校园办公室人员工作总结多篇.docx

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1、校园办公室人员工作总结多篇校内办公室人员工作总结多篇【一】20xx年,在校领导的关切和指导下,在各处室的大力支持、协同和帮助下,围绕学校中心工作,从服务大局意识动身,努力提高管理水平、服务水平,主动完成校办各项工作和领导交办的各项任务,为保障学校工作正常运转发挥了主动的作用。现将本学年度工作总结如下:一、所做的主要工作1、做好办公室常规工作。撰写学校年度工作安排、工作总结以及各种会议大量文字的编辑整理工作;本学期,我们顺当通过了x市教化局组织的省职业学校三项管理规范检查和复查;在x省职业学校三项管理规范暨德育工作视导检查中,学校管理工作得到了省专家组成员的一样好评;十二月,我校的软件与信息服务

2、实训基地建设又以高分圆满地通过了x省职业学校实训基地专项视导验收。校办公室都做了大量的工作,为各项创建工作圆满尽到了部门的职责;完成创建国家卫生城市等各种资料撰写以及资料整理上报;为x职教网、化兴教化网上报登载信息49篇;完成20xx年档案、文件的规范整理工作;完成2013年年度考核、年度报表上报工作;做好国庆、中秋、五一,清明、寒暑假等节假日值班支配工作,督促检查上级和学校领导部署落实的工作状况,刚好传达领导指示,反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证学校正常工作的开展。2、亲密联系群众,广泛听取教职工的看法、建议,照实向领导反馈信息,并对各种动态进行科学的分析和推断,为领导决策供应牢靠的依据

3、,当好参谋助手,服务校长决策,并向教职工刚好传达学校决策,加强督办检查,促进学校各项决策的落实。3、立足全局,注意与学工、教务、后勤、培训处、招生就业办、保卫处等职能部门之间的协调、协作和沟通,确保学校整体工作正常有序地进行。4、进一步完善各项制度,制定了学校教职工考核制度及量化细则,完善了考核相关的其它制度,为学校考核供应了依据。5、仔细做好上级领导、社会各界、校际沟通以及职能部门同志的来校检查、调研、来访接待工作。为保障接待工作的万无一失和重要活动的顺当举办,办公室从会议通知、人员协调、会场布置、条幅制作等各个环节加强了组织协调。6、组织、帮助支配学校重大会议、行政例会、老师会、座谈会,保

4、障学校重要工作和重大活动的顺当开展。二、工作中的反思及努力方向1、进一步加强调研。主动了解各部门及师生的看法和要求,相识校情,分析探讨新状况、新问题,更好地为领导决策供应依据,切实做好助手,当好参谋,发挥好桥梁纽带作用。2、紧紧围绕学校中心工作及领导的工作决策,传达领导决策并并时时反馈落实及完成状况,确保各项工作落实到位,高效完成。3、加强日常工作制度建设,规范办事程序,不能出现工作脱节或无人过问等现象。4、坚固树立服务意识、大局意识,做好学校的规章制度和决策的宣扬和说明工作,增加学校工作的向心力、凝合力。5、进一步改进工作方法,克服因工作繁琐而带来的急躁心情,主动为校领导及各处室分忧解难,为

5、广阔老师供应更多的优质服务。6、加大新闻宣扬力度,更好地向外界宣扬学校的政策、建设状况、培训工作的开展状况,让外界更好地了解我们学校,了解职业教化的好政策,支持职业教化。7、进一步完善各项制度建设。办公室将接着在学校领导的大力支持和全体老师的共同协作下,进一步加强工作的责任心,坚固树立服务大局、服务师生的意识,更好的为领导服务、为全体教职工服务。 校内办公室人员工作总结多篇【二】20_20_学年下学期,办公室在校领导的关切指导下,在各处室的大力支持帮助下,紧紧围绕学校中心工作、服务大局开展工作,主动完成校办各项工作和领导交办的各项任务,为保障学校工作正常运转发挥了主动的作用。现将本学年度工作总

6、结如下:一、本学期工作回顾(一)加强办公室建设,做好协调与服务20_20_学年下学期,学校办公室建立健全了内部管理制度,确定职责,坚持从高、从严、从全、从细要求,主动做好办公室与各处室的协调,不贪功,不诿过,不拆台,不越位,顾全大局,团结协作,本着对学校负责,对师生负责的看法,坚固树立了全局观念,强化了服务意识。依据学校整体工作要求,详细支配好或者协调支配好各种重要会议、重要工作、重大活动,仔细完成领导交办的工作。(二)亲密协作,突出重点,高质量地完成办公室常规工作。1、帮助校长督促学校各处室主动做好工作,立足全局,注意与政教、教务、总务等职能部门之间的协调、协作和沟通,从而确保学校整体工作正

7、常有序地进行。整合各处室之间的相关工作,做到了上情下达,下情上晓,时时留意维护学校班子的团结,提高了工作效率,主动做好调查探讨,从而为学校领导决策供应了很多有效的信息。2、仔细做好文秘工作,根据校领导的要求高质量地完成了学校工作安排、工作总结等的撰写以及各种会议大量文字的编辑整理工作。3、仔细做好各种会议的通知、组织和记录工作。4、重视加强对外联系与接待工作,仔细搞好信访工作,刚好接待来访家长群众,关切离退休老师,做好相应工作。5、亲密联系群众,注意一线调研,广泛听取群众的看法、建议、呼声和关切,忠实地向领导反馈信息,并对各种动态进行科学的分析和推断,为领导决策供应牢靠的依据,当好参谋助手,服

8、务校长决策,并向教职工刚好传达贯彻学校决策,加强督办检查,促进学校各项决策的落实。(三)帮助学校各处室仔细做好学校的中心工作和阶段性重点工作。(四)仔细做好学校领导交办的其他临时性工作。二、工作中的反思及努力方向1、进一步加强调研。主动了解各处室及师生的看法和要求,相识校情,分析探讨新状况、新问题,为领导决策供应依据,切实做好助手,当好参谋,发挥好桥梁纽带作用。2、紧紧围绕学校中心工作及领导的工作决策,布置或协调有关部门落实,加强督办检查,确保各项工作落实到位。3、进一步加强自身素养建设,不断增加服务意识;加强日常工作制度建设,规范办事程序,不能出现工作脱节或无人过问等现象。4、坚固树立服务意

9、识,大局意识,仔细对群众做好学校的规章制度和决策的宣扬和说明工作,增加学校工作的向心力、凝合力。5、进一步改进工作方法,主动为校长及决策层分忧解难,为广阔老师供应更多的优质服务。6、努力改善教职工的办公与学习环境,发挥老师工作的主动性、主动性。在新的学年来临之际,办公室将接着在学校领导的大力支持和全体老师的共同协作下,发扬成果,克服缺点,进一步加强工作的责任心和事业心,坚固树立服务大局、服务师生的意识,接着发扬奉献精神,求真务实,开拓进取,为我校的发展做出更好更大的贡献。 校内办公室人员工作总结多篇【三】冬天静静的到来了,我们在寒意中感受冬天的漂亮,回顾这一学期,汗水沉没在笑声中。我们办公室坚

10、持在团委老师的指导下,主席团的带领下,团结各部门,紧紧围绕坚持知行合一,至于止善的校训,将_上学期的工作划上了句号。办公室顺应学生会工作要求发展,切实起到办公室在学生会的协调作用,我们进一步加大办公室职能部门整合力度,办公室坚持在团委老师的指导下,主席团的带领下。做到做小事抓细微环节,使其他六个部门能够协调有序的进行活动。上传下达,下情上达,沟通协调。主要工作分为以下几大部分:日常工作、考核、组织会议、传达上级通知、支配值班、档案管理、进一步健全制度。负责全部上交文件,资料以及办公室内部文件,资料的管理、档案管理、财务管理及调度工作、进行活动总结整理、收集反馈看法、学生会成员及各个分院学生会总

11、考核工作。办公室各成员明确分工,各就其位,各司其职,努力做好工作。同时,工作又分工不分家,相互协作,提高了办事水平和工作效率,在协调六个部门的同时也要更好的做好本部门的工作和加强与其他部门的沟通与沟通,办公室的工作细小与烦琐,这就更加的要求我们办公室成员在工作中更加细心。现将_上学期年度院学生会办公室工作总结如下:九月份工作:1、参加接待新生工作,让新生更好的适应新校内的环境。2、负责08院学生会新成员进招新协调支配面试的时间和评委的人选及录用工作。3、迎新生晚会在办公室的协调及其他部门的协作下顺当圆满完成。九月份的活动不多,主要是招新工作,我们团结各部门,圆满完成招新工作,新成员的加入,为办

12、公室的工作开展储备的力气,富有朝气的新成员,给办公室添上一抹清爽的气息。十月份工作:1、负责08的新成员的培训签到及讲课人员的支配。2、十一黄金周办公室负责安支配人员值日。3、其次轮08届新成员招新工作办公室负责协调工作,办公室负责成员名单的统计工作。十一月份工作:1、我们院学生会主动的协作上级领导参加校庆工作,为学校献一份力。2、与各分院办公室进行沟通。3、对二十三届运动会精神文明奖进行考核,这是办公室的基本工作更是一项比较烦和困难的工作,我们部门坚持按原则工作,实是求是,评出各分院在运动会的精神文明奖。十一份对我们来说也是比较累的一个月,校庆到运动会一系列的活动而且还是比较重大的活动,对我

13、们来说即是一种华蜜也是一种挑战,而对办公室来说接收上级的通知和下达通知工作更加的多,而且时间紧迫,但我们没有让学生会因为信息中断而导致其他部门不协调,也是我们工作水平的一种提高的表现。十二月份工作:这是学生会的学期末工作的的最终一个月,收尾工作也是很累很忙的,特殊是办公室,我们不仅要对各个分院还要对院学生会的各个部门进行考核,还有院学生会学期工作总结和下学期安排及工作信息。1、主持第十期团干学干培训班签到及考核,对成员名单的统计和笔记作业的核对及检查。2、协作女生部实行的女生风采大赛工作。3、对各分院及院学生会各部门进行考核。4、学期结束工作。包括考核汇总、总结及安排制定等。时间如梭,转瞬间即

14、将告辞08学年度在这充溢激情同时也饱含汗水的日子里,有着同事之间的不解,但更多的是同甘共苦,与其说是一种累不如说是一种华蜜。没有不含杂质的空气,更没有肯定完备的工作,这一学期来,工作也存在一些不足,主要是:1、成员业务水平不够高,对工作不够熟识2、办公室在院学生会中还没有树立榜样和威信3、成员之间缺少进一步的沟通4、工作效率偏低5、档案乱本学期办公室工作的思索与启示办公室是学生会的重要部门,因此能否在工作中起到表率作用关系到办公室在学生会中威信的树立,也影响到学生会整体在广x学心目中威信的树立。一个组织要履行其职能实现其目标,必需要有一批思想统一、团结协作的骨干力气。办公室个成员肩负使学生会工

15、作正常、高效运行的使命,仔细对待工作。举办活动时,办公室成员要以身作责,一马当先,不能有丝毫懈担日常工作要我们勤勤恳恳,耐性细致,不作任何埋怨。成员们怀着做好学生会工作的信念,拧成一条绳,以饱满的热忱对待工作。只有通过不断的努力与完善自我才能够成为所谓的天才。我们的工作中的确存在很多的不足,但是通过在主席团的指导与培训下,加上同事们的主动向上,奋力踏实的作风,有朝一日肯定能把工作做的比现在更加的完备。世上无难事,只怕有心人只要有志气,信任再多的困难也会被克服的.在这一学期中,我们办公室取得了肯定的成果。但是我们不会在成果面前停步驻足,来回流连。我们都有共同的责任与目标:做好学生工作。为了这个永

16、久的目标,办公室的脚步永不停留,我们的奋斗永无止息!让我们以烈火如佘的热忱迎接下学期的工作吧,向_学期说一声拜拜吧! 校内办公室人员工作总结多篇【四】一年来,在校长、主管副校长的关切和帮忙下,在全体同志们的支持协作下,我听从工作支配,加强学习熬炼,仔细履行职责,全面提高了自我的思想相识、工作潜力和综合素养,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经验了许多困难,但对我来说每一次都是很好的熬炼,感觉到自我渐渐成熟了。现将总结如下:一、仔细履行职责,专心开展工作。(一)努力做好行政管理工作。1、帮助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会、班子会议、职工代表大会x次,全体师生会议x次。会前做好各项打

17、算工作,做好会议记录,刚好归档。2、仔细做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保刚好撰写和上报。做好各种文件的收发,复印工作。刚好请领导阅办,本学期起草学校各类安排x个,各类汇报材料x个。3、完成2019年度工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作和归档工作,档案工作在主管副校长的支持、年级、后勤的专心协作下,透过了x省档案规范化三级认证。4、完成或帮助有关单位x疾病防控的日常宣扬工作,做好材料的发放和收集。5、与其他同志一齐做好办公室电话业务。6、能够刚好解决和支配上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题刚好上报。7、组织老师进行十不准、十条禁令的政

18、治学习,并收集材料。8、印制老师聘用合同,完善老师聘用材料。(二)帮助年级、后勤等其他部门做好各项工作。1、印制平安目标职责书、关于x疾病防控的告家长书等文字材料。2、帮助主管副校长搞好双评一管材料的收集工作。3、帮助主管卫生的副校长搞好卫生考核评估和迎检的接待工作工作。(三)办公室内部工作。做好办公室的日常卫生打扫,起到表率作用。二、坚持学习,提高觉悟。我严格根据提出的"勤于学习、擅长创建、乐于奉献"的要求,坚持"讲学习、讲政治、讲正气",始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自我的准则;始终把增加公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的

19、重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终持续青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作的规律就是"无规律","不由自主"。所以,我正确相识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与群众利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚恳敬业,本学期,常常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导指责不言悔、取得成果不傲慢,从而保证了各项工作的高效运转。三、专心完成教化教学工作,投身教改。作为x年级的任课老师,听从年级领导,仔细完成教学任务,专心投入我校的课堂教学改革,努力践行,做到备课仔细,作业批改刚好。上课

20、不接打电话,争做课堂改革的先锋。四、存在的问题和举荐(一)自身的问题一年来,在领导和同志们的关切支持下,工作也取得了必需的成果,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:1、由于工作潜力的限制,平常的工作缺乏必要的记录,上级文件没有构成转发的制度,工作不力,有负领导的的培育。2、在工作中与领导沟通沟通不够,有时候只明白埋头拉车,造成不必要的误会。3、由于自我是年轻,工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力和创新潜力。4、校长室的卫生一向不够好。5、教学中参加课堂改革的力度不够,成效不大。(二)今后工作的思路1、"没有规则,不成方圆。"办公室特别的地位和工作性质要求办公室务必是

21、一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗群众。要本着"从严、从细、可行"的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、档案收集整理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。2、办公室基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、看法的体现,也是基层问题的反馈者,所以更要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。3、工作中要学会开动脑筋,主动思索,充分发挥领导的参谋作用,专心为领导出谋划策,探究工作的方法和思路。4、专心与领导进行沟通,出现工作上和思想上的问题刚好汇报,也期望领导能够刚好对我工作的

22、不足进行指责指正,使我的工作能够更加完善。总之,完备主义和幻想主义一向是我工作中的障碍,应当更加醒悟地应对现实。在今后年度的工作中,我必需会进一步解放思想,紧跟学校的工作思路,专心配校长、副校长、年级的工作,仔细实践"课堂教学改革",与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶! 校内办公室人员工作总结多篇【五】20xx年度,办公室在学院党政的正确领导下,紧密团结和依靠办公室全体工作人员,在全院教职工的主动支持下,紧紧围绕学院中心和重点工作,不断改进工作作风,努力强化组织协调,全面加强内部管理,顺当完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结如下:一、加强学习(一)组织本

23、部门工作人员仔细学习了党的有关政治理论。二、仔细履职,圆满完成各项工作(一)强化全局意识,当好参谋助手。依据办公室工作职能,努力发挥好参谋助手的作用。1、强化参谋职能。对上级下发的重要文件及领导的批办文件仔细批阅、归纳整理、签署办理看法;对有关工作状况仔细梳理,提出建议性看法,为领导科学决策供应参考。2、做好文稿服务。对学院的重要文件、工作安排、总结汇报等材料都细心组织起草,仔细把关,高质量、高效率完成了文稿起草工作。共组织起草党风廉政建设和反腐败工作总结、学院保密工作自查报告、学院教化宣扬工作总结、学院实行中心八项规定和省委双十条规定状况报告、学院领导班子述职述廉报告以及学院工作安排、总结等

24、各类综合材料40余篇,有效推动了学院工作。3、加强宣扬工作。就学院管理、教化教学、招生就业等方面的重要活动,主动联系x经济日报社、每日x、x日报社和x电视台等新闻媒体予以报道,全年共在x经济日报x日报和x电视台等媒体刊发学院各类宣扬文稿15篇。不断改善学院网页宣扬功能,进一步充溢网页宣扬内容,多形式、多层次地对外宣扬学院工作。(二)抓好办文办会,提升工作效率。1、仔细办理好各类文件。仔细参照各级行政机关制定的机关公文处理方法,完善了收文、发文、缮印等各项制度,指导有关人员做好收发文的登记、分发、归档和保密工作,本年度共处理行政收文423份、党委收文464份;上报行政行文168份、党委行文47份

25、。2、组织召开好各类会议。刚好与领导沟通,依据学院工作须要和领导支配,本年度共组织院长办公会议、党政联席会议、中心组学习以及党的群众路途教化实践活动总结大会、效能风暴民主评议机关作风大会等会议11次,留意在会前拟定好会议议程,收集整理好议题,确保会议组织严密,支配有序,收到良好效果。(三)坚持牵头揽总,做好协调服务。1、抓好服务工作。坚持对办公室全部工作人员高标准、严要求,从日常的文件整理、档案管理、日常事务办理等方面,不断增加服务意识,通过仔细、细致、高效的服务,保证学院教化教学工作正常有序运转。2、抓好协调工作。对各部门须要办公室出面协调的工作,尽力参加协调,把各方看法统一到学院发展大局上

26、来,使部门之间信息互通、立足大局、形成合力。3、做好领导专家来访的接待工作。仔细做好了省市领导、专家学者、企业和兄弟院校负责人来访的接待工作,每次接待都仔细组织、周密支配,呈现了学院良好形象。(四)深化督查检查,强化决策落实。为了提高督查的质量和效果,重点抓了以下几项督查工作:1、抓好上级文件及会议内容实行的督查。根据文件及会议要求的时限和规定,仔细催办并刚好将落实状况呈报院领导。2、抓好院长办公会议定事项的督查。围绕院长办公会议定的重点工作,仔细支配督查落实,对办理过程中存在的问题,刚好向领导报告,使领导刚好驾驭状况,科学决策,推动工作。3、做好值班支配和督查工作。依据平安、综治等工作须要,

27、支配好学院领导和教职工值班工作,并强化督导检查,保证了教化教学工作的正常开展。三、周密支配,推动相关业务工作(一)加强了网络中心工作。为加强学院信息化建设,提高工作效率,制定了学院办公自动化系统管理制度,规范了系统的管理和运用。做好了多媒体设备修理和网络服务工作,全年共解除多媒体设备和网络故障近百次,保证了学院多媒体设备和网络的正常运行。(二)完善了图书馆管理。本着为师生服务的宗旨,图书馆坚持每个工作日都开放,全年累计借书3784册,还书3671册,催还图书256册。为了满意老师和学生对阅览室的需求,征订20xx年报纸55种、杂志280种。阅览室全年累计接待读者785人次。另外,严格根据规定程

28、序选购,累计完成选购工作150多批次。(三)完成了学院文化建设的有关任务。依据学院支配,结合我院办学理念、办学特色、文化沟通、活动开展、办学成果等方面的状况,先后设计制作和修改文化墙、教学楼道展板60多块,营造了深厚的学院文化氛围。刚好更换综合楼、教学楼的LED屏宣扬内容,丰富了校内文化。一年来,团结和带领办公室全体工作人员,协调一样,勤奋工作,圆满完成了各项工作任务,但与领导的期望、广阔教职工的要求还有差距。20xx年,将紧紧围绕学院重点工作和院领导的支配部署,团结和带领办公室全体人员,不断改进工作方法,不断提高工作效率,不断增加服务水平,进一步为学院大局服务好,为学院师生服务好,为教化教学

29、工作服务好。wWw.Zmiw.cN转载请注明 校内办公室人员工作总结多篇【六】一学年来,在学校领导的正确领导下,办公室根据学校工作安排,解放思想、克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作,充分发挥职能作用,基本完成了20xx年度的工作任务,取得了一点成效,现将主要工作状况,总结如下:重点工作1、通过参与各种形式的会议,加强对学校整体发展思路的理解,加深对学校领导工作思路的理解;通过学习,把握工作方向,开拓工作思路,执行好学校各项重要方针政策,与学校保持高度一样。办公室许多事务性的工作都与老师或外界往来较多,因此在工作中强化服务意识,做到:礼貌、耐性、细心、诚意,并敏捷驾驭办事的尺度。并力争做到急

30、事急办、特事特办。2、办公室的日常工作很繁杂,我们不断提高工作效率和服务质量,在做好日常工作的同时,细心筹划,周密部署,不遗余力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,支配好每一次接待,在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的实力。3、当好校长的行政助手。依据学校的实际状况,根据行政会议的精神,仔细细致地做好各项工作的安排和支配,从而使各项工作有条不紊地开展。仔细做好各级各类文件、学习材料、科室汇报材料等的收转工作,并按文件、通知要求,协调处理好办公室职责范围内的事。4、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。刚好有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理,学

31、校各种请示与报告的分类呈送,落实了文件签阅制,做好了校内各部门工作总结与安排的收集整理。5、加强学校宣扬工作,充分利用学校网站、宣扬栏等宣扬媒体刚好对学校重大事务进行宣扬、推介,做好网上宣扬报道工作。本学期在鲁南商报、罗庄通讯、罗庄电视台、罗庄教化通讯等发表新闻稿件几十篇。6、做好教职工年度考核、年终总结等组织工作;完成劳动人事合同签订等工作;帮助做好职称评审等工作;为保证老师的信息精确无误,在没有先行阅历的前提下,进行了多次信息的采集和排摸,对老师编制人员采集了身份证号码、老师资格证信息、毕业证书信息、任教学科信息、岗位聘用信息、一般话水平信息、身体健康状况信息、学校历年年度考核信息等多项信

32、息资料,并整理成表格上报,完成个人注册信息上报和导入数据库,圆满完成信息申报和核对。7、帮助工会召开职代会、元旦联欢会;帮助政教处开好艺术节、学生军训、大课间操等;帮助教务处布臵农远室、电教室等;细心组织支配各学部、科室的会议,保证了会议或培训的顺当召开。存在问题:1、学校宣扬力度不够,学校宣扬工作未进入先进行列,一是没能完成每月至少三篇的区教化信息投稿;二是稿件质量不高,投稿率低。今后在保证稿件质量的同时提高数量,加大更多媒体宣扬力度。2、对工作程序理解不透彻,需进一步加强学习,制定完善各项工作程序。3、公务出车管理不规范,为节俭开支,规范公务出车制度,完善管理。4、加强各科室、部门之间的协

33、调,保证各项工作顺当开展。5、树立大局观念,正确处理全校利益与局部利益的关系,从大局的角度思索问题,使办公室工作与学校工作大局协调统一。办公室工作能否创建出一流的业绩,关键在于办公室工作人员是否具有剧烈的事业心,责任感。因此,我将发扬高度负责的精神,对自己工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,不遗余力,尽职尽责,扎扎实实,创建性地开展工作。在今后的工作中要在学校领导的正确领导下,坚持以人为本的原则,围绕学校中心工作和重点工作,进一步完善规范各项工作程序;接着加强宣扬工作;加强政治理论与业务理论学习和探讨,加强和改进工作作风,进一步提高为校领导、为老师服务的实力,为

34、学校发展尽一份微薄之力。 校内办公室人员工作总结多篇【七】特别感谢学校领导在假期学习中支配这次总结报告会,站在这里和大家一起共享上学期办公室的工作总结,心情既兴奋又惊慌,兴奋的是最终有机会把办公室的工作给大家汇报一下,通过这种方式让大家进一步了解办公室工作,相互沟通理解。惊慌的是我们有一些工作没能做到位,离领导和老师的期望还有肯定的距离。下面,我代表办公室向大家做一下汇报,不当之处,还请各位指责指正。一、从小事做起,专心才能把常规工作做好。办公室日常工作几乎都是一些平平淡淡的小事,打扫卫生是最简洁不过的工作,想做好又不是件简单的事情。许多人乐意到学校当老师教学生,假如还要每天擦桌子扫地,不是每

35、个人都能乐意去做。办公室王老师作为一名年轻老师,在教好课的同时要把学校二楼小会议室和谢校长办公室打扫干净,付出了别人看不到的辛苦。拿签到表又是一件举手之劳的小事,不用太多时间和气力,但须要办公室人员每天早来晚走,月底要仔细统计造表确保不出问题,时间长了便会使人倦怠,能够坚持下来就不简洁。我们始终努力追求做的更好,但有时难免会有差错,幸好得到大家的理解和支持,本学期没有因为考勤发生问题。二、守时守信,才能把工作做的更到位。招生工作是上学期办公室比较重要的工作,关系到学校下一步长远发展。依据市教化局通知要求,我们最早把今年学校的招生安排上报,赢得了市局领导的赞许,顺当的.批复了预料的招生安排,为今

36、年的招生工作挣了一个好彩头。在学校王校长和张校长的细心指导和许莹主任、徐凯、潘霞老师的帮助下,办公室仔细筹备材料,细心设计,把今年的高一和高补招生简章提前印制好,为招生宣扬赢得了足够的时间。招生过程中,办公室负责接听询问电话和办理报名事宜,魏老师和王老师总是不厌其烦的介绍解答。由于划分了招生小组和片区,我给办公室和小组的老师们强调要有大局意识,要讲信誉,只要不遗余力都能超额完成任务,肯定不要因为招生影响同事之间多年来的感情。值得感谢的是办公室人员和各招生小组的老师都是这样做的,各小组之间相互协作,顺当的完成今年的招生任务。三、客观公正,才会促进工作长足发展。老师聘请也是上学期比较重要的工作,关

37、系到学生的切身利益和学校的发展。办公室仔细对每一位应聘者做好记录,不参加对应聘者的面试打分,敬重评委的选择,确保在客观公正的基础上为学校聘任合格老师。在本学期登记的近200名应聘者中,共计聘请新老师21名新老师,充溢到学校各年级任教。古语说:人无完人,金无赤足。学校教职工各有特长和不足,办公室作为学校的窗口科室,对教职工的评价更要客观公正,不能人云亦云,更不能因为一件事而否定一个人。我们认为,学校只要赐予适合每个教职工特点的平台发挥,他们工作上才能发挥主动性,特长随即也就能呈现出来。学高为师,身正为范,这是当一名老师的基本要求,我们的教职工也是这样做的,办公室上学期的查岗次数较少,也是对大家的

38、充分信任。当然,针对个别教职工不能按规定请假而出现的旷班和空堂现象,办公室会严格执行学校考勤制度进行处理。四、锲而不舍,就能解决一切困难!上学期教化局和人社局人员的调整,一切对口工作重新接洽。我校的年度考核、职称评聘、档案代管和接着教化工作都须要办理,像年度考核和中二确定都是耽搁多年的难题,关系到教职工的切身利益,影响大家的工作主动性。本着对学校和教职工负责的看法,在学校领导的努力协调下,办公室人员多次到教化局和人社局相关部门申请、办理,光职称评聘这一项就跑了34次,最终顺当的完成以上的各项工作。五、不断反思,促进工作更上一个台阶。茫茫碌碌一个学期过去了,静下心来,反思办公室的工作发觉还有许多

39、的不足之处。1、上学期职称评聘和年度考核工作,教化局没有给我们通知,张校长通过小学得到消息才通知办公室刚好办理没有耽搁。下一步应当和相关单位定期沟通,主动获得信息,避开工作的被动性。2、领导交办的事情,还存在懈怠思想。上学期学校为提升学校文化,提高宣扬力度,拟上一块电子屏,由于办公室对此没有高度重视,导致安排没有实施。3、面对教职工提出的合理诉求,办公室还有许多问题没能答复,对此,我们也是深感惭愧,办公室以后会向领导主动争取,早日让大家得到一个满足的答复。办公室工作没有结束,只有新的起先。新的一个学年又要起先了,办公室人员将会和大家一起努力,把我们学校建设好发展好,让全校教职工都有一个美妙将来

40、。 校内办公室人员工作总结多篇【八】学校办公室是学校的综合管理部门,是校领导的参谋助手,综合承接上级部门指示,综合协调处理学校行政事务,是学校运转的中枢,是校领导和各职能部门的中介,是学校的窗口。一年来,在学校领导的正确领导下,我们根据学校工作安排,进一步解放思想、克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作,充分发挥职能作用,较好的完成了xxxx年度的工作任务,取得了一些成效,现将主要工作状况,总结如下:一、做好接待,强化服务意识作为学校的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,细心筹划,周密部署,不遗余力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,支配好每一次接待,使学校的人力和财力发挥了最大效益。办公

41、室的日常工作很繁杂,只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量,才能在现有人力资源和办公条件下,实现效益的最大化,从而最大限度地实现我们为教学科研服务的工作宗旨。在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的实力。办公室人员也通过自学和参与各种形式的会议,加强对学校整体发展思路的理解,加深对学校领导工作思路的理解;通过学习,把握工作方向,开拓工作思路,执行好学校各项重要方针政策,与学校保持高度一样。办公室许多事务性的工作都与老师或外界往来较多,因此在工作中强化服务意识,要求本部门的人员做到:礼貌、耐性、细心、诚意,并敏捷驾驭办事的尺度,对临时性的急件,要特事特办,实实在在为老师做事,跟外

42、界往来过程中做好桥梁作用。二、加强组织协调实力,顾全大局,保障学校各项工作顺当开展听从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。所以要求办公室人员必需树立大局观念,正确处理大局和小局,全局利益与局部利益的关系,要擅长从大局的角度思索问题,使办公室工作与学校工作大局协调统一。我们通过仔细学习岗位职责后相识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调,明确提出了大型活动必需做到组织超前、服务周全、勤俭高效的工作原则,尤其留意活动的细致性、周到性和实效性,同时更加留意各职能部门和相关科室之间的主动合作和沟通,从而保障了各项重大活动的顺当进行。本年度学校先后承办了片区篮球运动会、

43、 校内文化艺术节、冬季运动会、专家讲座培训等,在此期间,学校办公室从会场布置、制作宣扬条幅等各个环节加强了组织协调,担当的许多工作都得到了学校领导的充分确定。三、强化责随意识,工作落实到人办公室工作能否创建出一流的业绩,关键在于办公室人员是否具有剧烈的事业心,责任感。因此,办公室人员首先要树立责随意识,发扬高度负责的精神,对自己工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,不遗余力,尽职尽责,扎扎实实,创建性地开展工作。为此,办公室进行了工作分工,责任到人,相互提示,定期检查,使得各项工作有条不紊地开展。四、强化奉献意识,切实做好各项工作甘于奉献,诚恳敬业是办公室工作人员

44、的必备素养。办公室工作的无规律性,常常加班加点,没有无私奉献,是难以胜任办公室工作的。因此,我们通过宣扬教化、典型示范,使办公室人员能做到爱岗敬业,不计名利,不辞劳苦,无私奉献。本学年各项工作更加顺当开展。1、当好校长的行政助手。依据学校的实际状况,根据行政会议的精神,仔细细致地做好各项工作的安排和支配,从而使各项工作有条不紊地开展。仔细做好各级各类文件、通知的收转工作,并按文件、通知要求,协调处理好办公室职责范围内的事。2、细心组织支配会场。我校大小会议及培训都由办公室参加。每次会议或培训,办公室在会标设计、照相、新闻报道等方面,都做到科学支配、细致落实,保证了会议或培训的顺当召开。3、做好

45、教职工的考勤登记管理工作。学校办公室负责教职工的考勤,要求教职工请假必需有请假条,经校长或部门负责人签名后交办公室存档。学校办公室每月向学校领导汇报一次教职工的考勤状况并在教职工中公布。4、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。刚好有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理,学校各种请示与报告的分类呈送,落实了校内文件签阅制,做好了校内各部门工作总结与安排的收集整理。5、加强文字材料的加工工作,提高办公室的文字处理和服务实力。帮助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义发布的通知等,起草或参加起草工作报告、总结、安排等。6、加强校务公开工作和学校宣扬工作。充分利用x县教

46、化网、x新闻网x频道等,对我校各方面的发展状况进行刚好的宣扬和推介。7、其他工作。负责做好教职工嘉奖性绩效工资考核、年度考核、年终总结等组织工作;完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。五、今后工作的思路1、没有规则,不成方圆。办公室特别的地位和工作性质要求办公室必需是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着从严、从细、可行的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、档案收集整理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。2、办公室基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、看法的体现,也是基层问题的反馈者,因此更要树立起良好的自

47、身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。3、工作中要学会开动脑筋,主动思索,充分发挥领导的参谋作用,主动为领导出谋划策,探究工作的方法和思路。4、主动与领导进行沟通,出现工作上和思想上的问题刚好汇报,也希望领导能够刚好对我们工作的不足进行指责指正,使我们的工作能够更加完善。总之,在今后的工作中要在学校领导的正确领导下,坚持以人为本的原则,围绕学校中心工作和重点工作,建立健全公文处理、督办等规章制度,进一步规范工作程序;接着加强宣扬工作,强化询问和参谋职能; 保障工作的正常开展;加强政治理论与业务理论学习和探讨,加强和改进工作作风,进一步提高为校领导、为老师培训服务的实力, 为学校跨越式发展做出更大的贡献。

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