2022年乡镇党建工作经验交流材料.docx

上传人:ylj18****70940 文档编号:26532085 上传时间:2022-07-18 格式:DOCX 页数:5 大小:19.17KB
返回 下载 相关 举报
2022年乡镇党建工作经验交流材料.docx_第1页
第1页 / 共5页
2022年乡镇党建工作经验交流材料.docx_第2页
第2页 / 共5页
点击查看更多>>
资源描述

《2022年乡镇党建工作经验交流材料.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年乡镇党建工作经验交流材料.docx(5页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、2022年乡镇党建工作经验交流材料狠抓重点增合力给力党建促发展洄水镇党建工作沟通材料洄水是处于紫阳县东南部的一个边远小镇,镇域经济以传统农业为主,自然资源非常有限。在天时、地利都不突出的状况下,要实现地方发展,镇党委从打好“党建”这张人和牌入手,在抓党建重点工作方面下功夫,不断深化推动创先争优活动,增加各方面的合力,助推镇域经济快速发展,走出了一条以集镇建设活跃边贸经济的强镇之路。一、主要做法1、抓学习,增智力。“学以立德,学以增智,学以创业”是总书记总书记在庆党成立90周年讲话中对建设学习型政党的详细要求。镇党委坚固树立“务实从务虚做起,务虚首抓学习”的思想相识,把不断加强领导干部、全体党员

2、的学习任务放在党建工作的首要位置,以集中学习、自主学习和专题辅导相结合,多种方式增加学习深度;以开展探讨会、督察指导等活动,强化学习力度;以包组联户机制、远程教化平台、民歌演唱队等形式,扩高校习广度;找准与重点工作、包组联户工作结合点,提升学习高度。全方位多层次的立体学习方法,使镇村干部、广阔党员“头脑里面有装的,见了群众有说的,宣扬政策讲得透”。2、抓转变,增动力。一是转变工作思路。结合今年全县年度目标考核方式的转变,我镇紧紧围绕全县20项重点工作,理清思路,明确目标,制定了以“创先争优”活动为载体,奋力实施“一二三四五”的发展战略(即:围绕打造边贸经济强镇这一中心;突出科学发展和构建和谐社

3、会两个重点;依托重点项目,抓好“三村”建设;做大做强茶叶、畜牧、厚朴、蔬菜等四大产业;坚持抓好招商引资、集镇建设、基础设施、灾后重建、民生工程五项重点工作)”。LOCALHost二是转变镇域经济增长方式。主导产业侧重培植大户上规模,以大户的示范带动作用促进主导产业发展。调整结构加快发展。以“工业主导发展,项目带动发展”理念,把发展工业经济作为经济增长的突破口,重点抓好招商引资工作,加大项目引进力度。三是转变干部作风。仔细实行全县干部作风建设会议精神,镇党委、政府将今年定为“转变干部作风建设年”,在包组联户工作机制基础上,出台了洄水镇工作责任追究十项制度、洄水镇机关干部管理方法、洄水镇年度综合目

4、标责任考评方法等一系列制度,实行“一般工作考评制、特色工作嘉奖制、失误工作追究制”的工作法,进一步强化日常管理,切实提高工作效能,有力地推动了各项工作的落实。3、抓换届,增实力。今年是换届之年,镇党委把选人用人,提升执政实力放在第一位。一是通过镇党委换届,坚持以思想政治素养好、贯彻执行政策实力强、推动科学发展实力强、促进社会和谐实力强、联系服务群众实力强的选人用人标准,严把代表产生的民主关、条件关和程序关,顺当选出了新一届党委领导班子。二是切实加强对人大换届工作的领导,坚持把群众信任、能谏言献策、参政议事实力强的选为人大代表。三是肃穆换届纪律。进一步根据“肃穆换届纪律,确保换届风清气正的通知”

5、要求,广泛宣扬“5个严禁17个不准5个一律”的纪律规定,不断提高换届纪律的知晓度,大力营造风清气正的换届环境。4、抓活动,增活力。进一步把党建工作提高到“一把手”工程的高度,落实好“抓书记、书记抓”的要求,完善党建工作责任机制。围绕“创先争优”主题活动,深化开展“转变干部作风建设年”、“领导干部大下访大走访”和“便民服务五个一”等活动,引导各支部和党员在基层一线、各个岗位践行创先争优。深化推行“54321”工作法,切实增加新时期群众工作,探究村民自我管理的新路子。围绕“三联共建”主题活动,进一步巩固党员联系和服务群众工作体系,引导广阔党员主动履职兑诺,为群众多做打基础、利长远的实事好事。发挥好

6、党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断巩固“升级晋档、科学发展”成果,促进农夫增收,实现升级晋档年度目标。培先树模,表彰激励,在不同岗位、不同行业、不同系统挖掘、培育、总结、宣扬先进典型。在庆祝建党成立90周年活动中,集中评比表彰了一批先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者,进一步激发了全镇各支部和党员学先进、争先进和赶先进的活力。5、抓稳定,增效力。镇党委坚决贯彻“发展是第一要务,稳定是第一任务”、“稳定既是生产力”的思想,建立镇村信访、综治、司法、调解“四位一体”的维稳网络,严格落实干部包组联户工作机制和信访工作责任制,实行“一包究竟”,做到小事不出村,大事不出镇,切实把冲突纠纷化

7、解在基层、消退在萌芽状态。二、取得的成效1、作风建设收到实效。通过干部包组联户工作机制,实行重点工作,重点支配,重点分解,任务责任夯实到点到人,使干部能真正扑下身子干事,形成了人人有目标,个个肯干事的工作格局。建立健全了各项管理制度,严格兑现奖罚,各项工作落到实处,克服了纪律松懈、管理松散、政令不畅、效率不高等问题,切实增加了干部服务、敬业和自律意 识。2、重点工作强力推动。一是中心敬老院建设主体工程已完工,附属工作全面启动,10月底前可实现全面入住。二是联沟、团堡5000亩厚朴园示范点建设,挖坑整地已完成过半。三是庙沟100亩大棚蔬菜已进入搭棚阶段,搭棚面积35亩。四是山地移民搬迁工作已启动

8、20户84人,3个集中安置点征地任务基本完成。五是三处人饮已完成一处,其余两处前期设计规划及洄水浇灌工程设计和招标工作已全面完成。六是通村示范路已完成15公里。七是安排生育工作大力开展综合治理工作,全镇共落实各种手术27例,征收社会抚养费3万元,全员人口信息数据录入率达99%。八是招商引资工作胜利引进了集镇房地产开发2处、煤矿开采1处,注入资金350余万元。3、社会大局和谐稳定。今年共组织综治、司法、派出所、民政、社保等多个单位开展进村入户大排查共4次,每季度召开一次社会维稳形式分析会,共排查出信访苗头18起,现场化解10起,答复8起,有效消退信访隐患22起,冲突纠纷调处36起。“平安洄水”创建活动知晓率覆盖面不断扩大,社会大局和谐稳定。通过“重点工作重点抓”的 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁