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1、2022年在思想作风整顿动员大会上的讲话 同志们： 昨天的会议，是春节过后我们建设环保系统召开的第一个重要会议，也是几年来我们始终坚持下来的一个惯例。今年这次整顿，是在深化贯彻党的十七大精神精神，落实科学发展观，实现石岛“三年巨变”的关键时期开展的，对建设和打造一支攻坚克难顶得上、关键时刻冲得上、担当重任拿得上的城建队伍，至关重要。因此，搞好今年这次整顿，意义重大。下面，依据局党委的看法，我讲两个方面的问题。 一、要站在发展的高度，醒悟地相识影响和制约建设环保事业前进的各种主观上的问题，以壮士断腕的决心，抓好整改。 管理区成立以来，石岛的城市规划建设管理工作一年一大步，一年一个台阶，对此，各级
2、领导和社会各界都赐予了充分的确定，这就从客观上对建设环保系统广阔干部职工的思想相识、工作标准、工作作风不断提出新的要求和挑战，须要我们常常性地总结、反思工作中的差距，始终以饱满的热忱、超前的思维、过硬的素养、昂扬的斗志，向更高的标准看齐，向更新的目标冲刺。结合机关的日常管理，就当前干部队伍中存在的问题，归纳起来，主要体现在“冷、慢、怕、低、松、浮、惰、散”八个字上。 一是“冷”，缺乏一流的民本服务理念 我们建设环保系统的许多工作都是干脆面对社会、面对市民百姓，与民生休戚相关，而越是这样，工作中的失误和问题就越简单被群众看的清晰。近年来，我们在抓城市硬件环境建设上得到了社会各界的公认，但在软环境
3、建设上，特殊是在服务水平上还存在一些不尽人意的地方，部分干部职工混淆了管理与服务的关系，不能在思想上敬重群众，情感上贴近群众，服务上为了群众，服务理念、服务水平、服务质量还有差距。LocALHOSt一是表现在办事效率不高。建设环保行政审批涉及的部门多，程序困难，这原来就简单引起社会的误会，有些同志再办事拖拉，服务不周，原来能随办随结的工作程序却要多费周折，无故制造了不应有的障碍。二是表现在对来话、来访看法冷淡，言语生硬。个别同志对群众的询问和反映的热点、难点问题不能耐性细致的赐予说明答复，要么一问三不知，该说明清晰的问题没有说明白，要么无端责怪，不顾服务对象的感受和反响，特别制造了许多冲突。
4、二是“慢”，缺乏深化扎实、大张旗鼓工作作风 干任何工作最忌讳的就是拖拖拉拉、不紧不慢。同样一项工作，提前完成就要受表扬，反之，拖拖拉拉，劲没少出，还要受指责。我们有些同志关键的时候很是能冲的上，但是就是喜爱磨蹭，工作上总是慢半拍，局党委支配的工作，不催个三遍五遍不焦急，大事做不来，小事不想做。有的同志可能认为拖拉作风小节，没什么大不了的，但是很有可能因为你这一个环节的工作滞后，造成整个大局工作链条连接的中断，产生意想不到的严峻后果。就拿去年海景西路人行道板安装工程来说，假设之前工程材料没有做好充分地打算，施工当中材料供应不上了，那么最终的结果是什么，是整个大会战的失败。 三是“怕”，缺乏敢于负
5、责、敢于管事的责随意识 建设环保工作大多数是政府关注、百姓关切的热点、焦点问题，来不得半点虚假，责任心一时上不去，就简单出问题。有的同志，工作上颠倒了讲原则和个人感情的位置，好人主义严峻，一味地追求一团和气，“多一事不如少一事”，该负的责任没有负到，该管的事没有管好。就拿机关卫生来说，相比工程建设来说不算大事，但反复强调就是管不好，这不就是一个责随意识问题吗！还有，工业园建设，不能什么事都不管，在图纸审查、建筑造型、放线高差等工作上，我们仍旧要把好关。从许多小事上都能反映出一个人的责随意识，比如说，当看到有人在开挖路面，你是否能停下来问一问，当看到污水井盖丢失，你能否打个电话通知一声，等等。团
6、结、和气是在讲原则的前提下的，不讲原则，不负责任，拿工作做交易、送人情，在我们局里坚决行不通，施工手续没办全的，坚决不允许开工建设，建筑档案资料不全的，坚决不能发放备案证。只有工作上敢管事、会管事、管好事，才能树立起个人威信，赢得组织的信任，才能有个人的政治前途。 四是“低”，缺乏一流的驾驭工作实力。 现代文盲的定义是：不能刚好驾驭和运用新学问的人。建设环保工作的专业性、技术性很强，学问更新、技术升级更是日新月异，没有足够的学问储备就无法适应社会发展的须要。这就要求我们大家要有危机意识，不断地学习相关业务理论学问，从书本中学，从实践中学，搞好新老的传、帮、带，不断提高政治修养和业务素养。而有些
7、同志缺乏提高自身素养的紧迫感和压力感，安于现状，贪图安逸，懒于学习。就拿去年局里搞了一年的学习活动来说，原来大家的工作都很繁忙，能够在每周抽出肯定的时间组织学习，这是一个难得的加油充电的机会，但有些同志还不知道珍惜，学习的时候不专心、不用功，考试的时候靠小抄，这不是自己糊弄自己吗？组织给了大家这样一个岗位，一个舞台，只有提高自身驾驭工作实力，争当行家里手，争当业务尖子，提高解决问题、冲突的实力，才能体现出自己的人生价值。大家应当时刻不忘，有学才有智，有才才有威，有为才有位。 五是“松”，缺乏廉洁自律、勤政奉公思想境界 “公生明，廉生威”、“业精于勤，荒于嘻”，是大家耳熟能详的古训，我们建设环保
8、工作更是如此。一支用铁的纪律武装起来的队伍才是战无不胜、攻无不克的，否则，就是一盘散沙。近年来，局党委几次对规章制度进行了充溢完善，形成了比较完备的管理体系。但，制度不是束之高阁的，有些干部职工对规章制度视而不见，组织纪律松懈，不当愚公当智叟，工作泛泛一般，喝闲酒、打麻将、迟到早退、私自脱岗、乱传瞎话等自由散漫作风却很“专业”。去年，有一件事我几次指责过，就是有的人名为去建筑公司检查，实际是去蹭饭吃，吃完了还要打麻将，打完麻将晚上还要在人家那里吃，让建筑公司的副经理好一顿骂。要知道，我们在座的每位同志的一言一行，不仅仅体现出个人的素养，更是代表着建设环保局的形象，不能乱伸手，乱开口子，乱传嘴。组织上给了我们这个大舞台，大家只有勤政廉正，带着感 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页