2022年教研组年度工作计划五篇.docx

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1、2022年教研组年度工作计划五篇 工作安排只是给将来工作设定的一个大体框架,当然还是须要每个月、每一周、每一天的合理支配和详细实施,而它所起到的是督促、提示作用。以下是我整理的教研组年度工作安排,希望可以供应给大家进行参考和借鉴。 教研组年度工作安排1 一、指导思想: 直面目前我校学生语文整体水平不高,本学期语文教研组在学校和学校教育处的统一领导和详细指导下开展相关教研活动,进一步推动素养教化,深化教学改革,加强语文课堂教学改革的探讨,以单元考试为依托,主动参加师生竞赛,全面提升语文科组的综合实力。 二、工作思路: (一)进一步规范语文各项教学常规,紧抓常规落实 落实学科教学常规,重点是抓课堂

2、教学常规的落实。语文学科教学质量的全面提高,关键是落实常规,改革课堂教学,提高课堂教学效率。全面实施素养教化,课堂教学是主阵地。本学期,在比照新课程标准的前提下,真正学好洋思阅历,坚固树立老师的服务意识,转变学生的学习方式;改革陈旧、呆板、单调的语文课堂教学模式,探讨和设计科学、新奇、活泼、开放型的语文课堂教学模式;语文课堂教学应创设和谐、宽松、民主的教学氛围,重视创设教学情景,激活学生的求知欲,培育学生自主学习的习惯和实力,突出创新精神和实践实力的培育;坚决做到面赂全体学生,照看不同程度,不同层次的学生的学习须要,探讨和实施分层分类教学;努力促使课堂教学结构的化,大大提高语文课堂教学效率。

3、(二)多管齐下,探究语文教学“减负增效”的详细策略 教学质量是学校教学的生命线,也是我们语文教研组的重要工作。在目前社会中“减负”呼声非常剧烈的背景下,我们语文老师必需在如何实现“减负增效”上多动脑筋,才能适应新教化形势的要求。 本学期,主要实行老师自主探讨实践,加强备课组集体研讨,加强教研组层面共享沟通以及学习“减负增效”的详细策略,促使我校语文教学质量稳步提高。尤其,各年级备课组必需每周仔细进行一次集体备课,并形成教案上交,期中、期末组织沟通集体备课阅历。同时,主动开展读书活动等形式多样的爱好活动,加强我校语文学科特色项目建设。 (三)聚焦教研组建设,逐步形成教研组文化。 在仔细搞好教学工

4、作和教科研工作的基础上在进一步加强语文学科教学科研工作,争取在语文探讨性学习上取得突破性进展,形成学校自己的特色,从而不断提高老师的教科研水平,激励学生多写乐写,并将优秀习作结集“出版”。 敬重语文教学规律,加强学生思想道德教化以及审美情趣的教化;进一步提高学生的语文素养,使学生具有较强的语文应用实力和肯定的审美实力、探究实力,形成良好的思想道德素养和科学文化素养,为终身学习和特性的发展奠定基础。仔细探讨学情,设法激发学生学习的主动性和主动性,充分发挥其主体作用,提高课堂效率,使学生有实实在在的收获。所以我们要提倡全体语文老师充分了解学生的心理及生理特点,定出适合学生实际的教学探讨方向,力争使

5、学生在驾驭学问的同时,加强语文整体的感悟,由教材到生活,拓展语文的外延,为终身学习打下基石。主动开展作文、演讲、书法、名著学问竞赛。 寓教于乐,有力促进我校的其次课堂的开展。接着执行一人一堂探讨课、骨干老师示范课制度,仔细组织听课、评课,做好课堂即时指导,开展新老老师的结对活动,促进课堂教学探讨,促进新老师的成长。加强教研论文撰写工作,以有效教学为主题,各备课组依据年段实际特点进行专题探讨,写好有质量的阅历论文,多写实践中有自己思索、做法的文章,加强对课堂教学行为的反思,同时仔细撰写教学反思。 教研组年度工作安排2 一、工作指导思想 以学校工作安排中的有关内容为切入点,围绕“关注核心素养,加强

6、单元设计”主题,完善常规管理,深化课堂教学改革,强化语文教学工作中的探讨、指导等功能,特制订如下教研组安排。 二、工作重点及措施 1、创设良好的学习与研讨氛围。 本学期教研组接着向老师举荐与语文教学亲密相关的优秀网站,激励老师去学习探讨语文教学最新教学思想,关注教学动态,尤其是即将推动的部编教材而带来的'思维方式、教学策略的变更,使老师们的教学理念、教学手段与时俱进。 教研活动中加强初中语文课程标准探讨,细致研读市教研室的单元设计行动指南,关注学生语文学习经验,以提高课堂教学效率。 2、加强备课组建设。 重视集体备课活动,实现资源共享。每周一次的集体备课活动,坚持“四定”(定时间、定地

7、点、定内容、定中心发言人)、“六备”(备教材、备考纲、备考点、备教法、备学法、备训练),注意“五点”(重点、难点、学问点、实力点、切入点),优化“两法”(老师的教法、学生的学法)。各备课组要有互动式沟通的氛围,达到相互学习、取长补短、共同提高的目的。 四个年级的备课活动要各有侧重。预备年级是部编教材落实的第一届,要落实部编教材带来的思维方式、教学策略的新理念,教学上要有单元设计意识,探讨单元教学中各篇课文之间的联系,避开每篇教学的叠加,平均用力,要以讲读课为载体,学习相关语文学问,以自读课为练习,举一反三,巩固讲读课所得。初一、初二年级要为部编教材的推动做主动地打算。文言文教学做适当的补充,除

8、了落实重要实词,还要教给学生提炼主旨的思索路径,努力实现量变到质变的过程;现代文教学要读写相结合,精读课文中的写作要点努力使学生学以致用。初三进行应试教学,查漏补缺,以争取较大的进步。 3、重视课堂教学工作。 重视课堂教学质量,彰显年级特点。以人为本,依据学生的实际状况,设计教学。提倡组内相互听课学习,每人完成8节听课任务,教研组长争取听遍组内老师的课。本学期预备年级完成指令性公开课,校骨干老师进行示范教学。 4、主动探究作文教学新途径。 写作教学应贴近学生实际,让学生易于动笔,乐于表达,加强作文教学的力度,讲评指导中每阶段突出重点,加强面批。发掘写作优秀生,让他们在各类竞赛中锤炼自己,激励学

9、生向校刊、作文杂志投稿。 5、加强教学质量的监控 定期进行教学质量的反馈,尤其在重大考试如期中、期末考试后,做好质量分析,发扬胜利的阅历,弥补教学中的不足,重视试卷分析,查漏补缺,保持教学的实效性,提高教学质量。 6、协作教育处完成教案检查3次,35岁以下老师写好课后记,学生作业检查2次,刚好做好反馈工作。 三、四次研修主题 1、各备课组制定并沟通新学期语文教学总体思路与策略。 2、预备年级结合指令性公开课,谈单元设计教学。 3、期中质量分析。 4、回顾一学期教学理念与教学策略上的改进,迎接新教材推动。 教研组年度工作安排3 一、指导思想 本学期语文教研组工作,将全面实行学校教化教学教研工作安

10、排,加强课堂教学探讨,提升教化教学的质量,确保语文老师教学水平、学生语文成果上新台阶。依据学校的统一支配部署。 二、发展目标 1.建设一支专业水平高的学习型语文老师团队。逐步提升老师的专业水平和实力:有较强的备课实力、教学实力、课堂管理实力及师生沟通实力。以及较强的教研、肯定的科研实力,命制高质量试题的实力。 2.接着重视学生学习习惯和方法的培育,不断提升学生的学业水平,提升学生的思维品质。 三、详细工作及主要措施 (一)接着在备课组内建立资源共享平台。组内老师认为比较好的课件、教案、练习、试题、学生习作、美文等都可以相互沟通共享。 (二)强化集体备课。探究适合各组集体备课的基本模式,统一集体

11、备课的内容,收集、整理集体备课的成果。 1.各备课组落实学生自主学习的具体操作流程。(包括自主学习的时间的落实,自主学习的内容的落实,自主学习过程的监测,自主学习任务的完成,自主学习结果的评价等。 抓预学,做到“先学后教,当堂训练”。确保学生的预学时间。 备课组抓预学案的编制。 在预学的编制中,做好三个层面的整理: 第一、整理学问点,包括重点、难点、关键点、易错点。 其次、整理问题,包括预学中存在的问题,或者预学时生成的新问题。 第三、整理学问结构。 进一步落实“精讲精练”,做到“三讲三不讲”(讲重点、讲难点、讲易错易混点;学生会了的不讲,讲了学生也不会的不讲,与教学目标教学任务无关的不讲)。

12、 2.备课组内加强开展课程标准、教材、考点分布、考题、难教难学学问点突破方法等方面的探讨,着重备目标,备教材,备学生、备学法。 3.集体备课的时间支配。 各备课组按时参与七中集体备课。7年级是周一下五3:00-3:40,8年级是周二下午3:40-4:30,初三是周四下午3:40-4:30.各备课组力求将七中和本组的备课内容集合起来,取长补短,有机整合内容和方法. 4.本学期要进一步落实集体备课制度,首先备课组长思想上要重视,措施要到位,其他老师要紧密协作,讲究求真务实,对各种课型都要进行研讨,实行“分块备课,集体评议、个人修改、注意反思”的总体思路。沿着“备课评议修改反思”这一互联互动的螺旋式

13、的渐进过程,求得问题的解决,从而促进老师间的互动式沟通和老师与新课程的共同成长,达到相互学习、取长补短、共同提高的目的。 (三)优化课堂教学。 1.本学期各备课组之间老师要相互听课,边听边思,做好记录,刚好评注;通过相互借鉴,取长补短;形成更为深厚的教研风气。要求老老师每周听课至少一节,参与工作三年内的老师每周不少于两节。 2.教研组、备课组统一开展优质课活动。尤其是备课组内老师相互听课,取长补短,提升的专业水平和教学成果。 (四)主动开展有意义的语文活动。 1.组织老师参与各种教学竞赛活动:课堂教学竞赛、论文竞赛等,本学期广元外国语学校初中专刊在全学部组稿,语文组老师要主动打算。 2.组织学

14、生开展各种活动:语文学问竞赛、书法竞赛、作文竞赛、诗歌朗诵、读书报告会等活动。 3.帮助杨莉老师办好“踪迹”小报,主动主动向至善文萃、新纪元文丛投稿。 4.7.8年级备课组内加大书法训练活动,力求做到每个学生每天练字10-15分钟,书法训练老师要指导到位。9年级备课组也要加大对学生的书写和答题规范的指导和训练。 5.7.8年级备课组内要搞好省级课题“群文阅读”的探讨工作。上好群文阅读课,写好群文阅读教案,写出关于“群文阅读”的高质量的课堂实录、论文。 6.组织老师搞好组内老师的培训工作。 (五)毕业班语文教学工作。 有针对性地做好初三语文教学和复习工作。初三语文老师应全力搞好中考语文教学工作,

15、争取为中考的全面丰收打下良好的基础,针对初三教学的特点,加强课标、考纲、考试说明、中考试题(考什么,怎么考,考查的目的和意图)的探讨,探讨试题走向,探讨中考“稳中求变”中“稳”(不变的部分)和“变”的部分,探究规律,找寻新的对策。同时其他年级段的老师应主动为初三备课组献计献策,供应必要的帮助。特殊提示的是,初三的每一次练习,力求做到:在下水的基础上选题,在老师监督下训练,在具体统计后讲评。这样既高效又省时。 (六)品牌学科建设。 1.老师专业水平的提升,老师教学成果的提升。 2.学生的书写、阅读、背诵与展示、写作、竞赛和演讲。 (七)肃穆教研活动与集体备课时间。 教研组备课组每次的活动,每位老

16、师都应准时到达活动地点,到点准时活动。 教研组年度工作安排4 一、指导思想 仔细实行党的教化方针,以学校教育处教学工作安排要点为指导,以新课程改革的方向确立新课程标准的基本理念,稳步推动课程改革。围绕教研组的科研课题,转变教化理念,改进教化方法,优化教学模式,逐步提升课堂教学效益,提高各年级数学教学质量。 二、主要工作思路 课堂是落实课程改革的主阵地,努力追求真实、有效,高效的课堂,要从学生的真实须要动身,从教材内容的特点动身,落实学生必需驾驭的学问和技能,努力锻造课改精品课,注意提高课堂教学的水准。优化集体备课制度,发挥集体的作用。 接着加大对小学数学老师的备课、上课,作业布置与批改,课外辅

17、导,课后反思等基本内容的教学常规管理。 三、主要工作与措施 (一)扎实推动教学教研常规工作,增加教研工作的实效性。 1、接着坚持集体备课、周前备课。教案的备写要规范化,教案的设计要在集体备课的基础上,结合本班实际和老师个人特点设计切实可行,易教易学的教案。要从教学过程的设计中看出老师是如何教的、学生是如何学的、学问是怎样生成的、基础学问是怎样训练的、实力是怎样培育的、学生的主动性是怎样调动的等等。并坚持集体备课研讨制度,真正体现出每节备课都是大家研讨的结晶。 2、作好课堂教学指导,强化质量意识。课堂教学是落实课改的主渠道,是教学质量的重要保证。本学期将严把课堂教学质量观,把提高课堂教学质量作为

18、我组老师的重点工作。严禁老师无打算上课,无教案上课,努力克服课堂教学的随意性。注意课堂教学的过程管理。 3、严把作业质量关,切实减轻学生课业负担。对于作业的设计、布置、批改,力求做到“四精四必”,即“精选、精练、精批、精讲”。严格限制作业量及作业时间,减轻学生过重的课业负担,调动学习主动性。作业批改要刚好、仔细、细致、规范,不允许错批、漏批、学生代批的现象发生。对学困生的作业要尽量做到面批面改,刚好辅导,以增加学习信念,提高学习成果。 (二)学、研、培结合,促进老师专业成长,加强数学老师队伍建设。 强化老师的学习意识,促进老师学问刚好更新,作好课题的探讨工作、老师的培训工作。促进数学老师的专业

19、成长,推动数学老师队伍整体水平的提高。 1、严格备课管理。老师要从整体上把握教材,熟识教材的'学问结构,把握教材的重点、难点和学问间的内在联系。坚持提前备课,教案体现“自主、合作、探究”新理念。坚持课后写教学反思,对阶段性检测有质量分析,有改进措施。 2、每月一次集体备课,提高数学老师驾驭课堂教学的实力和科研实力。 3、开展听课、评课的研讨活动,老师每学期听课不少于10节。老师之间通过相互听课、评课,取长补短,加强教学研讨沟通,不断提高自己的教学艺术。 4、激励本组老师多参与校内外的教学教研活动和老师间的学习,做好学习笔记和听课笔记。通过教研活动促进老师的反思,促进老师的专业成长。 5

20、、接着加强毕业班的教学质量调研工作。 四、活动支配如下: 二月份: 1、制定本学期教研工作安排。 2、第一次教研活动。 3、第一次教学常规检查。 三月份: 1、其次次教研活动。 2、其次次教学常规检查。 四月份: 1、第三次教研活动。 2、第三次教学常规检查。 五月份: 1、第四次教研活动。 2、第四次教学常规检查。 六月份: 1、第五次教研活动。 2、第五次教学常规检查。 教研组年度工作安排5 一、指导思想 本学期,我校教学工作,将以课程改革为主线,以课堂教学为重点,扎实开展校本研修,不断规范教学常规,努力提高教学质量,推动学校教学工作的整体提升。 二、详细工作 尽职尽责,落实好教学常规,以

21、细致的工作促进教学质量的提高。 1、课程管理。严格执行课程安排,按课程表上课,保证开齐、开足、上好每一门课程,完成课程标准规定的教学任务。课程实施由教育处统一管理,老师因事如需调课,要书面报给教育处,坚决杜绝随意改课、停课和误课现象。仔细开展好体育课、体育活动课教学和大课间活动,保证学生每天一小时的体育活动时间,促进学生健康成长。 2、教学安排。开学初,每位老师要依据学校教学安排和本学科教学须要,制定详实的个人教学工作安排,(内容包括班级状况分析、教材分析、教学中应留意的问题、教学进度支配、教学措施、业务学习以及有关教学活动的支配、同步或配套的教改试验和课题探讨等),一份附于教案首页,一份于其

22、次周二前交教育处。日常教学工作中要将安排落到实处,有序推动、扎实开展教学工作。 3、备课。 一是要加强集体备课。各备课组要细心组织好每次活动,做到时间、地点、内容、中心发言人四落实。每位备课组成员要提前熟识备课内容,主动参加备课探讨,提高集体备课的效果。 二是要规范个人备课。要求打印书写规范、封面五项内容、教案九个环节齐全。教学过程要层次清晰,修改补充充分,要有必要的引导语、过渡语和总结语,使备课更具好用性。要仔细落实好二次备课,至少每学期4次,以对教学的再思索促进实力的再提升。将课标精髓、课程资源的核心价值和学生发展有机融合,充分备课。注意学习优秀课例,借鉴他人的阅历,不断提高备课质量。 4

23、、上课。 每位老师要践行“上好每一节课是师德底线”的理念,落实“有效教学,高效课堂”的要求。一是要保证教学时间,做到提前候课、按时下课,不迟到、不拖堂、不擅离课堂,不做与教学无关的事。二是要履行课堂教学责任,仔细授课、细心指导,尽心组织、严格管理。三是要提升课堂教学时效,要注意讲练结合、精讲精练,做到省时高效;要擅长引导、调动学生,让学生主动主动动脑动口动手,主动参加到学习当中。要扎实教学、抓牢双基,启发思维,提高实力。 5、听课。 每位老师要以提高课堂教学实力为目的,主动相互听课,互助研讨沟通。每学期听课不少于20节,其中学习优秀课例不少于3节,校内听课不少于15节。 6、作业。 对于作业,

24、要做到“四精”:细心选题、精致书写、精细批改、精彩讲评。 作业书写,以书写规范、布局合理、页面净洁为标准,加强要求与训练,开学初要高标准严要求,为每个学生确立参照的起点,学期中要持之以恒、始终如一地严格要求,逐步使学生养成规范书写的习惯。 7、辅导。 既面对全体学生,又要关注个体。对于全体学生,要通过集体反馈、作业讲评的方式,对学生课堂学习和作业中存在的整体性问题进行讲评,讲评要讲求时效,突出重点,使学生能够明晰方法、举一反三。关注个体,就是要加强对学困生的重点辅导,实行建档跟踪、课间提点、面批面改等方式,帮助他们解决学习中的困难,逐步提高学习成果。 8、教学检测。 加强监测,有效调控,提高质量。老师、备课组和学校三个层面要做好自己的工作,层层把关。每位老师要做好自我检测和课堂反馈,第一时间驾驭学生课堂学习状况,刚好弥补学生学习中的不足。备课组要统一做好单元过关工作,刚好进行对比分析,实行措施。 教研组年度工作安排第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页

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