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本文格式为Word版，下载可任意编辑行政部负责人岗位职责任职要求 行政部负责人岗位职责 工作职责: 1、行政物控、职场等相关管理制度和流程的制定及实施; 2、分公司各类文件及相关综合性事务材料的撰拟及批阅; 3、统筹分公司及下辖机构职场租赁管理,进行职场维护、消防、平安及资产管理等; 4、下辖机构筹建工作的指导及机构综合管理工作的培训、辅导、考核; 5、统筹分公司及下辖机构的招投标选购及印刷工作; 6、帮助组织策划分公司各类大型会议及活动; 7、帮助分公司领导开展外部单位联系、关系维护及各类接待工作; 8、其他行政管理相关工作。 任职资格: 1、学历:全日制高校本科及以上; 2、专业:金融、保险类/管理类等相关专业; 3、行业阅历:寿险行业或其他相关行业3-5年从业阅历; 4、岗位阅历:3-5年同类岗位工作阅历; 5、专业力量:熟识行政管理专业学问,精通行政法律法规; 6、通用力量:具备良好的语言表达及沟通协调力量。第 1 页 共 1 页