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1、有关优秀竞聘演讲稿模板锦集8篇优秀竞聘演讲稿 篇1 敬重的各位领导、同志们： 大家好！首先，感谢各位领导和同事们为我们供应了展示自我和施展才华的平台！我认为，为更好的做好业务发展和经营管理的每一项工作，作为我们每位员工以良好的精神状态和旺盛的精力投入工作，为公司实现有效益的发展，是我们的责任和义务，作为始终战斗在一线的我更是责无旁贷。我将珍惜这次机会，提高自己、熬炼自己，做到一专多能，带着感情、热忱、激情做好本职工作，让自己的实力有一个新的提高。 依据竞聘要求，比照自身条件，今日我竞聘人保财险某某市分公司某某营销服务部主管承保经理助理职务，下面我讲一下个人简历和竞聘的优势及上岗后的设想。 一、
2、个人简历 我叫某某，今年26岁，现任人保财险某某市分公司某某营销服务部销售部经理，中共预备党员，本科学历。20xx年1月从事人保工作，历任业务员、查勘定损员、销售部经理。20xx年1月至20xx年6月在人保某某支公司工作；20xx年6月至20xx年1月在某某市分公司理赔中心从事查勘定损工作；20xx年1月至20xx年2月在某某营销服务部工作；20xx年2月至今在某某人保某某营销服务部工作，担当销售部经理，组织并制定本部门详细项目和年度业务的销售方案，开拓新的业务销售渠道，有效的推动销售目标的顺当完成。同年被市分公司评为青年岗位能手，多次受到领导的好评。 二、竞聘优势 1、我对人保事业有着深厚的
3、感情，我有幸从小耳闻目睹人保人的工作与生活，感受这项让我的父辈们投入了毕生热忱的事业所具有的巨大魅力。人保对于我，不是枯燥的数字，更不是刻板的符号，而是一个鲜活的志向。在我的生命和记忆中打下了深深的烙印。我从事人保工作五年，在日复一日零距离的工作中，我的相识实现了从感性到理性的升华，更加深刻的懂得了干好保险是我们的责任和义务，人保事业肯定要在我们这代人身上发扬和光大。我为我是人保一员而感到骄傲和傲慢，我愿为人保事业的发展，无私奉献我的一切，渴望在更大的空间里，施展才能。 2、对保险事业有着剧烈的开拓进取、拼搏创新的欲望。我始终信任“厚积薄发”这个道理，学问和阅历的储备，对于我们这一代人来说至关
4、重要。始终以来，我始终在业务一线摸爬滚打，积累了较深的保险业务学问和实践工作阅历，作为一名一线展业人员，20xx年个人保费收入60多万元，发展了某某水文水资源勘测局、某某畜牧水产局、某某房地产有限公司等重要客户。20xx年个人保费收入350多万元。经个人努力从其他财险公司手中抢来某某市国际会展中心、某某市妇联、并发展了吉利4S店，仅吉利4S店一家20xx年保费收入280万元，20xx年保费收入260万元。20xx年接手三菱4S店，经各方面努力，使原来选择其它财险公司的三菱4S又重新与我公司合作，而且稳定发展。到目前为止保费收入200万元。同年又发展了4个品牌的汽车经销商，有海南马自达4S店、福
5、仕达4S店、江铃4S店、江淮4S店。还有两家车商正在谈判中。从20xx年1月份截止现在个人保费收入740万元。尤其是针对车商业务有着丰富的管理阅历，在业务拓展上付出了自己很大的精力和心血，体现出与车商沟通之间很强的亲和力、协调实力和公关实力，为公司整体业务发展起到了主动的推动和促进作用。 3、对保险理赔工作有着丰富的实践阅历。我从20xx年到20xx年在理赔中心从事查勘定损工作了三年，对理赔工作及业务比较熟识，业务再错综困难，也能应对自如，同时，依据工作特点，常常不分时间、不分白昼，只要工作须要，就立刻投入工作。辛苦和付出，也使我得到了最好的熬炼和成长。 三、竞聘设想 竞聘之前，我对竞聘主管承
6、保经理助理这一职务进行了深刻的分析和理性的相识，可以说这一职务对我来说是全新的并带有挑战性的工作。历年的工作实践告知我，要想干好事业，就要奉献自我，在业务学问的运用和新市场的开拓上，我有较强的工作阅历，是做好经理助理这一职务的基本条件。假如能竞聘胜利，我将做到以下四点： 1、仔细学习，努力钻研业务，尽快进入角色。走上新的工作岗位，首先开展调查探讨、结合汽车经销商业务发展实际，打开工作局面，提高工作的精确性。 2、全面协作一把手工作，摆正位置，从管理协调实力和创新思路的提高入手，擅长学习和积累，以自己几年的基层工作阅历为领导的决策供应有价值的参考。假如我能竞聘胜利，我将尽快进入角色，努力适应新形
7、势、新战略、新岗位、新要求，树立超前谋划、主动主动的思想意识和踏踏实实、兢兢业业的工作作风，不计得失、乐于奉献，以全局为重，不断给自己增加压力和动力，以最快的速度进入工作状态，为公司促发展、保效益、防风险战略目标的实现做出自己应有的贡献。 3、主动探究有效的工作方法和途径，形成较清楚的工作思路，充分发挥自己公关社交协调实力的特长，在现有的基础上，维护好老车商，组织公关协调和展业活动，不断开拓新领域，开拓新车商市场，全面提升公司业绩和服务实力。主动推动观念创新和机制创新，树立“以人为本”的管理思想和“以市场为导向，以客户为中心”的经营理念。加强调查探讨，找准问题关键，实行切实可行措施，力争在较短
8、时间内，使某某市区覆盖的汽车经销商与人保合作。 4、发挥特长、开阔思路、针对业务发展中遇到的突出问题刚好调整工作思路。在承保管理方面，坚决根据市分公司和保监会及保险行业协会的要求依法合规经营，维护公司利益。在承保环节上抓好管控，堵塞漏洞、严格把关，改善业务质量，降低赔付成本，确保业务运作的合规和高效；在单证管理工作方面，仔细落实上级公司有关单证管理、档案管理的相关规章制度，进一步提高单证、档案管理的质量，把单证、档案管理当做一项重要的基础工作来做。 最终，我要对大家说，这次竞聘是对我人生的一次考验，结果如何，不会左右我对人保的执着。假如我的竞聘能得到大家的认可，我由衷感谢大家的信任。当然，我更
9、深知在大家信任的背后还有对我许多的包涵，回报大家，我会少说多做，把工作干得更精彩。感谢！ 优秀竞聘演讲稿 篇2 各位领导、各位同事： 大家好早上好！ 首先感谢支行领导给我创建了这次公允，公正竞争的机会！我今日要竞聘的岗位是农业银行行长的职位。为了响应人事制度改革的呼唤，根据竞职方案，我认为我符合支行行长职务，并认为能胜任这个职务。我现年40岁，中共党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。 下面让我为大家介绍一下我的优势： 一是工作经验丰富。参与工作以来，我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长、副主任等职，积累了较为丰富的实践阅历。 二是改革面前有股“闯劲”。我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己
10、的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培育，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，擅长听取群众看法的品行。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。 三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，无论是在业务学习中，管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主
11、动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职探讨生，并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的学问。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在管理和改革中也有自己的见解和方法。 假如有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将快速找准自己的位置，尽快进入角色，仔细履行责。 一、领先垂范。“村看村，户看户，群众看干部”。作为基层行的领头雁，支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此，要尤其注意自身的修养，以身作则。要有坚决的政治立场、较深的理论修养、较高的业务素养，要廉洁自律、勤政为民；要正直诚恳，吃苦耐劳；要以实际行动和高尚的品行为全行员工树立榜样，引导全行员
12、工开拓进取。 二、“抓大放小”。“抓大”，即抓住全行的中心工作和主要工作，抓住关键问题和主要冲突，突出重点；“放小”，即将日常性、事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员，充分发挥副职和中层骨干的作用。“抓大放小”可将行长从繁杂的日常事务中解脱出来，集中精力致力于全行重大问题的决策和处理。同时还可以充溢副职工作，熬炼中层干部和一般员工，给他们以施展才华的机会，激发职工的工作创建性。 三、自我激励。在市场经济体制下，自觉地杜绝拜金主义、享乐主义，攀比心态。工作上加大干劲，生活上多些“约束”。随时了解驾驭职工的思想动态，对先进优秀的员工要树典型、立榜样，扩大影响，激发被表彰者内心的骄傲感，从而
13、促使其向更先进的行列迈进。其二要营造公允、民主、和谐、择优的工作环境，建立“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，努力改善和提高员工的福利待遇，让员工在自己的工作中有发言权，从而激发员工的主子翁意识和集体归属感。 四、敬重员工的人格。详细做好三个方面： 1、正确把握激励与指责。任何时候都不损害职工的自尊心。对完成任务、工作有起色的员工，刚好赐予确定，增加其自信念；对因非主观缘由造成失败的员工，不要求全责怪，要激励，让他感到领导对他的工作是理解和支持的；对确因主观缘由使工作受到损失的员工，指责要有节制，重在思想疏导，不能不分场合、对象，采纳有损其自尊心的语言和语气，要让员工相识到自身的错误而又不背
14、上思想包袱。 32、坚持正确的用人原则。坚持任人唯贤，反对任人唯亲、拉帮结派；选拔任用于部要看主流，不一叶障目，你生活中不行缺少的专业网站。众公认、有工作实绩、为民说话的干部。 以上是我今日演讲的全部内容，当然有许多不足之处，希望大家提出珍贵看法，我愿与大家一起携手共进，创建出一片不一样的天空，为我行不遗余力，我信任在领导的正确指导下，在大家的共同努力下，我们会更好，成功之手正在向我们招手。希望大家多多支持，感谢！ 优秀竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、同志们：上午好： 我叫，现在市中心业务一处工作，竞聘的职位是副处级，社会保险副处竞聘上岗演讲稿。近日来，自己思绪有加，即感谢中心领导班子锐意改
15、革，给我们构架了一个机制，供应了一个机会。又感觉自己虽生正逢时，但任重道远，虽小有成果，但尚需加紧历炼。今借此机会，希望各位能更多地了解我，客观地评价我。 一、基本状况 我1976年诞生，现年29岁，高校本科学历，中共党员，20xx被评为系统先进工作者。主要工作经验是：1996年参与工作，就职于天津社会保险基金管理中心至今。其间曾在城镇处、业务一处工作，从事城镇企业养老保险征缴支付的管理及统计工作，现主要从事养老保险待遇支付管理工作及养老金社发的集中管理工作。此外，自己还担当机关工会文体委员，机关团支部书记工作。回顾以往，正是在中心和处室领导的培育下，在老同志的呵护下，在基层同志的帮助下，才能
16、使自己从一个刚出校门的学生，成长为决心献身社保这一宏大事业的工作者。 二、有利条件 1.具备了应有的政治素养和品德修养。始终与党组织保持一样，拥护党的各项方针政策。特殊是通过先进性教化，更坚决了自己的志向信念。信守为人正派、与人为善、顾全大局、虚心谨慎的原则，做事做人的修养日渐加深。 2.具备了应有的业务政策水平。熟识养老保险业务，从参与工作之日起至今，年来始终从事养老保险管理工作。在历任处长和共同工作过和老同志们的培育下，参加处理了很多市、区、局范围的各类养老保险的重点、难点工作，竞聘上岗演讲稿社会保险副处竞聘上岗演讲稿。参加或组织全市调整养老待遇次。在工作中积累了肯定的阅历。同时，能娴熟驾
17、驭信息系统的应用。具备肯定的政策水平和利用现代化办公手段完成业务工作的实力。 3.具有较强的组织和协调实力。由于在市中心从事业务管理工作，使自已有机会在日常对分中心的业务指导、工作布署以及与机关各处室和其它各单位相互协作的工作实践中，得到熬炼。特殊是近年来，在政策答复、调整待遇、社发集中管理等工作的实施过程中，在处长的领导下，进行了大量的组织协调工作，发挥了自己的作用。同时在工作中与领导和同志们建立了友情，增加了信任。进而又可以促进工作，更好地发挥自己的组织和协调实力。 三、今后设想 1.摆正位置、做好配角、当好参谋。围绕中心工作目标，在处长的领导下，专心做事，诚恳做人，严于律己。做到尽职不越
18、权，为公不谋私，补台不拆台。 2.强化学习，增加自重。系统学习政治和业务理论学问，虚心学习老同志的优秀品德，把学习做为一种习惯长期坚持下去。胸有才学气自华，只有增加自重，与时俱进，才能目光高远，才能以超前意识应对新形势、新改变。 3.增加宗旨意识，立足为民服务。为一线多做实事，为老百姓排忧解难。遇事不推委、不托拉，求真务实，诚恳牢靠。树立良好形象，增加人格魅力。 4.规范管理，提高效率。狠抓科学规范管理，特殊是业务风险点的治理和监督。充分发挥信息系统的作用，深化基层，调查探讨，驾驭 第一手资料，细化管理程序，提高工作效率，确保工作质量。 最终我要说的是，无论竞聘结果如何，我都将正确对待，在今后
19、的工作中一如既往尽心、尽全力、尽职、尽责。欢迎来到演讲稿 范文网。 优秀竞聘演讲稿 篇4 敬重的各位领导、各位评委、各位同仁： 大家好！ 记得美国闻名政治家富兰克林有句名言商业银行支行副行长竞聘演讲稿：“推动你的事业，而不要让你的事业推动你。”今日，我正是为接着推动我无比酷爱的银行事业而来。我希望带给大家的是一个真诚、理性、执著和勇于接受挑战的我。 此次竞聘，我认为，自己具备胜任这个职务的实力和条件： 一是我具有比较全面的专业理论学问。 近二十年的金融生涯，系统的学习教化和实践，使我具有多学科的专业学问结构，我参与过电大的会计学习和党校的法律学习，使我比较全面地了解和驾驭了经济、金融、法律学问
20、，熟识银行相关业务的操作流程，对新学问、新业务的认知和接受理解力较强。 二是我具有比较丰富的业务阅历。 入行近20年，除了本行办公室、保卫部以外的银行副科级干部竞聘报告其他全部业务部门都做过，而且都是任职，曾全面负责过每个业务部门，熟识银行全部业务，不同的岗位熬炼了我不同的实力，所以工作起来，更能得心应手。另外，由于我是本地人，对我行的全部以大客户都比较熟识，并且关系较好，这对我以后工作的开展将供应保障。 三具有较强的领导实力和组织协调实力。 我有多年的中层领导工作的历炼，使我具备了较强的管理实力和综合协调实力，对领导一职有较深刻的理解。同时，近20年的支行工作实践，也使我深刻地领悟到了理论与
21、实践相结合的重要性，深切地感受到自己在业务学问、管理水平、领导实力等方面有了全方位的提高，使自己的脚步更加坚实。这些都更加坚决了我扎根于基层，脚踏实地运用自己所学学问，所驾驭技能，做好每份工作的决心。 假如承蒙领导厚爱，让我走上支行副行长的领导岗位，我将不负众望，不辱使命，努力开拓工作的新局面，详细我将做到以下几点： 第一、真诚讲团结，创建性的开展工作。 多年的工作阅历告知我，同事之间，支持、谅解和友情比什么都重银行副行长竞聘演讲稿要。在团结方面，肯定要摆正位置，正确相识和看待自己，当好配角，胸怀全局。在工作中多向行长请示工作，做到多请示、多通气、多协调。在生活上多关切同事，做到多理解，多激励
22、、多支持。努力把商行的员工队伍带好，团结他们一道工作。 其次、严格规范业务流程，做好风险预防工作。 当前由于支行的人员较少，在执行过程中不按制度办事的状况时有发生，这给我们的业务埋下了隐患，加大了经营风险。在管理中，我将严格规范业务流程，发挥我行在技术、人才方面的优势，抓好各项制度的落实，严格按制度办事，预防经营风险。 第三、加强管理，提高职工综合素养。 现在企业之间的竞争无非是人才的竞争。为此，我将加强对我行人才队伍的建设，实现人性化的管理，做到以人为本。同时，我还将组织员工仔细学习现代商业银行经营理念和有关学问，了解现代商业银行的发展趋势，开展营销学问、理财方案、优质客户档案管理等竞赛，掀
23、银行副职竞聘报告起学业务、学学问的浪潮，打造一个学习型的支行，使全体员工明确前进的方向，自动自发，激活潜能，找到拓展业务的方法。 第四、要树立经营、发展多赢的观念。 我上任后，将主动帮助行长强化企业意识、经营意识，主动降低不良，实现银行、企业、担保机构多赢；要主动探究金融机构的发展途径。建立信用评价体系，寻求银企沟通渠道，建立担保机构；要抓住有利时机，主动消化不良资产。 各位领导、各位评委，自从当年选择成为一名银行机构的职工起，我就将自己的前途与命运和我行紧紧地连在了一起。此次竞聘，无论胜利与否，我对银行事业酷爱之心都丝毫不会变更。假如我能有幸得到你们的信任，我将把自己全部的精力与心血都投入到
24、以后的工作中去，为我们银行的快速发展而努力奋斗！。 感谢大家！ 优秀竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导、同志们： 首先，我要感谢矿党委、岭北矿为我们创建这次机会 ，感谢在座的各位领导和同志们。我叫，今年44岁，中共党员，现任安检科工程师。我是80年到本矿工作的，85年到局工学院学习深造，毕业后始终在矿安检科工作，至今已有17个年头。 17年的工作实践，使我对煤矿安检工作充溢了深厚的感情。今日，我站在演讲台上，面对这么多的领导和同志们，心情特别激烈。回想近二十年的平安管理工作，给我感受最深的就是“责任重大”，平安责任重于泰山。前些年矿上发生事故，职工付出血的代价和职工家属失去亲人的惨痛场面，我至今
25、历历在目，给企业造成了重大健康损失令人伤心。血的教训发人深省。作为一名安检人员，在近二十年的工作实践中，我时刻感到肩负的责任重大，不敢有丝毫的懈怠。安检科的一位老领导曾说过这样一句话，他说“安检工作是爱护人生命的工作，是光荣而责任重大的工作”，这句话给我以深刻的感受，也始终激励着我。我想，假如我能够在这次竞聘中胜出，那我首先就要把“责任重大”铭刻在我的思想上、行动中，以爱护职工生命的高度责任心和维护企业利益的庄重使命感，时时刻刻以事故教训警示自己，以保平安、促发展的责任鞭策自己，坚持深化井下、深化现场、深化矿工之中，把平安管理工作抓细做实，脚踏实地的为我矿的平安生产尽一份心、尽一份力，扎扎实实
26、的把平安工作做好，为全矿干部职工共享平安、共建和谐，尽到一名安检人员应尽的责任。 责任重大，但履行责任不仅仅靠一片赤诚，更须要学问、技术和业务实力。假如我竞聘胜利，我将在系统领导和科长的健康领下，与全科同志一起，继承和发扬我矿安检工作的优良传统，把自己多年的实践阅历与先进的管理方法结合起来，共同做好平安质量工作，营造平安绿洲、创建平安鹤矿。就如何做好安检科工作，谈一点自己的想法：一是，在加强自身建设的同时帮助科长带好队伍。坚持以身作则，加强业务学习，提高工作实力，打造一支责任心强、业务娴熟、敢抓敢管的过硬的安检队伍，为平安生产把好关，让各级领导和职工群众放心满足。二是，要坚持以人为本的思想，抓
27、好职工平安思想健康和平安技术培训工作，特殊是要加强四级培训和五级培训工作，增加培训的针对性和可操作性，培训一人合格一人。对待“三违”人员，不能以罚代教、以罚代帮，要从职工的切身利益动身，要在思想上使职工相识到“三违”的危害、生命的珍贵、健康的华蜜。把平安思想做到职工家里和职工心中，让职工从生命价值、人生意义的高度相识平安的重要性和“三违”的危害性，增加思想健康的情感化和劝服力。三是，要加大平安监查力度。发扬“三铁”精神和老安检人员的好传统、好作风，刚好发觉三违，制止三违，要用过去点线流程的好方法，查出平安隐患，歼灭死角死面。四是，进一步落实安检人员的岗位责任制，探讨、探究专职安检人员与班队平安
28、的包保方法，从而构筑平安生产的牢靠防线，保证全矿平安生产的大好形势。 抓平安，说起来简单，但实际工作中的难度，是不从事这项工作的人难以体会的。现在的社会，人际关系困难，情愿交人，不情愿也不敢得罪人，是人们共同而突出的心态，各种检查走过场、走形式司空见惯。但是，作为一名安检人员，假如这样的心态占了主流，那后果将是严峻和不可思议的。当前的煤矿工作，平安是第一位的，是推翻性指标，一起重大平安事故，就会使全矿的成果付之东流。因此平安生产不仅关系职工的生命，也关系到企业和大家每一个人的利益。平安管理必需动真的、来实的，决不能瞻前顾后，当老好人。近些年，我们安检科的同志，在工作中的确得罪了一些人，我本人也
29、遭过白眼挨过骂，但我信任，大多数职工对我们的工作是理解的，是赞成的，也只有我们不怕得罪人，才能换来更多人的认可，换来更多人的平安。我想，假如我能竞聘胜利，我将不辜负矿领导和同志们的信任，不辜负全矿干部、职工、家属的重托，将会更加激励和鼓舞我在工作中更加努力。个人的得失当然重要，但全矿的发展才是大局，我有决心、有信念在各级领导的支持下，全力帮助科长抓好平安工作，与全科同志团结协作，恪尽职守，坚持“敢”字当头，把平安工作抓实抓好，宁可让违章者横眉冷对、威逼责骂，也要换来职工家庭华蜜，换来全矿的平安稳定。 在矿党委下发的竞聘通知中，要求竞聘者谈一下自己的优势和劣势，我先说一下自己的劣势和不足。根据优
30、秀安检人员的标准，我在学习、工作上还有肯定的差距，有时对自己要求不够严格，工作上存在急躁心情，工作的方式方法上还需进一步改进和加强，还须要在学习和实践中不断提高。说到优势，我觉得实在没有什么太多可说的，只是积累了一些阅历，尽了应尽的责任，做了自己该干的工作。在近二十几年的工作中，我驾驭了肯定的平安管理工作规律和较为可行的工作方法，在工作中能够求实务实，仔细负责，有高度的责任心和事业心，有爱岗敬业的精神；对“三违”敢抓敢管，不怕得罪人；对隐患，一抓究竟，决不放松；对事故，实事求是，仔细追查。领导支配的工作能够独立完成。200X年在全矿平安生产1000天表彰大会上，我被授予平安标兵称号，被授予平安
31、检查技术能手称号，并多次得到矿领导和系统领导的好评，也得到了基层领导和工人师傅的赞扬。 我酷爱、酷爱矿山，因为是这片土地哺育了我、培育了我。我能为矿的发展和职工的平安贡献自己的光和热，是我的骄傲和不懈的追求。我情愿用踏踏实实的老黄牛精神，为矿平安周期的无限延长，尽职尽责。通过我们全矿上下的共同努力，使我们每个职工及家属都相识到在岭北矿工作是特别平安的，也是特别华蜜的。 感谢大家。 优秀竞聘演讲稿 篇6 各位领导、老师： 大家好！今日，我很荣幸站在这里，竞聘小学高级老师八级岗位，我信任，我的胜利将来自于你们的认可与支持。我是一名工作在教学一线的小学老师，于年月参与工作，年获得大专文凭，年获得小学
32、高级老师资格。在这小小的三尺讲台上，我已钻研实践了整整25个年头，多年的工作，我深切的感受到了老师的平凡与无私。每当得知我的学生考出优异成果的时候，我内心便充溢了喜悦与欣慰。 这是工作中留给我最珍贵的精神财宝之一，它将支持我在教化的道路上走得更加稳健，走得更有信念，可我还认为在我教化生涯中最珍贵的精神财宝是来自于各位领导对我的切身关切，同事们从内心里对我的敬重和帮助。我竞聘这个岗位，是因为我具备有以下几点优势、 一、我有一颗酷爱教化事业的心。 我明白老师的苦与累、平凡与无私。没有鲜花陪伴，没有掌声共鸣，没有丰厚的收入，没有豪华的享受，有的只是生活的劳碌和肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择！
33、我深深爱着老师这一行，用我的汗水，用我的才智，用我这颗跳动的火热的心！面对着一群天真可爱的孩子，我揣摩着、尝试着，与他们真诚的沟通着，就在这样的轨迹中演绎出一片绚丽晴空。 二、我有较为扎实的专业学问。 自履职小学高级老师以来，我始终不忘学习，常常钻研，擅长思索，和同事探讨，不断地丰富自己。多次在自治区、市、区、县级中荣获各种奖项。获得县级学问竞赛指导一等奖；年均获得县级教学质量优秀老师；年获得县指导一等奖；年撰写的论文获得河池市小学老师教学论文评比二等奖和一等奖；撰写的论文获得自治区评比二等奖。由此我坚信我的专业学问对语文教学工作是完全能够胜任的。 三、我有肯定的实践阅历。 我深知语文老师在学
34、校基本学科教学中的地位和作用，明确语文老师的职责、任务与规范，明白语文老师所应必备的素养和要求，悟出并实践过较好的方法和策略。学校领导也特别信任我，让我担当语文教研组组长，年秋我校开展的课题探讨中，获得自治区小学老师教学论文评比二等奖。 四、我有较强的工作实力。 从教以来我始终担当班主任工作，工作中，注意培育优秀学生干部，以及对后进生的转化工作。如，年秋季学期，我担当四年级语文和一年级语文两科，尤其是四年级这个班的学习、纪律可以说是个差班，当时我觉得自己肩上这担子重如千斤，可是，我毫无怨言。我想、用我的一言一行，用我这颗跳动的火热的心，用我对学生如对自己的孩子一样的爱来教育学生，对学生们用发展
35、的眼光看待他们，用赏识的心态耐性地引导他们。我班现在的班风好，学风浓，每个学期期末考试均名列全镇第一。 此外，有1名学生获得县级优秀班干部，我校（四年级至六年级）参与县级青少年书信大赛中，唯一有我班1名学生获得激励奖。 在教学上，我能适应小学语文的循环教学，每学期都能依据教学大纲制定教学安排，做到精讲多练，批改做到精批细改，辅导做到耐性分析，帮助学生总结出学习的方法，测试做到有测必改，有测必评。我始终以课堂教学为中心，切实推行，“以老师为主导，以学生为主体”的授课原则，结合学生的年龄特点和承受实力合理设计每一节课。在学校每月一次常规教学工作检查中，我所写的教案以及作业批改获得领导和同行的一样好
36、评。 对学生，我做到领先垂范，为人师表，关爱学生，讲究形式多样，追求实效，达到春风化雨，润物无声，形成良好的、和谐同等的育人氛围。在班集体的管理中，遵循学生可持续发展的目标实施管理，面对学生将来，防微杜渐，少指责多激励，防患于未然，树立班级科学化管理，形成具有显明特性的班级文化。 此时，站在这神圣的演讲台上竞争小学高级教学岗位。我感到肩上的担子更沉了。作为一名老师，仅仅做到以上这些还是远远不够的，在教学中我还注意多读书、多反思、多请教，并联系自己的教学实际，构建属于自己的教学风格。几年的语文教学工作，使我对语文教学的特点有较深的了解，注意引导学生学会阅读文本，感悟文章的思想内涵和语言魅力。还充
37、分运用网络资源和多媒体课件协助教学，激发学生的学习爱好，培育学生的创建性思维，发展学生的特性特点。并在教学中我仔细视察、了解学生，针对学生的不怜悯况因材施教，踏实教学，关爱学生，引导学生打好坚实的学习基础，让走好学习过程中的第一步。 工作中，我总是严于律己，宽以待人。时时到处对自己严格要求，查找不足，刚好订正。与老师们团结协作，对人对事不斤斤计较，以身作则、为人师表，努力做学生喜爱、家长信任、学校放心的老师。 今日，我站在这台上，接受组织的选择，接受各位评委的检阅。假如我这次竞聘获得了胜利，我将以今日为起点，百尺竿头，更进一步！仔细履行岗位职责，工作上更精彩，教学上更创新，绝不辜负组织对我的培
38、育，绝不辜负评委们对我的厚爱！假如我不幸落选了，我不会哀痛，也不会气馁，我会把今日，作为我下一次冲击的起点！不管结果如何，我都不会变更自己的人生信念，那就是“堂堂正正做人，踏踏实实工作，实干巧干，精益求精”！ 感谢大家！ 优秀竞聘演讲稿 篇7 敬重的各位评委，敬重的各位同事大家好! 今日我竞争演讲的题目是： 以群众为师，以公允为责 我竞争的岗位是编务考评办。编务考评办是个新型岗位，有必要谈谈我对这个岗位的相识：根据竞争上岗实施方案规定，编务考评办职责主要是做好考评、协调、群工、校对等工作。编务考评办事实上是以前的总编室与考评办合并的一个部室。别看是简洁合并，效益却大大的增加，其中包含了一个“1
39、+1”少于2和一个“1+1”大于2。为什么说是1+1少于2呢，这是从人数上说的，合并之后人数精简了50%，不算校对原来相加是4个人，现在只有2个人。为什么说“1+1”大于2呢，这是从职责上说的，职责不是两个部室的相加而是翻了一翻，增加了校对管理和“做好社领导交办的其它工作”两大项。 我竞争这个岗位的理由是： 一、我想干事。因为这几年我担当的工作量都比较大，涉及面广，我参加了报社一些策划、安排、规定的制订和起草，还负责广告经营方面的协调，在新闻业务上，负责考评，参与值班，那个编辑有事我立刻也顶上去，常常还深化基层采访。在行政上，我担负了大量书面材料的起草工作，还参加报社的对外宣扬，多次担当和负责
40、完成报社大型活动，如“保持党员先进性教化活动”、“创和谐媒体，树党报形象”活动，就连这次的业务部室竞争上岗方案我也参加其中，一人担当了多人的工作量，但我从没有因为工作量加大而索要酬劳，因为我想干事。有位领导，找我谈心说过这样一句话：“假如一个人在一个岗位上可有可无，那这个人就没有什么价值。假如一个人在一岗位上，别人都公认他是合适的人选，这样才有价值”。在全部竞争岗位中，只有编务考评办才符合工作量大、涉及面广、事情难度高的特点。所以我就选择了编务考评办这个岗位。 二、我能干事。“做比说重要，习比学有效”这句挂在我们报社楼梯间的口号，在我心目中有着剧烈的共鸣感，我从部队转业到报社大家有目共睹，我从
41、事过多个岗位，我什么时候不是老醇厚实地做人，扎扎实地工作?我有那个岗位工作没有干好?95年我就是正营，到现在13年了，这13年中我积累了一些珍贵的财宝，对我干好这个工作很有利。要说我的工作实力强主要还是“做功”强。我当兵所在部队就是特级战斗英杨根思生前所在的部队，杨根思有个“三不信任”精神：“不信任有完不成的任务;不信任有克服不了的困难;不信任有攻克不了的堡垒”对我影响特别大，在02年竞争上岗的时候我说过，今日我还要说，假如各位评委，各位同事信任我，我肯定不会辜负大家的希望，肯定会把工作做好。 下面我谈谈准备： 一、以群众为师。以群众为师接待来访群众，可以克服社会上残存的“无利不为”的影响。现
42、在有些机关的办事员接待来访，先看看来者“识货”如何。假如来者不识货，就显出不耐烦的样子，答话“哼哼哈哈”，办事“推三拖四”。假如我们这样对待来访者、这样对待通讯员，那就是给报纸和报社生存断“粮”堵“水”。所以我上任以后要把编务考评办打造成鄂州日报社服务的窗口。 二、以服务为荣。编务是报纸编前邮后的一个不行缺少的部门。这个立于编辑部之内而又无编辑版面的工作，其工作人员要日复一日地在办公室埋头苦干作奉献，对于通讯员队伍建设、来稿用稿登记、群众来访来信的接待处理、稿费的管理等工作要像每天经办三餐饭一样，既要做到按时“开饭”，又不能放错“油盐”。要坚固树立一心一意为广阔通迅员和读者服务的观念，为全体编
43、辑记者服务的观念，这样才能担当这个烦琐而又无名利的编务工作，才能同心协力确保报纸正常运转。 三、以公正为责。这是对于考核考评一职责而言的，这也是我以前的本职工作，我会一如既往的恪守我的考评准则，坚持“公开、公允、公正”。当然也要多沟通，对考核错了的要刚好改正。尽最大努力把这一关系大家钱袋子的事办好。 四、以团结为重。过去考评办只有我一个人，现在如我能竞争上岗也算兵强马壮了，有七个人，那么团结很重要，团结就是力气，这力气是铁，这力气是钢，比铁还硬，比钢还强，只要有意选择我，有意选择编务考评办，我会以身作则来团结大家，带领大家一起完成好编务考评办工作。 五、以听从为要。编务考评办，其实也是业务办公
44、室，当好参谋，搞好协调，完成报社领导交办的其它工作是办公室的重要职责。听从政治，听从大局，听从领导是这一部室的天职。 请各位从对报社高度负责的精神，投上我一票吧，也希望想干事、能干事的人选择我，选择编务考评办。感谢大家! 优秀竞聘演讲稿 篇8 敬重的各位领导： 大家好！首先，让我诚心地感谢公司给我这次参与竞聘的机会。我叫，现年岁，高校本科文化，中级技术职称，1991年至1998年先后在和从事电气工作，1998年通过公司的公开公允竞争考试，以优异的成果考入到电力公司调度所工作至今。 今日，我应聘调度限制中心平安及培训管理岗位的主要理由和优势是： 1、多年的调度工作使我能娴熟运用电网平安规程和运行
45、规程组织电力生产。 2、多年的调度工作让我积累了丰富的实践阅历，并练就了良好的语言表达和文字组织实力，具有较强的协调沟通实力。 3、能娴熟驾驭保证平安的组织措施和技术措施,具有正确指挥电网日常操作及事故处理的实力 4、有较强的平安意识和工作责任感。 5、具有不断开拓进取和挑战自我的实力，让我对从事新的工作充溢信念。 假如此次竞聘胜利，我将从以下几方面做好本职工作： 一、增加全员的平安责随意识 (1)提高平安教化的针对性，坚持周五平安学习制度。 (2)提高平安教化的实效性。依据调度员的详细状况组织必要的平安警示教化，自觉地遵章守纪，主动地追求平安、维护平安。 二、规范调度的平安管理行为 (1)平
46、安工作只有起点没有终点，时时刻刻绷紧平安生产这根弦。坚持定期实行平安生产分析会和平安例会，对调度中心的平安生产状况进行分析、总结，对平安生产和管理工作中的薄弱环节及突出问题进行仔细探讨，制定切实可行的解决方案。 (2)强化监督检查。监督检查是做好平安工作的必要手段，没有规范的监督检查，平安管理的全面落实就难以实现，开展平安工作的针对性和实效性就会打折扣。定期对调度操作票、任务票进行检查分析，仔细做好调度录音的监听。对检查中发觉的问题要刚好提出整改要求，使调度操作管理更加规范。 三、加强调度专业培训,提高调度的业务水平 调度工作是一项综合性的系统工作，其每一项操作都可能影响运行电网、设备和人身的
47、平安，为从根本上杜绝因调度误操作和误下令而造成人为事故发生，为防止调度员误发布调度指令，提高调度员的业务水平是特别重要的： （1）定期开展反事故演习，每月组织调度员针对当前电网薄弱环节进行反事故演习,熬炼调度员的事故反应实力。 （2）开展厂站技术沟通活动调度员到厂站学习、同厂站值班员面对面沟通,不仅使调度员进一步了解了现场的设备和工作状况,还使值班员了解到电网方面的状况,有助于调度工作的开展和协调。 （3）针对电网设备不断更新，定期邀请各专业老师对调度员工作涉及的爱护和新设备等多方面的学问进行专业授课,以提高调度员的理论水平。 敬重的各位领导，此次竞聘是给我一次新的挑战，假如应聘不胜利，我也不会气馁，将会听从组织支配，在新的工作岗位上，一如既往干好工作，争取更大进步！ 感谢大家！ 竞聘演讲稿（优秀） 二、我竞争该职位具有以下优势：1、业务比较熟识