2022年县经贸系统工会干部事迹材料例文.docx

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1、2022年县经贸系统工会干部事迹材料 张*,男,37岁,大专学历,中共党员,1989年参与工作,1998年担当县工业系统工会主席,xx 年至今任*县经贸系统工会联合会主席、工业总公司副总经理。自从从走上工会工作岗位后,他以一心一意为人民服务为宗旨,以崇高的事业心和剧烈的责任感,以百倍的工作热忱,勤勤恳恳,忘我工作,履行着自己的职责,实践着“三个代表”重要思想,为工会工作静默地奉献着光和热,在平凡的岗位上做出了突出的成果。县经贸系统工会3次被评为全县“先进集体”,他本人先后7次被县委、县政府评为“优秀共产党员”,5次被评为“先进工作者”,连续5年被评为“优秀工会主席”。 一、 加强组织建设,工会

2、工作步入规范化轨道 经贸系统工会组建于xx年初,当时,由于受企业改制等因素影响,所属单位和企业半数以上工会组织不健全,新建私营企业没有建立工会。有些虽然有工会组织,但也大多是徒有虚名,工作工作没有正常开展。有的单位和企业认为,工会组织可有可无,有的认为成立工会会成为企业的包袱,还有的认为工会是组织工人与企业唱的组织。面对人们相识上的误区和严峻的现实,没有气馁。他想,开展工会工作,组织建设是前提,没有工会组织,其它一切都无从谈起。于是,他上任后便快马加鞭地把工会组织建设作为当务之急 一是健全和完善了工会组织机构。他深化所属单位和企业,仔细细致调查,语重心长地做思想工作,讲建立工会的作用和意义。有

3、的企业负责人白天找不到,他就晚上找到家,有的出差不在,他就星期天守在企业负责人的家。精诚所至,金石为开。wwW.YbAsK.COM张*的诚意感动了企业负责人,他也以扎实的工作,消退了很多人对工会工作相识上的误区。从宣扬筹备,到提名侯选人,直到工会成立,他都一环接一环地亲临现场检查指导,经过两个多月的艰辛努力,8家私营企业顺当组建了工会组织,选举产生了基层工会负责人,让职工有了自己的家。随着国有企业的改革,绛县原国有企业和集体企业工会随之解散,职工一度处于无组织状态,组织和落实一些政策特别困难。他了解这些状况后,仔细进行了调查探讨,走访听取了原企业工会负责人的建议,针对实际状况,化片为整,就近建

4、会,把1700多名下岗职工化为7大块,重新组建了7个基层工会,推选了七名工会负责人,把分散多年的职工重新组织到了起来,让广阔职工又回到了自己的“家”。不到半年时间的内,在张*的不懈努力下,所属14个单位、16个企业全部建立起了工会组织,会员人数达3472人,是绛县人数最多、涉及面最广的一个系统工会。 二是建立完善了各项规章制度,做到了工会工作有章可循。为了使各工会工作有有条不紊地运作,张*和一班人制定了“工会主席职责”、“工会委员会职责”、“女工委员职责”等规章制度,使工会工作逐步走向制度化、规范化。 三是建立了“职工之家”。在张*的动员之下,各单位和企业投入20多万元资金,加大了工会活动室建

5、设力度,购置了电视、vcd、书籍、象棋及各种健身、消遣器材1300余件,建成了高标准的工会活动室30个,使职工们在业余时间有自己的活动场所,为工会开展活动供应了良好的条件。 四是工会工作机制不断完善。制定了系统工会和各基层工会委员会委员工作职责和工作目标,做到工作有安排、有检查、有总结,完善了工会工作机制,提高了工会工作水平。 在张*的努力下,绛县经贸系统工会一改往日散、软、瘫的局面,形成了网络健全,动转顺畅,工作规范的新格局,为其它各项工作的顺当开展供应了坚毅的组织保障。 二、发挥职能作用,切实维护职工权益 维护职工的合法权益是工会的一项重要职能。几年来,张*牢记使命,全力以赴,仔细贯彻工会

6、法、劳动法和社会权益保障法,切实维护了广阔职工的权益。 一是为下岗失业人员系上“平安带”。随着国有企业改革的不断深化,原国有企业化肥厂、印刷厂等8家企业先后处于停产状态,806名职工生活无着落,养老保险无人缴纳,职工退不了休,职工看法很大,心情很不稳定,时有上访、告状事务发生,给社会造成不稳定因素。针对企业现状,作为县工业企业改制领导小组副组长,张*仔细调查探讨,拿出了解决问题的详细看法,协调完成了企业改制的一系列配套工作,实践了党的政策,体现了工会的推动力,维护了职工的权益。其中为 806名职工缴纳养老保险,为212名职工发放一次性经济补偿78万元。对于进入再就业服务中心的职工,他们联系劳动

7、部门、技术院校对他们进行免费技能培训和自主创业讲座,引导他们转变就业观念,增加自信念,多方开拓就业渠道,自主创业。通过培训、职业介绍、帮扶等形式,现有1100余名下岗职工重新走向新的工作岗位;帮助协调20余名下岗职工领取小额无息贷款20余万元,用于自主创业,帮扶9名下岗职工创建企业,已初成规模,如*化工、*化工、*制药等为国家年缴利税达100余万元,安置下岗职工200余人。对于年龄偏大,暂无就业实力的368名职工,赐予经济帮助,发放下岗生活费,大病医疗费、失业保险费等生活补助,三年期满后,针对实际状况,对年龄女40、男50岁以上的下岗职工,再一次发放生活费,实施了40、50工程。同时,组织实施

8、了剩余的无就业的290名下岗职工进行再一次就业培训,进入失业保险所,发放失业保险金。对失业保险期满后,还没有再就业的63名下岗职工,他又想方设法、多方联系,使他们领取了最低生活保障金。 二是做在岗职工的“爱护神”。近年来,随着私营企业的崛起,个别单位用工一度很乱,职工的工资得不到保障,工休日得不到保证。针对这一现象,他组织协调各职能部门挨厂进行检查,对没有签集体合同的企业,现场办公,现场签约,规范了企业用工行为。目前,所属企业用工合同签约率达到100%。他主动与厂方协商了职工工资待遇、工休日待遇、工伤、医疗等待遇,解决各类劳资纠纷25起,为职工争取回应得的工资、补助23万余元。 三是成为职工的

9、“贴心人”。关切职工生活,不断开展送暖和活动,是张晓红多年来形成的一个习惯。他坚持深化基层职式家里,倾听职工的呼声和要求,为他们解决生产、生活中的实际困难,几年来,他先后走访慰问困难职工800多户,帮助18户下岗职工子女圆了高校梦,对670名困难职工实行微机档案管理,组建了困难职工救济中心,供应法律服务,联系职介所1个,培训基地2个,安置基地3个,免费组织培训下岗职工1700余人次,发放本地特困职工实惠证200余证(持证到本地就医、购物、坐车实惠政策减免25%50%费用),号召本系统的干部职工为特困户救助10000余元,定期对劳模、老同志进行探望和帮助,特殊是过年过节,不忘探望离退休干部,带去

10、组织的关切和慰问,深受广阔职工和老同志的拥护,感觉到他是他们心中的贴心人,好多职工,有事无事,常常到他那里看看,了解了解状况,给他谈谈自己的想法,他们已把工会当成了自己的家,常常回家看看。 三、 加强精神文明建设,建立高素养的职工队伍。 为充分发挥工人在经济发展中的主力军作用,近几年来,张*带领一班人着力狠抓经贸系统职工的精神文明建设,大力提高职工的整体素养,使工人为企业和当地经济的发展做出了应有的贡献。 首先提高职工的政治素养。他要求各基层工会定期组织全体职工学习“三个代表”重要思想及十六届四中、五中全会精神。在学习的同时开展爱国主义教化、法制教化、社会公德、职业道德教化。在他的主持下,县经

11、贸工会开展了办各类学习班、观看电视教化片、警示教化片、办主题板报、及宣扬栏等多种形式教化,通过一系列活动,使广阔职工明确了自己的职责和任务,摆正了国家、集体、个人三者之间的利益关系,改进了职工的思想作风、工作作风,树立了大局意识、服务意识、奉献意识。 其次,仔细搞好技术培训和岗位练兵。随着改革的不断深化,技术要求越来越高,为适应当前形势,培育职工“一工多能,一人多用”,县经贸工会组织本系统职工开展了多种形式的技术培训和岗位练兵,特殊是专业技术人员,对他们进行了多次业务技术集中培训,全体职工都驾驭了一门以上的职业技能,在加强对职工培训的同时,还多次组织职工开展岗位技术练兵,对技术过硬的职工赐予嘉

12、奖。通过这些活动,充分调动了广阔职工的主动性,发挥了职工的主观能动性,增加了职工的主子翁意识,保证了单位各项工作的顺当完成。 第三、开展丰富多彩的群众文化体育活动,增加职工的凝合力和向心力。为了增加职工的凝合力和向心力,张*与一班人把精神文明建设和工会的创建活动结合起来,主动组织机关职工开展各种形式的文化体育活动,凡是县上举办的各项活动都能主动参与,既增加了职工的体质,又培育了职工坚韧拼搏、主动向上的作风。一是在“三八”期间,组织女职工参与县妇女运动会,庆祝妇女节日,提倡敬重和爱护妇女合法权益的良好道德风尚。二是“五一”期间,组织职工参与自行车、象棋、排球和乒乓球竞赛,丰富职工文化生活,增加职

13、工身体素养,努力培育职工坚韧拼搏、主动向上的作风。三是组织职工进社区、进企业座谈,增加职工为民服务意识,加强工会工作沟通。四是组织常常性的学习和消遣活动。组织职工参与象棋、钓鱼、体育竞赛等,搞得绘声绘色,既活跃了职工的文化生活,又加强了工企关系,像*化工、通信公司等企业组织职工出去旅游、参观、歌咏竞赛等活动,大大提高了职工生活水准,也激发了职工的工作主动性和创建性,从而给企业注入了活力,推动了企业的发展。 四、提高自身修养,树立良好形象,做搞好工会工作的奉献者 作为全县经贸系统的工会主席,张*同志能够把坚决的共产主义信念与献身工运事业相结合,具有较强的工作实力和领导实力,工作仔细负责,能全面执

14、行党的路途方针政策,践行“三个代表”重要思想。从事工会工作以来,他首先强化学习,完善自我。他能够带头仔细学习贯彻“三个代表”重要思想,带头实践“三个代表”重要思想,用“三个代表”重要思想武装自己头脑。他常常深化基层调查探讨,广泛了解工作的实际状况。始终坚持理论联系实际的学风,坚持用“三个代表”重要思想统领工会工作。根据“三个代表”的要求,改造主观世界和客观世界,树立了正确的世界观、人生观、价值观和一心一意为人民服务的思想,用所学的理论指导工会工作。几年来,写学习笔记十多万字;其次,他 严格约束,正己律人。要求别人做的,自己首先做到;禁止别人做的,自己首先不做。他始终坚持民主集中制原则,做到大事

15、讲原则,小事讲风格,和班子成员同心同德,团结共事。他求真务实,敬业奉献;第三,他保持不骄不躁、虚心谨慎的工作作风。他以执着的敬业精神,严谨的工作作风,求真务实的看法,敢于实践的创新精神,在工作岗位上,一步一个脚印,一步一个提高,取得了较好的成果。为了工作,他遗忘了家庭,遗忘了节假日,遗忘了病痛,把全部身心投入到了工会工作中。 张*同志在自己平凡的工作岗位上,用辛勤的汗水和对事业的忠诚,留下了一串闪光,树立起了一个工会干部的良好形象。面对新的征程,他豪情满怀,决心以更加昂扬的斗志,更加冲天的干劲,再做新贡献,谱写新篇章! 第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页

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