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1、内部管理制度及质量控制措施第页.doc 内部管理制度及质量控制措施1第3页 （5）试验室内部会议，或者检测组内形成的意见决定，不得随意向外透露。检测数据除受检单位外，非经正式渠道，任何人不得以任何方式向任何部门泄露。 （6）为保护受检单位的权益，对受检单位提供检测用的技术资料和设计文件，试验室负责保密，仅供与检测工作有关的人员检测时使用，其他任何人不得使用或复制。检测验收后，检测人员一般也不得复制。 （7）试验室一切工作人员均应遵守保密制度，如因不执行而造成不良后果时，应追究当事人的责任，并给予必要的处分。 （十四）安全制度 （1）试验室副主任负责本部安全工作，由一名安全员协助，经常进行安全教
2、育和安全检查，了解事故隐患，采取措施解决实际问题。 （2）安全员应经常对各检测室进行安全检查，发现不安全因素及时指出，并有权责令停止检测工作。 （3）节假日必须进行安全检查，认为安全合格后，方可封门。 （4）各检测室的检测人员必须对本岗位的安全负责，对水电开头负责管理。 （5）各检测室（组）库房、档案室等除工作人员外，其他 人员非经允许不得进入。 （6）对化学药品，应按规定保管。 （7）对各检测室（组）的水源、电源、电器线路等不得随意更 动。严禁私用电炉、烘箱。 （8）严格执行奖惩制度，对事故责任者按国家有关规定处理，对防火、安全有贡献者给予奖励。 （十五）人员培训、考核制度 （1）人员培训、
3、考核是定期的一项重要工作，列入每年的工作计划、以不断提高人员的素质。 （2）采用分散、集中、自学与讲课相结合的办法，对全室人员进行培训和考核。 （3）集中学习，有计划、有目的的对试验规范、规程、标准进行学习，对新颁布的试验规范、规程及时组织学习。 （4）除定期参加上下级组织的试验操作培训外，本室人员每年举办一次试验项目操作培训，由试验工程师现场讲课操作展现，互相提高试验操作水平，培养新生力量。 （5）对近期现行规范、规程组织全室人员及时学习和讨论，并及时贯彻实施，对新标准、新规范、规程做到试验人员个个熟悉。 （6）结合本室的计量认证，组织学习质量手册，不断提高管理水平。 二、岗位责任制度 （一
4、）检测中心主任岗位职责 1、贯彻党和国家、部委有关政策法令，执行企、事业及中心试 验室（试验室）的胡关规章制度。 2、对本行企、事业负责，完成并定期汇报本中心试验室的工作。对本部门的检验、测试、研究开发及行政工作负全面的领导责任。 3、负责贯彻执行国家有关标准、规范、规程，产品质量监督检验以及研究开发的方针政策。 5、负责重大工程产品质量检测（仲裁）报告的审核上报工作和其它工程产品质量检测（仲裁）报告的审定工作。 6、负责本部门人事安排、人员培训、考核、奖惩以及经费预决算等工作。 7、充分发挥本部门管理机构和检测室的作用，及时协调解决工作中的问题。 8、负责处理工程产品监督检测事故。 （二）检
5、测中心副主任岗位责任制 1、协助中心试验室主任工作并对主任负责。 2、协助中心试验室主任贯彻国家有关标准化和工程产品质量监督检测、研究开发方面的方针政策。 3、负责组织实施上级下达的监督检测任务。 4、负责检测试验工作质量和安全保密工作。 5、负责对检测试验事故的处理，提出处理意见并报中心试验室主任。 6、批准有关人员借技术档案资料、检测资料和仪器设备的外借。 7、完成中心试验室主任授权的有关事宜。 （三）技术负责人岗位责任制 1、在中心试验室主任领导下，完成产品检测技术负责工作。 2、负责编制产品检测计划，经批准后组织实施。 3、检测督促检测员严格检测工作流程及有关标准、规程、要求完成检测工
6、作。 4、组织和参与有关产品质量检测工作，校核检测数据，编写检测报告，对检测结果和检测报告的正确性负责。 5、遵守保密制度，防止泄密情况，对检测结果和有关检测计划负责保密。 6、发现检测事故要及时反映，在有关部门的领导下，积极分析原因，采取处理措施。 7、掌握本专业的技术动态，收集有关技术资料，积极钻研检测技术，参与本专业的技术活动。 8、承担或参与有关产品质量检验方法、测试操作规程、非标仪器设备标准方法的制定修订工作。 （四）试验工程师岗位职责 （1）认真执行国家的规范、规程、技术标准，按要求组织试验工作。（2）配合其它各岗位工程师完成各项试验检测工作，认真做好本职工作，真实填写试验报告，编
7、制检验、试验计划和项目试验方案。（3）负责指导试验员的工作，对试验员进行技术和业务指导。 （4）对试验室的工作情况及试验设备和人员进行管理。 （5）对原材料、试件做好质量、数量、规格的验收，督促队部及时对原材料、试件做好标识，并分类保管，有效保存。 （6）各种试验项目必须在规定时间内完成并及时反馈试验结果。（7）组织做好试验室各种计量器具的检测，按周期进行检定和经常性保养。负责做好计量器具的建档和保管工作。 （8）督促检查本部门试验人员做好施工过程中的各种原始记录，完善各项试验台帐。 （五）检测、试验员岗位责任制 1、完成中心试验室下达的检测任务。 2、作好检验前的准备工作：1）检查样品，正确
8、分样。2）校对仪器、设备量值，检查仪器、设备运转是否正常，环境条件是否符合标准要求。 3、严格按照受检产品的技术标准、检验操作规程的有关规定进行检验。 4、作好检验原始记录：1）严格按技术要求逐项做好记录。2）严格按标准要求正确处理检测数据，不得擅自取舍。 5、出具检验报告单，对检测数据的正确性负责，并按规定程序送审。 6、严格按操作规程使用仪器、设备，做到事前有检查，事后维护保养，清理、加油、加罩，及时认真填写“使用卡”。 内部管理制度业务档案管理规定1 业务档案管理暂行规定 一、归档 1、各科室须指定专人负责对本科室的业务档案（含纸质档、电子档）进行分类、排列、编号、编目、装订等整理工作。
9、 2、业务档案在业务办结后按相关要求及时归档。 二、借阅 1、中心工作人员因工作需要借阅档案的一律履行借阅手续，借阅人借阅档案时，应在借阅档案登记簿上签名并注明日期，经档案管理员认可、科室负责人签字同意后，方可借阅。需要摘录、复制档案的，须经科室负责人签字认可、中心分管领导批准后方可复制。 2、凡外单位（业主）来中心查阅档案的，须持借阅人身份证或工作证（业主持业主身份证），单位介绍信或调查取证函，填写档案查询申请表，经中心分管领导签字认可后，方可查阅。 3、档案原件严禁外借。 4、查阅档案时应注意轻拿、轻翻、轻放。不得抽页拆卷，不得撕毁、涂改、伪造，不得擅自抄录、复制，违者依法追究责任，并予以
10、严肃处理。 三、保密 1、档案管理员应认真学习保密法，严格贯彻执行国家保密法规，遵守保密纪律，明确保密职责，维护档案的安全完整。 2、不准在私人交往和通信中泄露档案内容。携带秘密档案、资料外出工作不得违反有关保密规定，不准在公共场所谈论档案内容和保管情况。 本暂行规定自发布之日起执行。 附件：档案查询申请表 xxxxxx xx年x月xx日 档案查询申请表 查询部门查询人姓名查询日期 证件名称证件号码 通讯地址联系电话查询档案业务宗号及 项目内容 查询事由 查询档案内容 （具体文件） 查询单位及个人签章 档案管理员意见 科室负责人意见 分管领导意见 保密承诺申请人承诺对所提交的申请资料的真实性、合法性负责、交对查询信息进行保密，不将查询内容泄露给他人，不得 不正当使用。 承诺人签章：日期：年月日 档案管理员：日期：