《区司法局党建工作经验交流材料总结报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《区司法局党建工作经验交流材料总结报告.docx（4页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、区司法局党建工作经验交流材料总结报告 区司法局党建工作阅历沟通材料总结报告X区司法局党组紧紧围绕中心工作，全力探究推动融合式党建，坚持将党建与司法行政主责主业、司法行政队伍建设和司法行政文化建设有机融合，着力实现司法行政工作创新创优高质量发展。一、将党建与司法行政主责主业相融合，实现党建工作与业务工作双提升第一，以党建促法治宣扬教化，当好法治建设推动者。主动打造互联网+普法宣扬新模式，建立四级普法微信群，充分发挥党员普法骨干作用，开展多层次、多领域、多渠道的法治宣扬，使广阔干部群众在新媒体中获得法律学问和法律服务。其次，以党建促公共法律服务，当好社会发展的护航者。扎实推动法律救济工作，主动整合
2、现有法律资源，以所所结对为抓手，仔细实施免费法律询问便民工程。围绕疫情防控、五城联创、服务民企、基层治理等中心工作，量身定制法律服务菜单、开展决策询问，为改革发展保驾护航。第三，以党建促特别人群管控，当好社会和谐的助推器。以治本平安观为引领，根据五化要求，通过健全工作网络、强化信息管理、规范工作机制等措施，加强对两类特别人群监督管理。通过引进国学教化和建立社区矫正公益劳动基地，实现思想矫治与行为矫治同步同拍。强化就业指导力度，主动引导刑满释放人员转变就业观念。第四，以党建促冲突纠纷化解，当好社会稳定的润滑剂。聚焦冲突纠纷易发、多发行业领域，预防大规模群众集体上访和群体性事务的发生。成立专职人民
3、调解队伍和民间志愿服务队伍，为有效化解重大疑难冲突纠纷供应强有力的保障。建立党员个人调解工作室，供应菜单式、精准化服务。在信访、法院、公安派出所等部门派驻调解工作室，党员带头做表率，主动化解群众反映剧烈、疑难困难涉访冲突纠纷。近年来，调解各类冲突纠纷X件，调解胜利X件，调处胜利率X%。二、将党建与司法行政队伍建设有机融合，实现党员队伍与司法行政队伍双提升第一，以党组为示范，带动X务学习、业务学习齐进步。依托党组理论中心组集中学习，充分利用学习强国等学习平台，组织党员干部在学懂弄通党的政策理论精神上下功夫，提升党员干部的政治素养和政治观念。深化开展书香机关读书活动，引导广阔党员干部争做好学、乐学
4、、善学、勤学的学习型党员干部。通过以会代训的方式，加强对人民调解员、社区矫正工作人员、司法助理员的业务培训，实现司法行政系统人员的政治素养和业务素养双提升。其次，以X纪为标尺，实现党内监督、纪律作风同发力。把抓好X风廉政建设放在重中之重的位置，做到与司法行政工作同部署，同落实，同检查，同考核，支部书记仔细履行好一岗双责，形成支部书记带头以上率下、班子成员层层抓好落实的从严治X工作格局，树立司法行政队伍为民、务实、清廉的良好形象。第三，以考核为抓手，实现党建实绩、工作业绩一把尺。建立完善党建考核机制，推动党建工作由软任务变成硬指标；仔细推行党员先锋指数管理、制定完善党员考核方法、对新进人员、新提
5、拔干部进行廉政谈话，增加党建的针对性、实效性，坚持述职述党建、考核含党建、实绩看党建。三、将党建与司法行政文化建设有机融合，实现党的建设和文化建设双提升第一，以规范管理为标准，实现组织建设、工作流程制度化。主动推行三六六六工作法，抓好三会一课等党内组织生活制度的实行，保障党内政治生活肃穆规范。建立完善规章制度，制定三书目一手册，提高文明办公水平。加强警容风纪要求，着力构建规范业务、规范思想、规范行为并重的管制制度体系，实现文化管理与制度管理的有效融合。二是以优化环境为基础，实现党建阵地、办公场所规范化。保证党建经费足够，成立党员志愿服务队，阵地建设与发挥党员作用实现有机结合。打造法治文化墙，凸
6、显司法行政机关践行社会主义法治理念和政法机关核心价值观的良好形象。第三，以城乡融合为契机，实现机关党建、乡村振兴常态化。开展城乡党建融合共建活动，组织在职党员根据一对一一对多等方式认领共建村困难党员群众的微心愿，争做爱心圆梦人。以治理联抓为突破口，开展融合党建联建共管座谈会，建立需求清单、资源清单、供需清单，为乡村供应多层次法律服务，主动参加基层治理。四是以创新方式为驱动，实现党员教化、精神文化生动化。依托X先锋APP，党员扫二维码参与三会一课等组织生活，实现签到、考勤全程跟踪留痕。利用互联网+、网络直播等新媒体平台深化开展法治文化宣扬教化，弘扬社会主义法治精神，树立社会主义法治理念，增加全社会学法、尊法、遵守法律、用法意识。开展我与宪法书法笔会活动，将宪法精神融入到书法作品中，实现宪法学习与艺术文化活动的有机结合。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页