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1、2022年党建精神文明建设检查情况汇报为了进一步实行党的十七大精神和“三个代表”重要思想，坚持“党要管党、从严治党”，根据年初工作支配，督促落实各项任务，在县委组织部、宣扬部的支持和协作下，我们实行看记录、查资料、听汇报、抽查基层单位的方式，从7月上旬起先，利用一个多月时间，对县直机关2个党委、14个总支、43个直属支部2022年党建精神文明建设工作状况进行了全面检查。现将检查状况通报如下： 一、2022年党建及精神文明建设工作状况 2022年，各党委、总支、支部根据县委的总体部署和县直机关党建精神文明建设年度工作支配，坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，结合各自实际，紧紧围绕“
2、实施三大战略、营造发展环境、全面建设小康社会”这一中心，着眼于保持党的先进性和纯净性，不断加强党的思想、组织、作风建设和党员干部队伍建设，突出重点，强化措施，狠抓落实，改进作风，促进工作，开创了机关党建工作新局面，呈现出以下特点：r /1、重视政治理论学习及思想教化。把学习教化作为改进作风、树立形象、提高队伍综合素养和整体效能的基础性工作来抓。从检查的状况看：一是各级党组织都有明确的年度工作安排和分工；二是“三会一课”及党日活动正常开展，学习制度规范化，学习内容明确。党政机关坚持每月2次的党日活动，企业单位每月1次，学习时间都达到了规定的要求。三是学习内容重点突出。不仅能够围绕县委的总体部署，
3、突出党的十七大精神、“三个代表”重要思想、“两个务必”要求、公民道德建设纲要、市县党代会精神、党章、党纪条规、党的基本学问、法律法规等内容，而且还结合各自业务工作实际，突出了wto学问、市场经济理论、现代管理学问、金融及文化教化等方面的内容，不断完善学问结构，拓展视野，提升党员、干部、职工队伍的综合素养和工作、服务实力。lOcalhOst四是在学习方法上，各级党组织都能够细心组织，周密支配。领导干部带头学，党员、干部、职工普遍学，深刻理解和领悟精神实质。把学习贯彻十七大精神和“三个代表”重要思想同学习市、县党代会精神结合起来，同学习市场经济、科技文化学问、党纪条规、法律法规结合起来，坚持一、三
4、、五集中学习和个人自学相结合，专题发言和座谈探讨相结合，加强党员干部理论修养同队伍建设相结合，加强党性熬炼同推动本单位工作相结合，加强队伍建设同营造发展环境相结合，加强党的建设同精神文明建设相结合，实行举办专题培训班、学问竞赛、演讲会、学习园地、出板报、写学习心得和体会、文艺演出、文体消遣活动等敏捷多样的形式，做到了时间、内容和效果的统一。据统计，2022年中心组学习16次，累计参与1022人；机关干部学习2198次，召开党员会874次，支委会259次，党小组会280次；总支、支部组织上党课143次，累计参与3112人。组织学习十七大报告、新党章原文及“三个代表”重要思想和“两个务必”精神77
5、9次，开展探讨226次，召开座谈会122次，举办大型学问竞赛2次，强化了学习教化的效果。 2、县上支配的各项活动进展顺当。2022年各级党组织都能紧紧围绕县委工作的大局及组织部、宣扬部、机关工委对党建精神文明建设工作的支配，仔细组织开展“学习宣扬贯彻十七大精神、兴起学习贯彻三个代表新高潮”、“双学双做”、“双培双带”、“营造发展环境”、“万众一心、齐防非典”、“学习郑培民、争当好公仆”、党纪政纪条规和法律法规学习教化、“两个务必”作风教化、公民道德教化、“弘扬和培育民族精神，全面推动小康建设”教化、社区共驻共建活动、“党建精神文明示范点建设”等活动，使“抓党建、促作风、推工作”有了“载体”，有
6、力地推动了机关党建和精神文明建设的健康发展。如教体局结合“两个务必”教化，立足我县教体改革和发展的实际，大力提倡“贴近实际，贴近生活，贴近群众”本文来源：文秘114 http:/*，树立“以人为本，以学生为本”的教化思想，切实抓师德师风建设，努力提高教化教学水平。针对改革和发展中存在的突出问题，总支组织党员领导干部从思想作风、工作作风方面深挖缘由，并虚心听取社会各界的看法，仔细整改乱收费、体罚或变相体罚的行为及学生课业负担过重等方面的问题，亲密老师与学生、家长的关系，不断提高教化事业和办学水平。工商局总支在“两个务必”作风教化活动中重点抓党组织班子、局机关、工商所（队）三个层面，努力把各党支部
7、建成团结向上、奋勉有为、凝合人心、合力作用强劲的坚毅领导集体；把机关建设成团结协作、优质服务、职责明晰、高效运转的服务型、学习型机关；把工商所（队）建设成为政治坚决、业务过硬、作风过硬、高效廉洁、执法到位的“三优一满足”窗口，为抓党建、促作风、求发展找准了“结合 点”。检察院支部紧密联系检察工作和检察干警的思想实际，结合党建和精神文明建设的要求，在改造世界观、保持党的先进性、亲密联系群众、转变工作作风上下功夫，仔细解决队伍建设中存在的问题，在严格执行“四条禁令”、“七条办案规定”、“九条卡死硬性规定”、“十项纪律”上下功夫，组织开展了查有无奢侈奢侈、崇尚拜金主义、享乐主义问题，看是否树立了艰苦
8、奋斗的优良传统；查有无在位不尽职，不思进取的问题，看工作是否做到真抓实干；查有无缺乏责任心，疏于管理教化的问题；看“一岗双责”是否落实；查有无不讲原则讲人情，互不服气各自为政的问题，看是否做到同心协力，团结一样；查有无违纪违法，不严格按程序办案的问题，看是否做到令行禁止，执法为民的“五查五看”活动，使廉洁自律制度更加深化人心，干警的作风有了明显的转变。 3、“党要管党、从严治党”的方针得到了较好的贯彻，党员管理工作不断向规范化方向迈进。一是总支、支部班子的力气不断加强，对因人事变动出现的缺额，总支、支部都能刚好上报工委按程序进行改选和增补，确保了工作的连续性。二是党员目标管理责任书（区）的签订比较详细，有明确的责任目标，有效地调动了各级党组织及党员干部的工作主动性。共划分责任区351个，参与党员846人，联系群众17 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页