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1、非煤矿山安全生产制度汇编 非煤矿山 目录 一、安全生产管理人员的安全生产职责 二、隐患排查治理制度 三、爆破物品保管及使用的规定 四、班（组）长安全职责 五、工人安全职责 六、矿长（经理）安全职责 七、职业危害预防制度 八、重大危险源监控和重大隐患整改制度 九、安全生产档案管理制度 十、安全奖惩制度 十一、矿安全教育制度 十二、设备安全管理制度 十三、安全检查制度 安全生产管理人员的安全生产职责 1、监督检查本企业贯彻执行安全生产政策、法规、标准和开展安全生产工作的情况，定期研究分析本企业伤亡事故和职业危害趋势和重大事故隐患，提出改进安全工作的意见。 2、制定本企业安全生产目标管理计划和安全生
2、产目标值（包括千人重伤率、千人死亡率、尘毒分级整改率等）。 3、了解现场安全情况，定期进行安全检查，提出整改意见，督促有关部门及时解决不安全不卫生隐患。制止违章指挥、违章作业。 4、督促有关部门制定和贯彻安全操作规程和安全管理制度，检查各级干部、工程技术人员和工人的执行情况。 5、参与审查和汇总安全生产措施计划，监督检查劳动保护措施经费合理使用和安全措施项目的完成情况。 6、参加新、改、扩建工程的设计审查和验收工作。发现不符合安全规定的有权要求解决；否则，有权提请安全生产监察机构和主管部门制止施工和生产。 7、组织安全生产竞赛，总结、推广安全生产经验，树立安全生产典型。 8、组织新职工入厂三级
3、安全教育和职工安全技术教育。配 合劳动并组织全班组工人认真分析，吸取教训，落实防范措施。 爆破物品保管及使用的规定 为了加强对爆破材料的管理，杜绝事故的发生，要认真贯彻执行上级关于爆破材料保管使用文件规定，并结合本矿的实际情况特作如下规定： 1、爆破作业人员必须经过专门部门培训后，待有爆破操作证，方能作业，严禁无证作业。 2、对爆破材料有专人保管和发放，保管人员对购进出口爆破材料必须认真办理进库手续，并按规定堆放好、雷管、炸药不得混装，并经常进行检查，发现变质的材料不得发放，并按规定及时销毁。 3、爆破材料只限于本矿生产使用，不得私自向外出售。发放时必须填写好发放指令单，并由负责人签字后才能发
4、放，每天用量当天用完、不得跨日领用。对当于多余量及时存放仓库，不得存放在私人房间，不得丢失。 4、炸药库及加工房周围严禁堆放易燃物品，不得生火和吸烟，保管员应经常巡视检查库房温度，防火防潮等安全状况，发现异常情况，及时报告、及时处理。 5、爆破材料的领用，必须由爆破咒或值班长领用，需要加工的应指定地点加工，加工过程中要认真操作，不得发生事故。 6、没有取得爆破证者不得进行爆破作业，同时不准予先把爆破材料带进工作面，爆破不准单人作业、不准吸烟装炮。 7、爆破时应保证导火线的安全长度，并及时发出警戒信号，非爆破人员撤离到安全地段后，方能点火爆破。 8、保管员加强对爆破物品的严格管理，做到帐目清楚、
5、帐物相符、日清月结，妥善保管好领用指令单，不得发生短少， 如有发生变质现象，追查保管人员的经济责任及刑事责任。 班（组）长安全职责 1、认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针。坚持生产必须安全，不安全不生产。 2、严格实施“三大规程”干标准活，干放心活。切实解决好本班（组）生产进度及工程质量，设备质量等问题，及时制止“三违”行为。 3、认真执行安全生产法规和本企业、本车间的安全操作规程，对所辖范围工人的安全健康负责。 4、经常教育和检查本班组工人正确使用生产工具、防护用品，安全装置，并教育工人注意安全，及时消除生产过程中的隐患。 5、对班组工人进行安全操作指导、检查班组人员安全操作规程的执行
6、情况。 6、有权杜绝上级不符合安全生产的指令和意见。 7、负责对本班现场安全生产情况进行检查，对工作面现场进行排查不安全隐患。 8、如发现事故，应立即报告，并采取对临时处理措施。 工人安全职责 1、严格遵守各项规章制度，劳动纪律，不违章作业，并劝阻他人不违章作业。 2、精心操作，做好各项记录，交接班必须交安全生产情况。交班要为接班创造良好的安全生产条件。 3、正确分析判断和处理各项事故的苗头，把事故消灭在萌芽状态。发生事故要查断处理。及时如实报告，严格保护现场。 4、作业前认真做好安全生产检查工作，发现异常情况及时处理和报告。 5、加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产。 6、上岗前必须
7、按规定穿戴好防护用品，并妥善保管，正确使用安全装置仪器、设备。 7、积极参加各类安全活动。 矿长（经理）安全职责 矿长是本企业安全生产的第一责任者，对本企业安全生产负全面责任，直接领导本企业安全机构开展开作。矿长应负以下责任： 1、认真贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规及各级政府颁发的安全生产法令。结合本单位具体情况制定落实措施。 2、领导编制矿山安全技术措施计划，合理安排使用安全技术措施经费，并认真组织落实。 3、组织编制、审定本企业的各项安全生产规章制度和安全操作规程。 4、组织领导本单位职工的安全教育培训工作的安全检查工作。 5、制定矿山灾害的预防和应急计划。 6、对本单位所存在的重
8、大不安全问题，及时组织有关部门和人员分析研究。当安全与生产发生矛盾时，生产必须服从安全，做到不安全不生产，隐患不处理不生产，安全措施不落实不生产。 7、矿山发生重大事故时，必须立即赶到现场指挥救灾，并立即报告上级主管部门和召请就近的救护队。 8、组织本单位事故的调查分析、处理工作，主持制定防 范措施，防止同类事故的发生。 职业危害预防制度 一、在抓安全生产、抓经济效益的同时，不可忽视职工职业病的预防工作，并把这一工作始终贯穿于企业整个的经营管理中去。 二、定期对职工的身体进行体检，做到每季度检查一次。 三、工作人员应严格遵守劳动纪律，上班时必须穿戴劳动防护用品。 四、及时发放劳保用品。 矿安全
9、教育制度 1、矿必须编制年度安全技术培训计划。 2、矿必须建立安全教育室。 3、所有员工都必须进行培训，经考核合格，取证上岗。 4、特种作业人员必须进行专门的技术培训，经考试合格，由有关部门发给“操作证”，持证上岗。 5、参观的人员在入井前必须学习有关的安全注意事项。 6、调换工种的人员都必须重新培训。 重大危险源监控和重大隐患整改制度 一、加强日常检查和定期检查，作业人员、班组长、安全员每天每班必须进行自查，取土场、机房、窑房负责人每周要组织一次专项检查，矿级每月组织一次专项检查，各级检查都要作好记录交安技科，安技科要对检查的情况进行逐条逐项处理，对隐患要下达整改通知单，明确整改责任人，整改
10、期限，整改后安技科要组织复查。 二、加强危险源的日常管理，严格要求作业人员贯彻执行有关危险源监控管理规章制度，搞好安全值班、交接班，严格按安全操作规程进行操作，作业人员不得违章冒险作业。 三、明确责任，凡未按要求履行检查职责和隐患整改而导致事故发生的，都依法追究其责任，对重大危险源隐患整改逐一落实到人。 四、抓好停息反馈，及时整改隐患，对检查发现的故障隐患，根据其性质和严重程度，按照规定分级实行信息反馈和整改，作好记录，发现重大危险源和隐患应立即向行政第一领导和安技科报告，对信息反馈和隐患整改的情况，各级负责人安技科供给各级负责人研究决策，不断改进危险源的控制管理和隐患整改工作。 五、搞好危险
11、源控制管理及隐患整改基础工作，建立危险源隐患整改的安全档案和设置安全标志牌，按照安全档案管理的有关内容要求建立，指定专人保管，由安全员负责，定期整理，并在危险源的显著位置挂安全标志，按要求标明主要危险情况，注明负责人员，注明防范措施。 六、危险源控制管理及隐患整改作业人员，与有关责任人的工资资金挂钩。对发现隐患不及时报告的，负责人对事故隐患不组织整改的，不管是否出现安全事故，根据严重程度，均予以经济处罚，对不负责任造成安全事故的除经济处罚外，追究有关人员的行政责任或刑事责任。 安全检查制度 1、安全检查的任务 （1）及时发现和控制生产过程中的不安全因素，预防事故的发生。 （2）及时发现和弥补管
12、理上的缺陷。 （3）及时发现并积极主动地推广安全生产先进经验。 （4）及时总结并宣传贯彻安全生产方针和法规制度。 2、安全检查的主要内容 安全检查要有重点、有针对性。安全检查要以金属非金属露天矿山安全规程为标准，以查思想、查管理、查制度、查隐患、查纪律、查整改为主，以及检查安全生产责任制、工人岗位责任制和作业规程的执行情况。要根据具体情况，普遍存在的问题以及条件的变化，变换检查的重点，有针对性地解决问题。 3、安全检查常用的方法 （1）自行检查。岗位操作人员对自己专责范围进行安全检查；班（组）长、区（队）长组织有关人员对本班组、本区队进行安全检查，都属于自查。 （2）互相检查。岗位操作工人互相检查，班组之间互相