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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑教育整顿顽瘴痼疾整改报告九篇 报告是一种正式文件格式，详细指陈述调查本身或调查得出的结论，反映工作的基本状况、阅历教训、存在的问题和今后的工作思路。 以下是为大家整理的关于训练整顿顽瘴痼疾整改报告的文章9篇 ,欢迎品鉴！ 【篇1】训练整顿顽瘴痼疾整改报告 今年以来xx区政法系统坚持问题导向、效果导向、民意导向，在仔细组织开展政法系统以案促改警示训练活动的基础上，结合我区工作实际，弘扬自我革命精神，激发自查自纠内力，围绕六大顽瘴痼疾，开展调查讨论，现将调研状况汇报如下： 一、六大顽瘴痼疾详细表现 今年以来通过持续推动以案促改工作，全区政法系统共处理政法干警21
2、人。其中，立案调查1人，党纪处分4人，诫勉谈话6人，提示谈话5人，通报批判训练5人。针对以上状况，进行梳理分析，主要表现在以下三方面：一是存在有案不立、压案不查、有罪不究问题。在中央扫黑除恶专项斗争开展以来，4名干警因不正确履行职责、失职问题，使违法犯罪嫌疑人没有准时受到法律打击，被市局纪委赐予党内警告处分。二是存在受利益驱动的现象，与严格、公正、文明执法的要求存在肯定的差距，存在办人情案、关系案现象。三是存在执法行为不规范，不作为、慢作为、乱作为的问题。 二、六大顽瘴痼疾产生根源 针对以上问题，剖析成因，主要是以下三方面：一是抱负信念不够坚决，党建工作存在虚化弱化和边缘化现象。全面从严治党不
3、够彻底，落实两个责任不够有力，层层传导压力和责任追究机制不够健全，执行中央八项规定精神不够到位，对下属单位监管不够严格。对党建工作存在说起来重要、做起来次要、忙起来不要现象，对干警日常监督管理不实，对干警业务工作开展关注的多，思想动态关注的少，以案促改警示训练不够深化、不详细，缺乏针对性、实效性。个别政法单位对中央关于加强党建工作和全面从严治党的要求，从上到下熟悉上存在偏差，认为从严治党的度不好把握，松了过不了关，严了会影响正常工作开展，缺乏真刀真枪、动真碰硬的士气。二是业务素养不够扎实，执法办案存在阅历不足和不规范现象。个别年轻干警或部队转业军人因不会执法、不懂执法办案、办案执法阅历不足导致
4、执法不规范被追究问责。个别干警缺乏调查取证的基本功，做群众工作和走访服务群众的力量差，缺乏使用调取话单、分析话单等技术手段措施和本事，不能有效地收集证据，不能准时打击处理违法行为人或犯罪嫌疑人，致使受害人不满足进行信访投诉。因对法律学问把握得不深不全，学得不透彻，消失犯罪性质定性不精确问题，尤其是有意损害案件和寻衅滋事案件这两类案件，加上不留意和法制部门沟通，不按规定调解案件，不按规定撤销案件，擅自主见，造成执法过错、执法不规范现象发生。三是宗旨意识不够坚固，为民服务存在态度冷漠和不作为现象。个别干警经不起考验，思想信念渐渐弱化、对党的事业奋斗终生的责任感渐渐弱化，导致纪律法规观念不强，侥幸心
5、理严峻，缺乏敬畏心理，没有从根本上解决好我是谁、为了谁、依靠谁和权力对谁负责、权力为谁而用的问题，以人民为中心的进展理念思想松动，在工作上缺乏一种敢于吃苦、勇于拼搏、尽职尽责的精神，甚至支差应付，作风松懈，得过且过，消失软懒散现象。在生活上遗忘了艰苦奋斗的精神，滋生攀比心理，追求物质享受。 三、六大顽瘴痼疾整治措施 （一）提升政治站位，切实把以案促改活动作为训练整顿的基础工作，细心组织，强力发动。 xx区以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，把整治六大顽瘴痼疾作为履行全面从严治党、从严治警，持续推动以案促改活动的重要内容，作为明年全国政法系统训练整顿工作的基础性工作，进行了大胆探究，乐观实践。
6、区委、区政府主要领导大力支持，区纪委监委、区委政法委亲密协作，双常委多次在推动会上亲自动员部署。 一是细心组织实施。区委政法委出台了全区政法系统以案促改活动总体实施方案，在六个一规定动作的基础上，增加两项自选动作，即：召开一次以案促改专题民主生活会，查找存在的问题，开展批判与自我批判，达到红脸出汗的目的；开展一次落实两个责任谈话，压紧压实全面从严治党的责任体系。同时，加强对政法各部门以案促改活动的领导，规定政法各部门以案促改活动实施方案、专题民主生活会等重要事项、活动，由区委政法委审批同意后实施。二是加强警示训练。政法各部门结合本系统的工作职责和特点，根据规定动作不走样，自选动作有创新的总体要
7、求，结合工作实际，针对政法队伍训练、管理、监督的薄弱环节，大力开展警示训练。区委政法委把5月份确定为全区政法系统警示训练集中学习月，组织开展了廉洁从家动身、参观红色训练基地、走进庭审现场、最美政法干警等主题活动，强化正面引导。三是强化自查自纠。全国训练整顿工作试点工作开头后，xx区政法系统聚焦六大顽瘴痼疾，坚持正面训练典型引领与以案促改警示训练并举、思想发动与政策引导齐抓，引导广阔干警提高思想熟悉、消退思想顾虑，要求干警根据七查三对比的标准，主动开展自查自纠，主动交代问题，公安机关制定自查自纠问题清单，明确列出组织自查方面六类20项查纠内容和个人自查方面三类16项查纠内容。全警对比清单逐项开展
8、自查，全面认领问题，形成组织自查报告25份，个人自查报告312份，为有效整治顽瘴痼疾精准方向。 （二）广辟线索渠道，切实把查摆顽瘴痼疾作为以案促改的关键环节，开门纳谏，精准方向。 重点围绕2022年河南省平安建设公众平安感和政法机关执法工作满足度调查报告中通报的突出问题，全区政法各部门对比自身职能，在责任落实、监督管理、制度执行、作风建设等方面查找风险点，制定整改措施。区委政法委组织开展了开门找问题、对标抓整改活动，提出了五进五查的工作要求。五进即：进机关、进企业、进学校、进社区、进农村，广泛收集社会各界对政法队伍政法工作的看法、建议。五查即：一查政治素养是否过硬。二查服务区委区政府中心工作方
9、面是否主动。三查宗旨意识是否坚固。四查执法理念是否正确。五查工作作风是否端正。同时，大范围张贴海报，在全市领先公布网上投诉二维码，多渠道收集社会各界和广阔群众的看法、建议25条，建立问题台账，即知即改，立行立改。 政法各单位既抓规定动作、又抓自选动作聚焦六大顽瘴痼疾，刨根究源，制造了很多有推广价值的阅历。有的充分大数据统计分析，梳理汇总出执法执勤、治安管理、民生服务等三类重点问题。有的组织开展公众开放日活动，增加政法工作的透亮度，主动接受社会公众监督，主动查找问题，主动整改问题，进一步提升执法办案水平。有的邀请两代表一委员、聘请党风政风警风监督员座谈，分级分层走访党政机关、管理服务对象、办事群
10、众等，收集公正执法、队伍管理、服务群众等方面看法建议，真正做到了群众参加、群众监督、群众评判。 （三）坚持问题导向，切实把让群众更满足作为专项整治的根本遵循，刀刃向内，立行立改。 区委政法委建立政法委副书记分包联系政法部门制度，定期深化分包单位指导督促以案促改活动开展状况，同时，区委政法委与区纪委监委加强横向对接，制定督查方案，抽调精兵强将，成立联合督查组下沉政法单位、基层队所，确保政法各部门查摆上深化，整改上用劲。 区委政法委围绕六稳六保中心工作针对营商环境中执法司法突出问题进行专项治理，开展护航小微企业活动，组织政法部门针对小微企业开展民法典宣讲、小微企业专场案件对接会、护航民企进展检察开
11、放日活动、企业周边治安秩序专项整治行动、组建小微企业志愿法律服务团等工作，同时，在全区筹建13个政法护航工作站，搭建小微企业与各成员单位之间的绿色通道，畅通小微企业对政法单位的各种诉求和建议，关心企业、商户解决问题63件，挽回经济损失200余万元。区法院对涉企执行案件进行分类处理、分别施策、重点突破，执结407起涉企案件，执行到位6436万元，12月17日xx日报头版以优化环境强信念精准服务解难题为题，报道我区护航小微企业工作纪实。 政法各部门结合本单位实际，针对查摆的突出问题，精准施策，有的放矢。有的坚持以执法监督引领提高执法规范化建设水平。组织督察干警坚持不懈开展不作为乱作为专项督察工作，
12、坚持通报和问责机制，推动整改工作往深里走、往实里抓。比如，公安机关从巡察巡察反馈、纪检监督审计发觉、扫黑除恶线索深挖、来信来访信息等方面入手，对50余件转交及信访件、30余起问题线索，逐件逐线逐案见人见事开展起底核查，对6名民警诫勉谈话，对1名民警严厉追责问责。有的针对群众反映剧烈的突出问题开展形式多样的专项治理。比如，区法院针对执行难，区法院院长亲自带队，开展执行十二时辰专题活动，邀请执行申请人参加执法过程，接受群众监督。针对长期未结案件、超期未支付案款以及上级交办的信访案件，开展三个专项治理82起案件全部办结清零。区司法局通过前期查摆，总结出的庸、懒、散、慢、松、冷、软、弱八个方面的突出问
13、题，制定整改方案，开展八治八提专项治理，着力提升司法行政队伍力量素养、创新意识、纪律作风、工作效率、业务规范、服务质量、监督效果和队伍形象。公安机关对2022年以来的涉黄赌类警情全面梳理，乐观开展警情处置倒查，查阅执法办案卷宗，对存在不作为、乱作为等现象，严格问责，对执法不规范问题的5名民警，进行了通报。有的针对剖析典型案件暴露出来的突出问题，加强管控，防微杜渐。比如，区法院制定了三提示一转变实施方法，对立案、审判、执行、信访、司法行政等重点部门和岗位进行廉政风险提示，排查风险高发点；区检察院结合人民检察院司法办案廉政风险防控工作指引，排查制定员额检察官廉政风险点及管控防范措施。 （四）立足长
14、治长效，切实把建章立制作为根除顽瘴痼疾的重中之重，规范程序，久久为功。抓好整改落实、建章立制工作尤为重要，是打算整治顽瘴痼疾最终成效的重中之重。全区政法各部门切合实际，梳理自身查摆和社会各界总结出来的问题57项，建立整改台账，逐一明确整改时间，责任人，全部整改到位。同时，针对问题整改发觉的漏洞和关键岗位，重点人员管理的薄弱环节，仔细剖析，找出制定规章制度的依据。有的在思想政治上下功夫。全面把握民警的思想和心理状况从思想上筑牢防线。比如，公安机关建立xx分局思想政治工作规范、xx分局民警思想状况定期分析研判机制xx分局民警队伍风险隐患排查研判机制xx分局实施廉政谈话和约谈制度暂行方法警示训练机制
15、等规范性文件。有的从纪律作风、案件评查上下功夫。比如，区法院制定纪律作风整顿实施细则、一案双查实施细则、案件质量常态化评查实施细则等，准时发觉和解决审判执行作风问题、庭审质量问题、裁判文书问题。有的在关键岗位、人员管理上下功夫。比如，区司法局完善才智监管系统，实行网上定位监管、远程纠违、实时督查，推动社区矫正执法办案全流程网上流转、全程留痕。区检察院切实增加聘用制书记员的考核管理，聘用制书记员作用，制定xx市xx区人民检察院聘用制书记员考核管理方法（试行）。全区政法各部门结合实际，建立、修订、完善了一批规范化、常态化、长效化的工作机制。 四、整治六大顽瘴痼疾看法建议 一是明确政策指引。根据监督
16、执纪四种形态和训练惩处相结合的政策，依法讨论制定出台符合我市自查从宽、被查从严的政策看法，明晰从严与从宽的界限和适用情形，对自查的，可从轻处理；对被查的，应依纪依法从严处理。把自查从宽、被查从严的政策宣扬好，阐明主动查与被动查不一样的道理，让那些有问题的干警克服侥幸心理，切实珍惜组织上赐予的这次宽大处理机会。二是加强横向协同。党委政法委要加强与纪检监察等相关部门之间的沟通协调，建立信息共享机制，确保问题线索能够快查快办，准时依纪依规处理。政法系统各单位之间要互通状况、相互借鉴、相互协作，形成同向发力、同频共振的工作局面。三是强化线索收集。除公布举报电话、信箱之外，要实行深挖彻查涉黑涉恶案件、梳
17、理分析涉法涉诉信访案件、评查重点疑点案件、走访相关部门和案件当事人、函询核查、开拓网上举报平台等方式，扩大线索收集范围，深挖和把握违纪违法线索。在坚持自我训练整顿为主的同时，要注意强化外力推动，真开门、开大门，让群众让当事人参加，接受公众监督，坚决防止搞形式、走过场，自娱自乐的状况。 【篇2】训练整顿顽瘴痼疾整改报告 为扎实有效指导和推动XXX县政法系统顽瘴痼疾整治工作取得成效，聚焦群众反应剧烈的热点，制约严格公正司法的堵点、影响政法队伍建设的难点，集中查找和整治政法系统七大顽瘴痼疾存在的问题，根据中央、省委、州委关于政法队伍整顿决策部署要求，依据XXX省政法队伍训练整顿领导小组印发的XXX省
18、政法系统顽瘴痼疾专项整治指导方案（XX教整组XXXXXX号）中共XXX市委关于开展全市政法队伍整顿的实施方案（XX发XXXXXX号）等文件精神，结合我县实际状况，对顽瘴痼疾各项整治内容深化开展，工作开展状况如下： 一、基本状况全县政法系统队伍共有XXX人，其中政法委XXX人，公安局XXX人，检察院XXX人，法院XXX人，司法局XXX人，另外退休人员XXX人，编外人员XXX人。 二、坚持问题导向，深化推动专项开展（一）细心组织谋划，统筹推动方案 坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻（）法治思想和深化贯彻总书记关于加强政法队伍建设的重要指示和训词精神，依据党中央关于开展全国政法队伍训练
19、整顿的决策部署，我县结合实际，成立了领导小组和整治专班，并制定印发了XXX县政法系统顽瘴痼疾专项整治实施方案XXX县政法队伍训练整顿整治违反防止干预司法三个规定顽瘴痼疾工作实施方案XXX县政法队伍训练整顿整治违规从事经营活动、违规参股借贷顽瘴痼疾工作实施方案XXX县政法队伍训练整顿整治有案不立、压案不查、有罪不究顽瘴痼疾工作实施方案整治法院、检察院人员离任后违规从事律师职业充当司法掮客顽瘴痼疾工作实施方案XXX县政法队伍训练整顿整治违规违法办理减刑、假释、暂予监外执行案件顽瘴痼疾工作实施方案XXX县政法队伍训练整顿整治在信息化和基建项目中牟取不正值利益顽瘴痼疾工作实施方案XXX县政法队伍训练整
20、顿整治打私护私顽瘴痼疾工作实施方案XXX县政法队伍关于违规违法办理减刑、假释、暂予监外执行案件全面排查整治工作的实施方案，对整治范围、整治重点、整治措施进行了详细的支配部署，明确了工作任务、标准内容、步骤，指导政法各单位对专项整治工作做到每个环节、每个步骤工作无缝连接、有序推动。 （二）宣扬动员训练，以谈促改促纠 仔细组织召开全县政法队伍训练整顿动员部署会议，全面落实全国、全省政法队伍训练整顿动员部署会议精神，部署开展全县政法队伍训练整顿。督促我县政法各单位召开训练动员会，全面动员全县政法干警自查自纠，特殊聚焦顽瘴痼疾专项问题靶向治疗，针对顽瘴痼疾存在突出问题进行专题宣扬训练、警示训练，以宣扬
21、训练为先导，聚焦思想根子问题，运用动员大会、谈心谈话等手段，在全县政治干警全范围、全掩盖广泛开展谈心谈话活动，使全体干警放开心扉、放下包袱、坦诚相见，以纪检监察机关处理主动投案问题的规定（试行）等规定，坚持监督执纪四种形态和训练惩处相结合政策，把自查从宽、被查从严的政策讲详细、讲明白、讲透彻，引导全体干警充分熟悉政策初衷，督促队伍深化查纠，敢于直面问题、勇于改正错误，切实达到了以谈促纠的目的，实现把思想和行动统一到训练动员部署上来。自开展工作以来，全县开展宣扬训练会议共5次，谈心谈话743人次，训练引导政法干警主动自觉自查订正存在的问题，达到了沟通思想、打消顾虑、关心提高、解决问题的目的，的确
22、提高对政法各单位和广阔政法干警的训练整顿成效，提高对这次训练整顿开展的重要性必要性熟悉。 （三）全面梳理排查，深化自查自纠 根据XXX县政法队伍训练整顿专项整治顽瘴痼疾各项工作实施方案，围绕重点整治内容，紧密结合工作实际，对审判机关、检察机关、公安机关、司法行政机关等在顽瘴痼疾方面存在的突出问题进行有序开展自查自纠，督促各单位切实仔细抓好开展自查自纠，填报自查报告表，根据分级负责原则，逐个进行审核把关，做到状况明、底数清、全掩盖。同时实行举报线索核查、项目倒查、专项检查、案件评查、智能化数据排查、队伍巡查、政治督察等方式，对政法干警特殊是各政法单位领导班子成员、重点案件的查案、审理进行督促自查
23、自纠。在整个开展排查自查中，下发填报XXX省政法干警自查事项报告表基建项目和信息化项目建设状况统计表法院、检察院人员离任后违规从事律师职业充当司法掮客状况自查表在职干警、整治范围的离退人员及其配偶子女其配偶从事经营活动统计表等多项自查表。截止目前，排查违反防止干预司法三个规定顽瘴痼疾XXX次XXX人，其中，县检察院初查有问题1人；排查违规从事经营活动、违规参股借贷的排查XXX次XXX人，其中，县法院主动报告问题XXX人（全部疑似问题，线索已报相关单位核查）；排查有案不立、压案不查、有罪不究XXX次XXX人，初查有问题共计XXX人，其中县公安局有问题XXX人（XXX人存在压案不查的状况），县检察
24、院经初步自查有问题XXX人，县法院有问题XXX人（超期立案XXX人，已处理）， 长期未结案程序瑕疵XXX人（正在核查处理）；排查县法院、县检察院人员离任后违规从事律师职业充当司法掮客的XXX次XXX人，初查有问题1人（XXX违规从事律师职业活动）；排查违规违法办理减刑、假释、暂予监外执行案件XXX次XXX人，排查案件XXX件，其中县法院问题XXX人（已处理）；排查在信息化和基建项目中牟取不正值利益的XXX次XXX人，排查案件XXX件，县公安有问题XXX人（已处理，查收红包，已受到党纪、政纪处分）；排查打私护私XXX次XXX人；排查其它顽瘴痼疾事项XXX次XXX人，其中，初查县检察院有问题XXX
25、人，县法院有问题XXX人（XXX名干警涉嫌危急驾驶罪，检察机关和纪委已经立案处理），公安局XXX人（正在核实）。 （四）加强线索核查，严厉查处整治县纪委监委牵头组建问题线索工作专班，对涉及全县政法队伍的信访举报和问题线索进行优先办理，限时办结，通过加强信访案件和问题线索的核实处理，助推政法队伍训练整顿工作取得实效。政法各单位发布举报平台、举报电话和信箱，畅通群众举报渠道。注意分层分类，实行挂号销账制度，规范线索处理。注意力气配置，明确牵头部门，指导督办7类线索，提高线索核查效能。注意精准发力，对全国训练整顿办、中央督导组、省级驻点指导组交办的重要案件线 索，统筹办案力气，建立重大案件会商研判机
26、制，落实提前介入机制，推动案件查办尽快取得突破。截止目前，共收到涉及政法队伍的信访举报件XXX件，已办结XXX件，正在办理XXX件，正在分析研判XXX件；县政法各单位核实上报县训练整顿领导小组XXX件，县训练整顿领导小组移交县纪委县监委XXX件。 三、存在的问题（一）思想宣扬发动有待加强思想发动还不够深化，开展政策宣讲、政策攻心力度不够，有的政法干警仍旧心存顾虑，抱有侥幸心理，开展自查自纠、主动向组织说明的问题存在避重就轻，以工作态度、工作力量问题掩盖违规违纪违法问题等状况。 （二）查纠整改推动力度有待加强问题线索量少质弱，具有可查价值的线索数量不多；工作机制专业力气还需充实，随着查纠问题环节
27、深化推动，线索甄别、问题核查、案件评查工作量突然增大，且时间紧、要求高，政法部门和纪检监察部门专业办案人员力气不足，客观上制约了工作开展。 （三）问题线索核查力度有待加强 政法各单位对XXX省政法队伍训练整顿问题线索管理处置工作方法和XXX市政法队伍训练整顿期间适用自查从宽、被查从严政策的实施细则等上级文件精神学习领悟不深刻，工作中对线索甄别、问题核查、案件移交等工作协调机制有等改进，是当前问题线索核查中存在的难点、赌点、卡点和症结。 四、下一步工作方案（一）加大宣扬训练引导，提高思想熟悉。一是切实增加宣扬训练的针对性和实效性，应当充分发挥开展宣扬训练的作用，依据干警队伍的特点和接受力量，丰富
28、宣扬训练的内容和方式，在干警中加强与工作生活亲密相关的宣扬训练。二是宣扬训练与整改整治紧密结合，集中开展自查从宽、被查从严宣扬训练主题活动，深化干群，使宣扬训练不断扩大掩盖面，增加吸引力和影响力，促进干警提高思想熟悉，进一步把握好的政策，乐观引导相关人员做好下一轮的自查自纠，深化查摆，切实整改。 （二）仔细分析研判，推动案件线索。将全面总结线索核查和案件攻坚的有效做法，从主观方面找缘由、找症结，分析问题线索核查中存在的难点、赌点、卡点，全面推动问题线索核查工作，准时召开县委书记专题听取线索核查进展状况专题会议，讨论解决问题线索核查机制不顺畅等问题。深 入学习贯彻全省政法队伍训练整顿问题线索管理
29、处置工作方法和XXX市政法队伍训练整顿期间适用自查从宽、被查从严政策的实施细则等文件精神，适用自查从宽、被查从严政策与发挥组织查处威力相结合，以刀刃向内的精神，深化开展问题线索核查，全力精除害群之马，形成强大震慑。 （三）压实主体责任，强化督促落实。在县委的领导下，强化工作专班，加强对我县顽瘴痼疾整治工作的统筹领导，发挥牵头抓总的作用，坚持抓早抓全程，明确主体责任和各部门的直接责任，分级分层推动整治工作方案，全面梳理整治过程中的重点难点，列出时间表、路线图，督促落实整治任务。政法各单位党组（党委）坚持在县委的组织领导和统筹部署下，在省州训练整顿领导小组的指导下，切实担当直接责任，根据制定的顽瘴
30、痼疾整治工作方案，有序推动市县两级政法系统顽瘴痼疾整治工作。 （四）建立长效机制，巩固整治成效。把顽瘴痼疾整治与政法领域全面深化改革相结合，统筹当下治与长期立，坚持查改结合、即查即改，治建并举、标本兼治，抓好持续整改、建章立制，巩固训练整顿成果，推动源头治理。在上级政法各单位的统筹指导下，进一步健全完善本系统本单位正风肃纪、执法司法制约监督、干警力量素养提升、政法干部沟通轮岗、政法干部人才培育和关怀关爱干警等长效机制，巩固训练整顿成果。 【篇3】训练整顿顽瘴痼疾整改报告 *县政法队伍训练整顿其次环节工作开展以来，在省市指导组的细心指导下，全县政法各单位深化贯彻xxxxx关于政法队伍训练整顿的指
31、示精神，严格根据全国第一批政法队伍训练整顿工作指引和省市总体要求，强化领导，细心部署，快速推动，取得了阶段性成效。现将有关状况自查汇报如下： 一、工作开展状况 一是高度重视，组织领导顽强有力。县委高度重视政法队伍训练整顿工作，把政法队伍训练整顿工作作为重要政治任务，第一时间成立了由县委书记*任组长的全县政法队伍训练整顿领导小组，准时组建了专项整治和执纪监督两个工作组以及举报线索核查等三个工作专班，建立完善了信息报送、协同协作、督查交办、清单管理、研判甄别五项制度。县政法各单位均把顽瘴痼疾整治工作作为训练整顿工作的重中之重，成立了相应的组织领导机构，夯实了工作责任。县委书记*政法委书记*法各部门
32、一把手实行明察暗访的方式对县级政法部门和基层政法单位多次开展督导检查，推动了政法机关顽瘴痼疾整治工作有力有序开展。 二是快速行动，支配部署准时周密。*月*日，在市上其次环节动员部署会一结束，我县就马上召开了全县动员部署会和领导小组办公室主任会，部署讨论其次环节工作。领导小组主动对比全国第一批政法队伍训练整顿工作指引要求，快速讨论制定了印发了政法系统查纠整改环节实施方案、政法系统顽瘴痼疾专项整治实施方案，明确了全县政法系统顽瘴痼疾专项整治的目标任务、详细措施和工作要求。县委政法委转发了全省政法委系统顽瘴痼疾专项整治实施方案，明确了政法委系统顽瘴痼整治的内容、措施和目标。县检察院制定印发了全县政法
33、机关法律专项监督检查工作方案，确定了实施法律监督检查的主要内容。县级政法各部门分别结合各自实际，都准时制定了顽瘴痼疾专项整治实施方案、重点案件评查实施方案和涉法涉诉信访案件清查工作实施方案，扎实支配部署，确保措施有力，推动有序。 三是全面发动，自查自纠深化开展。坚持把解决好政法干警思想层面问题作为先导，实行有效措施推动自查自纠。县政法队伍训练整顿领导小组准时转发了关于全国政法队伍训练整顿期间适用自查从宽、被查从严政策的看法，县级政法各部门乐观组织学习领悟自查从宽、被查从严有关精神，通过会议动员、谈心谈话等方式，充分发动政法干警仔细开展自查，主动交待问题。县纪委监委发布了关于全县政法队伍训练整顿
34、受理线索举报的公告，广泛动员检举揭发政法干警有问题线索，县级政法各部门将六大顽瘴痼疾整治内容在网络平台和机关公示栏全面进行了公布，主动接受全社会的监督。全县*在职政法干警先后开展了两轮自查，全部干警全部填写了政法干警自查事项报告表，有*人报告了存在问题。根据五必谈、全掩盖的要求，县委书记带头层层谈心谈话，全县共开展谈心谈话*场次，做到了应谈尽谈，谈深谈透。 四是多措并举，排查评查扎实有效。围绕六大顽瘴痼疾，通过收集核实群众举报和涉法涉诉问题、进行扫黑除恶回头看、开展案件评查、广泛征求看法等举措，全面排查倒查存在问题。针对2022年以来简单滋生司法腐败、执法不公的特定范围案件开展评查，共评查案件
35、*件。扎实开展数据智能排查，运用公安执法办案信息系统、检察机关统一业务应用系统、法院案件管理信息系统对2022年以来政法各部门办理案件状况进行了全面排查，自查立案监督造假*件、刑事有案不立*件、超法定期限未结案*件。广泛征集问题线索，通过公开举报电话、举报信箱和召开党代表、人大代表、政协委员、人民群众代表等人员参与的征求看法座谈会等方式，加大政法干警六大顽瘴痼疾等问题搜集力度，共收集问题建议*个，接到干警违法违纪问题线索*条。 五是强力整改，问题整治深化推动。对自查排查问题，坚持立查立改、真查真改，分类施策、精准整治。目前，全县自查排查问题*个，初步核实六大顽瘴痼疾类问题*个，现已整治处理*个
36、。其中，县委政法委机关自查*人未按规定执行财务纪律，受到巡察组约谈提示；县法院系统自查的有案不立、压案不查的*人*个问题，有*人*个问题已实行党组提示谈话处理，有*个问题已移交县纪委监委处理，两个问题经与纪委监委勾通待核实后处理；县检察机关自查的*人*个违反领导干部干预司法三个规定、违规从事经营活动、有案不立、压案不查的顽瘴痼疾问题，全部进行了约谈提示处理；县公安系统自查各类问题*个，运用第一种形态处理*人，有案不立、压案不查的*个顽瘴痼疾类问题，正在讨论整改当中；县司法行政系统自查排查发觉的5名干警调查评估超期问题，局党组对所在单位进行通报，对个人进行了提示谈话。 二、存在主要问题 虽然我县
37、政法队伍训练整顿顽瘴痼疾整治工作整体推动有力，取得了阶段性成效，但对比中省市的总体要求和全县广阔人展群众的期望，我们的工作还存在肯定不足和薄弱环节。一是学习训练的长效性、持续性坚持不够，特殊是对纪律处分条例政务处分条例和自查从宽、被查从严等政策规定学习训练还不全面不透彻，警示训练、推动查纠的作用发挥不够到位。二是政法干警思想发动还不充分，有的干警还没有完全放下包袱，自查问题多数是工作纪律问题，存在避重就轻的可能，有进一步深挖扩大成果的潜力。三是顽瘴痼疾整治工作进展不平衡，目前初步自查核实的36个顽瘴痼疾问中，县法院、检察院对存在问题整改处理较快，县公安机关问题整治进度较慢，需要加快步伐。四是统
38、筹结合各项工作还不够紧密，顽瘴痼疾整治与维护稳定、平安建设等重点工作，与党史训练、巡察巡察、以案促改等专题活动融合不够，没有完全达到相互促进、相得益彰的效果。存在有些问题有客观的也有主观的缘由，最根本的缘由是思熟悉还不够全面深刻、政策规定还没有学深学透、方式方法还不够敏捷有效，需要我们进一步加强讨论，实行有针对性的举措切实改进提高。 三、改进提高措施 下一步，我们将紧盯查究整改目标任务，责任上再压实、措施上再加力，以走在前列，交好答卷的信念和决心，将顽瘴痼疾整治工作抓实抓细，抓出成效。一是进一步激发自查自纠的内力。将学习训练和思想发动贯穿顽瘴痼疾整治工作始终，进一步开展思想政治工作，深化谈心谈
39、话和警示训练，宣扬解读好自查从宽、被查从严政策，通过学习训练发动，关心有问题的干警打快乐结、放下包袱、争取主动，增加政治自觉、筑牢政治忠诚、促进问题整改。二是进一步发挥组织查处的威力。连续深化开展七查，筹备开好民主生活会和组织生活会，乐观协作省上开展政法干警配偶、子女及其配偶子女违规从事经营活动的排查甄别工作，持续深挖和把握政法干警违纪违法线索。加强问题线索梳理筛查，把那些指向明确、事实清楚的线索筛选甄别出来，准时移交纪委监委调查处理。三是进一步提升顽瘴痼疾整治的效力。结合实际，围绕六大顽瘴痼疾，突出公安、检察机关有案不立、压案不查和法院审判执行问题，制定整治方案，列出问题清单，倒排工期，分类
40、施策，对症下药，一项一项抓好整治，整治一个销号一个。坚持即查即治、边查边治、限期整治，问题没解决决不放过，以铁的决心、铁的措施狠抓整治，确保取得实效长效。四是进一步强化组织保障的合力。坚持党对政法工作肯定领导，旗帜鲜亮讲政治，切实履行主体责任，主动把管党治警责任扛在肩上、抓在手上。充分发挥县委政法委组织、协调、督导作用，加强与纪检监察、组织等相关部门的沟通协调，确保问题线索快查快办，准时依纪依规处理。坚持把政法队伍顽瘴痼疾整治工作与政法重点工作充分结合，统筹部署推动，实现以问题整治促进重点工作、以工作成果检验整治效果。 【篇4】训练整顿顽瘴痼疾整改报告 我仔细学习贯彻落实关于加强政法队伍建设的
41、重要指示精神，根据训练整顿工作的要求，乐观参与政治训练、警示训练、英模训练；严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，努力争当遵章守纪的好党员和好于部，现将自查状况报告如下:一、模范遵守政治纪律一是坚决抱负信念，加强学习，进一步坚决道路自信、理论自信，制度自信。自觉在思想、政治、行动上与党中央保持高度全都。二是自觉强化党的意识，始终牢记自己是一名共产党员，是为党工作，在工作中、生活中切实做到忠诚于党组织，任何时候都与党同心同德。三是切实增加政治敏锐性和政治鉴别力。通过强化政治理论和党的意识训练学习，真正做到了在党言党，在党优党，不妄议大政，不信谣传谣，不违反政治纪律和
42、政治法规。 通过自查，我个人无公开发表危害党的言论；无阻碍党和国家方针政策实施:无在党内搞团团伙伙；无组织和参与迷信活动；无违反政治法规等其他违反政治纪律的问题。 二、模范遵守组织纪律一是坚持民主集中制，自觉做到四个听从。在工作中，坚持做到集体、领导和个人分工相结合，自觉维护班子团结。 二是听从组织支配，摆正了个人与组织的关系，严格根据程序、根据法规办事，没有向组织讨价还价。三是带头执行干部选拨任用条例。无跑官要官、拉票贿选行为。根据要求，照实向组织报告个人状况和有关事项。 通过自查，我个人无违反民主集中制原则；无不按要求请示报告有关事项；无违规组织参与老乡会校友会；无侵害党员权利；无在投票和
43、选举中搞非组织活动；无违反干部选拔任用规定等其他违反组织纪律的问题。 三、模范遵守廉洁纪律一是筑牢反腐倡廉思想堤防。通过大力营造反腐倡廉的舆论氛围和有效落实廉政风险防控建设体系工作，在主观上建立起了坚固的思想防线，营造了良好的廉政勤政氛围。二是严格执行廉洁从政规定，准时发觉问题，准时整改，没有违反廉洁纪律的问题。三是守住做人、处事、用权、交友的底线，自重、自醒、自警，保持健康向上的生活情趣和高尚的精神追求。带头讲修养、讲道德、讲廉耻，带头把好小节关、亲情关、社交关。 通过自查，我个人无权权交易和纵容特定关系人以权谋私；无违规接受礼品礼金宴请和服务无违规操办婚丧喜庆事宜；无违规从事营利活动；无违
44、规占有或使用公私财物无违规参加公款宴请和消费无公款旅游；无违反公务接待管理规定；无违反公务用车管理规定；无违反会议活动管理规定；无违反办公用房管理规定；无权色钱色交易等其他违反廉洁纪律的问题。 四、模范遵守群众纪律坚固树立了群众观念。坚持做到基层片区联系制度，干部职工交心谈心制度，有效解决基层、群众、干部职工最直接最关怀的问题。没有违反群众纪律的问题。 通过自查，我个人无侵害群众利益；无漠视群众利益；无侵害群众知情权等其他违反群众纪律的问题。 五、模范遵守工作纪律仔细履职尽责，仔细履行党风廉政建设责任一岗双责，乐观开展了三重一大监督工作，对单位的重大决策、重要人事变动和嘉奖、重大项目支配、大额
45、资金使用等状况进行监督，保证了单位的三重一大制度正的确施。没有违反工作纪律的问题。 通过自查，我个人无主体责任落实不力；无违规干预市场经济活动；无违规干预执纪执法司法活动；无泄露护散窃取私存党的隐秘等其他违反工作纪律的问题。 六、模范遵守生活纪律一是力戒四风，严格执行中央八项规定，六项禁令，四风问题整改落实到位。二是生活作风严谨，遵纪守法，没有违反生活纪律的问题。 通过自查，我个人无生活奢侈等其他违反生活纪律的问题。 【篇5】训练整顿顽瘴痼疾整改报告 为做好政法队伍训练整顿的自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作，依据x市司法行政系统队伍训练整顿查纠整改环节工作方案的任务支配，市司法局日前召开自查自纠
46、及顽瘴痼疾专项整治工作推动会，具体分析了进入查纠整改环节以来开展队伍训练整顿存在的问题和不足。 会议提出，市司法局队伍训练整顿办和机关各科室、直属各单位要实行有效方法和措施，乐观开展查漏补缺：一是挂图作战，实行每日报告制度，做到每周一清单、一报告，每月一专题；二是快速开展我为群众办实事实践活动；三是乐观开展组织查处工作；四是乐观培树先进典型，加大宣扬力度；五是注意材料报送的时效和质量；六是高标准做好工作台账。 就如何有效推动自查自纠及顽瘴痼疾专项整治工作，会议提出4点工作要求：一是集中精力，聚焦训练整顿的每一项工作，确保工作抓实抓细；二是依据方案要求，统一部署，一体共同推动，确保同频共振；三是
47、聚焦质量和效果，抓好工作落实；四是紧紧围绕两全、两有、两保障要求，推动工作扎实开展。 【篇6】训练整顿顽瘴痼疾整改报告 *县政法队伍训练整顿其次环节工作开展以来，在省市指导组的细心指导下，全县政法各单位深化贯彻xxxxx关于政法队伍训练整顿的指示精神，严格根据全国第一批政法队伍训练整顿工作指引和省市总体要求，强化领导，细心部署，快速推动，取得了阶段性成效。现将有关状况自查汇报如下： 一、工作开展状况 一是高度重视，组织领导顽强有力。县委高度重视政法队伍训练整顿工作，把政法队伍训练整顿工作作为重要政治任务，第一时间成立了由县委书记*任组长的全县政法队伍训练整顿领导小组，准时组建了专项整治和执纪监督两个工作组以及举报线索核查等三个工作专班，建立完善了信息报送、协同协作、督查交办、清单管理、研判甄别五项制度。县政法各单位均把顽瘴痼疾整治工作作为训练整顿工作的重中之重，成立了相应的组织领导机构，夯实了工作责任。县委书记*政法委书记*法各部门一把手实行明察暗访的方式对县级政法部门和基