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1、2022年公司党委保持共产党员先进性教育活动第一阶段小结湖北博盈车桥有限责任公司保持共产党员先进性教化活动第一阶段小结在公安县保持共产党员先进性教化活动领导小组及县机关工委的指导、帮助下，博盈车桥公司党委紧密结合本单位的工作特点和党员实际状况，立足于“提高党员素养，促进生产经营，带动团队学习,创建和谐博盈”的总体规划部署，主动组织全体党员参与学习教化活动，取得较好效果。现将第一阶段的学习教化组织状况小结汇报如下：一、组织支配及主要做法（一）党委高度重视，督办细心打算开展保持共产党员先进性教化活动，是党的十六届四中全会作出的一项重要部署，是贯彻“三个代表”重要思想的重大举措。博盈车桥公司党委5名
2、委员充分相识到保持共产党员先进性教化活动的重要性和必要性，把先进性教化活动作为企业思想政治工作和精神文明建设的重中之重。一是成立了以冯启泰为组长，李保成、高永新、徐才安、邱衍祥为副组长的保持共产党员先进性教化活动领导小组，下设办公室在人力资源部，明确指定由党委宣扬委员廖圣捷负责有关学习教化活动的详细工作。二是结合实际，制定了2个指导性文件，即保持共产党员先进性教化活动的实施看法、第一阶段活动的实施方案，；并先后搜集编发了2套学习资料，即保持党员先进性学习资料（一）、保持党员先进性学习资料（二），共收入理论学习辅导材料38篇近20万字。三是建立健全了学习制度，如：请假、考勤、补课、检查制度，支部
3、委员联系党员制度等，从而保证了教化活动的有序开展。（二）学习形式多样，注意求真务实为搞好保持共产党员先进性教化活动，根据公司党委的统一部署，各基层支部注意学习形式和工作实效的有机结合，仔细组织每位党员主动参加系列学习活动，着力营造良好的学习氛围。一是召集党员大会进行思想发动，教化党员端正学习看法；二是实行集中学习与个人自学相结合，组织收看电教片与通读原文相结合，集体探讨和个别谈心相结合，一般党员导读与领导评述相结合等多种方式，扎实开展学习教化活动。在学习教化活动中，严格学习考勤制度、请销假制度和补课制度，个别因病、因公不能参与学习的党员，都仔细根据规定办理请假手续，回头刚好做好补课。同时，还利
4、用公司局域网建立学习资源共享平台，开拓了保持党员先进性学习专栏，为具备电脑办公条件的党员供应了更加敏捷便捷的学习条件。学习教化活动开展以来，全公司48名共产党员克服年初生产经营繁忙、学习时间惊慌的冲突，充分利用晚上和星期天进行学习。各支部组织全体党员集中学习4次，讲授学时10小时以上；另外各自利用工余时间自学，通读了党委编发的2 套学习资料，并精读了党的十六大报告、新党章、中国共产党党员权利保障条例等；一些有条件上网的党员还自己查找资料充溢学习内容，主动借鉴先进阅历，广泛吸取精神养料。截至日前，全公司党员累计学时均己超过40小时，读书笔记人均达2万字；党委成员带头学习，宣扬委员廖圣捷的读书笔记
5、己达到5万多字。（三）为企业多办实事，为员工多谋福利组织党员听取县长王保卫同志的先进性教化专题辅导报告，明确了学习重点和教化目标；观看话剧周国知，他的事迹深深地触动了广阔党员的心灵；还把先进性教化和现代管理学问教化结合起来，启发党员干部以人为本，为民谋利，既要做学习上的带头人，更要争做工作中的示范岗。在学习沟通和探讨发言中，党员们都能主动参加，结合自身实际畅谈先进性教化活动中的诸多体会，表达了学习先进、改进工作，为博盈员工多谋福利的愿望和决心。质量部长刘士清结合质量体系持续改进工作，在生产一线发起创建质量管理“保优岗”活动，广阔党员主动响应，根据质量体系和工艺流程要求，力争件件精品，为在汽配产
6、业界打响博盈品牌使出各自的全身解数。现有共产党员李新和、呙忠明、等人己被审定为“保优岗”，受到博盈员工的广泛关注和普遍好评。女工主任史春香身兼数职，通过先进性教化学习，更加高标准严要求，任劳任怨为民谋利。经她的多方面努力，博盈车桥员工全部按章足额缴纳了养老、医疗、工伤、失业、生育等五项保险，解决了大家的后顾之忧。一般员工家里的红、白喜事，她都代表工会表示庆贺或慰问，使大家感受到党的关怀和组织的暖和。她自己的家庭并不富裕，但却常为困难职工慷慨解囊，前不久一名技校实习生生活困难，她就带头捐款100元。（四）实事求是定标准，集思广益明守则依据公安县保持共产党员先进性教化活动领导小组的要求，结合本公司
7、实际状况，从企业党委职能、领导班子职责、党员先锋模范作用等要求，经党委探讨，由总经办、人力资源部拟出初稿，经全体党员会议探讨形成征求看法稿，下发并收集征求看法稿，充分发挥集体才智，审定了博盈车桥公司党员先进性评价标准和党员守则。从坚决志向信念，坚持党的宗旨、加强团队学习、遵守组织纪律、更新思想观念、改进工作作风等方面，明确提出了全体党员保持共产党员先进性的详细要求。二、主要措施及活动特色（一）公司领导以一般党员身份参与学习教化活动。全部党员不论职位凹凸、分工如何，一律按支部要求参与教化活动，党员干部切实做到了“始终以一般共产党员身份参与各类活动”。尽管生产经营工作繁忙，公司领导及中层干部仍旧做
8、到每次学习不迟到、不早退，仔细做读书笔记，并主动参加探讨，每人都写下了自己在先进性教化活动中的心得体会。在学习中，干部时刻不忘带头发挥表率作用，增加了学习效果。个别领导因工作须要不能参与学习，事先请假，而后自觉主动地找支部补课。（二）正确处理相对困难的工学冲突。选购部和营销公司的党员常常出差，流淌性很大，且整体上业务忙、压力大，面对学习时间紧、要求严的现实，支部充分考虑以上因素，实行了集中学习与自学相结合的方式推动教化活动，集中学习一般支配在晚上和星期日，从而有效的避开了工学冲突，真正做到了学习、工作“两不误”、“两促进”。（三）学习教化活动富有肯定的创新性。做到了不管是规定动作还是自选动作都
9、不搞形式，不走过场，肃穆仔细并富于创建性的做好各项工作。如。再如xx。（四）学习教化活动注意在实效上下工夫。博盈车桥将这次先进性教化活动作为提升工作质量，促进跨更加展的重要契机，一切从有利于长期推动学习和工作动身，从有利于企业发展、让员工满足动身。如集体探讨制定的党员先进性评价标准和党员守则，既是这次先进性教化的主题和标准，更是今后党务工作努力的方向和衡量党员干部称职与否的尺度。其他的一些学习制度也将长期坚持，对话会等团队学习形式也将接着沿用。为保证学习效果，我们还组织检查了全体党员的读书笔记、心得体会、观后感等的完成状况，并进行了登记。教化活动还特殊注意让一般员工得实惠，三八妇女节，廖圣捷、
10、史春香带全体女工游三峡，一方面让她们尽兴休闲，同时也与她们深化沟通，了解她们对党员干部的看法，以便有针对性地教化党员干部改进工作作风，提升管理水平。三、主要效果及胜利阅历1、树立了一个样板，即党员学习为全员学习树立了榜样。全体党员仔细根据实施方案的要求，主动参与学习培训，并利用休息时间，通过上网、看电视、读书报等形式，有安排的、系统深化的学习党的理论和在现阶段的路途、方针、政策，党性修养和政策理论水平不断提升。受其影响，一些非党干部和一般员工也主动借阅教化读本，主动了解学习内容，并表示要提高思想相识争取早日入党。同事之间常常沟通学习信息，谈心得体会，营造了和谐的、互动的学习氛围，为公司创建学习
11、型团队起到极好的引路作用。2、明确了两个标准，即党员先进性标准和不合格党员的详细表现。全部同志都自觉的将自己的工作学习、生活、作风等表现与标准对接，明确了努力方向，树立了做先进党员的信念和决心。3、亲密了三层关系，即公司领导与一般党员干部的关系更加和谐，党员干部和一般党员的关系更加密切，共产党员与一般员工的关系更加融洽。4、增加了四种意识，即党员为人民服务的宗旨意识、甩开膀子抓经济的开拓意识、为企业争光为员工谋利的先锋意识、争创一流业绩一流效率的奉献意识。四、存在差距及整改设想通过参与学习教化活动，我们感到博盈车桥的党务工作还存在着一些问题，主要表现在：党员对党的理论学习系统性不强，深化不够；个别党员学习劲头不足；理论学习与实际工作的联系方面还不够紧密。在今后的学习教化中，党委将以高度的政治责任感、务实的工作作风，更加深化的查找、整改问题，仔细开展民主生活会和交心谈心活动，努力建立起党员先进性教化活动的长效机制，力争取得更大的成效，并以此推动公司尽快实现跨入同业第一方阵的战略目标，为当地经济腾飞和社会发展做出更大贡献！ 中共湖北博盈车桥有限责任公司委员会 博盈车桥保持党党员先进性活动领导小组 2022年3月15日