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1、2022年后勤的工作总结 一年渐渐过去了。回顾今年的工作，你取得了哪些成果?包括工作中的不足，你须要写一篇完备的工作总结。下面是我为大家带来的2022后勤的工作总结，希望大家能够喜爱! 2022后勤的工作总结1 我校现有学生158人。下属1所村校.现有6个教学班，专任老师8人。依据中心校对后勤工作的详细要求，结合学期工作安排和学校实际状况，在学校领导和全体教职工的支持及协作下，通过全体同志尽心尽责、共同努力，克服人手缺、任务重等困难，有安排、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了学校教化教学工作顺当开展。我们始终本着“一心一意地为教化教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规
2、管理、平安卫生管理等方面的工作。 一、财产管理方面 后勤工作在学校领导带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教化经费的收支。在资金运用上，严格执行审批制度，坚持按安排行事，合理运用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的运用效率。并向全体老师公示，接受群众监督。 1、帮助校长做好学校经费的收支管理。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金管理，合理支配资金，开源节流，提高资金运用效果，确保学校教化教学的各项工作任务顺当完成。 2、严格执行“一费制”收费标准，做好收费公示。在学生收费管理上，严格根据
3、收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行“一费制”收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉接受社会、学生家长的监督。学生课本费、作业本费等代管费开支状况刚好向每个学生家长公示。 3、加强校产管理、提高运用效率。在财产管理上，按规定的管理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外，还要为教学供应良好的设施，更要管好、用好这些设施，确保财产的平安，充分发挥设备的作用，更好地为教化服务。试验室及仪器室，橱窗里的仪器设备摆放的井井有条，试验桌、地板上、一尘不染，录音机等教学仪器领用、收回齐全。 二、后勤常规管
4、理方面 学校是培育人的场所，是文明的象征。要树立一所学校良好的形象，反映全校师生的精神面貌，必需营造一个“和谐、愉悦、平安、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣亲密相关。因此，尽力做好后勤服务工作，显得尤为重要，做好后勤服务工作，实际是对我们学校“以德立校，依法治校，质量强校，科研兴校”的无形支持。为此，我们做好以下几方面工作： 1、做好老师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初，教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品，按时无误地发到每个班级和师生手中，刚好添补课本簿册，保证教化教学工作顺当开展。 2、做好后勤保障工作。学校的公开课、评优课、期终考试，我们后勤全力以赴，做好优质服务，
5、保证各类活动正常有序进行。 3、做好老师各类服务工作。克服工作繁、人员少的困难，坚持为学生烧开水饮用。 4、做好学校设施的维护工作。学校中须要小修小补的事情可以说每天都在发生，我们都实力所能及地加以处理好，后勤人员本着节约的原则，自己动手做 些小修理，如：门窗、门锁、电灯等。常常检查水窖、水管，发觉问题刚好修理，确保师生饮水、用水便利。 三、平安卫生管理方面 学校平安工作做得如何，将干脆关系师生身心健康乃至生命平安的大事，关系到教化教学工作的正常开展。为此，我们坚固树立“学校平安重于泰山”的思想，增加政治意识、大局意识，从打造“平安学校”的高度，把维护学校平安和稳定放到重要的位置。由于全体教职
6、工共同努力，我校在校内未出现一起涉及平安事故的发生，为学校教化教学工作的正常开展供应有力的保证。详细做好以下几方面工作： 1、在全体师生的共同努力下，学校平安工作得到了进一步加强，平安人员工作仔细负责，遵纪遵守法律，责任性强，能听从学校临时支配，不计较个人得失。放学后，坚持对校内内进行巡察，检查“三关”状况(门窗、电源、水龙头是否关闭好)，为学校的财产平安和师生的生命平安供应了有力保障。 2、本学期，后勤人员定期对校舍及教化设施、设备的平安进行检查，发觉隐患，马上解除。发觉问题，刚好处理，并将检查状况作好记载。除此之外，利用宣扬栏，张贴平安学问的宣扬画;在学校醒目处挂平安宣扬横幅。 3、本学期
7、，各班主任在平安教化方面做了大量的工作。坚持做好常见病的预防和宣扬教化，向学生宣扬卫生小学问和常见病的预防学问。少先队大队部采纳多种形式的宣扬手段，坚持不懈地做好学生平安宣扬教化工作。如：校内平安报、交通平安学问讲座、消防平安学问讲座、自我防范和自我爱护讲座、交通法规学问测试等，全方位、立体式地做好平安防范工作，取得了很大的成效 4、加大力度对校内和师生个人卫生的管理，为教化教学创建一个清洁、漂亮的舒适的环境。并坚持日检查、周评比、月总结制度。定期检查学生个人卫生，使之形成良好的卫生习惯。 四、工作反思 1、在财产管理上，还存在不足的地方，下发的各类教学设备及用具不能刚好上缴，设备保管、运用责
8、任制没有完全落实，有必要在下学期加强管理。 2、在环境管理上，保洁工作虽然总体上有了一些提高，但还存在不足的地方。如：厕所卫生状况还没有解决，需加强学校卫生保洁工作的管理，强化要求，明确责任。从而使校内常年保持洁、净、美，让师生在美丽、整齐、舒适的环境中工作和学习。 3、由于后勤事务繁杂，人手少，因此工作中还有很多地方没能做得令人满足，有待于我们今后的努力。 我们坚信，只要本着一颗一心一意为师生服务的心，廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干，依靠全体总务后勤人员的主动性，我们肯定会把工作做得更好。 2022后勤的工作总结2 各位老师： 下午好! 后勤服务工作在全校老师大会上做半期工作总结，可
9、能在附中历还是第一次。 本学期，后勤部门始终秉持“为教化教学服务，为老师学生服务”的信念，坚持以“服务、规范、精细、落实、平安、和谐”为工作准则，坚持微笑服务、主动服务;坚持首问责任制，“马上就办”的宗旨。经过后勤部门全体员工的共同努力，后勤工作有了新的气象，并取得了肯定的成果。现我代表学校后勤系统100余人向各位汇报如下： 一、主要工作和成果 (一)完善制度、调整职能 后勤服务中心的常规性工作包括修理维护、食堂管理、平安保卫、信息中心、校产管理、物业管理、卫生绿化、基建水电、车辆管理、会务接待等，作为一个公司，还要进行市场经营，可见工作范围之广，每项工作看似简洁却又非常重要。因此，后勤中心依
10、据各个工作环节的不同特点和要求，调整内部职能，成立了餐饮、安保、事务、信息、财务、基建修理、市场、水电、选购共九个班组分管不同的日常事务，将工作细化、内容详细化，同时强调紧密团结合作。在内部管理制度方面，进一步强化了各班组工作岗位职责，明确了详细的工作内容，确定了“一站式服务”工作机制等，削减了办事环节，提高了办事效率，确保了学校各项日常工作的正常运转。如车辆管理，坚持做到了：公车不私用，下班后，未经学校主管领导批准，公车不准出校门。 后勤部门对人事、财务、经营、评优、考核等工作坚持集体决策，民主探讨，坚持公正、公允、公开;对学校物品、食堂材料选购坚持集体选购，对价格在x万元以上的物资、x万以
11、上的基建、修理项目一律进行招投标，并邀请学校财务、纪检、负责部门全程参加，实行规范管理，真正做到阳光透亮。 (二)主动服务、优质服务 后勤工作的一个主要职责是做好服务，要求员工微笑服务、主动服务;坚持“首问责任制，马上就办”的宗旨。马上能办的绝不拖延，今日能办的不等明天，不能办的，耐性说明，为全校师生员工营造了良好的工作、学习和生活环境，为全面提高学校的教化教学质量做出了肯定的贡献。如有天凌晨三点多，某教练家突然停电。 学校要求食堂做到：确保平安第一，确保老师学生家长都满足，经济效益才是其次位。谢校长、曾书记特殊叮嘱肯定要把教工食堂办好，我们时刻牢记，不敢懈怠。因此，食堂管理人员始终坚持“树后
12、勤形象，创一流服务”的理念，坚持集体选购，坚持市场调研。真正做到了平安第一、效益其次，获得了广阔师生、家长和社会的好评。 (1)严格食堂平安关。 严格进货渠道、严格收货质量、严格储存方法、严格操作程序、严格销售环节。层层把关下，我校食堂经受住省、市、区食安委、卫监、工商常常性的检查以及家长委员会代表、学生代表的多次突击检查。 (2)坚持优质服务。 为了更好地服务师生，食堂延长了营业时间，全天开放面粉窗口，中餐营业到12:45，晚餐营业到7:30，保证了全部师生、特殊是体育训练生都能吃上饭菜;为削减学生排队就餐的时间，本学期新开放了一个学生食堂，增加了开餐窗口，除食堂35个工作人员外、后勤部门另
13、有20余人参与开餐，有效缓解了就餐时的拥堵、缩短了师生排队时间;本学期教工餐厅新购进一批保温锅及加热锅，以确保晚到的老师也能吃上热饭热菜;在品种搭配上、菜品数量上下足工夫，以清淡健胃的菜系为首选，不论是教工食堂，还是学生食堂，菜品由8个增加到10个，并丰富餐前菜系、饭后水果的供应品种，增设水果专售窗口。 (3)增加成本意识 学校食堂实行目标管理责任制，全面考察服务质量、食堂平安、营业额和运营成本，食堂营业额有了大幅提高。食堂工作也得到各界领导、各个主管部门的充分确定，省卫生厅授予我校为首批3a食堂，市卫生局、市卫生监督所连年评比我校为先进单位。 三、我们的期望 挚友们，战斗在一线的老师们，你们
14、辛苦了，感谢您为学校发展所付出的劳动。今日，我要代表后勤部门的100多位同志道出他们的期望。 您的一个微笑，就是对我们的激励;您的宽容和敬重，会让我们更加尽职尽责;您的理解与支持，就是我们前进的动力;您在校内限制好车速，就是学生平安的保障;下班前关好水电门窗和电脑对您来说是举手之劳，但对学校平安来说就是大事。我们后勤同志会用最朴实的行动为学校增光添彩;我们后勤同志从事最苦最脏最累的工作，但我们从不埋怨，从不自暴自弃。或许保安在您的亲朋好友进出校门时给您增加了许多麻烦，但这一切都是为了学生平安，您晚到食堂时或许已经没有满足的饭菜，只要您有需求，我们肯定会单独为您加菜。让后勤职工在美妙、暖和、平安
15、的附中大家庭中，更好地为学校管好家，为教化教学服好务，为师生服好务!做全校全体师生满足的后勤。 感谢大家! 2022后勤的工作总结3 一、立足本职，服务一线 我们遵循学校总体工作思路，围绕教化教学这个中心制订了后勤工作安排，避开后勤保障缺位而影响教学工作。 1、完善教学环境和学习环境。由于学校是一年新建的学校，学校硬件全市，全部办公室，年有的老师全配备电脑，教宿舍全部安装了空调。目前学校空调数量已达150多台，电脑200多台;配有多功能教室，舞蹈室、钢琴室、书画室、微机室;多功能报告厅等。 2、修理刚好、服务到位。由于学校工程建设没到位，造成许多后勤维护工作量很大，凡是影响到教学工作的事都刚好
16、处理，今年修理、更换灯管50余次，更换阀门水嘴、学生洗澡用莲蓬头达300余次，门锁50余次，漏水维护达200余次，零星修理服务115次。 3、协作政教、教务开展工作，基本做到一线问题须要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。 4、加强文印工作的管理，解决了文印工作中的薄弱环节，服务刚好到位。 二、整章建制，规范管理。 后勤工作是学校的基础工作，后勤工作的管理干脆影响到学校的全面管理。今年，后勤管理接着执行了物品选购申请审批制度、物品领用保管的有关规定、修理申报制度，有效地规范了学校的后勤管理工作。为了加强校内管理，我们还制订了校内平安管理规定、校内平安紧急预案、校内平安防
17、火制度，食品平安一系列管理制度，从而保障校内平安，杜绝了平安隐患。今年对学校资产进行了一次摸底清查，全部资产全部登记、建帐，管理日趋完善。 三、加强管理，开源节流。 资金是学校的命脉。根据校长要求，学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度，主动开源节流、勤俭持家。做好收支有安排、有审批、有手续。 1、做到“物资选购要批”的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一选购，避开了过去谁需就买的无序状况。 2、实行“物品发放按需”的管理制度，变更过去按人头配备办公用品的不合理现象，有效地节约了办公用的开支。 3、加强纸张和办
18、公耗材的管理，实行由主管审批复印和油印的业务，并负责纸张的管理，使纸张消耗大幅降低。 4、颁布执行公物损坏赔偿制度，使人为损坏公物现象得到有效扼制。 四、存在问题 由于学校是一所新办的学校，学生以前从来没有寄宿过，而且大多来自农村，自我约束力差，对节约能源、爱惜财产意识不强，所以造成部分奢侈。另外，在管理上也还存在漏洞，这也是我们下学年度一个工作重点。 综上工作，得益于领导指挥有方、各部门协同协作，使后勤工作基本上做到了使人信任，效率让人赞许，看法令人满足。 2022后勤的工作总结4 半年来，我部门主动开展各项行政后勤服务工作，取得了肯定的成果。但细细斟酌，许多工作还是存在着不足，如工作的被动
19、性与主动性的转化、额外工作任务的执行等实力都有待加强。因此，20_年，须要从以下几方面提升自己和部门的工作水平： 1、变被动为主动。 行政后勤工作不少是临时性的工作、或者是公司别的部门岗位临时服务需求的工作，难以预见，带来了工作的被动性。但许多行政工作通过部门沟通协调、通过公司会议、公司生产经营活动的安排等，都可以预先打算，主动出击。今后，对公司工作的重点、难点和热点问题，力求考虑在前、服务在前。特殊是行政后勤分管的食堂、办公用品的选购申请、车辆的调度管理、办公耗材管控及办公设备维护、保卫平安、公司环境平安、宿舍管理成本等日常工作，可以尽量落实有安排有措施，完成有记录，看法主动主动。日常工作及
20、领导交办的临时性事务基本刚好处理刚好反馈。在帮助协作其他部门工作上也坚持做到主动热忱、恪尽职守而不越位，主动协作其它各部门，特殊是生产部门做好员工的服务工作。 2、克服避讳繁杂琐碎事务的心理。 行政后勤工作内容确定了它的工作特点就是繁、杂、多，有时候甚至劳累。半年来，行政后勤人员接触了不少繁杂的体力工作，如：搬杂物、现场捡垃圾、清理装置区、搬桌子椅子、送水、整理睬场、整顿公共区域卫生等，付出了辛勤的汗水。但基于工作职责和心态，在面对繁杂琐碎事务上，出现了逆反心里。今后，如何转变这种不良心态的，让后勤工作人员热忱主动面对各种琐事，是自己和本部门须要完成的一个问题。而且随时有新的工作任务出现，因此
21、必需保证较好的引导，方能使各项工作有条不紊地顺当开展，圆满完成任务。 3、行政工作事多面广，有时考虑问题不够周全，处理问题不够细致。 学习不够，学问面不广，须要加强学习，提升沟通协调、综合统筹等方面的实力。 20_年已经来到，希望在公司领导和主管领导的指导、领导下，行政后勤工作能上一个新台阶。我也深信，通过部门的主动努力工作，行政后勤工作肯定能更高效的服务于公司。 2022后勤的工作总结5 在园领导的关切与指导下，本学年我园坚持以服务师生为宗旨，进一步加强食堂人员素养，提高服务质量，提高管理水平，团结一样主动工作。为了更好地保障师生身体健康，维护师生的权益，现将本学年食堂工作做一下总结： 一、
22、严格膳食管理，仔细做好饮食卫生工作 我园本着卫生、平安、富有养分、利于消化的总要求，每周为幼儿制定养分食谱，做到品种多样，搭协作理并保证按量供应。为了提高伙食质量，我们在菜肴的搭配、烹饪上下功夫，保证幼儿吃饱吃好，同时还为体弱儿童增加了养分菜、肥胖菜。每月我们还刚好做出养分分析，我们对养分分析结果，刚好让幼儿园伙委会了解，广泛听取伙委会成员的看法建议，发觉问题，共同探讨，调整食谱，保证幼儿各类养分素摄取均衡。同时我们还将每天菜肴向家长展示，让家长了解自己孩子在园的用餐状况，增加幼儿伙食的透亮度。定期有保健医生、养分员巡察幼儿进餐状况，了解食物是否符合幼儿的口味，发觉问题刚好改正。在饮食卫生方面
23、，我园严把了选购、验收关，发觉问题、变质的原料一律退回;同时由保健医生严格督促养分员严格根据预防性消毒及烹调加工的要求进行日常操作，对全部进口食物进行了留样，并做好了留样登记。因此，在各条线的共同努力下，本学年没有发生过一起食物事故。 二、规范日常操作细微环节，不断提升养分员工作质量 加强养分员的理论学习，根据操作规范，强化细微环节、规范、严谨操作，增加服务意识。仔细组织全体人员参与每月一次的理论实践学习活动，通过现场观摩、案例、理论学习及技能展示来切实提高理论操作水平。并做好活动记录，以理论指导实际工作，从而提高工作质量。组织全体食堂工作人员仔细参与园内的政治学习，提高思想素养和服务意识。通
24、过学习卫生工作管理条例和食堂操作规范，做好平安卫生工作。明确各岗位的工作职责，确保幼儿、教工的饮食平安。在膳委会的监督指导下，依据每月养分分析，不断改进，取长补短，使幼儿园的养分工作质量不断提高。 三、高度重视卫生平安工作，加强检查、刚好反溃 1、严格执行各项制度。把好食品的选购、验收、入仓、烹饪、运储、分发等各个环节的平安卫生关。严格按规程操作各类设备，不违章违规操作。常常检查设备的运行状况，确保设备平安运行，设备出现异样马上修理或报修。 2、严把进货关。做好食品的进货关与检查检验关，杜绝假冒伪劣和“三无”(无生产厂家、无生产日期、无保质期限)食品进入食堂;坚决杜绝选购过期、腐烂变质、污_不
25、清，混有异物或其他感观性状异样等可能对人体健康有害的食品。做好购买食品的索证工作。 3、严格做好食品的加工关。对所加工食品做到煮熟煮透，尽可能做到色香味俱佳。必需做到生熟分开，用专用工具、专用冰箱存放食品。 4、仔细做好食堂内外的卫生。每天做好食堂各功能间、餐厅及食堂外场地等场所的清洁卫生工作，始终保持整齐清洁。 5、每天做好消毒工作。餐具必需做到一清、二涮、三冲、四消毒，消毒后的餐具存放在保洁厨中。严禁运用未消毒餐具及加工用具。养分员根据_操作程序进行，特殊加强养分员备餐间的“三白”和手的消毒的检查。 6、加强食堂仓库的管理，进出货刚好登记，保证幼儿摄盐量、摄油量等不超标。幼儿园食堂的平安卫生管理工作干脆关系到孩子们的健康与幼儿园的稳定发展。在今后的工作中，我们会不断探究实践，不断总结反思，将食品卫生工作纳入日常重点工作范畴，更精彩地完善各项工作! 2022后勤的工作总结第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页