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1、2022年主题教育问题清单 主题教育党员检视问题清单对习近平新时代中国特色社会主义思想，存在着局部零散学习多、全面系统学习少，浅尝辄止多、深刻领悟少，就事论事多、全盘把握少的现象。活学活用不够，理论联系实际不紧密，还不擅长运用习近平新时代中国特色社会主义思想去视察、分析、解决工作中遇到的实际困难和突出问题。下面是我为大家带来的主题教化问题清单 主题教化党员检视问题清单，希望能帮助到大家!主题教化问题清单 主题教化党员检视问题清单为深化贯彻不忘初心、牢记使命主题教化守初心、担使命、找差距、抓落实总要求，根据省联社关于关于梳理制定不忘初心、牢记使一是在学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想上还缺
2、乏整体性、系统性。二是理论联系实际方面做的还不够彻底。(二)问题存在的缘由理论学习深度不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深化，理解不够透彻，没有把理论学习放在首要位置，虽然根据两学一做学习教化常态化制度化叧収的要求，开展了一系列活动，但在强化学习效果方面还有待加强。政治理论学习时间不够，在学懂、弄通习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神上还须要进一步深化，在用党的新理论新思想新观点武装头脑、指导工作、推动实践上还须要持续用力。(三)下一步整改准备和措施1、进一步加强理论学习，坚固树立四个意识持续加强习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲
3、话的学习。2、进一步学原著、读原文、悟原理。努力做到往深里学、往心里学，切好用党的先进思想理论武装头脑、指导工作、推动实践。3、进一步树牢四个意识，坚决四个自信，坚决贯彻执行党中心、省委、省联社、办事处市的决策部署。二、思想建设方面(一)查找出的问题用马克思主义理论武装头脑还不够(二)存在问题的缘由一是在学懂上做得还不够。仅仅满意于对八个明确十四个坚持等核心要义的知道和了解，但从马克思主义相识论和方法论的角度上，对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献相识不深，仍停留在一知半解、似懂非懂的表层。二是政治学习不够，理论功底浅薄。平常只满意于读书、看报，探讨专业少
4、，联系实际不够，使自己对理论学问的理解与实际脱节，没有发挥理论的指导作用，没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法视察事物，探讨新状况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远。三是为群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立坚固为老百姓服务的宗旨观念;对于一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去的工作方法理解的不够深化透彻;没有坚决任何时候都要以群众满足不满足作为衡量标准，这是工作中缺乏耐性的根本缘由。三是工作方法简洁，只安于表面，认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简洁，缺乏创新精神，工作作风还不够扎实，对问题深层次的分析、思索不够，有时
5、把工作当成一种负担。三、今后的努力方向和措施1、切实加强政治理论学习，进一步明确自己前进的方向。只有理论上醒悟和坚决，才能保持政治上的醒悟和坚决。学习不只是一般学问的积累，而是世界观、人生观和价值观改造的大问题，理论水平提高了，看问题的实力也会提高，工作实力也同样会提高。只有刻苦学习政治理论，才能树立正确的世界观、人生观和价值观。2、在工作中要严于律已，以身作则，真正做到领先垂范。在今后的工作中，要留意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需求，蹲下来和群众对话，保持平和心态，做到有耐性、有爱心，又细心，不过于急燥，始终要保持同等、公正的看法。只有坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权
6、力关进制度的笼子里，不搞特权、不以权谋私，才能严以用权。只有心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉，才能严以律己。3、端正学习看法，自觉、主动加强专业理论学习。缺乏理论指导的实践是盲目的实践，今后要加强业务学问学习，努力提高自己的综合素养。谋事要实，就要从实际动身谋划事业和工作，所谋所思所为之事要符合实际状况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远、好大喜功，不虚荣浮夸、脱离实际。创业要实，就要脚踏实地、真抓实干，从小事做起，从群众关切的事做起，敢于担当责任，勇于直面冲突，擅长解决问题。做人要实，就要诚字当头、实字为先，对党、对组织、对人民、对同志忠诚醇厚，做醇厚人
7、、说醇厚话、干醇厚事，公道正派。主题教化问题清单 主题教化党员检视问题清单根据不忘初心、牢记使命主题教化总体支配和六个比照的要求，通过同志提，自己查等方式，广泛征求看法建议，深刻检视反思自身存在的差距和不足，共检视查找出问题和不足21个，结合自身工作学习实际，进行了缘由分析，制定了整改方案。一、检视问题(一)比照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中心决策部署。一是学习的紧迫性还不够。有时存在满意、够用的心理，往往满意于记好笔记、完成规定动作，对其中蕴含的哲学原理，映射的深远考量，缺乏深层次的思索。二是领悟的系统性还不够。从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场
8、、找观点、找方法做得不够，离学懂、弄通、做实的要求还有肯定差距。(二)比照习近平总书记在不忘初心、牢记使命主题教化工作会议上的重要讲话指出的突出问题。一是严守政治纪律还不够坚决。着力探讨新形势下业务工作的特点规律，擅长从全局的高度相识事物，不断完善和提高自己，二是对于一些分管的工作，仅仅满意于传达学习，但对工作的落实存在得过且过现象。(三)比照党章党规(对18个是否进行梳理归纳)。1、比照党章五个是否存在的差距。一是在常学常新和学懂、弄通、做实上功夫不够，政治理论功底还有差距。二是在履行党员义务，践行入党誓言方面，对发挥先锋模范作用要求的标准不高。三是在党员干部六项基本条件方面，存在按部就班思
9、想，创新意识不强，一些重点工作的推动还达不到志向进度。四是在坚持群众路途方面，存在密深化基层一线定期接访群众、倾听群众呼声、了解职工群众所思所想、关切一般职工群众冷暖做得不够现象。2、比照准则八个是否存在的差距一是在坚决志向信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念方面，存在要求和标准不高的现象;二是在严格落实中心八项规定精神，坚决反对四风方面，有时存在要求和标准不高的现象;三是在坚持民主集中制方面，在工作中能听从组织的支配，与同事团结协作，但有时存在随大流的现象。3、比照条例五个是否存在的差距自己经过仔细检视和反思，在这方面没有出现问题，但是和同事们相比还有肯定差距。(四)比照初心使命。一是缺乏
10、创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于按阅历、按习惯工作，在实际工作中的创新力不足，即使有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。二是工作措施落实不够，担当、执行不力，一些解决问题的举措和方法没有落到实处，一些管理措施、行为规范写在纸上、贴在墙上，详细督促、落实不够。(五)比照人民群众新期盼。一是存在满意现状，不思进取的懈怠心理，满意于把自己份内的事干好，站高一级想问题、扑下身子抓落实的主动性还有欠缺，立足整体、着眼全局提建议出点子的实力还不足。二是存在宗旨意识不强，群众观念淡薄，脱离群众，漠视群众的问题。三是工作中缺乏耐性和方法，解决问题的方法简洁急躁，站在人民群众的立场上为群众考虑
11、方面做得不够。(六)比照先进典型、身边榜样。一是存在责任心和执行力弱化，不思进取,得过且过，工作效率不高的问题。二是存在奉献精神和创新实力不强的问题。二、产生问题的缘由剖析一是坚决志向信念的自觉性不够强。面对新形势新改变，对自己的要求一般化，缺少更加坚决的理论自信，导致志向信念出现松懈，进而放松了对自身建设的要求，放松了对党性熬炼的要求和保持党员先进性纯净性的追求，干脆影响了自己思想的进步和工作的推动。二是严守纪律规则的坚决性不够强。反思自己在纪律规则上存在的问题，主要缘由是在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚决、不够到位，执行各项规章制度不够严格。三是勇于担当作为的主动性不够强。随着职务的改
12、变，勇于担当作为、干事创业、奋勉有为的劲头和主动性不够强，工作主动性、主动性、创建性不够。三、今后努力方向和改进措施针对自身问题和不足，是否将一件一件地梳理，一件一件地改进。详细要抓好以下四个方面:针对理论功底不足的问题，制定改进措施：把学习作为提高党性修养、坚实志向信念的重要手段。在集中学习的同时加强自学，同时加强对政策法规、专业学问的学习，不断提升政治理论水平。(整改时限：2022年11月30日)针对发挥先锋模范作用要求标准不高的的问题，制定改进措施：坚固树立一心一意为人民服务遵旨意识，以王进喜、焦裕禄等优秀共产党员为典范，模范履行党员义务，高质量完成分管的工作任务。(整改时限：2022年
13、11月30日)针对深化基层联系群众不够的问题，制定改进措施：在工作上加强群众观念，进一步改进工作作风，增加宗旨意识，从思想上、行动上树立起一心一意为人民服务的公仆意识。深化到最基层了解状况，帮助群众解决实际困难和问题。(整改时限：2022年11月30日)针对工作中存在按部就班思想，创新意识不强问题，制定改进措施：强化担当意识，做到心中有责，突出履职重点，完善各项制度，创新工作机制，创建性地完成各项工作任务。(整改时限：2022年11月30日)主题教化问题清单 主题教化党员检视问题清单一、党员意识方面存在的问题1.对习近平新时代中国特色社会主义思想，仍不同程度地存在着局部零散学习多、全面系统学习
14、少，浅尝辄止多、深刻领悟少，就事论事多、全盘把握少的现象。活学活用不够，理论联系实际不紧密，还不擅长运用习近平新时代中国特色社会主义思想去视察、分析、解决工作中遇到的实际困难和突出问题。2.虽然能主动参与市委理论中心组学习会议，也能实行个人自学的方式学习习近平新时代中国特色社会主义思想，但仍存在学习不够、理解不透的问题。工作中，总觉得理论学习是软指标，或是以工作繁忙为由躲避理论学习;或是在遇到问题和冲突时，才想起来去习近平总书记的著作中去找答案，存在临时抱佛脚的现象。3.贯彻党中心决策部署缺乏自觉性、坚决性，特殊是在脱贫攻坚方面，大部分同志对脱贫攻坚的重要性、艰难性、困难性相识不清，没有把脱贫
15、攻坚工作真正摆到应有的位置。肯定程度上存在重分管工作、轻脱贫工作的错误倾向，未能将脱贫攻坚工作与业务工作同部署、同落实。二、担当作为方面存在的问题1.在详细工作中，没有站在进行宏大斗争、建设宏大工程、推动宏大事业、实现宏大幻想的高度，没有站在为人民谋华蜜、为民族谋复兴的高度，加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解把握，对习近平总书记系列重要讲话精神，以及新形势下管党治党、改革发展的重要理论、重大部署理解和把握还不够深刻、不够到位。2.对五位一体总体布局和四个全面战略布局、新发展理念、推动供应侧结构性改革等新理论新要求，进行深化探讨、刚好连接、有效落地不够，没有真正将所学所得用于推动实践、
16、指导工作上，与新时代新要求新期盼还有肯定差距。3.面对经济总量小、在全市排名靠后的实际，总想着快出成果，快见成效，缺乏理性思索，从全局性、战略性、前瞻性上探讨不够。在工作支配上，考虑眼前任务多、短期利益多。三、服务群众方面存在的问题1.平常自觉不自觉地把自己当成官，习惯于坐在办公室里听汇报、下指示，主动腾出更多时间倾听民声、体察民情意愿不够剧烈，到冲突集中的地方和困难较多的企业少。有的班子成员仍习惯于案头办公，对上对外的沟通协调不够，致使有些问题未能得到刚好妥当解决。在挂钩帮扶方面，有的班子成员走访、主动联系次数仍旧偏少，帮扶成效不够明显。下基层调研还存在蜻蜓点水、走马观花现象。2.在财力惊慌
17、的状况下，注意改善民生，建成了一批过去始终想建而未建的民生项目，但民生领域还有很多短板，教化、医疗等公共服务水平还比较低，与群众的期盼还有较大差距。3.坚持群众立场不够，以人为本、执政为民的理念和一心一意为人民服务的宗旨意识不坚固，服务群众实力不强，面对单位发展中遇到的困难局面和深层次冲突，缺乏破解难题的主动作为和有效方法，详细工作中不能很好的坚持深化群众、问计于民，没有主动从群众中吸取才智，寻求破解之策。接触群众意识越来越淡，不愿干脆接触群众，上班除了开会，大多坐在办公室，不知不觉地在思想上、感情上、行动上疏远了群众，没有真正把群众当主子、当老师，一心一意为人民服务的宗旨意识有所淡化。四、遵
18、守纪律方面存在的问题1.对共产主义志向信念的自我学习教化还须要进一步加强，在践行志向信念的自觉性上还有肯定差距。主要表现为：对坚决志向信念的重大意义的相识还不够到位;对共产主义志向信念内涵的理解还不够深刻;对志向信念缺失的危害相识还不足。2.在党忧党、在党护党意识不强，对政治纪律、政治规则的内涵了解不全，守纪律、讲规则内化于心做得还不够。比如，对政治纪律的特别要求理解偏颇，把行动上不出格等同于政治上合格，存在过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话，今后也不会有的模糊相识，用行动一样代替思想一样。3.在政治上是坚决的，在重大是非问题上能够做到信仰不动摇、立场不模糊、方向不偏移，但也存在
19、政治上不敏锐、不敏感的问题。五、作用发挥方面存在的问题1.办公室工作任务重、困难多，要更好地发挥职能作用，离不开党员干部的工作热忱和奉献精神。但是在实际工作中，有的同志工作效率不高，不能弘扬立刻就办的工作作风，工作拖拉;有的同志工作创新意识不够，工作被好听吩咐、等文件，不能主动开展工作，主动探讨也不够，措施方法不多，影响了工作的推动。2.缺少苦干、实干精神，缺少应有的责任感、紧迫感和使命感。有的班子成员工作放松了要求标准，自我感觉良好，有时不求甚解，致使一些工作不够深化、标准不高、创新不足。第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页