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1、2022年市水利局党组书记、局长述职报告 2004年，在市委、市政府的正确领导下，我与其它班子成员一道，仔细学习党的十六大和十六届四中全会精神，深化贯彻“三个代表”重要思想，紧紧围绕市委提出的“突出工业主导地位，统筹城乡协调发展，努力实现xx经济发展新跨越”这一总体目标，求真务实、开拓进取，使我局的各项工作又上了一个新的台阶。在学习和实践中，自己的思想水平和工作实力都有了肯定的提高，现将一年来的工作和学习状况报告如下，请予评议。 一、 理清工作思路，明确发展目标。 近些年来，我市的水利建设取得了省“红旗渠精神杯”十连冠的骄人业绩，在成果面前，我始终不敢有丝毫懈怠，因为在新形势下，只有不断加强农
2、田水利基础设施建设，促进农业增效、农夫增收，才能顺当实现全面建设小康社会的雄伟目标。同时，在市场经济条件下，以水资源的可持续利用支持经济社会的可持续发展，实现人与自然和谐相处，水利部门任重道远，须要永不满意，扎扎实实埋头苦干。因此我和其他班子成员统一思想，即：抓住国家加大水利基础设施建设的大好机遇，以省水利建设“红旗渠精神杯”竞赛为动力，根据科学规划、统筹兼顾、标本兼治、综合治理的原则，兴利除害结合，防汛抗旱并举，突出抓好节水浇灌、防洪除涝、水土保持、人畜饮水等重点工程建设，坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，坚决不移地走可持续发展水利之路，为我市经济实现跨越式增长贡献力气。 二、
3、坚持以发展为第一要务，推动各项工作全面开展。 一是扎实抓好农村水利基础设施建设。loCAlhost2004年，我市农田水利建设完成新打配机井300眼，新修硬化渠道62公里，埋设地埋管道55公里，发展节水面积2.7万亩（其中：小管出流面积500亩）。防洪除涝工程建设完成丹河堤防张坡、新店、北金村段治理工程；对北截排进行清淤疏浚；对护城涝河进行改道。人畜饮水工程建设共新打饮水深井12眼，埋设饮水管道7万余米，解决了木楼、山王庄、常同等10个乡镇，26个行政村，2.1万人的饮水困难。山区水土保持工程建设新修小型水保工程55座，发展经济林2000亩，重点对赵寨山前坡地500亩经济林实施小管出流节水工程
4、。共完成水土流失治理面积5平方公里。通过以上工程的建设，极大地改善了我市农田浇灌条件，提高了我市主要防洪除涝工程的防洪标准，改善了我市部分农村人畜饮水条件，使我市水利建设又上了一个新台阶。二是主动开展招商引资工作。出台了水利局招商引资工作方案，将全年招商引资任务分解到各单位，落实到人，增加班子成员、局属各单位及科室负责人的责任感和争取项目资金的主动性。建立了水利项目库。通过了解上级投资政策和信息，结合水利行业实际，拟定、筛选了一批既符合国家投资政策又结合xx实际的水利工程项目，并主动做好工程的规划设计，可探讨报告等前期打算工作。今年以来，经过全局干部职工的共同努力，共完成了国家节水浇灌项目（1
5、50万元），省节水浇灌项目（58万元），国家、省水土保持生态项目（385.8万元），饮水平安项目（954万元），淤地坝项目（2031万元），八一水库除险加固（960万元）和逍遥水库除险加固项目（2600万元）申报的前期工作。共争取到工程项目资金520万元，为我市水利事业的发展注入了新的活力。三是切实做好防汛抗旱工作。完善了防汛方案和各类工程的防洪预案；仔细开展汛前检查，多次带领工程技术人员深化全市辖区河道、水库、堤防等进行徒步督查，协调沁河防办、城区防办、民政等部门，多次对各责任单位的防汛措施落实状况进行督查，确保了迁安救援措施、抢险队伍及料物的落实。在春季抗旱工作中，和技术人员一道深化各乡（
6、镇）、办事处及有关村（街）了解旱情，解决群众浇地中遇到的实际问题，受到了群众的欢迎。四是强化企业管理。在局属企业管理工作中，接着实行目标责任考核管理。在主动帮助企业扩大业务、增加效益的同时，坚持把平安生产放在重要位置，重点加大对企业平安隐患和整改工作的督查力度，确保了企业平安生产，今年局属企业经济效益、职工工资均比往年有了很大提高。同时，根据市委、市政府要求，今年把渔种场、钻井队作为企业改制的重点，实行主动措施，抽调人员组成工作组，在调查探讨，摸清状况的基础上，明确工作任务和时间进度，促进了企业改制工作稳步推动。五是进一步规范行政行为。加大水法规的宣扬力度，利用世界水日和水法宣扬周，实行出动宣
7、扬车、设立询问台、悬挂宣扬标语等形式，广泛宣扬水法、水土保持法、防洪法等水利法律法规，营造良好的水利执法氛围。在水利执法过程中，规范水利执法人员的执法行为，坚持做到以全市经济大局为重，行政审批工作按规定进入行政服务中心，杜绝“四乱”现象的发生，做到了规范执法、文明执法、公正执法。全年共完成非税收入50万元。六是狠抓队伍建设。加强干部队伍的管理和教化，以“效能革命”活动为载体，主动开展“立足岗位做贡献，加快发展比比看”活动，加强机关作风建设，进一步强化服务意识，大力弘扬“献身、负责、求实”的水利精神，努力做好行业服务。坚持“人员、资金、技术”三下乡，搞好技术指导，实行了技术人员分包乡、村制度，切
8、实解决群众用水问题。强化内部管理，重新修订和完善了各项规章制度，进一步转变机关工作作风，提高工作效率和服务质量，为做好新时期水利工作供应了强有力的纪律和作风保证。 三、 坚持民主集中制原则，增加班子凝合力和战斗力。 工作好不好关键在领导，一个单位工作的好坏取决于班子凝合力和战斗力的强弱。作为一“班”之“长”，工作中我非常注意发挥班子的整体效能。能够带头坚持民主集中制的原则，遇事多通气，多商议，留意听取班子成员的看法，不搞个人说了算，注意集思广益，集中集体才智，进行科学决策、民主决策。凡要求大家做到的自己首先做到，要求大家不做的自己首先不做。工作中，注意调动和发挥班子成员的主动性，支持副职在分工范围内大胆工作，平常和其它班子成员多沟通思想，多沟通信息，遇到多与副职 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页