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1、2022年大学生实习协议书 篇一 甲方(用人单位)： 地址： 乙方(实习生)： 性别： 年龄： 身份证： 所在学校： 专业： 联系电话： 为推动实习活动的开展，明确各方的责任，保障各方的权益，现在同等自愿的基础上，各方就实习的有关事项达成以下协议： 一、实习期限 1、实习时间自_年_月_日至_ 年_月_日。甲方不承诺乙方毕业时肯定录用其为正式员工。假如实习结束，经双方协商情愿达成正式劳动协议，甲方优先录用乙方为正式员工。 2、其中时间自_年_月_日至_ 年_月_日为试用期。 二、实习岗位及工作时间 1、甲方依据客观状况，对乙方支配实习单位，其岗位职责和工作要求按实习单位有关规定执行。 2、乙方
2、同意甲方和用工单位可依据工作(生产、业务)须要或依据其工作表现和实力，变动乙方的实习岗位和实习单位。 3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意仔细、主动、刚好地完成甲方和实习单位支配的其他工作内容和任务。 4、乙方工作时间按实习单位的有关规定执行。实习单位延长乙方工作时间的(加班)，乙方将获得调休或加班工资，乙方应主动协作用工单位支配的加班工作。 三、实习管理 1、甲方应供应实习企业，包括生产、研发或办公的场地及相关条件。 2、实习期间甲方指定专人负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。 3、假如实习期内及试用期内乙方不符合甲方的工作标准，甲方有
3、权提出解除此实习协议书，此期间的生活补贴不予支付。 4、实习期间乙方应遵守的规定： (1)乙方应遵守国家的法律法规，否则甲方有权依法解除本协议; (2)乙方应遵守甲方和实习单位的规章制度、劳动纪律及管理规定; (3)乙方应遵守甲方和实习单位的操作规程，如有违反造成甲方财物等损失，按有关规定处理; (4)乙方遵守劳动纪律和职业道德，乙方有违反劳动纪律或甲方、实习单位规章制度、严峻失职、对实习单位利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的，甲方有权无偿予以辞退; (5)乙方同意并承诺坚决不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等); (6)乙方同意并承诺如乙方在
4、非工作时间或非工作场地或因非工作缘由所产生的一切人身事故、损害或其他经济及法律责任均由乙方自愿担当，与甲方无关; (7)如乙方不能遵守相关制度，甲方有权随时提出解除实习协议书。 四、实习酬劳 乙方同意其实习工资试用期为_ 元每月，试用期后为_ 元每月，其他津贴待遇按用工单位规定执行。如用工单位的工资制度发生改变或乙方的工作岗位或单位变动，乙方同意按换岗或换用工单位后的工资标准执行。 五、劳动爱护 1、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。 2、甲方依据乙方实习岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。 六、保密约定 乙方应爱惜甲方
5、和实习单位的财产，保守国家隐私和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、供销、业务等商业隐私。 七、学问产权 乙方在实习期间开发的项目成果全部权属于企业。 八、协议终止与解除 1、双方协商一样，协议可终止。 2、协议期满自然终止。 3、实习期间乙方如违反协议第三条第三第四款，甲方有权依据详细状况对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实习。 4、实习期间乙方在说明缘由并取得甲方同意的状况下，可以与甲方解除协议。 九、有下列状况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实习岗位和实习单位。 1、因生存状况或调整劳动组织须要。 2、依据乙方的工作实力及表现;。 3、依据天灾人祸等不行抗拒的客观
6、因素。 十、双方约定的其他事项 甲方的员工手册等相关管理方法、规章制度、规定及实习承诺书作为本协议的附件，不行分割、不行分开说明、并具有同等法律约束力。 十一、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起诉讼。 十二、本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。 甲方(盖章)： 乙方(签字)： 年 月 日 年 月 日 篇二 甲方：莆田学院 乙方： (单位名称) 地址： 甲乙双方针对甲方在乙方建立长期、稳定的实习基地及支配甲方学生在乙方实 习事宜，本着互利合作的看法，经友好协商，达成如下协议： 一、甲方在乙方建立实习基地，并正式授牌为莆田学院
7、教学实习基地。 二、乙方供应实习的专业、岗位、实习环境等条件给甲方实习生，每年最多可接 收实习生共 人，其中： _专业学生(各)_人; _ 专业学生(各)_人; _ 专业学生(各)_人; _ 专业学生(各)_人; _ 专业学生(各)_人。 三、实习期间，乙方应支配有阅历的老师或技术人员对实习生进行实习管理及指 导，并对实习生的表现、业务实力进行考核;甲方也应指派老师和乙方共同管理、指导实习工作。 四、甲方实习生在实习期间应接受乙方的工作支配，并遵守甲、乙双方的相关规章制度。 五、实习生如因违反规章制度或技能素养较差，经与甲方协商，乙方可将其退回给甲方。 六、实习生若在实习期间需提前退出实习单位
8、，必需在经甲方同意、乙方批准后方可离去。若因实习生擅自离开实习基地而引起的后果，由实习生自行担当。 七、甲方可邀请或聘请乙方相关人员在甲方开展专题讲座及推介活动，乙方可邀请或聘请甲方师资为其开展员工培训、项目合作、科研等活动。 八、经甲、乙双方协商，还可进行其他共建活动。 九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。 甲方(代表签名)： 乙方(代表签名)： (公章) 年 月 日 (公章) 年 月 日 篇三 甲方(实习单位)名称： 甲方联系地址： 乙方(实习生)姓名： 专业: 身份证号码： 学生所在系：广州工商职业技术学院 系 联系地址：广州市花都区狮岭镇海布光明路5号 邮政编码：5
9、10850 联系电话： QQ: 辅导员姓名: 为推动学生实习(实践)活动的开展，明确各方的责任，保障各方的权益，在同等自愿的基础上，各方就学生实习(实践)的有关事项达成以下协议： 一、实习期限及留任承诺 实习时间自_年_月_日至_年_月_日。经企业考核合格者将接着参加就业实习，经双方协商同意后填写广东省一般高等学校毕业生，毕业探讨生就业协议书。并办理相关手续。 二、实习岗位 甲方依据乙方的申请，并结合乙方所学专业，对口支配乙方在本单位从事_工作。 三、实习管理 1、甲方供应实习场地，包括生产、研发或办公的场地及相关条件。 2、实习期间甲方供应乙方_等福利。 3、实习期间甲方指定专人担当该生的实
10、习指导老师，并向该生介绍必要的生产、生活和业务工作学问或阅历;实习期满后，应对乙方的实习表现做出客观评价填写实习鉴定表。 4、甲方督促乙方遵守贵单位一切规章制度，完成贵单位交给的任务。 5、双方协商同意,实习期间甲方每月付给乙方_元(人民币)生活补贴;假如实习期内乙方不符合甲方工作要求，甲方应在本协议期限1/3时间内提出解除本协议。 6、实习期间乙方应遵守的规定： (1)乙方应遵守国家的法律法规; (2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定; (3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定及相关法规处理。 对于不能遵守相关制度的学生，甲方有权提出解除学生实习协议书
11、，但是应提前告知乙方和说明缘由，并刚好通知乙方所在学校。 四、劳动爱护 1、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。 2、甲方依据乙方实习岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品，同时，视实际的工作状况给实习学生购买相关劳动保险。 3、甲方应按劳动法规定的作息时间支配乙方实习工作。 五、保密约定 在签订本协议时，甲乙双方应当同时签订学问产权及保密协议。学问产权及保密协议系本协议的补充协议，与本协议具有同等法律效力。 六、学问产权 学生在实习期间开发的项目成果全部权属于企业。 七、协议终止与解除 1、协议期满自然终止; 2、实习期间乙
12、方如违反协议第三条第六款规定，甲方有权依据详细状况确定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实习; 3、实习期间乙方在说明缘由并取得所在学校及甲方同意状况下，可以与甲方解除协议。 八、违约责任 任何一方违约，应向另一方支付违约金人民币_元;对于未能为企业保守商业机密的行为，企业依据学问产权及保密协议追究违反方的法律责任。 九、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起诉讼。甲乙双方同意，选择乙方居处地，符合级别管辖规定的人民法院作为本协议纠纷的第一审管辖法院。 十、本协议一式三份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方和乙方所在学校各执一份。 甲方(盖章)： 乙 方(签字)： 联系人： 乙方家长(签字)： 联系电话： 联系电话： 年 月 日 年 月 日 第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页