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1、本文为Word版本，下载可编辑操作员工生日会活动方案范本 员工生日会活动方案范本之相关制度和职责，致:总经理由:人力资源部日期:2022年3月30日事由:第一季度员工生日联谊会(计38人)为丰富员工的文娱文化生活,激励员工工作乐观性,增加企业分散力,调整员工工作氛围,酒店拟定举办第一季度员工. 致:总经理 由:人力资源部日期:2022年3月30日事由:第一季度员工生日联谊会(计38人)为丰富员工的文娱文化生活,激励员工工作乐观性,增加企业分散力,调整员工工作氛围,酒店拟定举办第一季度员工生日联谊会,详细事宜支配如下:一、活动主题:生日联谊会二、主持人:AAAAA三、时间:2022年4月6日晚8
2、:00 8:30(据营业状况作调整)四、地点:综合楼三楼五、对象:酒店除当值员工外全部人员六、要求:请各部门于2022年4月2日前将部门节目报行政办,并请部门负责人将第一季度过生日员工班次进行调整。七、所需物资选购共计费用756元(1) 瓜子12斤4元/斤=48元 橘子、苹果50斤1.5元/斤=75元 蛋糕300元(预订三层) 糖15斤7元/斤=105元 (2)男、女员工分别按6元的标准发放生日礼品即需638= 228元。八、详细分工(1)会场布置由餐饮部经理负责。(2)物资及礼品选购由刘经理负责。(3)灯光及音响由杨经理负责。(4)物资摆放由客房部陈经理负责。九、联谊会议程(1)由主持人致开场词(2)宣读联谊会生日寿星名单(3)请总经理丁总切蛋糕十、节目形式(1)歌曲(2)谜语有奖竞争(3)集体舞蹈(4)小品或其它十一、详细节目由各部门上报后确定。 治安制度 治疗制度 法制办制度QiquHa.Com 法制科制度 法制制度 法务制度 第 2 页 共 2 页