经理(包工作餐+社保)工作职责与职位要求.docx

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1、本文为Word版本,下载可编辑操作医美客服主管/经理(包工作餐+社保)工作职责与职位要求职位描述: 1、注意部门礼仪礼貌,供应公司良好的外部形象;检查部门员工礼仪服饰、服务标准是否符合公司规范,每月排班; 2、负责院内顾客接待、引导、分诊工作的监督管理,维持良好的服务秩序; 3、督导员工快速、精确建立顾客服务档案,保障顾客院内服务流程的顺畅实施; 4、组织部门成员协作医院各项活动的现场实施与支持; 5、与客户之间建立良好的沟通关系,做好客户投诉和接待工作,准时反馈客户的看法和建议; 6、负责员工专业学问的训练; 7、完成领导支配的其他工作。 8.帮助行政及院长完成工作。 职位要求: 1、身高1

2、60以上,形象气质佳; 2、沟通力量强,性格开朗,有亲和力,较强的服务意识和敬业精神,听从及执行上级支配的工作; 3、有医美同行业相关阅历3年以上。 微信 Edit 篇2:汽车后市场经理(双休+工作餐)岗位职责描述岗位要求 职位描述: 岗位职责: 1、帮助副总做好开拓汽车后市场合作商家的谈判签约工作; 2、负责对合作商家的访问及其它维护工作; 3、负责协作并参加后市场合作商家的培训营销会议; 4、参加策划、执行公司相关汽车服务营销活动,合作商家,提升公司知名度、美誉度。 职位要求: 1、大专及以上学历,2年以上汽车后市场相关工作阅历; 2、熟识4S店售后或活动运营的流程,参加过4S店的合作洽谈工作,有胜利案例者优先; 3、熟识维保店售后或活动运营的流程,参加过维保店的合作洽谈工作,有胜利案例者优先; 4、对汽车后市场平台资源整合有自己的独特的思路和想法; 5、思维灵敏,具有高效的沟通力量、市场开拓力量,优秀的谈判力量及团队合作力量。 第 2 页 共 2 页

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