《2022医院党支部的年度工作计划.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022医院党支部的年度工作计划.docx(25页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022医院党支部的年度工作计划 党支部是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教化党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。下面是我整理的医院党支部的年度工作安排,欢迎阅读。 年度工作安排(一) 在新的一年中,我们要仔细回顾、总结我院党支部改革发展和党的建设业绩,宣扬我院的先进事迹和先进典型,努力营造良好的院内氛围和内外部环境。 一、指导方针 一是:通过定期举办各类学习班、定期召开月会,全面落实区卫生局、海城街道党工委的路途、方针、政策,全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教化,努力开创我院党务工作的新局面; 二是:接着巩固和
2、扩大_学习教化活动,推动党支部的组织生活建设; 三是:充分发挥院党支部的领导核心作用,主动汲取优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是:保持先进性教化成果,保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制,把扩大职工的工作进一步凝合到一心一意为医院卫生院的再发展工作中去。 二、审时度势,注意新形势下的适应性和稳定性。 依据_中心提出创建和谐社会的要求,确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理方法,同时由于我院加大力度让利群众,严格执行有关收费标准,在相当大的程度上制约了医院的干脆的经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间,为了保持优势,树立品牌,立于不败之地。我们院党支部要审时度势、把好利益关,
3、引导医疗工作的正常、协调发展,特殊是在政府的补偿机制还未到位之前,面对经营逆境,我们将在保证集体不亏本的宗旨下,调整各个科室的安排比例,使广阔职工的个人合理的基本收入不受太大的影响,不断提高医院的凝合力、向心力、吸引力,保证人才队伍的稳定;同时增收节支、限制经营成本,以服务、树口碑,不断提高社会效益和经济效益的双丰收。 三、文明服务,不断提高服务质量。 文明单位坚持文明服务,为了进一步加强文明建设,不断提高服务质量,我们院党支部要主动做好职工政治思想工作,引导医院做好重点科室的形象建设,公开服务内容、端正服务看法。我们一是:向患者供应五声服务,即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有说明声、不
4、满足有致歉声;二是:依据医院服务用语及行为规范,对在岗人员的言行规范作系列规定,杜绝生、冷、硬、顶、推现象出现;三是:定期聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务和礼仪培训;四是:把好行风建设关,成立行风廉政建设专项治理小组,严把药品准入关;五是:加强基础设施建设,在20_年内,我们准备更新200max光机、彩色b超机各一台;六是加强平安防护措施,进一步完善院、科二级质量限制网络,杜绝医疗事故发生,刚好处理工作中存在的差错问题。 四、树立典型、增加职工使命感。 时代呼喊英才,时代造就英才。过去的一年,我们医院涌现了许多典型先进代表,有先进工作者、先进护士、优秀党员、优秀团员等,他们各自由自己平凡的工
5、作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们海城中心卫生院新一代职工的优秀品质。新的一年,我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚,呈现新风貌等作为院党支部的一项长期的、长久的、重要的工作任务来抓,并把表彰工作和入党、入股、升职、加薪工作相连接,使该项工作能长期化、规范化、化,以榜样的力气,不断激励全院职工,争做先进、努力工作,同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉,在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工,为实现我院卫生事业的长足发展多做贡献。 总之,能否做好党支部工作,干脆影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一年中,让我们更加紧密地团结在以吴吟吟同志为
6、中心的院党支部四周,以坚决、成熟、稳健的步伐,不断开拓、进取的精神风貌,为建设现代化的新海城中心卫生院而作出更大的贡献。 年度工作安排(二) 一、加强宣扬,切实加强党性教化。 在新的一年中,我们要仔细回顾、总结我院党支部改革发展和党的建设业绩,宣扬我院的先进事迹和先进典型,努力营造良好的院内氛围和内外部环境。我们一是:通过定期举办各类学习班、定期召开月会,全面落实区卫生局、海城街道党工委的路途、方针、政策,全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教化,努力开创我院党务工作的新局面;二是:接着巩固和扩大“_”学习教化活动,推动党支部的组织生活建设;三是:充分发挥院党支部的领导核心作用,
7、主动汲取优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是:保持先进性教化成果,保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制,把扩大职工的工作进一步凝合到一心一意为医院卫生院的再发展工作中去。 二、审时度势,注意新形势下的适应性和稳定性。 依据_中心提出创建“和谐社会”的要求,确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理方法,同时由于我院加大力度让利群众,严格执行有关收费标准,在相当大的程度上制约了医院的干脆的经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间,为了保持优势,树立品牌,立于不败之地。我们院党支部要审时度势、把好利益关,引导医疗工作的正常、协调发展,特殊是在政府的补偿机制还未到位之前,面对经营逆境,我
8、们将在保证集体不亏本的宗旨下,调整各个科室的安排比例,使广阔职工的个人合理的基本收入不受太大的影响,不断提高医院的凝合力、向心力、吸引力,保证人才队伍的稳定;同时增收节支、限制经营成本,“以服务、树口碑”,不断提高社会效益和经济效益的双丰收。 三、文明服务,不断提高服务质量。 “文明单位坚持文明服务”,为了进一步加强文明建设,不断提高服务质量,我们院党支部要主动做好职工政治思想工作,引导医院做好重点科室的形象建设,公开服务内容、端正服务看法。我们一是:向患者供应“五声”服务,即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有说明声、不满足有致歉声;二是:依据医院服务用语及行为规范,对在岗人员的言行规范作
9、系列规定,杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象出现;三是:定期聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务和礼仪培训;四是:把好行风建设关,成立行风廉政建设专项治理小组,严把药品准入关;五是:加强基础设施建设,在20_年内,我们准备更新200max光机、彩色b超机各一台;六是加强平安防护措施,进一步完善院、科二级质量限制网络,杜绝医疗事故发生,刚好处理工作中存在的差错问题。 四、树立典型、增加职工使命感。 时代呼喊英才,时代造就英才。过去的一年,我们医院涌现了许多典型先进代表,有先进工作者、先进护士、优秀党员、优秀团员等,他们各自由自己平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。在他们身上集中体现了我们海城中心卫生院
10、新一代职工的优秀品质。新的一年,我院党支部将把表彰先进、树立典型、弘扬新风尚,呈现新风貌等作为院党支部的一项长期的、长久的、重要的工作任务来抓,并把表彰工作和入党、入股、升职、加薪工作相连接,使该项工作能长期化、规范化、化,以榜样的力气,不断激励全院职工,争做先进、努力工作,同时也使受表彰的同志能珍惜自己的荣誉,在实践工作中不断完善和提高自己。以自己的实践行动来影响全体职工,为实现我院卫生事业的长足发展多做贡献。 年度工作安排(三) 一、指导思想 以马列主义、_思想、_理论、_为指导,仔细学习、贯彻党的重要文件精神及重要思想,加强党员先进性教化,提高党员的模范带头作用。开展一系列主动有益的活动
11、进一步提高党员的责随意识,明确保持党员先进性的重要意义。 二、常规工作 加强思想政治工作 提高支部成员理论修养,加强党员学习实践“_”重要思想的自觉性、坚决性。进一步明确新时期保持_员先进性的要求,坚决志向信念,发挥先锋模范作用。主动响应学院开展的保持_员先进性教化活动,组织支部党员仔细学习,以保持_员先进性教化读本为基本教材,就如何保持_员的先进性绽开探讨学习。 加强党建工作 1)加强与团支部的联系,通过班级和团支部的主动举荐,并广泛征求群众看法,将一批优秀学生汲取为建党对象,同时不断找寻新方法,加强对建党对象的培育考察工作,使他们真正能够在思想上入党,加强党支部在班级的影响。 2)肃穆仔细
12、地做好发展新党员的工作,按时召开发展党员和预备党员转正大会。本着“成熟一个,发展一个”的宗旨,保证党员发展质量。 3)接着推行建党对象“一帮一”联系制制度。主要针对学习较困难学生,引导建党对象在双方自愿的前提下,推行“一帮一”学习型互助活动,并通过月汇报、学期总等形式刚好总和调整帮扶方案,并以此作为对建党对象进行有效评价的一项重要内容,引导建党对象的成长。 4)推行“三个一”活动,要求学生党员联系一名经济困难生、一名学习短暂落后的学生、一间学生宿舍。并以此作为对学生党员进行有效评价的一项重要内容。 5)定期开展支部内部沟通会,广泛开展指责与自我指责,使党员相识到自身的缺点,取长补短,严格以党员
13、标准要求自己,树立良好的党员形象。 6)充分发扬党内民主,调动党员的工作主动性,熬炼党员的党建工作实力,全面提高党员的整体素养,形成百花齐放、各展其才的局面。 制定党团共建安排 以党建工作带动班团建设和学风建设,发挥党支部的战斗堡垒作用。主要分两块:部分党员持续以前学生会工作负责年级日常管理,活动组织;确定班团联系人,负责班级党章学习小组成员的培育考察,并做定期汇报。 三、创新性活动 建设网上学生党员之家 拓展活动范围,为学生党员供应学习、沟通及探讨的平台;并充分利用网络资源,加大宣扬力度,给的同学了解学生党支部的机会,发挥群众的监督作用。 2、丰富支部活动 拓宽思路,以服务敬老院活动为契机,
14、将保持党员先进性教化融入到丰富多彩的支部活动中,加强学习效果。 四、组织生活 组织生活常规内容 时事播报 理论学习 建立导读员制度,每人做一次导读员负责一次理论学习。其详细做法是 一、由导读员组织一个打算小组,小组成员对导读员负责 二、导读员提前半个月打算学习内容。组织小组成员通过查阅文件背景、分析文件内涵等方式,精确驾驭文件的精髓。 三、导读员及打算小组要事先整理好文件提纲印发给支部成员。重要内容用黑体字标明,做到重点突出,简明扼要,使大家对全文框架一目了然,便于理解和驾驭。 四、导读员及打算小组在通读全文的基础上,须要将文件与实际紧密合进行讲解。为了便于大家驾驭文件的精神,还要合日常工作,
15、详细阐析,引证举例,做到肃穆与生动相合,教化与引导并重。 五、导读员需依据学习内容拟定探讨主题。在宣读、解析完文件后,引导大家对关键问题进行探讨,各抒己见,沟通思想、共同提高,使学习活动收到较好的效果。 年度工作安排(四) 在的党建工作中,医院党支部将仔细实行党的十x大精神,坚持以_理论、“_”和科学发展观的重要思想为指导,紧紧围绕“构建和谐医院”为主题,深化医疗体制改革,以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点,深化开展“医院质量万里行、廉政文化进医院”等活动,抓住重点,不断创新,求得新突破,取得新成效,为医院新一年的发展供应坚毅的政治、思想、组织和队伍保证。为了更的做好的党建工作,现制定医
16、院党支部工作安排。 一、加强党的思想建设,创建学习型医院、学习型党委、党支部。 要仔细实行党的十x大精神,身体力行“_”重要思想,就必需在创新学习机制上入手,将创建学习型医院与创建学习型党委、党支部有机结合起来。党支部要以先进性教化活动成果的阅历,完善学习教化的长效机制,推动学习型党支部的深化开展,进一步增加党员终身学习、团队教化的理念,达到党员个人素养明显提高、党支部战斗力明显增加的目的。党支部将从中发掘典型、总结阅历,适时召开沟通会,以利相互学习,共同提高。 1、进一步抓好党支部的学习,努力创建学习型领导班子。院领导干部的学习,将根据党支部制定的学习安排,并结合本职业务和工作分工作出支配,
17、保证内容、讲究方法、注意实效。坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合,力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习,使党委努力成为勤奋学习、擅长思索的模范,解放思想、与时俱进的模范,勇于实践、锐意创新的模范。 2、坚持“三会一课”制度,突出实效性,提高组织生活质量。针对形势、任务和党员的思想实际,坚持开展党课活动,加强党员的政治思想教化,提高党员的政治思想素养;抓好新发展党员预备期考察及入党主动分子教化培训,引导他们不断熬炼自己,考验自己,丰富自己,使他们尽快地成熟起来;坚持重大问题集体决策和办事公开制度,开好各级民主组织生活会。注意民主组织生活会的针对性和实效性,真正在解决问题上
18、下功夫,不断增加班子的凝合力和战斗力。 3、进一步抓好党员和职工的学习,细心组织、周密支配好党员和职工的学习,党员学习安排每季1次集中学习,每月一次自学,利用多种方式进行学习,寓学习于各种组织和活动之中。广阔党员干部要学在前、用在前,作深化学习、长久学习的表率,成为学以致用,用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为,激励广阔职工开阔视野,启迪思维,解放思想,转变观念,争做学习的表率和解放思想的先锋。 4、加强干部队伍的教化培训工作,坚持做到学教研相结合,提高学习的效果。抓好中层以上干部领导科学和管理科学学问的学习培训,提高领导干部理论思维、统筹谋划、决策应变、处理疑难问题的实力,增加全局观念
19、、服务群众的自觉意识,培育实事求是,联系群众,勇于开展指责与自我指责,保持清正廉洁的优良作风。 二、加强党的组织建设,提高战斗力和凝合力。 1、深化学习贯彻党章。根据党章的要求,加强支部班子建设,要根据上级党委组织部门的统一部署,仔细制定安排,细心组织打算,按期完成党委换届选举工作。要根据“政治素养好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求,制定创争安排,主动开展创建好班子活动,提高领导班子的战斗力和凝合力。 2、根据“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作。要努力建设一支数量足够,质量优秀的入党主动分子队伍。重视对建党主动分子的教化、培育、考察,把好“入口”关,
20、成熟一个发展一个。特殊要做好主动分子的培育发展工作,不断增加党的后备力气。今年打算发展2名党员。 3、以创建“先进党支部“活动为载体,进一步增加各党支部的活力。 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,要把创建先进党支部作为各项党内创建工作的主要抓手。党委要仔细制定先进党支部创建标准和评价考核标准,各支部要仔细制定工作安排和实施方案,组织学习动员,抓好落实。要着眼于加强班子建设,提高干部素养,注意引导党员干部学业务干实事,心思用在工作上,作风拧在务实上,全神贯注搞业务,一心一意谋发展,实现“抓班子,带队伍,促发展”的目的要求。党委将定期组织考核,年终组织评比。不断加强支部思想政治工作。坚持以
21、人为本,拓展畅通了解人、关切人的渠道,理顺心情、平衡心理工作,促进干部职工身心和谐、全面发展。坚持解决思想问题与解决实际问题相结合、关切爱惜与严格教化相结合、弘扬正气与敢于指责相结合,增加思想政治工作的针对性和实效性。 三、加强党风廉政建设,进一步建立健全惩防长效机制,在加快推动医院建设的同时,抓好作风建设,建设一支高素养的干部职工队伍,树立医务人员新形象是医院党建工作的一个重点。要以长效机制加强党员、干部和职工的教化管理与监督。 1、深化开展党风廉政教化。仔细学习贯彻中纪委会议精神,根据上级纪检和主管部门的部署要求,扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教化为基础,以学习宣扬八个方面
22、良好风气为重点,接着学习贯彻党章,深化开展志向信念、党的光荣传统和优良作风、社会主义荣辱观和廉洁自律等教化,努力建设医院廉政文化,筑牢拒腐防变的思想防线。 2、切实加强党内监督工作。督促领导干部仔细践行廉政承诺, 加强对与领导干部作风亲密相关的关键环节的监督。进一步落实领导干部参与双重民主生活会制度,提高领导干部民主生活会质量。开展民主评议党员活动,强化党内监督,发展党内民主,推行党务公开。 3、大力推动领导干部廉洁自律工作。仔细贯彻“四大纪律、八项要求”,严格执行领导干部廉洁从政各项规定。接着实行党风廉政建设责任制,强化责任考核,严格监督,维护党的纪律,促进领导班子和党员干部廉洁从政,树立廉
23、政形象。 4、仔细开展治理商业贿赂专项工作。 以订正医药购销和医疗服务中不正之风为重点,深化开展行风、党风建设工作,并努力提高到一个新的水平。要以深化自查自纠、查案执纪、建立长效机制为切入点,抓好热点岗位、重点人员、重点工程、重点领域的长效治理,保证廉洁行医、廉洁从政各项措施的落实。抓好医药购销领域商业贿赂专项治理工作,建立预防和惩治商业贿赂的长效机制。今年,将进一步加强纪检监察和违规违纪案件的查处力度,严明纪律,秉公办事。 四、深化创建和谐医院活动,营造和谐平安的医院环境。 1、围绕党的十x大,开展主题显明、形式多样的教化活动。大力宣扬社会主义现代化建设取得的丰硕成果。 2、扎实推动文明创建
24、活动。围绕和谐医院建设。进一步深化创建文明科室、文明窗口等创建活动,以此统揽各项创建活动,接着开展“评比优秀党员”、“医护窗口服务标兵”等活动,大力提倡艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业、无私奉献的精神,培育“以尽责求和谐、以奉献求和谐、以诚信求和谐、以廉洁求和谐”的和谐理念,培育良好医院文化理念和精神,促进医院和谐持续发展。 3、“七一”期间,开展“党在我心中-我为医院做贡献”教化活动,通过系列活动,进一步深化党员教化,充分发挥党支部的先进堡垒和党员的先锋模范作用,在全院起到“点亮一盏灯,照亮一大片,树起一面旗,影响一大面”的作用。 4、开展比爱心奉献、岗位技能,强思想素养和业务素养为主要内容的“
25、双比、双强”活动,引导广阔党员在医疗护理、行政后勤等各项工作中充分发挥先锋模范作用。 5、扎实开展“医德医风规范”活动,建立健全医德医风规范的考核档案,把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合,使遵守“医德医风规范”成为硬约束,成为广阔医务人员的行为规范和从业守则。 五、仔细开展主题实践活动,为构建和谐社会贡献力气 在党员中开展以立足本职岗位,仔细履行岗位职责、党内职责和社会职责,自觉服务发展、服务基层、服务群众为主要内容的实践活动。深化党员义工活动,(六、加强对工会、共青团和妇女工作的领导,充分发挥群团组织的主动作用 要加强对群团组织的领导,推动医院文化建设,努力提高医院核心竞争力。充
26、分发挥工会、共青团等群众组织的作用,要不断丰富群众政治文化和精神生活,从医院精神文化、制度文化、形象文化、廉政文化、消遣体育文化等方面打造医院文化精品。主动组织工会、共青 团、妇委会结合各自工作特点开展丰富多彩、健康向上、凝心聚力的文体活动,引导广阔干部职工主动投身到健康有益的文化活动中去,发挥他们的聪慧才智,自觉献身医院事业的改革发展。 七、坚持党的政策,接着做好统战、学问分子、老干部工作 各级干部要把人才技术建设始终摆在非常重要的位置,既要留意发挥老一辈人才的作用,又要注意实行管理培训考核奖惩等综合措施,加强对中青年技术骨干的培育和管理,形成各类人才的强力梯队。同时,要求学问分子主观上重视
27、,客观上增加压力,妥当支配“八小时之外”的时间,刻苦钻研业务学问,注意临床实践,加强职业道德修养,做到德才兼备,又红又专,争取在新的一年里取得更大的进步。进一步主动发挥离退休干部的作用,充分调动他们关切医院改革发展的热忱。要从政治上、生活上关切离退休职工,帮助他们排忧解难,以体现党的暖和。 年度工作安排(五) 一、指导思想 以_理论和“_”重要思想为指导,仔细贯彻党的十x大精神,全面实行科学发展观,根据中国_章程的要求和宣扬系统党委的工作部署,严格发展党员的标准程序,根据“坚持标准、保证质量,改善结构,慎重发展”的要求,进一步加强入党主动分子的考察培育,把优秀分子汲取到党组织中来,不断增加党的
28、簇新血液,建设一支高素养的党员队伍。 二、工作目标 (一)发展重点 以临床一线的技术骨干为重点,进一步做好青年干部入党主动分子的培育和发展党员工作,加大工作力度,汲取更多高素养的优秀分子入党。 (二)总体目标 1、数量要求:20_年,我院安排发展新党员3-6名。 2、质量要求:坚持质量重于数量的原则,着眼于保持党的先进性,以保证质量为核心,根据新党章提出的党员标准和中组部的有关文件精神,把那些自觉实践“_”重要思想,胸怀共产主义远大志向,带头执行党的路途、方针、政策,勇于开拓,主动进取,廉洁奉公,作风正派,在工作岗位上做出突出成果的优秀分子汲取到党内来。 三、主要措施 (一)加强组织领导,推动
29、党员发展工作 一是高度重视党员发展工作,充分相识党员发展工作的重要意义,把发展党员工作摆上重要议事日程,纳入党建工作整体目标;二是进一步加强党支部党务干部队伍建设,进一步提高组织委员的政治素养和业务素养,充分发挥组织委员在发展党员工作中的作用;三是进一步健全检查监督机制,加强常常性的督促和指导,形成总支、支部二级齐抓共管的良好局面。 (二)关口前移,不断壮大主动分子队伍 1.加强党的学问教化宣扬。采纳多种形式向全体职工介绍党的基本学问,重点结合本院工作实际介绍党组织状况、发展党员状况、党员的先锋模范作用等。 2.建立学习小组。邀请入党申请人参与党的学问讲座、座谈会接受党内学问的学习,对表现优秀
30、的同志,刚好确定为入党主动分子。 3.注意在青年骨干中发展党员的工作,开展常常性的职工思想状况分析,主动从业务上、生活上、政治上赐予关切、帮助和支持,适时地进行教化,把他们吸引在党组织的四周,不断探究做好党员发展工作的新思路,注意积累阅历,解决薄弱环节。 (三)强化教化,发挥党员先锋模范带头作用 一是主动帮助所属支部做好对入党主动分子、预备党员进行马列主义、_思想、_理论和“_”重要思想的教化以及党的基本学问、基本路途教化,使他们懂得党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律,明确党员的权利和义务,端正入党动机,真正做到从思想上入党,树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观,树立一心
31、一意为人民服务的思想,确立为共产主义事业奋斗终身的信念,并在各自的岗位上发挥主动作用。 二是抓好新老党员的常常性教化,通过上辅导课、党小组会、民主生活会、个别谈话等形式引导和促进全体党员增加使命感、紧迫感、责任感,树立立党为公、执政为民的理念;仔细抓好“二个条例”的学习,把贯彻条例作为每个党员的自觉行为;加强职业道德建设,主动推行民主评议行风工作,大力弘扬民族文化和白求恩精神,实施救死扶伤的人道主义,坚决抵制医疗服务过程中的不正之风,坚持“以病人为中心、服务第一、质量第一”,使广阔党员做到与时俱进、开拓进取、勤政廉政、爱岗敬业、乐于奉献,能在紧急时刻、困难面前,在各自的岗位上发挥党员的先锋模范
32、作用,保持党员的先进性。 (四)强化入党介绍人、联系人的自身素养 入党介绍人和联系人担负着对入党主动分子、预备党员的教化、培育、考察的职责,对保证党员质量有着重要作用。一是抓好_理论、“_”重要思想的学习;二是抓好党的基础理论和基本学问的学习,不断提高入党介绍人对党的路途、方针、政策的理解实力和自身素养,充分发挥主动的表率作用,并对入党主动分子、预备党员起到带头和促进作用。 (五)严格发展党员工作程序、纪律。 严格执行关于在全市发展党员工作中试行测评制、预审制、公示制、票决制和责任追究制的通知等制度,充分发扬党内民主,规范发展党员工作程序,健全发展党员工作制度,肃穆发展党员工作纪律,填写有关表
33、格材料,仔细做好各种会议记录,切实做到工作不走样、程序不变通、要求不降低,坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象,切实把好党员队伍“入口关”,提高发展党员工作质量。 一是要把好材料关。党支部在探讨汲取新党员或预备党员转正之前,必需将其有关材料如入党申请书、个人自传或转正申请书等上报院总支委员会预审后才能探讨。材料不齐全的不准发展。 二是要把好考核关。总支及支部对入党主动分子和发展对象要进行严格审核,充分听取党内外群众的看法,可通过个别了解状况和召开座谈会相结合等方法,全面了解发展对象或预备党员的现实表现,比照党员条件看是否可以发展或转正。不符合党员标准的不准发展。 三是要把好政审关。医院党总
34、支和支部要组织人员对发展对象的思想政治表现、家庭状况和主要社会关系进行调查了解,仔细做好政审工作。没有经过政治审查的不准发展。 四是要把好廉洁关。要调查核实发展对象的廉洁自律和遵纪遵守法律的状况,是否存在收受红包和开单拿回扣等损害群众利益的问题。有违法违纪违规行为的不准发展。 五是要把好程序关。入党申请人必需经过团组织推优或所在党小组推优,支部在确定入党主动分子前要仔细审查入党手续是否完备,是否根据发展党员工作程序办事。入党手续不完备,违反发展程序的不准发展。 四、工作要求 1.统一思想、高度重视 主动发展优秀分子入党,是提高医院党组织活力的重要措施。各支部、各党小组应高度重视党员发展工作,要
35、统一思想,统一相识,充分相识党员发展工作的重大现实意义和深远历史意义。 2.明确任务,狠抓落实 各支部要依据本安排和工作实际,详细制定20_年党员发展工作安排,明确任务。把党员发展安排的实施、检查作为日常工作的一项重要内容,抓落实、抓详细,责任到人,落实到位。 3.坚持标准,严格程序 发展党员要严格根据党章规定的党员标准,全面衡量,做到成熟一个、发展一个。对发展对象,肯定要进行全面综合考察,要留意考察发展对象的入党动机、思想政治素养和一贯表现,特殊是在关键时期的表现。要严格发展党员各个阶段的考察,对存在问题和不足要刚好帮助其整改提高,坚持发展党员民主公开和责任追究制度,坚决杜绝流于形式、走过场或简化程序等违规做法,增加考察结论的可信度和发展工作的透亮度。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页