《2022年在集团公司年度女职工工作总结表彰大会上的讲话范本.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年在集团公司年度女职工工作总结表彰大会上的讲话范本.docx（3页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年在集团公司年度女职工工作总结表彰大会上的讲话把握好以下四点。一是要坚持搞好“两个维护”。即：在维护企业整体利益的同时，维护好女职工的合法权益。二是要坚持依法维护。凡是有政策规定的，都必需严格执行，不能变通，不能打折扣，不能强调客观。三是要坚持靠机制维护。要通过建立一套完善的制度和方法来维护，形成制度化，做到规范化，克服随意性，从制度上保证女职工合法权益的落实。比如女工委主任参加同等协商工作等，就是从机制上维护女职工合法权益的一项有效措施。四是要坚持突出根本和重点维护。做到从根本上维护整体利益，在详细维护中考虑重点问题，把重要的问题维护好。总之，要把维护女职工合法权益作为各级女职工组织
2、的一项重要工作，持之以恒，抓紧抓好。 再是，要进一步围绕中心，更好地发挥自身优势和作用。各级工会女职工组织要紧紧围绕新一年矿区两个文明建设的各项目标任务，创建性地开展工作，充分发挥自身优势和广阔女职工家属的“半边天”作用。要进一步动员和发动广阔女职工主动投身到企业经济建设的主战场，为矿区的改革发展和两个文明建设多做贡献。要以开展“巾帼建功”活动为主线，广泛动员和组织广阔女职工立足本职，敬业爱岗，主动参与各种形式的劳动竞赛，特殊是要把完成本班组、本车间、本单位的各项目标任务作为巾帼建功活动的目标方向，使广阔女职工人人肩上有指标，个个争做新贡献，以巾帼不让须眉的精神，带头完成各项工作任务。要充分发
3、挥女职工、家属抓平安的独特优势，不断加大平安协管工作力度，组织广阔女职工、家属广泛开展各种形式的平安宣扬教化和平安送暖和活动，突出做好“三违”人员的跟踪帮教工作，接着签订好家庭平安公约，深化扎实地开展好争当平安生产贤内助、好后勤竞赛等活动，进一步促进平安生产。要充分发挥各级女职工组织在做一人一事的思想工作方面的优势，紧紧围绕新一年集团公司确定的苍老矿井破产、主辅分别改革、民营化改革、物业管理改革和深化三项制度改革等五项重点改革措施的实施，超前性地搞好广阔女职工、家属的宣扬发动工作，使她们在正确理解改革、主动支持改革、自觉参加改革的同时，充分发挥自身优势，主动做好身边群众的思想教化工作，从而确保
4、各项改革措施的顺当实施。要广泛动员广阔女职工、家属，主动参与企业文化建设和精神文明建设系列创建活动，特殊是创建文明矿、文明单位、十星级文明户和开展争创学习型组织、争当学习型员工等活动，促进和保证矿区两个文明建设各项目标任务的完成。憘 三、要进一步加强对女职工工作的领导 做好新一年矿区女职工工作，离不开各级党政工组织的关切和支持。集团公司党委、集团公司要求，各单位党委、行政特殊是各级工会组织，要一如既往地重视和支持女职工工作。特殊是要不断加强和改进对女职工工作的领导，定期探讨女职工工作，常常听取女职工工作汇报，主动支持女职工组织依法按章、创建性地开展工作。要主动创建条件，努力为她们疏通参政议政的
5、渠道，根据有关规定和要求，各级职代会的女职工代表要达到与本单位女职工人数相应的比例，要把爱护女职工的合法权益和特别利益列入职代会、集体合同以及厂务公开的重要内容。要支持和保证各级女职工组织依法参加民主管理和监督，维护好广阔女职工、家属的合法权益和特别利益。各级党组织要高度重视女职工干部队伍建设，对女职工干部的*经济待遇要严格根据有关规定落实兑现。要关切女干部的成长，重视对女干部的培育、选拔和运用，对优秀中青年女干部该提拔的提拔，该重用的重用，使更多的优秀女职工干部提拔到各级重要工作岗位特殊是领导岗位上来。各级行政领导要接着关切和支持女职工工作，刚好帮助她们解决工作、生活中的实际困难，为她们更好地发挥“半边天”的优势和作用创建良好环境和条件。 最终，诚心希望矿区各级工会女职工组织、广阔女职工干部和女职工、家属，在新的一年里取得更加优异的成果，为集团公司的改革发展再立新功，做出新的更大的贡献。 感谢大家。 上一页12 第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页