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1、皮肤科、中医康复科护理人员工作职责及岗位职责 皮肤科、中医康复科护理人员工作职责及岗位职责皮肤科、中医康复科护理人员工作职责。1.有敬业精神；2.有团队精神；3.有良好的思想道德品质；4.有良好的身体素养和业务素养；5.有高度的责任心及供应优质服务的实力。因个人主观缘由造成严峻医疗纠纷或医疗事故，个人将担当相应的责任。6.遵守科室劳动纪律：(1)遵守并执行排班制度及各班职责；(2)请假必需办理相关手续，持请假条请假。白班请假需于前一日下午5：30前办理相关手续；中夜班请假需于当日上午11：30前办理相关手续。临时有事可自行与同事协商调班，并报护士长同意，在排班表上注明调班时间和调班人员姓名。原
2、则上不允许频繁调班，每月相互之间以三次为限。不按规定办理相关请假手续，按旷工处理。旷工一次，科室将不再聘用当事人，退回人事科处理。(3)按时上下班。迟到、早退按人事科处理方法进行处理。(4)上班时间不得做私事。刚好完成各项护理工作。(5)听从科室工作支配，包括听从排班，加班，临时调班，休假支配等。不听从科室工作支配的，科室将赐予适当的惩罚。(6)因科室人员惊慌，无长期休假条件，需长期休假者，请人事科和护理部协调处理。(7)24小时保持通讯畅通，刚好参与加班或调班，通讯障碍影响工作者，每次扣款50元，扣除当月正常休息2天，并在科室内书面检讨。年度内发生通讯障碍3次影响工作者，科室将上报医院相关部
3、门。7.遵守医院及科室各项规章制度。8.遵守护理人员职业道德规范。9.能胜任以下工作：(1)能参与科室护理人员三班倒工作。(2)能独立完成科室内各班职责。(3)能独立完成科室手术室护理工作，包括手术室管理、手术室无菌物品打算、手术协作等工作。(4)完成皮肤病患者及中医康复患者的常规护理及健康指导。(5)能独立完成以下皮肤科专科治疗：过敏原检测（包括体内试验及体外试验）、光疗法（包括CO2激光治疗、红蓝光光疗、氦氖激光治疗、窄谱UVB）、冷冻治疗、药浴、换药、擦药、拆线等。护士长岗位职责：一、行政管理职责：1.在护理副院长、护理部主任及科护士长的领导下工作。2.依据护理部和科内工作安排，制定本病
4、区工作安排，并付诸实施，按期做好总结，取得阅历，推动工作；仔细作好督促、检察、记录和统计工作。3.负责本病室护理人员政治思想工作，使他们酷爱护理工作，加强责任心，改善服务看法，遵守劳动纪律，亲密医护协作，一心一意为人民服务。4.负责本病室护理人员的分工和排班工作，合理支配人力。5.深化病房了解病人的思想状况，定期召开公休座谈会，听取病人对医院个方面的看法、建议，以便改进工作。二、业务管理职责：1.在护理副院长、护理部主任及科护士长的领导下进行工作。2.依据护理部和科内业务技术管理要求，制定本病区业务技术管理详细安排，按计划实施，并定期评价，改进工作安排。3.负责检查护理质量，督促护理人员仔细执
5、行各项护理常规，严格执行各项规章制度和技术操作规程；亲密视察病情，做好抢救和消毒隔离工作；严防差错事故，亲自参与危重病人的抢救及困难的技术操作，做好传、帮、带。4.组织病室护理查房和护理睬诊，并主动开展新业务、新技术、护理科研和护理经验总结，组织领导护理人员的业务学习和技术训练。5.伴同科主任和主任医师查房，参与会议以及大手术或新手术的探讨，疑难病例和死亡病例的探讨等。6.清点和指定专人领取本病室的药品、仪器、设备、医疗器材、被服和办公用品等，并分别指定专人负责保管、保养和定期检查，遇有损坏或损失应查明缘由，并提出处理看法。7.负责护生的见习、实习和护士进修工作，并指定有阅历、有教学实力的护师
6、或护师以上职称的人员担当带教工作。8.督促检查护理人员、卫生员的工作质量，搞好病房的卫生和消毒隔离工作。早班岗位职责:1.上班时间:上午8：0015：00。2.参与晨会交班。对危重、一级护理及特别病人进行床旁交接班。3.熟识所分管病人的诊断、病情、治疗、护理、阳性体征、心理、饮食、睡眠、大小便等“十知道”内容。4.每日检查治疗室内物品,如稀肝素、RI、开瓶的液体、消毒剂、棉签的有效时间。5.铺无菌治疗盘，每4小时更换一次。更换吸氧病人湿化瓶。6.核对病人治疗单。7.完成各种治疗、护理及病情视察。测10:00及15：00病人生命体征并绘制。8.抄静脉输液单，核对输液卡，摆大输液。归类静脉输液单、
7、护理记录单并检查质量。9.帮助主班办理入院手续。10.进行中午紫外线消毒及登记。完成每月空气培育。11.每日14：0015：00更换被服。12.做好治疗室清洁工作。中夜班岗位职责:1.上班时间17:30至次日8：00。2.接班，对危重、一级护理及特别病人进行床旁交接班。3.熟识所分管病人的诊断、病情、治疗、护理、阳性体征、心理、饮食、睡眠、大小便等“十知道”内容。4.完成各种治疗、护理及病情视察。测20:00及07：00病人生命体征并绘制。5.每日检查治疗室内物品,如稀肝素、RI、开瓶的液体、消毒剂、棉签的有效时间。6.打算抽血用物，核对并浸泡其次日用中药浴的中药（第一个夜班时更换中药）。清洗
8、手术器械，清洗及晾晒手术包布。7.每日监测含氯消毒剂浓度、登记及更换标签（体温计、手术室酶洗液）。治疗室含氯消毒剂周一、周四更换。8.登记占床。登记病历数登记本。书写值班护士交班本。9.晨间紫外线消毒并登记,消毒前做好清洁工作。10.周日、周四浸泡消毒玻璃瓶。11.06:3007:30抽空腹血。12.扫床。13.晨会交班，床旁交接班、。14.送晨间标本。责任班岗位职责:1.上班时间:上午8:0011:30，下午14:0017：30。2.帮助早班输液、加液及其他治疗。3.帮助主班办理入院手续；周一、周五帮助主班进行医嘱大查对。4.每日14：0015：00与早班共同更换被服。5.每周一更换消毒液瓶
9、、氧气湿化瓶及标签，为住院患者称体重、测血压、剪指甲。打算消毒物品，保证无菌物品供应。6.每周五擦拭紫外线灯并登记；更换手术室酶洗液；更换消毒液瓶及标签；用含氯消毒剂擦拭血压表、听诊器、电话机、病历夹；进行值班室、治疗室、医生办公室、病历车、护士站清洁工作。7.无门诊班时，完成门诊班第3、第4、第7项工作。门诊班岗位职责:1.上班时间:上午8:0011:30，下午14:0017：30。2.参与晨会交班。3.打算消毒物品，保证无菌物品供应。4.每日检查门诊各室、手术室管理质量。（无菌物品在灭菌有效期内；已经打开的换药碗、敷料缸、棉签、液体的有效期；2%戊二醛液面在钳关节上2-3cm；浸泡的器械关
10、节是否打开、是否在液面以下等）。5.完成门诊治疗工作。6.打算中药3号。7.做好门诊各室及手术室清洁工作。清洗手术包布。8.参加病区优质护理管理病人工作。担当相应组内分管病人的优质护理。主班岗位职责：1.上班时间:上午8:0011:30；下午14:0017：30。2.参与晨会交班。对危重、一级护理及特别病人进行床旁交接班。3.熟识所分管病人的诊断、病情、治疗、护理、阳性体征、心理、饮食、睡眠、大小便等“十知道”内容。4.领取、分发病人日费用清单并提示欠费病人缴费。（欠费300元即与主管医师沟通，考虑停药催费）。5.帮助早班配液、输液、加液。6.取药、发药、处理医嘱、记帐。办理出入院手续。7.查
11、对医嘱并登记。周一、周五医嘱大查对。8.登记病历数登记本。书写值班护士交班本。9.每月核查急救车内药品、物品并登记1次。10.每日14：0015：00与早班共同更换被服。扩展阅读：康复科各工作职责康复科第一节康复科工作职责一、根据康复医学要求，帮助患者最大限度地达到生理或解剖受损、环境限制和生活安排相称的躯体、心理、社会、职业、消遣及教化潜能，提高生存质量。二、在设备科领导下与其它相关科室一起负责包括预防、早期识别、以及门诊和住院病人的医疗服务，通过康复，应能达到患者住院日缩短，功能独立性增高和生存质量改善。三、仔细做好不同年龄阶段的具有躯体与认知受损与残疾的病人的评定，诊断与处理工作，做好导
12、致难受或功能受限的疾病的诊断与治疗，各种并发疾病与损伤的处理，以及诊断与治疗性注射方法和电诊断医学方法的应用。四、在开传统针灸、中药、血经注射、抵舒等方法的同时，融合中西医学的诊断，治疗思路，创立开放新技术、新方法。其次节康复科主任（副主任）职责一、在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才培育、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建设和医德、纪律教化。充分利用科室人、财、物资源，发挥社会效益和经济效益。二、依据院长任期目标和医院改革总体方案，制定主任任期目标和本科室改革安排，组织全科人员实施院呈下达的各项定量定标要求，常常督促检查，按期总结汇报。定期接受院领导综合考评检查。三、组织制定
13、本科室各项规章制度和技术操作常规，并督促检查本科室人员执行；加强平安医疗教化，组织或参与本科室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例探讨，定期检查门诊，住院医疗、护理质量；严防并刚好处理科室医疗差错事故。四、领导和组织全科人员运用国内处先进阅历，开发新技术、新项目、开展科研学术活动、主动推广科研成果，提高科研水平。五、制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、以及培训安排，组织对各科各类专业技术人员的考评，合理支配本科人员专业进修，外语学习及院外活动。重视培育技术骨干及新生力气，不拘一格大胆选拔人才。六、每月定期召开科务会议，探讨确定科室重大问题，检查各项任务完成状况和各级人员履行
14、职责的状况、总结、布置工作。七、为适用改革须要，主动探究本科室医疗、科研同步改革的新格局。定期研讨本科室改革中遇到的问题，提出解决的方法，组织制定本科室及所属单位及各级人员奖金，劳务费的安排原则，并审核与协调其安排方案。八、副主任帮助主任做好分管的工作及托付的临时性工作，并刚好向主任汇报。副主任除应履行本职责外，还应努力履行本人相应技术职务的岗位职责。第三节康复科各级医师职责一、康复科主任（副主任）医师职责（一）在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研技术培训与理论提示工作。（二）定期查房，并亲自参与指导急、重、疑、难病例的抢救，组织特别疑难和死亡病例的探讨会诊。（三）指导本科主治医师和住院医
15、师做好多项医疗工作，有安排地开展基本功训练。（四）担当教学和进修、实习人员的培训工作。（五）运用国内外先进阅历指导临床实践，不断开创新技术，提高医疗质量。（六）督促下级医师仔细贯彻执行各项规章制度，诊疗常规和操作规程。（七）指导全科结合临床开展科学探讨工作。（八）完成领导交办的临时医疗任务。（九）副主任医师在主任医师指导下，参照主任医师职责执行。二、康复科主治医师职责（一）在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事实上范围的医疗、预防、教学、科研工作。（二）按时查房，详细帮助和指导住院医师进行诊断、治疗及特别诊疗操作。（三）驾驭病员的病情改变，病员发生病危、死亡，医疗事故或其它重要问题时应刚
16、好处理，并向科主任汇报。（四）参与值班、门诊、会诊、出诊工作。（五）主持病房的临床病例探讨及会诊、检查、修改、下级医师书写的医疗文件，确定病员出（转）院、出（转）科、审签出（转）院病历。（六）仔细执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，常常检查本病房的医疗和护理质量，严防差错事故。（七）组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，刚好总结阅历。（八）担当临床教学、指导进修，实习医师工作。（九）完成领交办的临时医疗任务。三、康复科总住院医师职责（一）在科主任及主治医师指导下，帮助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。（二）带头执行并检查督促
17、各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。（三）负责组织和参与科内疑难、危害病人的会诊，抢救和治疗工作。带领下级医师做好查房和巡察工作。（四）帮助科主任和主治医师加强对住院、进修实习医师的培训和日常管理工作。（五）组织病房出院及死亡病例的总结探讨，做为死亡率，治愈率、院内感染率，病床周转率，临床利用率及医疗事故，差错的登记、统计、报告工作。（六）负责节假日排班及书写、登记科室各种文件。四、康复科医师职责（一）在科主任领导下，在上级医师指导下分管病床、担当值班、出诊、抢救等床前工作，新毕业的医师实行3年24小时住院医生负责制。（二）按时完成检诊、查房、医疗文件的书写和治疗工作，
18、对危重病应加强监护，主动抢救，并刚好向上级医生汇报。（三）伴同上级医生查房，做好查房前打算，并记录上级医师的指示。经上级医生同意，做好出（转）院工作。（四）仔细执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，亲自操作或在上级医师的指导下进行各种检查和治疗，严防差错事故。（五）常常巡察病房，按时、精确记录病情，并做好交接班工作。（六）仔细学习，运用国内外先进医学技术，主动开展新技术、新疗法，参与科研工作，并进行阅历总结。（七）参与临床教学，依据状况指导进修，实习医生工作，修改其书写的文件。（八）随时了解病员的思想、生活状况，征求病员对医疗护理工作的看法，做好病员的思想工作。（九）完成领导交办的临时医疗
19、任务。五、康复科主管技师职责（一）在科主任领导下，负责本科的技术、下级技师的培育和科研工作。（二）参与科室业务工作，并检查科内的业务质量，帮助解决业务上的困难疑难问题。（三）开展科研指导进修，实习人员的学习，做好科内各类人员技术培育，（四）帮助科主任制定科研规划，督促实施，学习运用国内外新技术，不断改进检查方法。六、康复科技师职责（一）在护士长领导下及护师的指导下工作，听从安排，完成各种指桑骂槐令性（二）在科主任领导和主管技师指导下进行工作。（三）指导技士进行工作，核对检查结果。负责特别检查技术的操作和特别试剂的配制、鉴定、检查，严防差错事故。（四）负责药品、珍贵器材的管理和材料的请领、报销等
20、工作。（五）开展科学探讨和技术革新，不断开展新项目，提高业务质量。（六）负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。（七）负责开展对本专业的质量限制工作。第四节康复科管理制度一、康复科工作制度（一）严格遵守医院各项规章制度和各项操作规程，执行医院休、请假、奖金发放等制度，工作时间不准擅自离岗、吸烟、打闹、喧哗。（二）对伤残病人，行动困难或卧床患者，应坚持床边会诊及治疗，急病人之所急，帮病人所需，以极大的爱心，最大限度的帮助他们复原身心健康。（三）坚持周会制度，贯彻医院工作方针。科室工作，每月有总结、有安排。加强精神文明建设，拒收红包，不开大处方，不期瞒病人。加强科室各室间的协作。同志间的团结，
21、以大局为重，不搞小团体。（四）坚持专业学习制度，每日组织业务沟通，专人主讲，提出新问题，总结新方法，制定新的操作方案，以患者为本，不断提高科室医技人员业务水平。（五）加强平安生产意识，消退火、电隐患，各治疗室明确责任人，出现意外事故，按医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任。第五节理疗、针灸、运动、推拿室一、运动、理疗、针灸、推拿室负责人职责（一）贯彻执行院科两级规章制度，严格管理本室仪器、家私、水、电等器械，防止丢失，损坏及跑、漏等现象。（二）加强平安教化管理工作，本室出现平安事故，由各室责任人担当责任，并对当事人提出看法。（三）组织本室的专业学习及沟通，制造本室下级医师、实习进修人员的培训安
22、排，监督本室人员的操作规程，刚好发觉处理差错事故。全面负责本室的临床医疗工作。（四）各室负责人，以身作则，带头完成临床医技工作，不断提高自身业务水平。管理优秀者，优秀进修外出学习，更好的带动全室的工作。二、运动、理疗、针炙、推拿室管理制度（一）运动治疗室工作制度1、凡需运动治疗患者，由康复科医生填写治疗申请单。2、运动治疗室的工作人员依据患者疾病的特点和患者的详细状况，制订合适的运动治疗方案。3、对患者的功能状况进行定期评估，并做好具体记录，以确定患者的问题，拟定治疗目标修正及治疗方案。4、在治疗过程中要亲密视察、了解患者的状况和反应，并向患者交待留意事项和自我视察的方法，取得患者的合作。5、
23、管理好运动治疗室的一般装备及功能训练器械，常常修理、保养、确保治疗平安。6、运动治疗室工作人员要不断吸取国内外先进的治疗技术和方法，以提高我们的治疗水平。保持治疗室清洁，不得在治疗室内吸烟、喧哗。（二）理疗室工作制度1、凡需理疗患者，由接诊医生填写治疗申请单，经理疗科医生检查后，确定理疗种类与疗程。2、理疗室技术人员应严格执行查对制度和技术操作规程，治疗前交待留意事项，治疗中细心视察，发觉异样刚好处理，治疗后仔细记录。3、对不能搬动的住院病人，治疗后仔细记录。4、疗程结束后，应刚好作出小结，填好治疗卡并妥当保管，供临床视察总结疗效。需接着治疗时应与理疗医生联系、确定，因故中断治疗应刚好通知理疗
24、医生。5、进行高频治疗时，应除去病员身上的金属物（如手表等），留意地面与病员的隔离。病员和操作者，在进行治疗时，切勿与砖墙、水管或潮湿地板接触。超高频治疗器械治疗前必需检查导线接触是否良好、极板有无裂纹、破损，否则不能运用。大型超声波禁用单极法，治疗中病员不得触摸机器。下班时，全部理疗器械一律切断电源。6、爱惜理疗仪器，运用前检查，运用后擦拭，定期修理。要避开振动损坏电子管或紫外线灯管。理疗机器每次治疗后应有数分钟的休息。7、理疗室医师应常常到治疗室视察治疗过程，并与理疗室技术人员常常探讨理疗方案及方法，不断改进理疗方法，探究理疗机器的新用途，发掘理疗新的应用范围。8、理疗工作人员要坚持自学及
25、重点进修学习，不断提高自身的业务实力，定期重点分析总结本科前五位病种的临床疗效，定期开展学术沟通活动，提高理疗效果。（三）针灸室工作制度1、严格无菌操作，针具必需严密消毒，防止交叉感染。凡留针治疗者，术者不得离开岗位，留意视察病员改变，取针时留意防止遗漏、断针。采纳措施预防晕针、滞针和断针，如有发生快速处理。运用电针时，应首先检查机器是否完好，输出是否正常，并依据病情，选用适当的强度，治疗完毕后将开关关闭，输出扭到零位。常常检查针灸是否完好，如不锋利或有弯曲时应刚好修理，不易修直时应更换。2、针灸时要严格遵守操作规程，留意解剖部位，防止发生意外。3、对初次接受针灸的患者，如心情惊慌时，要先做好
26、说明工作，消退患者疑虑，争取患者主动协作。4、针灸室工作人员必需仔细检查应诊病人，做好门诊病历及就诊登记，建立治疗视察卡。定期分析总结本科前五位病种的针灸治疗效果，不断改进提高针灸治疗效果。5、针灸室外作人员应坚持岗位学习和临床科研，定期参与学术活动和学术沟通，努力提高服务质量。6、针灸室工作人员上班时，严禁在工作室内吸烟和喧哗。（四）推拿室工作制度1、凡需推拿治疗的病人，需经推拿室医生具体检查病情并依据病员的体质强弱、老幼、性别、肥瘦等不怜悯况选择推拿部位及手法后，选好适当的体位，让病人暴露治疗部位，术者应按由浅入深，由轻到重，由慢到快的原则进行施术治疗。2、在对异性病员推拿时，治疗部位暴露
27、要适当，在进行治疗时要肃穆仔细，不得与病人开玩笑、闲聊等。3、在治疗室推拿时，术者要文明施术，选用手法要得当，不得为省力用肘部或脚跟等粗暴手法，更不能敷衍了事。4、在保健性推拿时，病人应穿背心、裤衩、盖好按摩大单后可从上而下，先背后腹，先上肢后下肢，先舒盘扣点穴的原则进行施术。5、推拿医生应坚持不懈的练功，不断提高推拿技术，真正达到有力、长久、匀称、深透的手法要求。6、推拿医生在治疗后应刚好洗手，留意清洁卫生。7、推拿室工作人员上班时，不得在工作室内吸烟、喧哗。友情提示：本文中关于皮肤科、中医康复科护理人员工作职责及岗位职责给出的范例仅供您参考拓展思维运用，皮肤科、中医康复科护理人员工作职责及岗位职责：该篇文章建议您自主创作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页