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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑医院疫情防控工作总结报告14篇 工作总结是对一段时间内的工作进行全面系统的总体检查、总体评价、总体分析和总体讨论，分析成果中存在的不足，总结阅历教训。 以下是为大家整理的关于医院疫情防控工作总结报告的文章14篇 ,欢迎品鉴！ 医院疫情防控工作总结报告篇1 2022年我院疫情防控工作，在市委市政府的正确领导及卫计局的关怀支持下，坚持预防为主、以人为本的原则，准时有效应对突发公共大事，我院仔细贯彻落实中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国职业病防治法、中华人民共和国突发大事应急法、国家突发公共卫生大事应急预案条例，加强应急预备，乐观处置突发公共大事，在卫生防
2、疫、医疗救治等方面做了大量工作，应急管理工作取得了显著成果。 一、建立应急防控小组 成立医院应急队伍。由临床xxx担当组长的应急小组，各科室技术强、资格高的医疗、护理、检验、电诊人员的救治队伍，配备了相应的设备和器材，能够在第一时间担当辖区内突发公共卫生应急大事的现场应急处置工作。形成了一个统一指挥、协调有效、紧密协作的战斗团体。 二、强化组织领导、提高熟悉、统一思想 多次特地讨论卫生应急工作，成立了突发公共卫生大事应急处理领导小组，负责突发公共卫生大事应急处置的日常管理和综合协调工作;建立了突发公共卫生大事及疫情报告值班制度，实行24小时值班制。加强培训学习。加大了传染病防治学问宣教力度，全
3、院共开展了疫情培训X次，培训xx多人，使传染病防治工作进一步法制化、规范化、科学化。除了对本次疫情进行诊疗系统内培训学习外，还主要对突发公共卫生大事及疫情报告、传染病报告相关学问的培训，内容包括报告内容、报告时限和报告程序等，并进行了培训后测试，取得了较好的培训效果，医务人员基本把握了突发公共卫生大事报告要求和报告时限，并根据要求开展突发公共卫生大事及疫情报告工作。 三、制定完善相应预案 各级领导明确了职责，落实了分管领导，配置了兼职人员负责卫生应急工作。准时修订和完善了xx院突发公共卫生应急预案和专项预案，制定了xx院突发公共应急医疗卫生救援应急预案，准时向全院传达上级的文件精神。建立健全传
4、染病登记报告制度、自查制度、奖惩制度、管理制度、分管领导及相关人员职责。分工明确、相互协调、通力协作，对突发事情能进行妥当处置。并将卫生应急工作纳入了年度目标考核内容。 四、工作开展状况 1、应急物资、急救防疫设备预备。医院购买应急资金，努力做好隔离室传染病房床单元预备，储备84消毒剂，过氧乙酸、喷雾器、工作服、医用外科口罩、N95口罩、防护服、消毒机、呼吸机、抢救药品等应急物资预备，为应急工作供应了有力保障。并支配专人随时检查各种药品和器械，保证无过期，消杀药械、急救药械，确保设备是否处于正常运转状态，确保应急工作万无一失。 2、设立预检分诊台，做好预检分诊工作，准时发觉和隔离传染病，做好转
5、诊和救治。发觉疑似病例、准时专家会诊，准时转送隔离病房。 3、院公共卫生科重点加强对全市疫情防控学问宣扬，发放宣扬资料x万张，确保了我市防控工作的全面、有序、规范开展。 4、将卫生应急工作内入了目标考核内容，突发公共卫生应急办公室定期对各科室应对突发公共卫生大事工作状况进行了现场指导和督导检查，准时更换销毁过期应急药品，对消失问题的科室进行批判及经济惩罚。 5、设专人负责传染病及突发公共卫生应急人员上报工作，组织全院医务人员仔细学习国家突发公共卫生大事相关信息报告管理工作规范，严格根据规定时限进行突发公共卫生大事报告管理信息系统络直报。 6、依据医院制定的应急演练方案，组织应急演练我院针对医院
6、特点，组织疫情防控就职演练，急诊病人应急救治演练。 7、为了实现疫情防控工作的制度化管理，医院制定了培训、演练、组织管理、预案管理、物资管理、监测预警、检验检测、信息报告、健康训练等工作制度，通过实现工作的制度化管理，不断提升内涵，完善工作机制，确保卫生应急工作协调有序的开展。 8、我院依据X市应急管理突发公共大事信息处理工作相关规范，结合我院工作实际，制定了信息报送流程。流程规定：突发大事发生时，必需准时向总值班和院领导报告，通知医院应急管理工作领导小组和上级主管部门，并准时反后续处置状况。我院采纳多种方法和形式，保证了应急管理宣扬活动有条不紊的开展。各科室各部门乐观开展了应急学问版面宣扬活
7、动，组织全院职工仔细学习了应急平安学问，并通过院委会、院周会(主任护士长会)、行政查房、医德医风查房等形式开展疫情防控等平安学问训练，让广阔职工把握了应急常识和应急措施，增加了防控意识和技能。同时，组织医务人员走上街头，通过宣扬日、悬挂宣扬标语等形式进行了应急理宣扬，营造了深厚社会氛围。 五、工作中存在的问题 1、当疫情发生时，医院储备防疫物资存在不足，各项防疫设备配置不齐。 2、全员熟悉不到位。对卫生应急工作的重要性和必要性没有足够的熟悉，缺乏危机和忧患意识。 3、预案体系还不完备，一些已制定的预案的针对性、可操作性还不强。 4、卫生应急处置力量亟待提高，应急人员素养需要加强。 六、后期工作
8、支配 1、连续加强卫生应急管理体系建设，完善卫生应急领导组织和工作机制，明确工作责任，畅通信息互通渠道，建立更加紧密的部门协作机制。明确卫生应急职责，健全卫生应急常态长效管理机制。总结我院卫生应急管理、特殊是医疗卫生救援和医疗卫生保障等工作阅历，查找薄弱环节，不断提高预防和应对突发公共卫生大事应急力量。 2、强化卫生应急常态管理，健全卫生应急预案体系。逐步完善我院卫生应急预案和重大活动保障方案，突发公共卫生大事的信息主动搜寻，定期汇总关信息，逐步建立和健全区域公共卫生大事猜测预警和分析报告工作模式。组织开展区域内公共卫生风险评估，制定相应的工作方案，实行有效应对措施。 3、乐观组织开展卫生应急
9、工作进基层，夯实卫生应急工作基础，建立卫生应急志愿者队伍，加强卫生应急培训，开展应对突发公共卫生大事，重大灾难等大事的多部门协同演练。乐观开展健康训练。开展卫生应急健康训练及科普宣扬，提高妇幼群体的卫生应急学问水平和防护力量。组织学习突发公共卫生大事应急风险沟通指南，增加风险沟通意识。 4、加强卫生应急队伍建设，调整充实卫生应急队伍，明确卫生应急人员的岗位职责，建立通讯络，做好应急人员的专业学问和技能的培训，完成卫生应急人员重点传染病防控等专业学问培训，组织1-2次综合性突发公共卫生大事模拟演练和应急拉动演练，提高队伍的应急反应力量和现场处置力量。 5、储备足够的突发大事应急物资，不定期进行突
10、发卫生公共大事模拟演练，提高应急体系协同作战的快速反应力量和对伤亡群众的医疗抢救力量。有特地人员定期检查我院应急救援物资的储备和设备的性能状况，按规定进行了常常性维护、保养、补充和更新，确保应急救援器材和装备的完好。 6、进一步加强规范了医院总值班值守工作，建立健全了突发公共大事信息报告工作机制，坚持实行了由领导班子成员带班，职能科室人员每天值班的总值班制度，制定了总值班工作职责，把工作任务落实到了详细人员。 虽然我院应急管理工作取得肯定的进展，但离上级管理部门的要求还有差距，在今后的工作中，我们还将不断努力，根据含xx市有关应急管理工作的要求抓好薄弱环节，加强管理和督查。在以后的工作中，我们
11、将以相关法律法规为准绳，进一步提高突发公共卫生大事应急队伍的整体业务素养以及突发大事的应急力量，加强与上级、同级等相关部门的协作、协作，确保各类突发公共卫生大事得到科学预防、准时处理。 医院疫情防控工作总结报告篇2 x市立医院是x省卫健委确定的第一批x市新型冠状病毒感染的肺炎唯一市级医疗救治定点医院，是x市卫健委确定的担当x市各县(区)全部确诊患者集中救治的唯肯定点医院。疫情就是命令，两个唯一就是动员令、冲锋号。自疫情发生以来，x市立医院在市委、市政府和市卫健委的顽强领导下，非常重视新冠肺炎疫情防治工作，坚持全院一盘棋，全力以赴构筑抗击新冠肺炎疫情结实防线，誓言要在此次战疫中发挥主战场作用,守
12、护好x万x人民的生命健康平安。 提高政治站位，筑牢思想防线。 1月19日，院长x做第一次动员时强调，做好新冠肺炎疫情防治工作是我们应尽之责、应担之责、应履之职，更是当前首要的政治任务。全院上下要以习近平总书记记关于疫情防控工作的系列重要讲话和指示精神为指导，严格根据市委书记x作出的详细要求，增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护的政治高度，增加疫情救治工作的责任感和紧迫感，坚决贯彻落实上级部门疫情防治各项决策部署，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以对人民群众生命平安和身体健康高度负责的精神，以越是艰险越向前的斗志，乐观投身防控救治疫情第一线，用实际行动践行初心使命、体现责任
13、担当，努力交上一份让群众满足、组织认可、政府放心的答卷。 面对突如其来的新冠肺炎疫情，人们慌张失措、闭门不出。而在电视上、手机里、广播中听见的和看到的，最多的是这样一种人，他们是那么的坚决自信、坦然从容，是最美逆行者。他们当中有医护人员、解放军战士、社区工。在x抗疫主战场上，就有一群这样的最美逆行者x市立医院医疗救治团队。 面对疫情，他们立足本职、挺身而出、冲锋在前，纷纷写下决心书请战书，随时听从组织呼唤，随时预备参与抗击疫情工作。走进发热门诊、预检分诊、隔离病房，党员带头奉献，坚守一线，团结带领抗疫第一线医务人员，书写了不畏艰险、共克时艰的壮美篇章，演绎了最美逆行者最美口罩勒痕最美临时妈妈战
14、疫中的别样元宵节等一个个感人的故事。走进检验、放射等帮助诊疗科室，医技人员疫情面前不退缩，心中牢记我是一名白衣战士，我必需挺身而出，把试验室、操作间当作战场，与疫情争分夺秒，第一时间出具检查结果，为临床一线供应诊断依据。外勤人员、后勤保障人员、党员和青年志愿者服务队同样在行动，他们听从工作大局、听从统一支配，为抗疫第一线人员供应供应最优的服务保障,助力疫情防控与救治工作。 全力以赴做好医疗救治工作，筑牢救治防线。 根据坚决信念、同舟共济、科学防治、精准施策的要求，制订了周密预案，成立了疫情防治应急领导小组和紧缺医疗物资和急需专用设备选购领导小组，设置了14个专项工作小组，建立了治愈出院患者随访
15、制度和工作台账，全方位保障各项防控和救治举措落到实处。 进一步加强发热门诊、预检分诊、门急诊规范管理。整合床位配置和战斗力气。实行合并病区、转诊病人、改造病房等坚决措施，快速完成x个一般病区、x个重症监护病区、x个负压病房资源整合，储备床位x张，始终保持x余名医务人员坚守一线。抽调呼吸、传染、重症、医学影像、医学检验和感染管理等x名副高以上职称医师组成医疗救治专家组，每日进行疫情会诊，开展科学精准救治。2月3日，x名省级医疗救治专家进驻医院，全力支援新冠肺炎救治工作，特殊是重症、危重症确诊病例的治疗工作。 全力以赴加强感染管理，筑牢平安防线。 制定院区消毒方案，每日对院区进行全面消杀。针对隔离
16、病房、发热门诊、预检分诊、门急诊、应急梯队等不同岗位人员，举办防护用品规范化和疫情防控学问培训，确保人人娴熟把握，做好自我防护。同时，组织标本转运外勤人员、医疗废物转运人员、医疗废物暂存处工作人员、院区消杀人员、保洁人员在医护人员通道、保洁人员通道、消杀人员通道、患者入院通道进行了战前演练。不定期督导检查，确保全院职工严格根据要求做好自我防护，防止交叉感染。经过不懈努力，实现了零感染的目标。 全力以赴做好物资预备工作，筑牢保障防线。 根据特事特办、供其所需、全力保障的要求，自1月20日起，坚持每日下午召开一次疫情工作专题反馈会，目的是查找存在问题，提出解决方法。疫情前期，他们克服种种困难，千方
17、百计保障物资供应，特殊是在医用防护物资严峻短缺的状况下，借鉴非典甲流时期积累的工作阅历，采纳布防护服+隔离衣穿戴方式作为医用防护服，并且布防护服经过消毒后重复使用，既节省了医疗物资，又保障医务人员的平安;自制防渗透靴套，紧急选购急救设备200余台;多方协调，多次派专职人员前往外地购置医疗物资。 实行硬核举措+亲情服务方式，做好后勤保障服务。医院食堂细心预备养分餐，做到一日三餐准时送到隔离病房。在医院四周租用两家商务酒店，用于隔离病房医务人员轮班调休，预防交叉感染，并全天24小时供应生活保障服务。同时，在临时性工作补助、人身保险、人文关怀等方面，为隔离病房医务人员供应最优的服务保障，免除其后顾之
18、忧。连日来，社会各界也通过捐款、捐物等方式，乐观踊跃奉献爱心，助力开展疫情防治工作。 全力以赴加强值守和信息报送工作，筑牢应急防线。 充分发扬敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的职业精神，全院各科室取消春节放假，全部进入工作状态。严格落实院领导带班和24小时值班制度，扩大总值班队伍，提高应急处置力量。设置疫情上报专职联络员，严格落实日报告、零报告制度，坚决杜绝瞒报、漏报、错报，确保上报数据精确性、准时性。 全力以赴抓好新闻宣扬工作，筑牢舆论防线。 乐观协作上级主管部门，加大权威信息发布力度，做好疫情防控学问科普，兴奋抗疫精神，分散决胜力气，为坚决打赢疫情防控阻击战供应有力舆论支持。截至目前
19、，通过医院微信公众号、省市新闻媒体等不同渠道发布近x篇报道，深化报道了疫情防控救治举措进展，报道了社会各界爱心捐助行动，分散起众志成城、全力以赴、共克时艰的强大正能量。 全力以赴加强值守和信息报送工作，筑牢应急防线。 充分发扬敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的职业精神，全院各科室取消春节放假，全部进入工作状态。严格落实院领导带班和24小时值班制度，扩大总值班队伍，提高应急处置力量。设置疫情上报专职联络员，严格落实日报告、零报告制度，坚决杜绝瞒报、漏报、错报，确保上报数据精确性、准时性。 全力以赴抓好新闻宣扬工作，筑牢舆论防线。 乐观协作上级主管部门，加大权威信息发布力度，做好疫情防控学问
20、科普，兴奋抗疫精神，分散决胜力气，为坚决打赢疫情防控阻击战供应有力舆论支持。截至目前，通过医院微信公众号、省市新闻媒体等不同渠道发布近x篇报道，深化报道了疫情防控救治举措进展，报道了社会各界爱心捐助行动，分散起众志成城、全力以赴、共克时艰的强大正能量。 医院疫情防控工作总结报告篇3 疫情就是命令，防控就是责任，新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生后，习近平总书记作出重要指示，强调要把人民群众生命平安和身体健康放在第一位，坚决遏制疫情扩散势头。根据中央、省市县疫情防控工作总体要求，巨鹿县医院领导班子高度重视，快速行动，自觉提高政治站位，把疫情防控作为当前压倒一切政治任务来支配，来推动。细心组织，周密部
21、署，研判疫情防控形势。联防联控，狠抓落实，保障疫情防控成效最大化。 截至到4月22日，发热门诊共接诊6374人次，留观457人次（其中确诊1例、疑似2例），核酸检测6777例，CT检查685人次，转运发热患者585人次，未消失院内聚集性疫情暴发和交叉感染现象。接待国家卫健委等国家、省市县督察组检查防疫工作10余次，市委书记钱三雄，市委副书记、市长董晓宇、市委常委、常务副市长张强先后来院调研指导工作，对我院疫情防控工作赐予确定和认可。中国县域卫生杂志、健康报网、河北青年报、燕赵都市报、河北电视台等国家、省级媒体相继报道我院防疫工作14次。处理省市县等上级部门来文175件，收到78家企业捐赠爱心物
22、资价值共66万元。 现将巨鹿县医院疫情防控工作简要汇报如下： 01成立组织，加强领导，保障疫情防控工作顺当推动 新冠肺炎发生以来，院领导班子主动谋划，落实责任，关口前移，严加防控，确保疫情防控顺当推动。1、强化组织领导上下功夫。第一时间成立了以院长吉增良为组长的院内疫情防控领导小组，明确职责和分工，确定防控总体指导思想，加强院内管控，实行统一领导、统一指挥、统一调度。制定疫情期间防控工作方案，组织新冠肺炎小组碰头会49次，传达上级防控精神，讨论解决院内防疫问题30余项，处理新冠肺炎文件110余件。同时结合疫情进展和工作实际，不断完善和更新方案。2、发挥模范先锋作用上下功夫。成立发热病区临时党支
23、部，引导广阔党员把投身防控疫情第一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石，让党旗在防控第一线高高飘扬。组建医疗救助小组，发挥共产党员先锋模范示范作用，同时，把在疫情防控表现作为评先评优的重要依据，4名同志因在疫情防控中贡献突出而火线入党。3、创新防控机制上下功夫。实行网格化管理，划分若干个责任区域，由院领导分管各区域防控工作，确保防控工作高效、系统。成立疫情期间防控工作督察小组，制定检查标准及惩罚措施，强化疫情防控工作纪律，截止目前共督导检查35次，发觉整改问题53项。 02响应中央、省市县号召，选派骨干人员亲赴疫情一线 生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任。开展医疗救济。根据中
24、央、省市县统一支配部署，先后分三批选派4名业务精、技术强，品德好的护理人员亲赴武汉疫情一线开展医疗救援。4名同志充分发挥敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的卫生职业精神，无畏生死、不计酬劳，发挥专业优势，准时抢救确诊危重症患者生命，受到了当地医院和出院患者的全都好评。遴选2名检验科人员到邢台市人民医院核酸试验室进行新冠病毒检测，抽调1名重症医学科人员到邢台市新冠肺炎定点医疗机构邢台市二院抢救确诊危重病人，为全市疫情防控贡献力气。 03增加投入，改善条件，为疫情防控供应基础保障 根据河北省应对新型冠状病毒肺炎疫情工作领导小组办公室下发的关于加强新型冠状病毒肺炎县级定点医院建设提高核酸检测力量
25、的紧急通知（冀防领办202251号）文件要求，投入资金120余万元，建成邢台市县级医院第一家核酸检测试验室，对试验室操作人员进行三级防护培训，日核酸检测力量达300余例，圆满完成为全县291个村500人次咽拭子采集任务。投入资金60余万元，进一步改造发热门诊和隔离病房，目前发热门诊面积达700，成为集隔离留观室、检验室、放射科、药房、挂号处为一体的标准化发热门诊。改建负压病房2间、隔离病房4间，购买负压抢救车1辆，进一步提升了隔离留观病人治疗条件，受到了国家、省市级督导组和市县领导的全都好评。 04立足科室职责，开展专项行动，激发疫情防控最大合力 设立发热门诊和病区，强化预检分诊制度，制定各项
26、工作流程10项，支配工作人员24小时接诊，先后抽调4批54名专业人员前往发热门诊开展工作，完善应急预案。增设中医院为周转病房，担当29名发热患者的周转治疗任务。组建发热患者转运组，负责全县发热患者的筛查转运工作。加强与河南省人民医院联系，为5名疑难发热患者申请远程会诊，明确病因，指导用药。福缘居老年医养中心实行封闭式管理，勤通风、消毒，保障老年人饮食起居，加强心理安慰及心理疏导，未发生感染现象。 强力管控，严格落实探视陪护制度，发放陪护证明，24小时病区门口值守，杜绝探视，做到病区患者及家属体温测量全掩盖，建立入院患者及陪护登记本，逐项严格询问核查登记，准时为患者发放口罩，指导正确佩戴方法。成
27、立医院感染防控督导小组，指导全院各科室感染防控工作。每天对发热门诊及隔离病区各区域进行消毒，做到环境卫生不留死角，清洁消毒不留空白。向重点人群培训消毒隔离学问5次，加强对穿脱隔离衣、手卫生、消毒规范等基本技能培训，培训523人次，增加防控意识。 根据邢台市疫情防控期间医疗废弃物处置工作的通知要求，优先处置发热门诊产生的医疗废物。根据邢台市第九医院新型冠状病毒感染的肺炎防控学问与评估方案要求，培训新型冠状病毒感染的肺炎诊疗方案解读12场，累计观看人数7470人。利用问卷星感控工作间软件、纸质版试卷进行答题测试，共完成测试12场，参加答题人数12132人，及格率100%。每天在医院各微信群、钉钉群
28、发送学习微课堂学问，整理汇编邢台市第九医院新冠肺炎疫情防控工作文件，供全院讨论、学习。 自疫情发生以来，共抽调450余人医护、医技、医辅、行政等人员冲锋在防疫一线，许多职工主动请缨，放弃休息时间，乐观加入到疫情防控一线，为打赢疫情战役供应人力保障。 05发挥中医药诊疗特色，大力推广中医药防治 依照县委主要领导批示，乐观发挥金银花等中药成分作用，大力推广中医防治。开展新冠肺炎中医药预防宣扬工作。利用互联网+中医模式，向全县12家基层医疗机构进行视频培训。乐观宣扬金银花水清热解毒疗效，提倡全民饮用金银花水，形成深厚的中医药防治氛围。做好重点人群中医药防治。对留观发热患者，由新冠肺炎救治专家组成员卢
29、国华副主任中医师领队，进行查房、会诊，做到一人一方案，重点人群中医中药参加治疗100%。同时严格根据汤药为主、成药为辅、多措并举的原则，对院内全部亲密接触者，全部落实中医药干预措施，做到应服尽服。充分发挥我县金银花中医药功效，成批煎熬具有清肺排毒功效的中药汤剂，每天发放300余袋，截止到目前共发放7000余袋。做好全院医务人员中医药预防。先后对全院医务人员发放金银花和莲花清温胶囊、清热解毒颗粒、清卫化瘟汤等预防药物，对预检分诊、发热门诊、发热病区、各卡口等医务人员和全院住院患者和家属熬制、发放含金银花的中医药汤剂3000袋，发放清卫化瘟汤8040L，受益群众达7万余人。 06多措并举，创新措施
30、，体现疫情防控人文关怀 开展慰问活动。在医院党委、领导班子的支配部署下，明确一位党委委员，专职开展慰问活动，每周一次视频连线支援武汉、邢台一线医护人员。每周一次将生活用品、副食、菜、奶、蛋、中药、防护消毒用品等送到家属手中，共计121次；慰问发热门诊医护人员18次，慰问在港湾印象隔离的医务人员15次；协调病区所需物资，为一线（接诊司机、接诊医生、保洁、负压病房建设工人）协调床位40余张，床品被褥90余套，一日三餐、奶、水果、蛋等准时供应；发放爱心企业及个人捐赠物品40余次；开设食堂送餐到床旁服务。支配心理医生对一线工作人员进行科学准时地心理疏导，实现了对家属保障到位、心理干预到位、后勤保障到位
31、。 办理各种出入证件。为被交通管制而无法出入上下班的员工办理出入证明、工作证、车辆通行证5000人次；每天定时开放生活区南门，制发专用通行证，在规定时间内通行，有效阻断了疫情发生和传播，为本院职工上下班供应了便利。 做好家属院疫情防控工作。成立健康境苑小区临时党支部和疫情防控管理小组，创新组建巡查纠察队伍和志愿者队伍，制定制定应对新型冠状病毒肺炎疫情应急预案，建立健全小区出入管掌握度，严格根据消杀制度开展消杀工作，广泛宣扬疫情防控学问，联防联控，多措并举，有效阻断疫情传播途径，保障了小区群众的生命平安和身体健康。 医院疫情防控工作总结报告篇4 新冠肺炎疫情发生以来，医院严格落实国家、省、市、卫
32、健委的工作部署，快速响应，在医院党委的领导下，在全院干部职工的共同努力下，坚决信念，团结全都，科学防治，有序开展疫情的防控工作，现取得了阶段性的成效。 本次疫情充分熟悉了院感防控工作的严峻性和简单性，医院院感科乐观担当起医院疫情防控的重担，克服工作人员不足的困难，根据省卫健委的工作部署和要求，乐观投身到疫情防控阻击战中。马上成立了新冠肺炎防控工作领导小组，制定了新冠肺炎防控实施方案,围绕医疗工作、疫情防控、院感掌握、后勤保障、宣扬保障和督导检查成立了工作小组。明确了每个小组的职责，并责任到人。为进一步做好新型冠状病毒医院感染防控与预防工作，降低发生新型冠状病毒医院感染的风险，规范医务人员的行为
33、，依据新型冠状病毒的流行特点，结合实际状况制定了临夏市医院疫情防控工作制度和工作流程。1.制定了新型冠状病毒院感防控措施、院感防控手册、防控流程、制度。将现有的应急物资进行整理备用，即刻向医务科申请急需防护物资。依据疫情防控的需要，医院通过各种渠道全力选购，调配所需应急物资。另一方面对全院防护用品进行统一管理，建立领用台站，确保科学防护，有效利用，避开铺张。同时，乐观争取上级主管部门的支持和社会各界的捐赠，确保防护物质供应。2.院感科人员准时到发热门诊现场查看、补充防护用品、保证一线人员防护用品数量并设专人保管，住院部各楼层、门诊各诊室发放新型冠状病毒感染的肺炎防控方案及消毒喷壶并指导消毒液配
34、制方法。在全院范围内配置了一次性口罩、帽子、医用垃圾桶。针对各科特点分批分次的学习国家卫生健康委办公厅关于印发新型冠状病毒感染的肺炎防控方案、消毒灭菌隔离及医疗废物规范处置、对全院医务人员进行多次培训穿脱隔离衣流程，尤其对一线医护人员、发热门诊梯队更换人员、进行了现场一对一的培训和指导，同时进行了模拟演练和现场考核，夯实了大家对流程的规范操作。3.严格督导检查，全面排查感染隐患。 医院督导检查组，在院长的带领下不定期的到各科室进行督导检查，特殊是重点岗位的工作人员的自我防护、履职状况、劳动纪律、信息报送等事项进行检查，发觉问题准时解决，促进了防护工作的落实。4.同舟共济，细心做好外援医疗救治工
35、作。医院依据省卫健委的支配先后派出主动请缨的4名医务人员支援湖北省武汉市中心医院，临夏市医院准时组建援鄂医疗预备队，签下援鄂医疗自愿书，待命出征。5.强化学习，防控学问全掩盖。 院感科依据岗位类别不同制定相应的培训内容，对防控工作相关业务学问，业务技能，个人防护等学问进行全方位、分层次的培训，先后组织集中培训28次，现场培训56次、应急演练39次、分批分次进行理论考试4次、正确穿脱防护服现场考试56次，至今为止共计培训183余次，约2832人次。6.强化院感督查，严防院内感染。医院以发热门诊为中心，以预检分诊，导诊为屏障，经过院领导带领下督查准时调整门诊就诊流程及患者就诊通道，要求入院人员包括
36、工作人员一律进行出示身份证、工作证、陪员证等措施，规范了人员和车辆进院的流程，降低来院病人、家属以及医务人员感染的风险，实现医患零感染新冠肺炎的目标。有待加强的问题：1.加强落实预检分诊制度，进一步提高预约挂号率。2.连续强化院感疫情防控学问陪训。3.进一步规范布局流程。4.加强门急诊患者就诊管理及一般病区住院患者、陪员管理。5.连续加强院感监测及院内消杀工作。医院疫情防控工作总结报告篇5 2022年我院疫情防控工作，在市委市政府的正确领导及卫计局的关怀支持下，坚持预防为主、以人为本的原则，准时有效应对突发公共大事，我院仔细贯彻落实中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国职业病防治法、中华人
37、民共和国突发大事应急法、国家突发公共卫生大事应急预案条例，加强应急预备，乐观处置突发公共大事，在卫生防疫、医疗救治等方面做了大量工作，应急管理工作取得了显著成果。 一、建立应急防控小组 成立医院应急队伍。由临床xxx担当组长的应急小组，各科室技术强、资格高的医疗、护理、检验、电诊人员的救治队伍，配备了相应的设备和器材，能够在第一时间担当辖区内突发公共卫生应急大事的现场应急处置工作。形成了一个统一指挥、协调有效、紧密协作的战斗团体。 二、强化组织领导、提高熟悉、统一思想 多次特地讨论卫生应急工作，成立了突发公共卫生大事应急处理领导小组，负责突发公共卫生大事应急处置的日常管理和综合协调工作;建立了
38、突发公共卫生大事及疫情报告值班制度，实行24小时值班制。加强培训学习。加大了传染病防治学问宣教力度，全院共开展了疫情培训X次，培训xx多人，使传染病防治工作进一步法制化、规范化、科学化。除了对本次疫情进行诊疗系统内培训学习外，还主要对突发公共卫生大事及疫情报告、传染病报告相关学问的培训，内容包括报告内容、报告时限和报告程序等，并进行了培训后测试，取得了较好的培训效果，医务人员基本把握了突发公共卫生大事报告要求和报告时限，并根据要求开展突发公共卫生大事及疫情报告工作。 三、制定完善相应预案 各级领导明确了职责，落实了分管领导，配置了兼职人员负责卫生应急工作。准时修订和完善了xx院突发公共卫生应急
39、预案和专项预案，制定了xx院突发公共应急医疗卫生救援应急预案，准时向全院传达上级的文件精神。建立健全传染病登记报告制度、自查制度、奖惩制度、管理制度、分管领导及相关人员职责。分工明确、相互协调、通力协作，对突发事情能进行妥当处置。并将卫生应急工作纳入了年度目标考核内容。 四、工作开展状况 1、应急物资、急救防疫设备预备。医院购买应急资金，努力做好隔离室传染病房床单元预备，储备84消毒剂，过氧乙酸、喷雾器、工作服、医用外科口罩、N95口罩、防护服、消毒机、呼吸机、抢救药品等应急物资预备，为应急工作供应了有力保障。并支配专人随时检查各种药品和器械，保证无过期，消杀药械、急救药械，确保设备是否处于正
40、常运转状态，确保应急工作万无一失。 2、设立预检分诊台，做好预检分诊工作，准时发觉和隔离传染病，做好转诊和救治。发觉疑似病例、准时专家会诊，准时转送隔离病房。 3、院公共卫生科重点加强对全市疫情防控学问宣扬，发放宣扬资料x万张，确保了我市防控工作的全面、有序、规范开展。 4、将卫生应急工作内入了目标考核内容，突发公共卫生应急办公室定期对各科室应对突发公共卫生大事工作状况进行了现场指导和督导检查，准时更换销毁过期应急药品，对消失问题的科室进行批判及经济惩罚。 5、设专人负责传染病及突发公共卫生应急人员上报工作，组织全院医务人员仔细学习国家突发公共卫生大事相关信息报告管理工作规范，严格根据规定时限
41、进行突发公共卫生大事报告管理信息系统络直报。 6、依据医院制定的应急演练方案，组织应急演练我院针对医院特点，组织疫情防控就职演练，急诊病人应急救治演练。 7、为了实现疫情防控工作的制度化管理，医院制定了培训、演练、组织管理、预案管理、物资管理、监测预警、检验检测、信息报告、健康训练等工作制度，通过实现工作的制度化管理，不断提升内涵，完善工作机制，确保卫生应急工作协调有序的开展。 8、我院依据X市应急管理突发公共大事信息处理工作相关规范，结合我院工作实际，制定了信息报送流程。流程规定：突发大事发生时，必需准时向总值班和院领导报告，通知医院应急管理工作领导小组和上级主管部门，并准时反后续处置状况。
42、我院采纳多种方法和形式，保证了应急管理宣扬活动有条不紊的开展。各科室各部门乐观开展了应急学问版面宣扬活动，组织全院职工仔细学习了应急平安学问，并通过院委会、院周会(主任护士长会)、行政查房、医德医风查房等形式开展疫情防控等平安学问训练，让广阔职工把握了应急常识和应急措施，增加了防控意识和技能。同时，组织医务人员走上街头，通过宣扬日、悬挂宣扬标语等形式进行了应急理宣扬，营造了深厚社会氛围。 五、工作中存在的问题 1、当疫情发生时，医院储备防疫物资存在不足，各项防疫设备配置不齐。 2、全员熟悉不到位。对卫生应急工作的重要性和必要性没有足够的熟悉，缺乏危机和忧患意识。 3、预案体系还不完备，一些已制
43、定的预案的针对性、可操作性还不强。 4、卫生应急处置力量亟待提高，应急人员素养需要加强。 六、后期工作支配 1、连续加强卫生应急管理体系建设，完善卫生应急领导组织和工作机制，明确工作责任，畅通信息互通渠道，建立更加紧密的部门协作机制。明确卫生应急职责，健全卫生应急常态长效管理机制。总结我院卫生应急管理、特殊是医疗卫生救援和医疗卫生保障等工作阅历，查找薄弱环节，不断提高预防和应对突发公共卫生大事应急力量。 2、强化卫生应急常态管理，健全卫生应急预案体系。逐步完善我院卫生应急预案和重大活动保障方案，突发公共卫生大事的信息主动搜寻，定期汇总关信息，逐步建立和健全区域公共卫生大事猜测预警和分析报告工作
44、模式。组织开展区域内公共卫生风险评估，制定相应的工作方案，实行有效应对措施。 3、乐观组织开展卫生应急工作进基层，夯实卫生应急工作基础，建立卫生应急志愿者队伍，加强卫生应急培训，开展应对突发公共卫生大事，重大灾难等大事的多部门协同演练。乐观开展健康训练。开展卫生应急健康训练及科普宣扬，提高妇幼群体的卫生应急学问水平和防护力量。组织学习突发公共卫生大事应急风险沟通指南，增加风险沟通意识。 4、加强卫生应急队伍建设，调整充实卫生应急队伍，明确卫生应急人员的岗位职责，建立通讯络，做好应急人员的专业学问和技能的培训，完成卫生应急人员重点传染病防控等专业学问培训，组织1-2次综合性突发公共卫生大事模拟演
45、练和应急拉动演练，提高队伍的应急反应力量和现场处置力量。 5、储备足够的突发大事应急物资，不定期进行突发卫生公共大事模拟演练，提高应急体系协同作战的快速反应力量和对伤亡群众的医疗抢救力量。有特地人员定期检查我院应急救援物资的储备和设备的性能状况，按规定进行了常常性维护、保养、补充和更新，确保应急救援器材和装备的完好。 6、进一步加强规范了医院总值班值守工作，建立健全了突发公共大事信息报告工作机制，坚持实行了由领导班子成员带班，职能科室人员每天值班的总值班制度，制定了总值班工作职责，把工作任务落实到了详细人员。 虽然我院应急管理工作取得肯定的进展，但离上级管理部门的要求还有差距，在今后的工作中，
46、我们还将不断努力，根据含xx市有关应急管理工作的要求抓好薄弱环节，加强管理和督查。在以后的工作中，我们将以相关法律法规为准绳，进一步提高突发公共卫生大事应急队伍的整体业务素养以及突发大事的应急力量，加强与上级、同级等相关部门的协作、协作，确保各类突发公共卫生大事得到科学预防、准时处理。 医院疫情防控工作总结报告篇6 在过去的一年里，我科在医院领导的正确领导下，在各职能部门的大力关心支持下，经过全科同志们的乐观努力，使本科室的各项工作取得了可喜的成果，外科得到空前的进展，为在_市确立二级医院的地位打下了良好的基础。 一、2022年工作总结 (一)医德医风方面 我科遵守医院各项规章制度，具备高度的事业心和剧烈的工作责任感，本着一切为了病人、为了病人一切、为了一切病人的服务宗旨，不断提高医护质量，全年未发生一起医疗事故或差错。科室内部医护之间团结友爱，相互敬重，形成一个有力的战斗集体。全科老同志爱惜新同志，工作上身体力行，起到了模范带头作用，新同志敬重老同志，业务上虚心好学。 我们每个人深刻体会到了工作中的苦和累，但也常常被其他人的敬业精神感动着。我们还定期组织全科医护人员聚会，协调各种冲突，不断增加集体的分散力和荣誉感。科室负责同志常常征求患者及其家属对我们工作的看法和建议，努力改善服务态度和服务质量，坚固树立争创一流的思想，力争社会效益和经济效益双丰收。 (二)业务方