《行政管理本《公共管理学》期末单选、判断与多选题知识点.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《行政管理本《公共管理学》期末单选、判断与多选题知识点.docx（14页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -行政治理（本） 公共治理学期末单项、判定与多项题 学问点一、挑选题（四选一）1887 年美国学者（D ）在政治学季刊上发表行政之讨论一文，这成为公共行政学产生的象征性标志A.古德诺B.斯坦因C.泰勒D.威尔逊1926 年在美国出版两本权威的行政学教科书行政学讨论导论 公共行政学原理 的两位学者分别是 （ B）。A 泰勒和法约尔B怀特和威洛比C威尔逊和古德诺D 马克斯韦伯和赫伯特西蒙B原来应当由政府承担的职能，却因没有尽到职责二显现了“真空”现象，我们称其为政府职能的（A）。A 缺位B越位C 错位D 不到位
2、。标志着美国现代公务员制度产生的是：（D）A官吏任期法B吏治澄清法C 职位分类法D彭德尔顿法 C从 20 世纪 80 岁月开头，杂全球掀起了一场深刻的公共行政改革浪潮，这场行政改革又可以称作（B ）A 新公共服务运动B新公共治理运动C顾客导向运动D 政府改革运动测定公共治理活动节奏的快慢属（B）A 费用指标B时效指标C 数量指标D质量指标D对当代各国政府信息公开制度影响最大的是1966 年制定的信息自由法产生于（D）A 瑞典B荷兰C 英国D 美国对每一年或每一项目预算收支的规模进行重新审查和支配，而不考虑基期的实际支出水平，这种编制预算的方式称为（C）A 基数预算B单式预算C零基预算D复式预算
3、对当代各国政府信息公开制度影响最大的是1966 年制定的信息自由法，其产生于（ D）A 瑞典B荷兰C英国D 美国大规模的公共部门绩效评估始于（A）A.20 世纪 70 岁月初期B.其次次世界大战以前C.其次次世界大战以后D. 20 世纪 50 岁月初期F非政府公共组织，也被称作（C）。A. 第一部门 B. 其次部门C. 第三部门D. 公共组织G公共治理学作为一门新兴学科，是在公共行政学的基础上进展起来的。而公共行政学作为一门独立的学科就始建于（ A） P13A 19 世纪末 20 世纪初B 18世纪末 19 世纪初C 20世纪 20 岁月D 20世纪 30 岁月公共政策的权威性来源于它的（B）
4、。A. 合理性 B. 合法性 C. 操作性 D. 强制性依据公共组织变革的形式进行分类，公共组织变革可以分为（D ）A 以外延为主的变革和以内涵为主的变革B以组织结构的为中心的变革和以人为中心的变革C组织的内部变革和外部变革D 激进式变革和渐进式变革。公共组织将更加关注人的主体性，以人的价值实现为治理的基本目标年，表达了公共组织将来进展的（C）A 团队化B市场化C人性化D开放化国家预算程序可分为三个阶段，即预算的编制与审批、预算的执行与监督和（C）可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页，共 7 页 - - - - -
5、 - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -A 国家核算B国家审计C 国家决算D国家监督公共部门绩效治理的核心是（C）A绩效方案B.绩效监控C.绩效评估D.绩效反馈公民个人作为评估主体，表达了政府绩效评估中一种全新的价值取向，即（D） A 经济B效率C成效D用户中意公共治理伦理强调公共治理者的职业道德，表达了公共治理特质的（）A 广泛性B伦理性 C 职业性 D 组织依存性J矩阵式组织结构是在（D）的基础上进展起来的一种新型组织结构形式。 A 职能式结构B直线式结构C扁平式结构D直线职能式结构将职能
6、部门和项目小组进行组合, 以完成某项工作为核心的新型组织结构被称为（C）。A. 直线式结构B. 职能式结构C. 矩阵式结构D. 扁平式结构将政府的财政收入和支出汇编在一个预算内，形成一个收支项目支配对比表，而不区分各项财政收支的经济性质的预算形式是（C）。A.基数预算B.单位预算C.单式预算D.复式预算将前面治理工作的分析与评估所得，组合为一个整体，称为治理信息系统的（A）。A 整合阶段B分析阶段C建制阶段D设计阶段 决策支持系统主要支持哪种类型的治理决策活动（C）A 结构化问题B半结构化问题C非结构化问题D非结构化简洁问题绩效评估应用最长久、广泛，技术上比较成熟的国家是（A） A 英国B美国
7、C澳大利亚D新西兰经济合作与进展组织发布公共服务伦理治理原就建议书时间是（B） A 1996 年B 1998年C 2000年D 2002年M美国于（ A）年颁布了政府绩效与结果法。A 1993 B 1997 C 1998 D 2003谋取公共利益的最大化，而不应为个人或小团体利益牺牲公众利益，表达公共治理伦理的（A） A 公正原就B人本原就C 效率原就D服务原就Q确定知情权为基本人权之一的世界人权宣言产生于（B） A 1983 年 B 1984年 C 1985年 D 1986年S诉讼责任和侵权赔偿责任属于公共治理责任中的（c） A 行政掌握机制B立法掌握机制C司法掌握机制D都不属于 T供应一种
8、真实的或假设的公共治理场景，然后要求讨论者去摸索问题和寻求答案的讨论方法是（D）A 定量讨论法B定性讨论法C系统分析法D 案例分析法W我国在方案经济体制下，政府对社会和经济实施全面的干预，是一个（B）A 小政府B全能的政府C 间接政府 D恰当的政府我国的社会团体具有“半官半民”的特点，说的是其组织的（B ）。 A 广泛性 B 双重性 C 针对性 D 中介性我国在（ C）年明确提出了要以初步建立公共财政框架为改革的基本目标。 A， 1966B， 1997C， 1998 D ， 2000可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 2
9、 页，共 7 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -我国政府信息公开条例的实施时间为（C）A 2007 年 4 月B 2021年 1 月 C 2021年 5 月D 2021年 1 月X下面哪一项不是西方新公共治理的基本理念？CA 政府的职能是“掌舵”而不是“划桨”B 引进私营部门的治理手段和体会C公务员保持整治中立D公共服务以顾客为导向行政组织的纵向结构亦称（C）A 行政组织部门化B 治理层次C行政组织层级化D治理幅度行政组织的横向结构亦称（A）A 行政组织部门化B 治
10、理层次C行政组织层级化D治理幅度现代意义上的公务员制度形成始于19 世纪中叶的（ A）。 A英国B. 美国C. 法国D. 德国下面哪一项不是政府预算审计包括的内容？（D）A, 检查本级财政部门的财政收入B ，安排财政资金C ，平稳财政收支D ，年总结余资金的审计 Y以下哪项不是公共政策的主要功能？（D）A 导向作用B调剂作用C 制约作用D 凝结作用以下属于公共政策制定的间接主体的是（B） A 政党 B 智囊专家C 立法机关D 行政机关以下哪项不是常见的政策手段？（D） A 行政手段B经济手段C 思想道德手段D文化手段由于通信和通信技术的进展，组织的治理机构和人员数量将大大削减，因此公共组织将会
11、向（B）趋势进展 。 A 组织功能分化和重合B 组织结构的扁平化C 治理取向的人性化D 治理机制的市场化以下哪项内容不属于工资？BA 奖金B福利C 津贴D 补贴要求全部公共收支必需经过立法机关审议，而且要实行肯定形式向社会公布，我们将这称为（C）。 A完整性原就B 统一性原就C公开性原就D 年度性原就要求政府的预算必需包括政府的全部公共收支项目，表达了国家预算的原就的（A） A完整性原就B 统一性原就C公开性原就D 年度性预算会计由财政总预算会计和（B）两级组成。A.主管会计B.单位预算会计C.三级会计D.二级会计以下哪项不是公共治理伦理的主要功能？（C）A 导向功能B规范功能C营利功能D凝结
12、功能以下哪项不属于公共治理责任的特点？（c ）A 客体需求回应性B制定弹性C可量化性D行为结果负责性Z在 20 世纪一二十岁月发表著作，对官僚制度进行系统分析和论证，并促成了公共行政治理理论体系建立的德国学者是（A）。A 马克斯韦伯B古德诺C法约尔D赫伯特西蒙在现阶段的公共治理学讨论中，将各个国家的政治、经济和公共治理模式进行比较，从中找出共性的规律，这种方法是： （ C）A 系统分析法B案例分析法C 比较分析法D 定量讨论法在 1776 年撰写国富论 ，论述了政府角色懂得的学者是（A）。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -
13、第 3 页，共 7 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -A. 亚当斯密 B. 凯恩斯 C. 胡德 D. 史蒂文科恩 政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是B 。A. 社会人 B. 经济人 C. 自动人 D. 复杂人政策科学的主要创立者是（A ）A 哈罗德拉丝韦尔与亚伯拉罕卡普兰B伍德罗威尔逊C托马斯戴伊D 卡尔弗里德里奇政策规划中要有多个方案以备挑选，称为（D）A 公正原就B受益原就C权变原就D优化原就在政策执行的本质上，行为学派的代表人物是（A）A 查尔斯奥琼斯B
14、斯保罗萨巴蒂尔C丹尼尔马兹曼尼安D. J佛瑞斯特在公共组织的结构行形式中，优点是领导隶属关系清楚，权力与责任明确，缺点是权力高度集中的公共组织结构类型是（A）A 直线式结构B职能式结构C 直线职能式结构D矩阵式结构在公共组织的结构形式中，直线结构形式与职能结构形式相结合的结果是（D）A 网络式结构B 矩阵式结构C 扁平式结构D 直线职能式结构中国是从（ C）开头推行国家公务员制度的。A 1988 年B. 1985年C. 1993年D. 1978年中华人民共和国公务员法是在（D）年颁布的。A， 1979 年 B 。2006 年 C 、 1993 年 D ， 2005 年中华人民共和国公务员法执行
15、的日期是：（ C）A， 1988 年 B 。1993 年 C 、 2006 年 D ， 2021 年在公共绩效评估中将衡量公共服务实现目标的程度，称为（C） A 经济标准B效率标准C成效标准D责任标准职业道德立法领先的国家（C）A加拿大B 英国C 美国D 德国二、判定与多项题学问点20 世纪 40 至 60 岁月， 可以说是对早期公共行政策的批判与该学科的转变时期，其中最有影响的代表人物是罗伯特达尔和赫伯特西蒙，这种批判与转变的结果就是新公共行政学与政策科学的显现。 20 世纪 40 至 60 岁月， 可以说是对早期公共行政策的批判与该学科的转变时期，其中最有影响的代表人物是罗伯特达尔和赫伯特
16、西蒙，这种批判与转变的结果就是新公共行政学与政策科学的显现.2005 年 4 月 27 日第十届全国人民代表大会常务委员通过了中华人民共和国公务员法，并宣布自 年月日执行。C从不同的角度对政策执行的理论进行界定，形成了行动学派和组织理论学派。D电子政务以应用为目的，其应用系统建设主要包括信息收集、业务处理和决策支持三个层面。F非政府公共组织的基本特点是非政府性、公益性、正规性、特的性和理想性。非政府公共组织一般可分为社会团体和民办非企单位。G公共治理的主体是公共组织，客体是社会公共事务，目的是实现公共利益，其过程是公共权力的运作过程。公共治理学是一门讨论公共治理活动规律的学科，它是在公共行政学
17、的基础上进展起来的。（ P）可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 4 页，共 7 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -公共治理的主体是指行使公共权力的组织和个人。公共治理伦理是指公共治理过程中被人们共同认可的伦理准就，这些准就不受不同文化因素的影响。公共治理伦理的基本理念主要有公正原就、效率原就、人本原就、诚信原就和服务原就。公共治理伦理的功能主要有：导向功能、规范功能和凝结功能。公共治理伦理的内
18、涵：一是公共治理的制度伦理，二是公共治理者道德定位。公共治理责任是指公共治理主体依据法律、政策、道德等社会行为规范的要求，对公共治理客体所承担的义务。公共治理责任表现为对公共治理客体要求的回应性、对政策制订的弹性，以及对行为结果的负责性等特点。公共治理的责任机制主要有：行政掌握机制、司法掌握机制和立法掌握机制。公共治理者的职业特点主要表现为执行公共权力、服务公共社会。公共治理是公共组织运用公共权力，为实现公共利益，对社会公共事务进行治理的社会活动。公共治理模式主见：社会问题治理与资源治理相统一，重在问题解决。公共政策是指肯定的政治实体在特定的情境中，为达到预期目标而制订的行动方案或行动准就。依
19、据公共政策对社会有关群体的影响来分，公共政策可分为安排性政策、调剂性政策、自我调剂政策和再 安排政策。公共政策的执行可以分为政策宣扬、政策分解、物质与组织预备、政府试验和全面实施这五个主要环节。公共政策的制定指向于问题的解决，因而确定政策问题是制定政策的关键因素。公共组织是以实现公共利益为目的，以治理社会公共事务，供应公共服务为基本职能的社会组织。公共组织结构类型有直线式、职能式、直线职能式和矩阵式结构。公共组织设计是指依据肯定的理论和原就对公共组织的结构及其功能进行设计的过程。公共组织的变革是指依据其外部环境的变化，主动的对自己原有状态加以改进的一系列的组织行为和措施。公共组织的变革是指依据
20、其外部环境加以改进的一系列的组织行为和措施。公共部门人力资源除具有能动性、社会性、再生性、时效性、高增值性等一般人力资源特性以外，仍具政治性和道德性方面特别性质。公共部门人力资源规划的核心是人力资源需求、供应的猜测。公共部门职务分析的基础是组织图的编制。公共部门招募的渠道有两个：一是内部招募，二是外部招募。公共部门人员的惩处可分为司法惩处和行政惩处两类。公共部门绩效，特别是政府绩效主要包括经济绩效、社会绩效、政治绩效三个方面。 公共财政的主要内涵，一是指公共财政是市场的财政，二是指公共财政是公共的财政。公共财政的基本职能有资源配置职能、调剂收入安排职能和稳固经济职能。公共财政框架构建的核心主要
21、表现在对财政支出的规范、政府财政职能的转变、理顺政府与市场的关系、政府财政的法制化四个方面。公共财政治理主要包括国家预算与决算、预算会计、政府审计等内容。公民有权知道他们应当知道的事情，这种权益被称为公民的知情权。公民个人作为评估主体，表达了政府绩效评估上的一种全新价值取向，即用户中意原就。公共物品或服务是指具有效用的不行分割性、消费的非竞争性和受益的非排他性等特性的产品。公务员制度是公共部门人力资源治理制度的核心。？国家预算治理过程包括预算的编制和审定、预算的执行与监督和国家决算三个阶段。H衡量公共部门领导决策的质量，主要有方向标准和优化标准两方面的指标。J绩效评估的主体大致可以分为政府自身
22、、社会组织和公民个人。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 5 页，共 7 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -绩效评估的时效指标可分为强调速度指标和强时限制指标。绩效评估主体可分为政府自身、社会组织和个人。绩效治理的核心是绩效评估。绩效治理是对公共服务或方案目标进行设定和实现，并对其结果进行系统评估与反馈的过程。R假如治理层次多，就治理幅度就窄。反之治理层次少，就治理幅度就宽。S市场失灵政府干预
23、经济活动的基本依据和理由。W我国非政府公共组织的构成主要包括社会团体和民办非企。完整的绩效治理应包括绩效方案、绩效监控、绩效评估、绩效反馈和绩效结果五个方面。我国从年开头建立和全面推行国家公务员制度，并于 2005 年颁布了中华人民共和国公务员法。威尔逊在其行政之讨论一文中主见政治和行政分别，第一次明确提出应当把行政治理当作一门学科来讨论。X（新）公共治理学在世纪岁月的英国和美国应运而生，并快速扩展到西方各国。西方公共人力资源治理模式存在四种基本的制度，即政治任命制度、公务员制度、集体谈判制度和弱势群体爱护行动制度。信息一种经加工处理后以特定形式存在的数据，它对信息接收者有意义。现代人力资源治
24、理的理念与价值，来源于西方经济学家的人力资本理论。西方公务员按其产生方式、任期和与执政党的关系不同而分为事务官和政务官两大类。信息技术的进展，使公共组织可以借助网络来完成很多服务，表达了公共组织将来进展的虚拟化特点。Y一般来讲，政府的职能应分为两部分：政治职能和治理职能。依据不同的标准，政府审计可以分为不同的种类，以审计的性质为标准，政府审计可以分为预算审计和决算审计。一般而言，我们用经济、效益、效率、公正和责任等架构绩效评估的维度和标准。一般来讲，政策评估应坚持事实标准和价值标准。影响政策执行的因素主要有：政策本身、政治因素、行政因素和沟通因素。Z政府职能的演化大致经受了限制政府干预、主见政
25、府干预和对政府职能的重新摸索三个阶段。政策评估是指政策评估专业人员依据肯定的价值标准，运用科学的评估技术与方法，对政策方案的内容、执行情形、执行结果的估量与评判。政策执行的手段主要有：主要有行政手段、经济手段、法律手段和思想训练手段。政府组织具有政治性、社会性、权威性、法治性和系统性的特点。政府信息公开条例确立“以公开为原就，以不公开为例外”的原就。政府失效是指由于政府主体和机制存在本质上的缺失，而无法使资源配置达到正确效率的情形。在某一特定规模的行政组织内，行政组织的治理层次与治理幅度呈反比关系。在司法掌握机制中，对于政府来说，诉讼责任和侵权赔偿责任是最重要的掌握机制。在公共组织的各构成要素
26、中，职位最基本的要素，是公共组织结构的支撑点和连接点。在西方公共人力资源治理模式中存在着四种基本的制度，即政治任命制、公务员制度、集体谈判制度和弱势群体爱护行动制度。职务分析的主要内容是工作内涵和任职资格。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 6 页，共 7 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -最早确立政府信息公开制度的国家是瑞典。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 7 页，共 7 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载