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1、2022实习协议书模板集锦8篇实习协议书 篇1甲方：xxxxx学院（含指导老师）乙方：丙方：学生（含学生家长）根据xxxx高校xxxx学院关于学生毕业实习的有关规定，学院统一支配实习单位，学生也可以依据就业状况自己选择实习单位。凡是自己联系实习单位（岗位）的同学，由本人提出书面申请（另附），经学生本人及其家长签字同意后，再与学院和实习单位签署实习协议。为进一步规范和加强毕业实习管理工作，保质保量完成实习任务，甲乙丙三方达成如下协议：1、激励学生在甲方与地勘、矿山企业等生产单位，特殊是与乙方共建的实践教学基地进行毕业实习；自行选择实习单位（岗位）的学生（丙方），要确保单位（岗位）合法，并供应接收
2、单位的接收证明（另附），由学院审查同意后，实习方可有效。2、甲方根据成都理工高校关于学生毕业实习的有关规定，聘请甲方指导老师定期对学生（丙方）的实习过程进行监督和指导。3、乙方负责供应平安的实习场所，负责对实习学生（丙方）的管理与监督；对于甲方指导老师不在现场指导的独立在乙方实习的学生（丙方）应聘请现场指导老师，以加强对实习工作的管理和指导。现场指导老师由甲方或指导老师与乙方协商确定，乙方聘任。4、丙方在实习期间要遵纪遵守法律，严格遵守学校和所在实习单位（岗位）的各项规章制度和保密制度。实习期间，学生本人的人身平安、财产平安由学生本人和实习单位负责，相关责任按国家的法律法规处理。建议学生家长或
3、实习单位给学生（丙方）购买肯定数量的人身意外保险。5、为确保学生和学校之间信息刚好勾通，学生在实习期间，须要主动和实习指导老师联系，原则上一周一次，汇报岗位变动状况、实习进展、实习问题、实习任务完成状况等。学生在毕业实习期间，假如一周内无故不主动与指导老师联系，实习成果评定中等以下；超过两周者实习成果评定不及格。本协议一式三份，甲、乙、丙方各执一份。丙方到单位实习前三天将本协议书、自选实习单位（岗位）申请书和实习单位（乙方）接收证明一并交到甲方。甲方（盖章）：xxxx高校xxxx学院指导老师（签字）：丙方（家长）20xx年x月x日乙方（签字盖章）：丙方（学生）20xx年x月x日实习协议书 篇2
4、甲方：莆田学院乙方：（单位名称） 地址：甲乙双方针对甲方在乙方建立长期、稳定的实习基地及支配甲方学生在乙方实习事宜，本着互利合作的看法，经友好协商，达成如下协议：一、甲方在乙方建立实习基地，并正式授牌为“莆田学院教学实习基地”。二、乙方供应实习的专业、岗位、实习环境等条件给甲方实习生，每年最多可接收实习生共 人，其中：(各人；(各人；(各人；(各人；(各人。三、实习期间，乙方应支配有阅历的老师或技术人员对实习生进行实习管理及指导，并对实习生的表现、业务实力进行考核；甲方也应指派老师和乙方共同管理、指导实习工作。四、甲方实习生在实习期间应接受乙方的工作支配，并遵守甲、乙双方的相关规章制度。五、实
5、习生如因违反规章制度或技能素养较差，经与甲方协商，乙方可将其退回给甲方。六、实习生若在实习期间需提前退出实习单位，必需在经甲方同意、乙方批准后方可离去。若因实习生擅自离开实习基地而引起的后果，由实习生自行担当。七、甲方可邀请或聘请乙方相关人员在甲方开展专题讲座及推介活动，乙方可邀请或聘请甲方师资为其开展员工培训、项目合作、科研等活动。八、经甲、乙双方协商，还可进行其他共建活动。九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方（代表签名）：乙方（代表签名）：（公章） 年 月 日 （公章） 年 月 日实习协议书 篇3用人单位：_(以下简称甲方)法定代表人：_地址：_邮政编码：_联系电话
6、：_实习生：_(以下简称乙方)性别：_年龄：_身份证号：_所在学校：_专业：_联系电话：_风险告知：实习是学习过程增加劳动技能的实践阶段。用人单位只是学校联系的一个学习实践地点。实习生的身份仍是学生，仍应由学校统一管理。劳动法律、法规短暂对实习生群体没有详细的规定。由于用人单位不能像对待一般劳动者一样与实习生个人签订劳动合同，相关的权利义务就不能和正式签订劳动合的劳动者一样对待。至于企业赐予实习生的劳动酬劳多少，支付如何约定，则属于学校或实习生本人与企业协商的内容，劳动法律、法规没有这方面的详细规定。因此，在正式签订实习合同之前，学生本人应当主动了解实习工作的内容、薪资待遇、劳动条件，甚至实习
7、期结束之后是否可过渡转正、如何申请转正等状况。乙方本着提高自身专业学问与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一样特签订如下协议：(一)实习要求乙方应照实向甲方供应本人实际状况，并依据甲方要求出具相应有效证明(如身份证、体检证明等)，如乙方供应的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺瞒甲方之事实，则甲方可随时解除本协议。(二)实习期限及地点1、实习期限：(1)实习时间自_年_月_日至_年_月_日。(2)照实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务必需录用其为正式员工。照实习结束，经双方协商情愿建立劳动关系的，则甲方将在各候选人条件同等时优先录用乙方为正式
8、员工。2、实习地点：_。(三)实习岗位及工作时间1、甲方依据客观状况并结合乙方的专业学问和个人实力，合理支配乙方在不同或同一实习部门进行实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。2、乙方同意甲方和实习部门可依据工作(研发岗位)须要或依据其工作表现和实力，变动乙方的实习岗位。3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意仔细、主动、刚好地完成甲方支配的其他工作内容和任务。4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应主动协作实习部门支配的加班工作。如乙方因工作须要须延长工作时间的，应按公司规定填写“加班申请单”经部门
9、主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班、亦不得作为调休依据。(四)双方的权利与义务1、甲方的权利和义务：(1)甲方对乙方进行劳动平安培训，包括但不限于工作纪律、平安责任、工作留意事项等。风险告知：劳动平安培训是指用人企业应当建立职业培训制度，尤其是从事技术工种的劳动者，上岗前必需经过培训。对于相关技术类专业的实习生，务必经过岗前培训之后才能上岗。(2)甲方可以依据须要，调配乙方从事不同的实习岗位;如乙方由于个人实力和身体缘由，不能参与正常的实习活动，或拒不听从甲方工作支配、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实习活动并解除本协议。(3)结合实际状况，为乙方供应学习专业学问、从事
10、专业实践活动的机会，并委派有关人员进行指导。(4)实习期结束时，依据须要和现实表现，为乙方供应一份客观公正的实习鉴定。(5)甲方供应的就业信息及对学生的承诺必需真实并与安置的单位实际状况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或供应个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。(6)乙方在实习期间发生伤病及事故，甲方应主动组织救治。由于企业缘由造成损害的，甲方应赐予必要的补偿，有争议时按国家有关规定执行;由于乙方本人缘由造成损害的，责任自己担当，甲方不担当任何费用和责任。2、乙方的权利与义务(1)在甲方企业实习期间，必需听从甲方企业的管理，仔细执行甲方企业各项规章制
11、度;(2)对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、指责、检举和控告;(3)若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。(4)乙方工作未满7个工作日将不予结算工资(5)个人担当车费，由公司统一收取单程车费_元(此费用只用于学生出行费用)。(6)听从公司对岗位进行合理管理与调配。(7)仔细遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人缘由(过失或有意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿担当公司所受经济损失1-5倍的罚款，或担当法律上的责任。(8)工作期间，谨记不迟到、不早退、专心完成分内工作(有特别事情需请假的，须提前2-3天
12、请假，并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(其中请假扣除当天基本工资，并扣除全勤;旷工一天扣两天基本工资)(五)实习酬劳1、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价，乙方根据实习安排或甲方规定完成实习内容的，甲方赐予乙方实习补贴，补贴标准为_元/工作日，补贴发放在实习结束时发放。2、乙方实习期间因从事实习范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。3、在实习期间，乙方不享受甲方员工依据劳动合同和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实习生的实际经济状况，解决实习生的生活困难，甲方依据详细状况和现有资源，赐予实习生住宿和生活方面的补贴。(六)劳动爱护1、甲方需为乙方供应符合国家规定的
13、平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。2、甲方依据乙方实习岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险，当实习期解除或终止后，该保险自然停止。实习期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应担当费用。(七)保密约定乙方应爱惜甲方的财产，保守国家隐私和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业隐私。经甲方要求后，乙方应刚好与甲方签订保守商业隐私协议。(八)学问产权在实习期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果全部权属于甲方。(九)协议解除1、甲乙双方协商一样本协议可以解除。如乙方
14、欲提前解除本协议，应提前7天以书面形式向甲方告知缘由，经甲方同意并在完成工作交接后方可与甲方终止实习合同，否则，乙方应赔偿由此给甲方造成的损失。2、乙方如有违法行为、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。3、实习期间，甲方如发觉乙方不符合实习要求、或者不能胜任实习工作，可向乙方提出解除实习协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。4、假如乙方实习或者工作中不能与同事和谐相处、作风散漫等由于乙方自身的缘由，并影响到工作的开展等状况，甲方有权解除协议。给造成甲方损失的，乙方担当赔偿责任。5、实习期满，实习协议自动解除，如用人单位欲招收乙方为正式工作人员，则应按劳动法有关规定为其
15、办理就业手续，签订新的劳动合同。6、其它依据法律规定和本协议约定可以解除的。(十)违约责任1、甲方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实习费和生活补助等，并按_元/人予以就业补偿，负全部违约责任。2、乙方违约要担当甲方劳务实习费和生活补助等经济损失，并缴纳违约金_元/人，负全部违约责任。(十一)有下列状况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实习岗位。1、因乙方身体状况不相宜接着工作或调整劳动组织须要。2、依据乙方的工作实力及表现，不相宜在原实习岗位接着工作的。3、不行抗力的因素或其他客观状况改变，导致乙方不能接着在原实习岗位工作的。(十二)双方约定的其他事项1、甲方的员工手册等相关管理方法、规
16、章制度、规定及保密协议作为本协议的附件，不行分割、不行分开说明、并具有同等法律约束力。2、针对乙方在甲方处实习问题，乙方承诺其已告知所在学校并已征得学校同意。如因乙方违反本条约定，给所在学校或乙方本人造成损失或损害的，甲方不担当任何责任且有权随时解除本协议。(十三)本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权向_人民法院提起诉讼。(十四)本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份，具有同等法律效力。本协议经甲乙双方签字盖章后生效。用人单位(盖章)：_ 实习生(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日在校高校生实习协议的留意事项
17、：1、实习期间签订的实习合同一般认为是劳务合同，而非劳动合同。2、劳务合同归合同法、民法通则调整，而劳动合同才归劳动法、劳动合同调整。3、与用人单位之间是同等民事主体间的关系，而非具有不同等性的劳动关系;4、假如违约的话要担当的是民事责任，而非劳动法上的责任。5、还有假如要走人的话，协商一样当然没有问题。假如单位要求依据合同约定担当违约责任的话，实习生还是须要担当的，详细依据合同内容而定。6、因为不受劳动法调整，实习津贴可以双方协商，不需遵守当地最低工资标准。实习生解除协议，单位也不需支付经济补偿金等费用。实习协议书 篇4甲方（实习接收单位）：乙方（实习人员）：身份证号码： 联系电话：依据实习
18、人员（以下简称乙方）个人意愿，本着提高乙方的社会实践技能，促进就业，经乙方个人自愿申请，实习单位（以下简称甲方）同意接收乙方在企业进行实习。为明确甲乙双方的责任与义务，依据国家有关法律法规，本着同等自愿的原则，经甲乙双方协商一样，签订本实习协议，双方约定如下：一、实习期限乙方在甲方实习期自 年 月 日起，至 年 月 日止。二、实习岗位甲方依据乙方的实际状况和企业工作须要，支配乙方到 ， 岗位实习。三、实习津贴甲方根据企业现行规章制度以及乙方在实习期间的详细实习状况，予以发放实习津贴 元/月。四、甲方权责11、甲方支配乙方到指定岗位进行定向实习，甲方需为乙方供应实习场地及实习指导。2、甲方需为乙
19、方供应平安卫生的工作环境和必要的劳动爱护。3、甲方须按时足额发放协议约定的实习津贴给乙方。4、实习期满时，甲方对乙方在实习期间的表现做出实习鉴定。如有须要，应将实习状况照实反映给乙方工作接收单位。五、乙方权责1、乙方人身平安责任的主体是乙方本人，实习期间，乙方应主动全面遵守和履行国家法律法规，严格遵守甲方规章制度、平安生产条例、部门及行业的规定以及其他平安生产防范留意事项。乙方在实习期间（含来去单位实习途中）发生意外损害、人身损害、重大疾病等状况，则按法律规定由乙方自行担当全部责任，甲方不担当任何责任。2、乙方要自觉遵守国家的各项法律规定及甲方规章制度，并听从甲方的管理和工作支配，接受实习单位
20、的考核，敬重实习单位的领导和职工，不能做有损实习单位利益和形象的事情。3、乙方在实习期间，因个人行为失误，造成企业财物损失的，乙方应按损失财物原价金额进行赔偿。六、协议解除21、乙方在本协议履行期间可以在说明缘由的状况下向甲方提出终止实习合同，但必需至少提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应担当相应责任。2、本实习协议约定实习期满，甲方在为乙方履行实习津贴支付手续后，本协议自动解除。3、在实习期间，如发生乙方严峻违反甲方规章制度、不听从甲方管理、不能胜任甲方支配的实习岗位工作、未经允许擅自离开实习岗位、因个人缘由对企业财物或企业形象造成损失、未与甲方协商一样的状况下擅自停止实习等随意一项状况
21、发生，甲方有权提前终止执行与乙方的实习协议，并依据详细状况追究乙方相应责任。七、甲乙双方其他约定1、本协议一经签订，甲乙双方必需严格遵守，任何一方不得单方修改，否则无效。本协议未尽事宜，双方应本着同等协商的原则解决。2、乙方在自愿申请的基础上在企业实习，本协议详细内容甲方已全部告之乙方，乙方对协议详细内容已具体了解，乙方没有异议，协议签订为乙方真实意图的体现。本协议正本一式两份，甲乙双方各执一份。经甲乙双方签字后生效。甲方签章： 乙方签章： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 3实习协议书 篇5甲方：广州市同仁教化集团联系人：卢老师 手机：15989207298 电话/传真：020-872
22、34215地址：广州市广州大道北987号同仁艺体学校新校区乙方： 毕业院校： 专业： 电话：为了缓解内地师范院校毕业生的就业压力，促进珠三角地区教化事业蓬勃发展，经甲乙双方协商一样，自愿达成协议如下：第一条：甲方举荐乙方到公办学校、民办中小学从事教化、教学工作要达到下列要求：1、甲方支配乙方到同仁教化集团属下各学校或者广州、深圳、东莞、佛山等广东省经济发达地区的民办中小学校从事教化、教学工作，实习就业安置协议书。2、若乙方付合广东省公办学校招考条件，甲方组织乙方报名参与公招考试。3、试用期1-2个月，试用期月纯收入9001600元，学校包食宿。4、试用期满后，月纯收入13003000元，学校包
23、食宿。5、乙方毕业后（拿到毕业证）月纯收入15003500元，学校包食宿。6、乙方毕业后工作满一年，经考核合格进入贵族学校月纯收入25005000元，学校包食宿其次条：甲方举荐的民办中小学校的待遇及条件符合本协议第一条各条款，而乙方又被该学校聘用就业，则视为举荐胜利，协议书实习就业安置协议书。第三条：甲、乙双方的责任。1、甲方做好乙方就业前初步面试工作及岗前培训工作，负责举荐就业到用人单位接收为止。2、乙方通过甲方面试合格后，甲方应保证乙方就业，因甲方缘由乙方没有上岗就业，甲方退还乙方所交的举荐费，并担当乙方广州至乙方就读学校的来回路费（火车硬座票）。3、乙方应遵守用人单位的规章制度，若乙方到
24、甲方举荐的用人单位报到上班后，没有经过甲方及用人单位同意，擅自离岗、辞职，所出现的后果由乙方自负，且甲方不退还举荐费。第四条：举荐费及付款方式。1、甲方为乙方举荐就业，举荐总费用为1300元（含岗前培训费、培训期间食宿费、就业安置费、三年跟踪服务费），交通费乙方自理。2、经面试合格乙方情愿去甲方就业，在签约时需缴纳定金300元，签约后乙方不前往甲方就业，定金300元不退还，作为违约金。3、乙方到达甲方办公所在地后即交清所余费用1000元。第五条：跟踪服务。1、乙方被用人单位录用之日起，甲方三年的跟踪服务起先。2、乙方上岗三年内，若被学校辞退，甲方经核实后4个工作日内重新安置，不收任何费用；再次
25、安置期间乙方交通费、食宿费等自理。若甲方逾期安置，则逾期期间乙方食宿费由甲方负责。第六条：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力，自甲乙双方签字、盖章后生效。上述协议，甲乙双方应自觉遵照执行。如一方违约，责任由违约方自负。未尽事宜，甲乙双方协商解决。注：乙方到甲方报到的详细地址是：广州市广州大道北987号同仁艺体学校新校区。广州火车站乘862或862B路公交车梅园新村站下;广州火车东站乘804或804A路公交车在梅园新村站下,回走150米过天桥即到学校。甲方代表： 乙方：甲方（盖章）：年 月 日 年 月 日实习协议书 篇6本实习协议（“本协议”）由 （“甲方”）与 （“乙方”）于
26、 年 月 日签订。1.工作岗位和实习期间1)乙方同意在 年 月 日至 年 月 日的期间（“实习期间”），依据甲方须要，在甲方 部门实习，并依据甲方要求完成各项指定工作。甲方有权依据其实际工作的须要和乙方的实习表现，适当调整乙方的实习岗位。2)工作时间：周一至周五 上午9:00至下午 5:00。3)本协议终止或提前解除后，在乙方已正式取得毕业证书的前提下，若双方同意签订劳动合同的，则实习期间可作为试用期或试用期的一部分（视实习期间的长短和相关法律法规规定而定），供应相关实习证明。2.教化培训与劳动纪律1)在实习期间内，甲方的工作时间、劳动爱护、劳动平安卫生以及工作条件和环境各方面的内部规章制度和
27、劳动纪律均适用于乙方。2)在实习期间内，乙方应努力学习，自觉遵守中国国家和地方的法律法规和甲方依法制定的各项内部规章制度和劳动纪律，听从甲方的实习工作支配、管理和教化，接受甲方对其执行内部规章制度和劳动纪律的状况进行的检查、督促和奖惩，严格遵守平安操作规程和劳动平安卫生和防护措施要求，并拒绝违章指挥。3)在实习期间内，乙方不行以从事任何有偿或无偿的额外工作，同时也不应干脆或间接、正式或私下推广自己或第三方的业务。4)实习生在甲方工作时间内的平安由实习单位保证，其余时间由乙方个人负责。3.保密乙方对于在实习期间内所接触到和知悉的全部涉及甲方及其任何关联公司的业务运作、生产经营方面的事实状况、资料
28、和信息，均应予以严格保密，未经甲方事先书面同意不得披露给任何第三方。4.本协议双方一式两份，双方各执一份，以昭信守。甲方： 乙方：签字或盖章： 签字或盖章：日期： 日期：实习协议书 篇7甲方：乙方（学生）：本着为年满16周岁以上的在校生与毕业生（下称乙方）供应一个实习的平台，好让他们一方面勤工俭学，家庭经济得到解窘，另一方面早些接触社会、丰富阅历、经本人同意自愿参与实习！一、甲方将乙方安置在大型企业或外资企业实习，并保证其实习工作岗位无毒、无害、无危急。二、乙方必需办好入职登记手续，听从管理，严格遵守企业规章制度。三、实习期间甲方给乙方供应与本厂员工同等的薪资待遇，包食宿（食宿费由当月工资中扣
29、除）。四、进入工厂实习后每天正常上班8小时，依据企业生产实际状况须要支配实习生加班的，加班时间为24小时：学员每月上班不低于26天/月，学习实习时间为10个月。五、乙方前二个月工资扣除15%以后，足月工资为20xx-2400元（在乙方全月无迟到、早退、请假、旷工等违记违规行为状况下）。六、甲方保障乙方学生本人学习期间在企业的人身平安，甲方主见实习生在实习期间不要回家，的确须要回家的，必需经甲方带队老师批准签字，厂方保安放行方可，实习生到企业实习的来回由甲方负责包车，并进行跟踪服务，如私自包车回家着，出事甲方概不负责。七、乙方需年满16周岁以上，并持本人真实有效的身份证（或户籍证明）及复印件3张
30、，一寸彩色照片十张，进厂实习时必需经甲方检查，其路费、体检费由学生自理。八、甲方带队老师负责乙方在厂的思想教化工作。乙方在实习期间必需严格遵守厂纪厂规，违者依规定处理。情节严峻者，甲方有权取消其实习资格。在实习期间，乙方如有身体不适者（例如身体患有较严峻疾病或传染病等），可申请取消实习岗位，甲方有义务支配其回家。九、甲方带队老师负责实习生在企业工作期间的各种生活管理及后勤保障工作确保其生活、工作正常有序地进行。十、乙方在实习工作中的工资由学校带领代发（经学生或家长同意），乙方在实习工作满一个月。甲方扣除费用后把工资卡发给个人，甲方不得以任何借口拖欠乙方工资。十一、甲、乙双方清晰本协议内容，并仔
31、细严格遵守。十二、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力，如有违约，由违约方负完全责任。双方未尽事宜，可协商解决，否则可向有关部门申请裁决。甲方（签章）：乙方（签字）：年 月 日实习协议书 篇8甲方：河南工业职业技术学院 建筑环境设备工程系 (部)乙方：为了使学生快速练就过得硬的职业技能，从根本上提高人才培育质量，必需加强同产业的结合，建立校企合作平台，使学生尽快将所学专业学问与实力同生产实际相结合，在学习期间实现与企业、与岗位的零距离目标，并为学生创建完成学业的同时又实现就业的良好环境，因此，我们在人才培育方案中设计了顶岗实习教学环节，依据企业生产须要，组织学生进入企业进行一线
32、生产，实现学工一体的实训教学目标，有效提升职业素养，取得实训教学的最佳实效。为加强实习的组织管理，提高实训质量河南工业职业技术学院 建筑环境设备工程系 系(部)与 就学生顶岗实习签订协议如下：一、甲方责任与义务1. 甲方负责供应实习安排、要求及共同制定实训方案。2. 甲方可派实习指导老师到现场进行指导。3. 甲方学生遵守乙方的一切规章制度。4. 甲方实训结束按规定办理离厂手续。二、乙方责任与义务1. 乙方负责供应实训场地、设备、实习用具及材料。2. 乙方负责对实训学生的实训活动进行合理支配并赐予指导。3. 乙方应保证明习学生的平安。4. 乙方按学生工作实绩付给相应的劳动酬劳。5.实习学生有违规行为，乙方有权惩罚，情节严峻有权解除合同。6.学生实习期满乙方应同意学生回校完成其他教学环节。三、经甲乙双方考核合格的学生，由甲乙双方共同颁发工作经验证书。四、协议时间与所派送学生：20 年 月 日起20 年 月 日止，河南工业职业技术学院建筑环境设备工程 系(部)共 名学生，进入 实习。五、实训学生及实训岗位：依据学生所学专业及企业实际需求确定实训学生实训岗位。六、其他未尽事宜由甲、乙双方协商解决。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方托付代理人 乙方托付代理人(签字盖章) 20 年 月 日 (签字盖章)20 年 月 日