《区教育局干训工作计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《区教育局干训工作计划.docx（15页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、该文本为Word版，下载可编辑区教育局干训工作计划 2022年区教育局干训工作计划 一、指导思想 以提前基本实现教育现代化，推进教育创新，打造“实力教育”、“幸福教育”、“发展教育”的z教育为总体目标，以构筑完善的教育干部专业知识和能力结构为重点，以促进教育干部发展为根本，有效地组织开展各类培训，努力为提高参训学员的全面素质和我区教育的新发展服务。 二、主要工作 1、根据教育干部培训要求和我区教育不断深入的实际需求，上半年将着重举办一期校长主题培训班。参加对象为：除正在参加校长资格培训外的所有中心小学正副校长、完小校长、小学专职党支部书记和中学副校长。培训班力求体现时代性、基础性、针对性、前瞻
2、性和实用性。整个学习过程将按照集中培训-撰写调研报告-交流讨论三个环节进行。学习内容大致安排为： 课改过程中存在的问题及其对策； “学校定位（办学特色）-校本培训-校本教研”的关系与意义； 新形势下学校总务后勤工作的特点及其管理； 依法治校和师生意外伤害事故的处理； 综合实践活动及学校课程的开发等。 2、在考核调研的基础上，确定中小学校的校级后备干部成员，建立后备干部库（30名左右），并组织开展后备干部的培训。 3、根据z的教育实际，继续举办以中小学书记、校长为对象的“暑期校长培训班”，着力提高教育干部的政治思想素质和业务水平。 4、继续选派若干名中小学校长赴上海等地名校进行挂职锻炼培训。 5
3、、精心组织推荐中小学校长参加省、市组织的各类研修班、提高班、资格班的培训；组织落实教育行政干部参加市级培训机构组织开展的“教育行政干部培训班”。 z市z区教育局 篇2:区师训工作计划 2022年区师训工作计划 一、指导思想 以提前基本实现教育现代化，推进教育创新，打造“实力教育”、“幸福教育”、“发展教育”的z教育为目标，根据z市2022年师训工作精神，按照“发展、提高、统筹、服务”八字要求，并结合我区实际，有效地开展中小学教师继续教育工作，为我区教育的新发展服务。 二、主要工作 1、 加大政策力度,提升学历学位 积极鼓励教师学历进修，实现学历层次的高移化。突出对中青年教师的培养，注重打造“精
4、品”教师，鼓励高中骨干教师报考教育硕士，鼓励研究生课程进修班结业的学员积极申请学位考试，鼓励初中教师专升本进修。区教育局将根据省市教育行政部门有关文件精神，出台“积极鼓励教师高学历进修的奖励政策”，教育行政部门和学校要作统筹安排，给予进修高一级学历和学位的教师有足够的政策倾斜和经费支持，使我区小学、初中教师高一级学历分别达到70%和55%；职业高中教师学历合格率达到85%以上，其中专业课教师“双师型”比例达到55%以上；高中教师研究生学历达到2%。 2、强化骨干培训，深化“名师工程” 精心选拔推荐中小学的有关名师、学科骨干、教坛新秀参加市级的各类相对应的研修班。 加快我区年轻骨干教师的培养步伐
5、，下半年区教师培训中心举办一期以小学语文、数学为主的学科骨干教师培训班，使新的骨干教师快快成长。 评选区教坛新秀100名左右；评选区首届学科骨干教师50名左右。 按z区名教师管理暂行办法对名教师实行目标管理、任期管理。 3、开展调查研究，提高全员培训质量 新课程培训。在认真总结研究近二年来新课程培训经验的基础上，开展调查研究，一方面深入了解课改实际，解决培训的针对性；另一方面虚心听取受训者对授课教师和培训组织工作的意见，提高培训的实效性。精心组织开展全区初中、小学教师参加的二次大规模的新课程学科培训（2月份和8月份各一次），确保新课程改革的顺利进行。 按需培训。坚持以案例剖析为培训的切实点，以
6、解决实际问题为目的的培训思路，来确定培训专题。并不断虚心听取受训教师意见，及时调整培训方案，切实提高培训的数量和质量。 校本培训。研讨“教师新五项基本功”和“教师英语300句”的校本培训和考核；开展小学教师教育科研培训及课程改革与主题构建专题培训。 全面开展我区幼儿园教师的培训工作，努力提高幼儿园教师的整体素质。 开展民工子弟学校教师的培训，为实现教育的均衡化而努力。 4、开展技能竞赛，提高教学基本功 开展教师基本功竞赛，以竞赛促培训。下半年开展全市初中教师“教材分析与教案编写”竞赛、高中教师“计算机网络知识与应用”竞赛、中学教师“课件制作竞赛、第三届教师英语大奖赛和小学教师学科教育科研论文评
7、比等。区教育工会、教研室、教科所、教师培训中心等有关单位及早做好相应的培训、选拔竞赛，争取全市竞赛中取得好成绩。 5、继续开展岗位培训，提高培训合格率 小学英语教师岗位培训。继续办好去年开设的非英语教育专业毕业的在职小学英语教师岗位培训班，力争这些教师参加z省小学英语教师岗位培训合格证书考试通过率70%。 心理健康教育培训。继续抓好心理健康教育培训工作，争取z省中小学心理健康教育教师上岗资格证书考试通过率70%。 新教师岗位培训。继续做好新教师的岗位培训工作。 6、加强基地建设，提高培训服务功能 按照教育部关于加强县级教师培训机构建设的指导意见，明确建设目标，资源整合、充实师资，加快培训机构建
8、设，注重师训队伍的自身建设，切实提高培训者素质，使教师培训中心真正成为开展中小学教师继续教育工作的培训、研究和服务中心。并做好下半年市级检查考核调研的迎检工作。 7、建立评估制度，保证政策实施 建立并逐步完善教师培训的即时评价与跟踪评价制度，听取受训教师的意见，及时调整培训方案，改进工作方法，提高培训的针对性和实效性。 加强对中小学教师继续教育工作的指导，建立督导评估制度。教育行政部门要定期对教师培训中心、中小学实施继续教育工作的督导、评估，其评估结果分别列入学校办学质量的评估内容和校长工作业绩或任期目标的考核内容，保证中小学教师继续教育政策的贯彻执行。 z市z区教育局 篇3:某小学年第一学期
9、信息技术工作计划 z小学2022学年第一学期信息技术工作计划 一、指导思想 本学期进一步以培养学生的信息素养为宗旨，积极开展信息化教学实践，突出重点。努力推进新课改，做好信息技术与学科整合的工作。信息课程落实德育渗透，树立学生在使用信息时的自我保护意识。 二、工作目标 做好学校网站的开发、维护和教师技术培训工作，充分利用教育信息网的信息资源，使教育网络真正服务于教育、研究和管理，促进教育教学改革。加强学校的信息化教学，提高教学质量，树立学生运用网络资源中的自我保护意识。使学校的信息化工作真正渗透到学校的教育、教学等各项工作之中。 三、工作要点： 进一步配合教导处做好学藉管理电子化工作。 继续建
10、设学校校园网，充实更新学校网站内容，建立有临小特色，教师教育教学工作方便，促进学生学习和喜爱的特色网站。 教师信息技术及素养方面培训。 提高教师使用和维护保养现代化教学设备的意识。 加强学校网络等专用教室的管理，责任到人。 加强信息技术学科教学的研究。 三、具体工作安排 （一） 网站制作 制作学校信息技术工作特色网站，网站内容丰富，能受广大师生喜欢。 （二）学校网站维护和使用 落实学校网站日常维护和更新，对各板块负责教师内容添加加以督促，做到学校重大事情能及时报道。 实现学校内部文档管理电子化（FTP使用），争取在本学期实现教师校园办公系统平台使用率达到100%。 学期末对学校教师使用校园网络
11、情况进行总结，评估。 （三）课程整合工作 深入教研组对信息技术与课程整合作进一步研究。开学初参加各学科教研组活动，共同确定课程整合的研究方向。 实施阶段，配合各教研组搞好研究工作，使信息技术在学科教学中真正起到作用。 （四）教学工作 加强信息科技学科的教研活动，加强听课评课。 第五周z 第八周z 第十一周 z 第十四周 z 结合教研区研训一体化工作加强学科教学研究。 搞好每周三的电脑兴趣小组活动，做到每节课有任务有目的，对基础好的同学重点培养，为竞赛作准备。 抓好学生信息竞赛项目，积极参与，争取好成绩。 （五） 抓好教师培训 开学初以教研组为单位进行学校多媒体设备的使用培训。 进一步加强教育信
12、息网的使用培训，对部分教师进行学校网站信息维护的培训。 本学期对教师进行计算机应用培训。（评职对象省二级考试） （六）设备维护保养 对学校的多媒体平台、专用教室的多媒体设备的使用做到用前事先登记，用后纪录使用情况。 落实专人管理多媒体设备- z WEB服务器、图书服务器维护，学校图片资料整理、保管（协同党政办） 外国语小学（10号楼）电教设备、网络设备维护维修 z资源库服务器维护，4号楼电教设备、网络设备维护维修 电教设备入库、出借登记、协助学校学藉管理电子化工作 z 视频点播服务器维护，1号、3号楼电教设备、网络设备维护维修 学校视频资料整理、保管音箱维修 z校园网更新 各成员 1、应及时处理负责区内的设备报修、软件故障，特别是病毒应在第一时间做隔离、清除措施 2、每学期开学初、期中各清洗液晶投影仪一次 z小教育集团信息技术教研组 + 展开范文.第 15 页 共 15 页