夫。多听，通过参与镇党委常务会议、镇长办公会议、工作会、协调会、报告会等机会，学习
10、了解镇领导的思维方式、决策方式和落实镇政府决策的行为方式。多看，随镇领导或自己抽空到各部门、企业、村居和重点工程学习调研，到苏州工业园区、昆山工业园区、浦东张江工业园区、义乌小商品市场、海宁皮革市场、柯桥纺织品市场等参观学习。通过与NN作比较，发觉新问题，找出新路子。多学，从上海市、嘉定区、镇政府工作报告入手，学习上海市、嘉定区、镇制造性地落实各级党委政府方针政策的做法。非凡是留心各类文件材料中反映出的上海“一年一个样，三年大变样”的阅历。多思索，做到每天、每周、每月，将所见、所闻、所感，与NN工作实际相结合，着力思索NN经济大进展的本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃思路和措施。这次挂职熬炼得到
11、了镇党委政府领导同志们的大力关怀、指导、关心，时间虽短，但收获很大，开阔了视野，学到了阅历，找到了差距，启迪了思维，增加了加快NN进展的危机感、紧迫感和责任感。 一、挂职培训的地点的基本状况 中国经济的发动机上海市20世纪90年月，上海市紧紧抓住开发开放浦东这一历史性的进展机遇，深化改革，扩大开放，使国民经济实现了持续快速健康进展，经济运行的稳定性和抗波动力量大大提高。1992年以来，上海经济已连续12年保持了两位数的增长，20xx年全市国内生产总值实现6240亿 元，比上年增长11.8，全社会固定资产投资为2450亿元，比上年增长12；地方财政收入比上年增长32.5。在此期间，上海产业结构发
12、生了巨大的转变，一方面是 175.9亿元，比上年增长25.4.民营经济增势迅猛,全年新增民营企业16934家，比上年增长116.9；新增注册资本190.6亿元，比上年增长139.3。 布满活力的热土镇镇位于上海市西部，嘉定区南部，总面积42.8平方公里，人口14万。是上海市规划的西北物流园区组成部分，并有良好的工业基础。目前，正全力推动产业布局调整，促进产业结构优化升级，以曹安路“黄金国道”为轴线，基本形成了“六区一带”的整体布局，即华江小区、“四高”小区、金宝工业园区、现代物流园区、生态园林区、以新泽源为主的盆景花卉欣赏、旅游休闲区和以商业中心、上海电子商城为主的的曹安路沿线市场商贸带，构筑
13、了新一轮进展的战略竞争优势。20xx年GDP34.8亿元，同比增长39.7；工业总产值113亿元，同比增长25.8；工业增加值40.1，同比增长72.1；三产增长值5.3亿元，同比增长43.8；外贸出口4.6亿美元，同比增长74.7；税收5.6亿元，同比增长47.9；镇财力1.74元，同比增长1 2 的人了解NN、憧憬NN、走近NN。同时，非常注意友好关系的建立，策划和搭建了NN县与镇的友好县镇关系。并带领镇相关领导干部到四川进行考察。 五个月时间弹指一瞬，但在上海的所见所闻，使我在思想上受到了很大震撼，对“解放思想，转变观念”、“进展才是硬道理”有了更深的理解和熟识。在上海挂职感受到的思想观
14、念、思维方式和积累借鉴来的工作模式和操作技巧将使我终身受益。在今后的工作中，我将以此为动力，全身心投入到县域经济进展中去，竭心尽力为一方百姓谋利益，以不负组织的培育、不辱组织的使命。 第2篇：全县上半工作汇报会讲话 全县上半年工作汇报会讲话 全县上半年工作汇报会讲话 同志们： 今日，我们利用一下午时间，召开全县半年工作汇报会，主要是沟通和总结上半年各项重点工作推动状况，同时分析排找在推动过程中存在的不足和问题，讨论和部署下半年重点工作。听了乡镇（中心）、部门的工作状况汇报后，我有五个感受：一是工作实。乡镇（中心）、部门的汇报材料基本上没有废话，都是详细工作，而且都是用数据说话，这和以往有很大的
15、不同。二是任务多。听了乡镇（中心）和部门的工作汇报，感觉任务的确许多，但都根据年初的部署，一项一项，一条一条地抓推动。三是推动快。项目争取、主要经济指标都完成了序时进度，有的还超额完成。四是效果好。年初确定的重要工作、重点项目、重大产业项目，从项目推动状况来看，效果很明显。五是思路清。不少部门汇报下半年工作的时候，尤其是分析当前工作不足的时候，问题把握比较到位，对下半年的工作支配思路特别清楚，比如水利、训练、卫生等部门，包括乡镇（中心）。通过工作的推动，充分体现了干部的精神状态和作风的转变。 结合大家的发言，结合自治区、自治州的要求和*当前进展形势，我强调三个方面的看法： 一、充分确定上半年工
16、作取得的成果，全面增加*跨更加展的信念和决心 今年上半年以来，全县上下齐心协力、团结全都、同心同德，根据年初州党委、政府下达的目标任务，根据*跨更加展的要求和规划，自加压力，全力以赴做好各项工作，落实责任、落实措施、落实方法，经济社会进展呈现出喜人的局面。 一是经济运行状况非常喜人。今年上半年gdp完成22.8亿元，同比增长13.2%；农业总产值完成5.04亿元，同比增长10%；尤其是固定资产投资完成19.6亿元，同比增长210%，翻了2倍；规模以上工业增加值完成7360万元，同比增长36.7%；财政一般预算收入完成1.39亿元，同比增长30.17%，完成了序时进度，这也是历年来没有的。特殊是
17、固定资产投资总量在全州排第5，增幅在全州排第2，财政一般预算收入1.39亿元，增幅在全州排第3，处在加快进展，加速推动的过程中，大家要看到这样的态势。 二是项目建设争取非常喜人。我们今年确定的续建项目、新建项目121个，总投资19.39亿元，已完成投资7.08亿元，新建项目83个，开工68个，开工率81.9%。这充分说明民生项目、产业项目、基础设施建设项目整体水平的不断提升。从项目类型来看，产业类投资超过8亿元，占全社会固定资产的50%以上，*将来的进展力量将大大提升。从水利状况来看，*二库骨干工程已完成初步设计的编制。两乡一镇饮水工程正在加紧建设，战备沟水库取得重大进展，即将进行评审。从交通
18、状况来看，目前在建的交通项目8000多万元、150多公里，新建的交通项目5000多万元、80多公里，项目建设特别喜人。从民生项目来看，安居富民工程已开工4993户，开工率达102%；竣工2569户，竣工率52%，*工程全面启动，续建项目力争8月份全部竣工；除了民汉合校，今年新开工的项目都要全部竣工。总体来看，项目建设和争取非常喜人。 三是产业建设后劲非常喜人。上半年，共与68家企业签约，协议资金132.46亿元。完成招商引资合同45项，到位资金13.03亿元，是去年的2倍，今年我 -来源网络整理，仅供学习参考 们自加压力确定的招商引资任务是25亿元，力争30亿元，这个目标肯定可以完成。另外，三
19、个园区建设，尤其是清水河产业配套园区基础设施建设全部到位，形成了很好的承载力。重大项目都取得了比较好的进展，比如中电投目前已拿到路条，中电投项目只要开工，就是宏大的成功。从这个角度讲，*将来几年的进展将呈现巨大的潜力。 四是城乡面貌转变非常喜人。今年以来，我们抓规划、抓土地征收、抓基础设施建设、抓环境整治，城乡面貌有了很大的转变。有几个乡镇拆迁、道路整治、路灯全部到位，清水河镇区三个一公里道路建设，包括人行道、路沿石、绿化、路灯投资超过2000多万元，到8月份面貌将会焕然一新。县城也是如此，道路建设、土地征收、绿化有了很大的转变；加大环境整治方面的投入力度，不断完善基础设施，环境整治工作总体比
20、去年有了很大的提升。 五是社会稳定局面非常喜人。今年，我们面临不少的冲突，尤其是在重点工作推动过程当中，产生了许多冲突，面对冲突，我们敢于面对，勇于化解，保持了*大局平稳。今年查处地下讲经、非法宗教活动都比去年有所提升，稳定环境大局非常喜人。稳定工作有三个特点。1、大投入。投入2500万元，用于警务室的建设、警务室的配备、村警的到位。2、大排查。全面排查社会冲突，解决基层问题，3、大走访。自治区、自治州和*领导干部下访，化解冲突，解决问题，确保社会的和谐稳定。重点工作能得以很好的推动，我认为，做好稳定工作功不行没。 六是干部精神状态非常喜人。一是干部进展的意识更强了。乡镇（中心）、部门都有抓进
21、展、加快进展、领先进展、跨更加展的意识。二是产业建设的理念更足了。通过推动新型工业化，下发目标责任书，召开招商会议，定期协调解决一些问题，各乡镇（中心）、各部门服务企业，引进产业项目的意识更强了。三是抓项目的意识更强了。乡镇（中心）、部门千方百计引项目，服务项目，促进项目建设的意识更强了。四是抓实事、求实效的作风更强了。 引用*书记的那句话，不怕我们现在和别人的差距，以前和别人的差距，不怕我们有些工作还没有做好，只有努力就能转变，只要努力就能转变。通过总结上半年的工作，特殊是上半年所取得的成果，就是要增加我们跨更加展、实现“十二五”目标的顽强信念和决心，只要我们齐心努力干工作，就能实现既定目标
22、。 二、糊涂地看到当前各项工作中存在的一些突出冲突和问题 虽然上半年各项工作都取得了比较好的成果，但与全年的目标任务相比，与*跨更加展的任务相比，与自治区、自治州党委和第三次全国对口支援新疆工作会议的要求相比，还存在一些比较突出的冲突和问题，主要体现在“八个依旧”： 一是完成今年的目标任务依旧艰难。今年，虽然固定资产投资、财政一般预算收入有很大进步，但是要完成今年其他主要经济指标还有很大差距。第一，gdp有很大差距。今年gdp的目标任务是75亿元，上半年只完成22.65亿元，仅完成全年任务的30%，任务特别艰难。但从总体状况来看，上半年增长13.2%，与全年要增长17%相比，下半年平均每个月增
23、长要超过20%才能完成。其次，规模以上工业增加值只完成目标任务的16.3%，与序时进度相差33.7个百分点，这也特别难，下半年，要加快在建企业的建设力度，促其建成达产。第三，农夫人均增收难。今年自然灾难比较多，旱情、冰雹比较严峻。假如在农夫种植方式、特色农业没有根本性突破的前提下，没有劳动力转移的前提下，要实现农牧民增收1306元，达到9477元的任务特别难。所以，大家要糊涂的熟悉到完成今年的目标任务依旧艰难，不能盲目乐观。 -来源网络整理，仅供学习参考 二是重点产业项目推动依旧缓慢。在重点工作推动过程中的制约因素多，尤其是审批多、协调多的问题比较突出，中电投、振发太阳能还在召开协调会，*淀粉
24、等重大项目开工建设依旧缓慢，与我们的要求相比，与紧迫的任务相比还有较大的差距。所以，下半年要抓紧推动重大项目开工建设。 三是特色农业进展和农夫增收依旧困难。年初自治州特地召开特色农业进展工作会议，要求每个县（市）都要进展一些特色农业。从目前状况来看，特色农业进展整体推动不快，规模小，没有品牌，基地不大。怎样加快特色农业进展？*光热、水土、资源很好，可以多种经营。怎样调整种植结构？就是要走特、名、精的品牌之路。今年玉米种植22万亩，小麦10万亩，这些农作物耗水量大，效益不高。怎样促进农夫增收？就是要走特色农业进展之路。薰衣草号称90%的产量在*，但实际上只有几千亩，大部分在兵团。今年只有芦草沟种
25、了2000亩；天山雪菊三宫种了100多亩。这说明，我们调整的力度太小，乡镇（中心）、农口部门在这方面花心思、动脑筋、想方法太少。 四是区域间项目争取依旧激烈。县与县之间项目的竞争特别激烈，我们略微抓不住项目，就会被其他县（市）抢走；前期工作不完整、前期规划不到位，就不会有项目。目前，我们不少领域还是空白，包括廉租房建设、棚户区改造。棚户区改造自治区有政策，完全可以和县城居民的房屋改造结合起来，我们没有做；*湖景区包装一个项目，湖泊生态管理，一包装就2000多万元，我们没有想到；林业部门，建议建立*野酸梅生态基地，这是个很好的项目，珍稀物种、稀有品种，建立基地，把*山庙结合起来，不要以景区建设的
26、名义，用生态建设去包装一个项目，我们没有去讨论；农业局不要再争取一些小项目，要做这些大项目。 五是民生保障任务依旧繁重。就业、扶贫开发、交通、水力、训练等任务特别繁重。在就业上，我们80、90后未就业同学就有20000多人，大中专毕业生未就业500多人，目前，解决的仅仅是本科生。在扶贫上，我们有18个扶贫村，贫困人口40000多人，占到全县农业人口的五分之一，脱贫任务特别繁重。 六是财政收支平衡依旧困难。今年以来，稳定支出、城市建设各类配套、交通建设各类配套等增资多，估计今年增资将超过5000万元。但今年的增长远远达不到5000万元，可用财力特别紧急。 七是社会稳定形势依旧严峻。虽然我们整体维
27、稳形势较好，但还比较严峻，有些重点工作还不到位，有的还在落实当中，特殊是一些重点工作推动过程中引发的冲突还比较多。 八是党的建设依旧繁重。以前，我总认为*的阵地建设是走在全州前列的，但实际上不少乡镇村、社区阵地建设基本上都在200-400平方米以下，没有几个能超过600平方米以上，达标任务特别艰难。干部的责任意识依旧缺少，乱作为、不作为、慢作为的现象比较突出，遇到难题相互推诿扯皮，有一点成果争先汇报，尤其是遇到难题要和老百姓交涉，如违法占地、拆违，没人去做，指一指就动一动，不指不讲就不动。还有些干部激情干事的意识不强，全身心投入工作、忘我工作、无私工作等方面的意识还比较缺乏，加快进展、破解难题
28、、化解冲突等方面的意识还比较欠缺。 三、全力以赴做好下半年的各项工作，确保实现今年的奋斗目标 对于下半年的工作，各乡镇（中心）、各部门的思路特别清楚。下面，我再谈谈详细的工作。 一是狠抓重大产业项目。1、抓紧推动和协调好现有在建的62个重大产业项 -来源网络整理，仅供学习参考 目，确保在建项目今年全部建成达产，2、对已经签约的5个重点新建项目，力争7月份开工，还有一些能够开工的项目要赶快落地开工。3、在谈和引进的项目要落地一批。今年招商引资已到位资金13.03亿元，根据30亿元的目标，目前还有17亿元的任务要完成。各乡镇（中心）要根据目标任务，该走出去就走出去，该谈的就谈，不要等，抓紧时间落实
29、；分管领导、责任部门和乡镇（中心）要全力做好这项工作，尤其是发改委、经信委、招商局要对这些重大产业项目要紧盯不放，乐观跑办，全力协调，解决问题。 二是狠抓项目管理。各乡镇（中心）、各部门要实施好今年的在建项目，今年争取和谋划的项目7月10日要全部上报；同时要重点筹划一批影响力大的产业类项目，如*野酸梅基地项目，*河谷湿地公园、湿地爱护项目，定居兴牧、禁牧和养殖小区搞一个综合性项目等。养殖小区建设是我们将来畜牧育肥的进展方向，要朝着这个方向去努力。各个部门都要争取资金，作为部门的运转资金，也作为今年单独的考核内容，只要有对口部门，都要乐观对上争取资金。 三是狠抓特色农业。1、落实好种植基地，扩大
30、规模。县委农办、农业局要好好讨论*究竟进展哪些特色农业、特色产业。2、县农业局、各乡镇（中心）要加大招商引资力度，尤其要加大农业龙头加工企业的招商引资力度，让农业企业在*建厂。3、三资管理要全面铺开。4、养殖小区建设要全面推行。5、林业工作要和农夫增收、旅游、湿地爱护、生态建设结合起来，现在的林业项目太少、太小，农业方面还要做大文章。 四是狠抓基础设施建设。1、水利建设方面。加快饮水平安工程建设，具备条件的今年提前开工建设；加快重大水库建设；加快水利管理体制改革，加强水资源管理，扩大节水浇灌面积，全面推行节水浇灌工程。2、交通方面。要完成十二五综合交通运输进展规划，交通项目要全面启动、全面开工
31、。落实交通管理体制、交通建设体制，特殊是今年和明年的重大交通项目要提前支配、提前争取。3、旅游方面。加快重点景区建设，全面启动果子沟*湖、*古城、*山、*沙漠等景区项目建设。 五是狠抓民生改善。1、*项目。除了双语学校建设项目，续建项目8月份必需全部完工。2、住房。安居富民、兴牧定居以及棚户区改造，力争完成棚户区改造。3、训练。解决好布局的调整，提升双语老师及各中学校校训练教学质量，加强对学校师生的德育训练和法制训练。4、卫生。引进卫生专业技术人才，抓紧抓好医院基础设施建设。5、社会保障。抓好就业、扶贫开发、取暖工作，尤其要做好供暖工作，提前储备煤炭，保障煤源。 六是狠抓城乡建设。1、完善规划
32、。根据自治区村镇规划两年全掩盖要求，抓紧完成村镇规划，并乐观与自治区建设厅连接，争取资金支持。2、项目建设。今年的城乡项目建设8月底全面完成。由周平、孙志红、吴勇同志牵头，提前落实和确定明年重点城乡建设项目。3、土地征收。全面完成土地征收。4、项目争取。全力做好城建方面的项目争取工作。5、环境整治。尽快拿出中心城区、村组环境整治和长效管理方法、嘉奖方法，使城乡环境、居住环境得到全面改善。6、矿业整治。停止办理新的选购权、矿物权，尤其是果子沟沿山一带。同时，对现有矿业，包括采沙场，要加大检查力度，集中整治，对不达标的全部取缔。 七是狠抓社会稳定。全面做好自治区优秀“平安县”的复检工作，全力做好警
33、务室建设、巡防工作、非法宗教活动、制止非法宗教活动等宣扬训练工作，乐观化解社会冲突，维护和巩固我县团结稳定的大好局面。 八是狠抓党的建设。1、加强和创新宣扬工作。今年的宣扬工作做得还可以， -来源网络整理，仅供学习参考 报纸、电台见稿总率比去年有很大提升，但在主流媒体，头版、重要版面上的见稿率还比较少。全方位反映*状况的比较少，单个事例比较多，全方位和州上重大项目、重点工作有效连接的还比较少。一些媒体还存在空白，如网站，我们在网站上报的信息比较少，尤其在*网，*新闻网、自治区党委组织部*信息网等网站上报信息太少。各乡镇（中心）、部门要仔细分析缘由，落实责任制，要把全部媒体，包括网站，有窗口的报
34、刊、杂志，都要分解到每个部门，加大宣扬力度，扩大*的影响力。2、全面加强村队、社区阵地建设。下半年，全力做好村队、社区阵地建设达标工作，争取资金扩大阵地面积，不断增加阵地功能、发挥阵地作用。3、加强村干部的训练、管理和考核。县委组织部要建立健全村级组织建设考核机制、末位淘汰制，尽快制定管理考核方法，到年底评出“十佳村”，对排名连续两年倒数的村，免去村支部书记职务，同时也作为对党委书记的考核。当前，我们不少工作推动难，群众上访多，主要由于村基层组织特别薄弱，没有分散力、号召力和战斗力。各乡镇（中心）党委书记要抓党建，抓村级干部队伍建设，进一步加强对村干部的管理，对工作不力，任务不落实的村干部，该
35、免得就免，绝不姑息。4、加强人才建设。目前，乡镇（中心）、部门干部人才少，尤其是专业技术人才、双语训练人才、医疗卫生人才紧缺。为此，我们要高度重视人才的引进和培育，对没有的人才，实行公开聘请的方式，引进一批。县委组织部、人力资源和社会保障局要抓紧讨论，分层次制定*专业管理人才、专业技术人才、党政领导干部人才需求方案。县财政局要抓紧设立*进展紧缺人才专项基金，每年支配200-300万元，引进一批紧缺人才。 九是狠抓制度创新。1、国有资产管理体制。全面对各乡镇（中心）、各部门的国有资产，集体资产进行清产核资，造册登记，规范使用流转程序。2、投融资体制。抓紧完善景区建设、城市建设投融资体系，提前确定
36、明年投资规模和建设规模。3、牧场管理体制。目前，国营农牧场因体制问题，争取资金难。我们要抓紧实施国营农牧场管理体制改革工作，把面积小的和乡镇合并，面积大、人员多、任务重的单独成立乡镇。4、园区、景区建设体制。建立平台，争取项目，完善规划。5、金融促进体制。乐观发挥金融部门的作用，促进地方经济进展，鼓舞地方建设。6、考核机制。对乡镇（中心）、部门已经下达考核目标，下半年，要进一步优化考核机制，做到简洁、科学、管用。7、村级收入增长机制。怎样增加村级收入？县委农办、农经部门要好好讨论，尽快制定村级收入增长机制。8、宅基地的管理体制。县规划局、国土资源局要抓紧讨论农村宅基地管理审批方法。9、城市综合
37、执法机制。成立综合执法机构，加大城市综合执法工作力度。10、农村环境整治工作机制。建立有标准、有考核，要投入的环境卫生整治工作机制。 十是狠抓作风转变。实现全年的目标任务，要靠务实的作风、更加有力的措施和奋勉有为的精神状态，才能确保各项工作顺当推动。重点强化“八个意识”。1、强化宗旨意识。宗旨意识是什么？就是要全心全意为人民服务，没有个人私利，用权为公，一心一意做好本职工作，大家或多或少手中都有一些权利，但是不要把这些权利当作谋取私利的工具，不要把供应给你的舞台，当作捞好处的场所。审计部门反映有些部门搞集资，搞私人企业。这些问题特别严峻，盼望大家不以权谋私，要始终做到一心为公，问心无愧。2、强
38、化规划意识。我们干工作不能看一步走一步，要走一步看两步，想五步，想长远。规划部门牵头，各乡镇（中心）要对十二五进展目标和规划再做一次梳理和修编，进一步增加规划意识。3、强化责任意识。做任何事情都要有责任意识，要为*进展考虑，时刻想到自 -来源网络整理，仅供学习参考 己身上的担子，不能马马虎虎，得过且过，要做明白人，钻研业务，为公事尽职尽责。今年下半年我们将推行责任追究、责任倒查、责任考核制度，部门和工作人员不履职、失职，造成重大损失的，根据失职渎职罪处理。4、强化效率意识。提高工作效率、审批效率、服务效率、执行效率，准时反馈工作任务落实状况。5、强化服务意识。服务基层、服务企业、服务重大项目，
39、不能讲不会办、不能办，要讲怎么办，特殊是对一些重大企业，重点企业、重大项目，对基层反映的问题要想怎么去协调解决。6、强化协作意识。部门与部门之间、部门与乡镇之间、领导与领导之间要加强协作、沟通，避开党政分设、协作不强搞“一言堂”问题。现在不少部门还是党政分设，有的领导刚到一个单位，协作方面就有问题，老大自居，不开会讨论争论，在下属面前乱表态。俗话说，相互补台好戏连台，相互拆台立刻垮台。7、强化项目意识。强化项目意识，实行工作项目化管理，这样才能不讲空话、虚话、套话，全部的工作都要向项目一样去做，去落实。县发改委、经信委要围绕重大项目去抓项目，推动项目，服务项目；旅游局要把旅游项目化。所以，只有
40、强化项目意识，才能推动各项工作的全面落实。8、强化廉政意识。廉洁自律，清清白白当官，廉洁从政是底线，也是高压线，我们的生活水平不能和东部地区相比，但和一般的百姓比，绰绰有余，我们没必要为一点私利，为一点蝇头小利犯错误。所以，大家要廉洁自律、廉洁从政，肯定要牢记在心。 做好下半年的各项工作，时间紧、任务重，盼望大家回去过后，对我讲的一些详细工作要支配落实到位，使今年的目标任务得到很好的推动，使今年的各项工作在去年的基础上，能够完成的更好，为完成十二五目标任务打好坚实的基础。 -来源网络整理，仅供学习参考 第3篇：在上半工作总结汇报会上的讲话 同志们： 今日的会议是局班子讨论打算召开的，主要目地是
41、简要总结回顾上半年工作，查找工作中的问题和不足，全面分析我们当前面临的新形势、新任务，进一步统一思想、振作精神，明确下半年工作目标，为开创人事劳动和社会保障工作新局面，干出新业绩，铸就新辉煌夯实基础。 刚才，各科室主要负责人都对上半年工作进行了总结。可以说，各科室的工作措施得力，方法得当，做的都很精彩，汇报过程中，底数清，数字明，总结的也都很有特点。总的来讲，大家都克服了人手少，任务量大的困难，充分调动了全科室人员的主观能动性和工作乐观性，取得了肯定的成就，为企业，为基层办了多件看得见、摸得着的好事实事，各项目标任务达到了“时间过半，任务超半完成”的要求。 下面，依据局班子会议讨论，我重点讲三
42、点看法： 一、乐观进取，上半年工作成果喜人 今年以来，我局坚决不移的贯彻落实“优化环境，加速进展”会议精神，坚持以民为本，突出重点，狠抓落实，较好的发挥出人事劳动和社会保障部门的职能作用，推动了全县经济的持续健康快速进展，有效的维护了社会稳定。详细讲，一是市达目标进度较快。人才工作扎实推动。引进本科以上学历人才29人（津西28人，县医院1人），按期举办人才聘请会，为120名毕业生找到了就业门路。45名农、林、牧专业的毕业生到乡镇就业，18名本科毕业到乡镇熬炼，支援农村经济建设。公务员培训712人，人事代理已达8家，代理人数314人，专业技术人员的素养不断提高，人事工作正向规范化、制度化的轨道迈
43、进。两个确保得到进一步巩固，抓住上半年我县企业经济增长较快的时机，新增养老保险参保人员1227人，失业保险参保人员1608人，分别完成市达目标的%和%。清收企业保险欠费729万元，完成市达目标的182%，初步扭转了入不敷出、寅吃卯粮的被动局面，有效的保证了养老金的按时足额发放。二是好事实事逐步落实。启动实施了迁西县困难企业退休人员医疗救助方法，摸清了底数，已有78家企业的1861人被列入救助范围。将临时解决我县困难企业退休职工报销医药费难，造成因病致贫、因病致困、因病返贫的问题。购置了电子大屏幕一个，完善了农村剩余劳动力资源数据库，一个辅射县乡村的三级劳动力供求信息网络初成形成。下岗失业人培训
44、291人，新增就业岗位1841个，准时发放再就业优待证313本，关心309名失业人员实现了再就业，有效的将城镇登记失业率掌握在%以内。加快劳务输出步伐，打造黄金品牌，乐观引导农夫向非农产业转移，千方百计增加农夫收入。目前，输出农村剩余劳动力1215人，南部地区占85%以上，年可为农夫增加收入近1000万元。三是重点工作开展井然有序。组建了劳动保障事务站，使劳动保障工作向基层延长；参加粮食系统、晶品链条集团等十余家企业的改制活动，充分发挥出主力军的作用；用人制度改革不断深化，胜利地为街道办、县财政局、自来水公司三家单位公开聘了25名工作人员；医疗保险制度不断完善，确保了医疗保险系统的规范运行；劳
45、动执法力度不断增大，为劳动者挽回经济损失近14万元；劳动合同管理工作逐步深化，全县企业新签、补签劳动合同7860份，有效地规范了企业的用工行为；救助工程稳固实施，保证了特困群体的基本生活；政务公开成为样板工作，保定区的同行专程学习了我局的先进阅历。此外，农保、社保稽核、机关事业单位失业保险、工资福利、职工退休、党建包村等工作也取得了较大的成果。 上半年工作取得的成果主要是来自于以下三点，一是坚持以人为本，抓队伍建设。上半年，我局通过开展创建学习型机关活动和深化拓展树人劳社会干部形象活动，抓行风，抓党风，抓人的建设，提高综合素养和服务水平和工作水平，精神面貌不断更新，行业作风明显好转，为各项工作
46、供应了强有力的组织保证。二是树牢民本意识，多为群众办好事实事。今年，我局针对自身职能，提出了做深做实十项工作的要求。全局上下围绕这十项工作干事，想事，得到了社会各届和上级领导的全都认可。三是站要维护稳定大局的角度动身，考虑各项工作。稳定是开展一切工作的基础。今年，局班子始终把维护社会稳定摆在突出位置，正确处理进展与稳定的关系，寻求人事劳动和社会保障工作与社会稳定的最佳结合点，才把握住各项人事劳动和社会保障工作的节奏和力度。 上半年虽然说取得的成果不小，但是也存在着一些不容忽视的问题急需我们尽快解决。主要表现在以下几个方面：思想保守僵化，存有封闭半封闭的思想，表现在工作中就是开放意识不强，有的事
47、情搞闭门造车，不情愿学习别人的先进阅历，走老路子；二是想干事，干大事的创新意识不强，看摊守业，表现在工作中，就是沉不下去，造成有的工作浮浅，做不到位，工作中缺少一股实劲，缺乏肯定的深度，虽说工作有肯定进展，但离目标还有肯定距离；三是主观能动性不强，有依靠性，表现在工作中，就是不乐观主动去抓工作，而是去等工作，遇到简单状况，不是着力去想方法解决，而是将问题上缴，自已想方法脱身，特殊是在工作压力大的状况下，有极个别讲代价，报委屈现象；四是全局一身盘棋的意识树的不牢，表现在工作中，就是需要几个科室相互协作完成的事情，讲本科室利益，讲个人利益，各自为战，不能很好地进行协调协作，更有甚者，划小圈子，搞条
48、块分割，讲你们称我们，造成有的工作脱节，环环不能相扣；五是科室内部管理有待于进一步加强，上紧下松，表现在工作中，就是局班子强调留意的事情，科室落实不到位，打折扣，如信息反馈工作动笔、动手、动脑的少。六是节支意识淡薄，多数科都以想方设法去完成创收任务，但是有的科室的节支自觉性不高，缺少过紧日子的思想。 二、认清形势，坚决做好工作的信念 当前，已进入七月份，是完成全年目标任务的关键时期。为此我们必需正确认清当前形势。首先要有荣誉感和使命感，我局各项工作历来是社会各界所关怀和支持的，信任度较高，县委县政府今年将我局的再就业和医改二件工作纳入了为群众办的十件实事之中，特殊是下岗失业人再就业工作定期召开联席会议，当场解决问题，县政府近期将听取我局医改和社会保险两个专题汇报，县委孙法仲副书记亲自部署人事人才工作，这些都为我们进一步开展工作，制造了一个较好的外部环境。其次，要有危机感和紧迫感，从目前各项目标完成状况看，感觉到欠帐较多，压力很大。详细讲，再就业工作完成状况不太令人满足，对大龄困难就业对象的帮扶政策早已出台，但是现在还没有真正落实到位；社会保险扩面形势与年初不同，下半年，受此次中央宏观调控政策在我县产生的影响，扩面工作