小数除法的基础学习知识计算题.doc

-! 小数除法的运算 一、除数是整数的小数除法： 按照整数除法的法则去除，商的小数点要和被除数的小数点对齐。如果除到被除数的末尾仍有余数，就在余数后面添加“0”再继续除。 考点、 除数是整数数的运算 例1. 用竖式计算： 12.66= 13.62= 19.53= 20.44= 11.55= 50.49= 76.88= 48.37= 25.86= 81.99= 63.99= 50.49= 96.642= 55.831= 28.824= 82.515= 151.949= 67.232= 102.416= 73.616= 20.65= 12.32= 304= 45.96= 20.75= 428= 36.33= 18.96= 1、 妈在超市买了7千克香蕉，妈妈共付了44.1元，每千克香蕉多少元？ 2、一只河马的体重是5.1吨，是一头水牛体重的3倍。这只河马比这头水牛重多少吨？ 3、一台收割机9小时收割小麦4.5公顷。平均收割每公顷小麦要多少小时？ 平均每小时收割小麦多少公顷？ 考点：小数除以整数商中间有“0”的小数除法: 如果商的中间哪一位上不够商1，就在那一位上用“0”占位。 12.612= 15.915= 65.15= 1824= 10.15 16.48= 25.55= 20.24= 18.36= 16.324= 45.639= 21.273= 48.36= 45.055= 3.273= 30.36= 1、 张大伯家有8袋化肥，一共重184.4千克，每袋多少千克？ 2、一箱苹果重30.1千克，一箱苹果的重量是桔子的2倍。一箱这样的桔子重多少千克？ 2、 一个排球约重180.12克，一个少年排球的重量是网球重量的3倍，9个少年排球重网球千克？ 考点：整数除以整数： 商大于1时，小数除法的计算方法与小数除以整数的计算方法相同。 商小于1时，整数部分不够商1，要在商的个位用“0”占位，并在“0”的右下角点上小数点，同时，要在被除数个位的右下角点上小数点，添上“0”再继续除。 3556= 425= 25125= 90225= 0.728= 0.639= 0.546= 0.819= 7290= 2128= 2448= 2772= 1、 一块长方形菜地，长27.09米，长是宽3倍，宽多少米？ 2、妈妈买了64个盘子，共付了56元，那么一个盘子多少元？ 考点：除数是小数的计算方法： ①先移动除数的小数点，使它变成整数。除数的小数点向右移动几位，被除数的小数点也向右移动几位（位数不够的，在被除数的末尾用“0”补足） ②按除数是整数的小数除法进行计算。 5.10.3 5.281.2= 5.280.03= 8.40.56= 11.70.9= 3.60.4= 0.120.25= 1.682.1= 6.30.42= 0.60.12= 41.626= 70.35= 0.780.2= 0.750.25= 4.060.58= 320.08= 6.210.03= 10.84.5= 9.365.2= 72.90.9= 93.6= 2.10.56= 0.510.5 62.91.7= 126300= 42770= 16840= 126600= 25050= 48880= 21370= 63990= 1、6个苹果一共重1.26kg，那么每个苹果重多少kg？ 2、一个长方形的长是1.2m，面积是，那么它的宽是多少？ 3、 国际长途电话每分钟0.3元，通话费一共用了5.1元，那么一共通话了多少分钟？ 考点：比较商和被除数大小的方法 关键是看除数。①、如果除数比1大，商就比被除数小；②、如果除数比1小，商就比被除数大；③、如果除数等于1，商就等于被除数。 在下面的圆圈里填上“＞” 、“＜”或“＝”。 3.61.1 3.6 3.60.9 3.6 3.61 3.6 3.61.1 3.6 3.60.9 3.6 3.61 3.6 7.83.9 7.8 9.20.6 9.2 7.70.9 7.7 4.99.1 4.9 7.40.3 7.4 8.53.3 8.5 1.350.23 1.35 7.421.3 7.42 0.6523.8 0.652 0.10.1 0.110 5.81.5 5.8 7.30.21 7.3 公司档案管理制度 一、总则 1、为加强本公司档案工作，充分发挥档案作用，全面提高档案管理水平，有效地保护及利用档案，为公司发展服务，特 制定本制度。 2、公司档案，是指公司从事经营、管理以及其他各项活动直接形成的对公司有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。公司档案分为受控档案和非受控档案。 3、公文承办部门或承办人员应保证经办文件的系统完整(公文上的各种附件一律不准抽存)。结案后及时归档。工作变动或因故离职时应将经办的文件材料向接办人员交接清楚，不得擅自带走或销毁。二、文件材料的收集管理1、公司指定专人负责文件材料的管理。 2、文件材料的收集由各部门或经办人员负责整理，交总经理审阅后归档。 3、一项工作由几个部门参与办理的，在工作中形成的文件材料，由主办部门或人员收集，交行政部备案。会议文件由行政部收三、归档范围 1、重要的会议材料，包括会议的通知、报告、决议、总结、典型发言、会议记录等。 2、本公司对外的正式发文与有关单位来往的文书。 3、本公司的各种工作计划、总结、报告、请示、批复、会议记录、统计报表及简报。 4、本公司与有关单位签订的合同、协议书等文件材料。5、本公司职工劳动、工资、福利方面的文件材料。 6、本公司的大事记及反映本公司重要活动的剪报、照片、录音、录像等。四、归档要求 1、档案质量总的要求是：遵循文件的形成规律和特点，保持文件之间的有机联系，区别不同的价值，便于保管和利用。 2、归档的文件材料种数、份数以及每份文件的页数均应齐全完整。 3、在归档的文件材料中，应将每份文件的正件与附件、印件与定稿、请示与批复、转发文件与原件，分别立在一起，不得分开，文电应合一归档。 4、不同年度的文件一般不得放在一起立卷；跨年度的总结放在针对的最后一年立卷；跨年度的会议文件放在会议开幕年。 5、档案文件材料应区别不同情况进行排列，密不可分的文件材料应依序排列在一起，即批复在前，请示在后；正件在前，附件在后；印件在前，定稿在后；其它文件材料依其形成规律或应保持文件之间的密切联系并进行系统的排列。 6、案卷封面，应逐项按规定用钢笔书写，字迹要工整、 五、档案管理人员职责1、按照 有关规定做好 文件材料的收集、整理、分类、归档等工作。2、按照归档范围、要求，将文件材料按时归档。3、工作人员应当遵纪守法、忠于职守，努力维护公司档案的完整与安全。 1、公司档案只有公司内部人员可以借阅，借阅者都要填写《借阅单》，报主管人员批准后，方可借阅，其中非受控文档的借阅要由部门经理签字批准，受控文档的借阅要由总经理签字批准。 2、档案借阅的最长期限为两周；对借出档案，档案管理人员要定期催还，发现损坏、丢失或逾期未还，应写出书面报告，报总经理处理。 走在路上，挫折是难免的，低潮是必然的，孤独与寂寞是如影随形的;总有被人误解的时候，总有寄人篱下的时候，总有遭人诽谤与暗算的时候。这些时候，要知道潮涨潮落、波谷波峰的道理，只要你能够耐心等待，受得了折磨，守得住底线，一切都会证明，生活不会抛弃你，命运不会舍弃你。