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1、2022年酒店人员申请离职的申请书 为了不因为个人实力不足的缘由,影响了餐厅的正常运作。故而想要离职,那么大家知道餐饮员工辞职申请书怎么写吗?下面是我为大家带来的酒店人员申请离职的申请书五篇,希望大家能够喜爱! 38个辞职的理由告知你离职缘由怎么写 辞职和离职的区分是什么 员工离职申请书模板10篇 辞职与离职有什么区分 辞离职留意事项 酒店人员离职申请书1 敬重的经理: 您好!首先我很愧疚这是一封辞职信,很感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我是怀着非常困难的心情写这封辞职信的。自从我进入了_餐厅之后,由于你对我的指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在餐厅的工作,我从中学到
2、了很多学问,积累了肯定的阅历,对此我深表感谢。由于我自身工作实力不足,近期的工作让我觉得力不从心,为此我作了很长时间的思索,我确定递上辞呈。 为了不因为我个人实力不足的缘由影响了餐厅的正常运作,更迫切的缘由是我必需在20_年x月后参与计算机等级证的培训,较长时间内都不能上班,所以经过深思熟虑之后,我确定在20_年x月前辞去而我在餐厅的工作。我知道这个过程中会给你带来肯定程度上的不便,对此我深表歉意。 感谢长时间以来您和餐厅各位同事对我的教育和照看,在餐厅这段经验对我而言异样的宝贵。将来无论什么时候,我都会以自己曾经是餐厅的一员而感到荣幸。我确信在餐厅的工作历程将是我整个职业生涯发展中相当重要的
3、部分。 祝餐厅领导和个各位同事身体健康工作顺当! 再次对我离职给餐厅所带来的不便表示愧疚。同事希望餐厅能够体谅我的个人实际,对我的申请予以考虑和批准。 此致 敬礼! 辞职人:_x 20_年_月_日 酒店人员离职申请书2 敬重的领导: 您好!首先,我要感谢领导一个多月来对我的培育及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助,让我不断成长。特殊令我感动和难忘的是,领导给我熬炼机会,让我成为一名合格的餐饮服务员。 在_餐厅的这段工作经验,是我人生中很充溢的一段日子,在这里我明白了低调做人,高调做事的道理,这些将让我终身受益。我在领导的耐性指导下学到了许多学问,长了许多见识,不论做事还是做人,这些珍贵
4、财宝都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培育,让我对自身的潜实力进行了更深一步的挖掘! 这段日子以来,我始终以餐厅为家,不遗余力去做好每一件事,我已对餐饮行业有了感情,感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少学问,在这里我对服务行业有了全新的相识。一幕幕平凡而好玩的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是挚友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。 作为一个外地人,我也曾想过在_餐厅长干,但是由于我个人的身体缘由,我不得不离开这个集体。 希望我的离开不会给餐厅带来任何的损失和不快,终归我在餐厅的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得,终归这里的每个人都让我倍感亲切!可是我有本身
5、不得不离开的缘由,余下的这段日子我会不遗余力的做好我份内的工作,请领导放心! 天下没有不散的宴席,希望领导谅解!最终祝大家工作开心,同时更祝福_餐厅兴盛发达,再创辉煌! 此致 敬礼! 辞职人:_x 20_年_月_日 酒店人员离职申请书3 敬重的主管、经理: 你好! 在酒店工作一段时间中,学到了许多学问,酒店的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢公司赐予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务学问及专业学问已经基本驾驭,但俗话说学无止境,有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。 酒店的环境对于服务员很照看很爱护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的特性要在酒店自我提
6、升及成长为独挡一面的能手,处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。 虽然我的观念是:人须要不断的发展、进步、完善。我也始终在努力变更,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破,考虑了很久,确定了须要变换环境来磨砺。 酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能须要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间或许比较紧,假如实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。 我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管安排,我肯定会尽自己的职,做好
7、应当做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,缘由自不用说明。但是既已确定,挽留会让我最终离开的时候更犯难。感谢! 最终,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当! 此致 敬礼! 辞职人:_x 20_年_月_日 酒店人员离职申请书4 敬重的_经理: 您好!我怀着非常困难的心情写这封辞职申请。自_年到_国际酒店工作,至今已经三年有余。由于您对我的关切、指导和信任,使我获得了许多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参加了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店赐予我发展的平台,对此我深表感谢。 由于我自身阅历的局限性
8、,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思索,为了不因为我个人的缘由而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我确定辞去营酒店总机这份工作。我的确定可能会给您带来肯定程度上的不便,对此我深表歉意。 我会在办理离职手续之前完成工作交接,以削减因我的离职而给酒店带来的不便。为了削减对今后工作可能造成的影响,我将接着保留酒店V网号码,假如有同事对我以前的工作有相关询问,我将刚好做出答复。 特别感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经验对我而言特别的宝贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是_国际酒店的一员而感到荣幸。 祝_国际酒店领导和全部同事身体健康、工作顺当! 申请人:_ _
9、年_月_日 酒店人员离职申请书5 敬重的总经理: 作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有许多第一次,我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在那里,我学习并领悟了许多东西,能够跟同事们在一齐工作,我觉得很快乐,那里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处事、如何工作在酒店里,领导们也对我非常的关切,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。正因我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的群众里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉
10、。这是一种以前在群众里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它一向陪伴着我,直到我离开 但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我以前生活在一个暖和而又温馨的群众里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和相识是在20_年2月8日。随着时刻的消逝,斗转星移,您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是咱们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。 而我,作为这个群众的一份子,更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培育与发展是不行忽视的环节之一。由于我自身潜质的不足,近期的工作让我觉得力不从心,因此想公司提出了辞呈,忘领导批准。 最终,祝公司蒸蒸日上! 申请人:_ _年_月_日 酒店人员申请离职的申请书第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页