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1、2022干部个人述职述廉报告两篇 回顾过去的工作，作为一名干部，结合任职时间工作，该做个报告了。下面是职场范文网为大家整理的干部个人述职述廉报告两篇，供大家参考。 干部个人述职述廉报告一 根据镇党委的要求，就本人一年来个人履行岗位职责以及学习、工作、廉洁自律等方面的状况简要汇报如下，请各位领导和同志们指责指正。 用理论武装头脑，从源头上强化廉政意识。头脑支配行动，为了进一步提高自身的政治敏锐力、政治鉴别力，增加实行党的方针、政策自觉性、坚决性。我努力变更自己的价值观、人生观。用为民、务实、清廉重要思想武装头脑，深化贯彻党的群众路途。 在廉政建设方面能够严格根据总书记在廉政工作会议上的讲话要求自
2、己，深化学习贯彻 廉政条例 ，通过坚持日常学习，使自身在思想上，理论上有了新的提高，努力做到文化学问，政治理论，实践阅历等方面与时俱进。通过加强理论学习，夯实了自身的思想政治基础，坚固了反腐拒变防线，增加了抵挡各种思想侵蚀的免疫力。借着十八大的东风坚持科学发展观使我在思想意识上坚固了廉政建设的工作理念，以此端正了工作作风。 用行动践行精神，在工作中落实廉政理念。做为政府的一名干部，我时刻紧记党党风廉政的宗旨，坚守廉洁自律的工作作风。在行动中践行为民、务实、清廉的重要思想。以人民的根本利益为动身点和落脚点。尽力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。 三、用风气影响行动，将廉政转化为集体意志。在
3、学习工作中，我不仅严格要求自己而且起到了榜样带头作用，多次在会议和日常工作中向下级成员灌输廉政自律的思想，主动引导和激励自己的干事以为人民服务为工作的宗旨，对工作中廉洁自律的干事刚好赐予赞扬和确定。在本镇带动起廉洁行政、踏实办公的好风气。真正将廉政意识深化到每个干事心中，渗透到每件工作的实施中去。全体政府干部主动向群众路途靠拢，确保了政府工作的顺当进行。 回顾一年的工作，总结一年的得失。在党委政府的培育下我的政治理论学问得到全面完善廉政工作素养有了进一步提升。在总体状况良好的状况下同样看到了存在的问题和不足。 一、理论与联系不够紧密。在实际工作中并不能将十八大精神真正渗透到每件公务的处理中，实
4、践工作未曾达到理论高度。理论学习趋于喊口号搞形式。 二、与群众路途尚有距离。在对重大事项的决策上深化基层了解社情民意的工作不够扎实到位。 在新的一年到来之际，在发觉和觉察问题之后，我思索和找寻了解决问题的方法和措施。 一、将党中心的文件精神学透学精，在此基础上仔细细致的探讨本镇的实际状况，坚持从普遍到特别的实践路途。 二、促使自己主动下乡调查民意，体察民情。驾驭第一手群众资料。 三、多方接受廉政自律培训，强化政府干事廉洁奉公，为民服务的意识。坚固树立抵制精神腐蚀的防线。 对过去我们记忆犹新，对将来我们踌躇满志。信任在师书记的为核心的镇党委领导下，在全镇上下的共同努力下，政府工作将更加透亮，政府
5、服务将更加凸显。横岭镇镇将在现有的基础上再添绚烂的光环。 干部个人述职述廉报告二 敬重的各位领导、同志们： XX年是深化学习实行党的十八大精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中，在各位领导和全体职工的共同努力下，项目建设主动推动，资产经营稳步增长，我区国有资产和国有企业都取得了健康、持续的发展，国土资源局各项工作都取得了较好的成果。现将本年度工作状况述职如下： 抓学习，提高实力。 一是参与了区纪委组织的反腐倡廉学问竞赛、市档案局组织的档案学问竞赛、区政府举办的行政强制法专题讲座，仔细学习省国资委关于加强市、县(市、区)国有资产监管工作指导监督的
6、看法，提高依法行政的意识和实力。 二是自觉学习国有资产监督管理、国有企业转型升级、财务金融创新、行政权力指导等方面的学问，拓展学问面、提高业务实力，增加指导和服务企业的针对性、效率性，提高服务企业、指导国有资产和国有企业做强做优做大的前瞻性、安排性。 抓基础，创新管理。 一是加强领导班子的合作与分工，注意提高班子的整体行政实力和服务群众、解决问题的实力。明确了主管、分管和帮助分管的责任，在提高班子成员的主动性的同时，也使班子成员得到了适当的熬炼，各尽其长。 二是贯彻民主集中制，创新管理手段。实行会办单、办文单、局务例会、会审等形式，充分征求区国资委主任、区政府领导的看法，充分听取局领导班子每个
7、成员的看法和建议，部分经营业务邀请审计局、监察局参加监督、审议，通过重大事项请示汇报、重要事项集体议事、常规事项集体会签等途径，提高决策的科学性、规范性和民主性。 三是深化企业，加强调研，提高服务一线的针对性和效能性。今年围绕创新融资、资产租赁、项目建设、节庆活动等多次到公司进行调研，为工作推动进行专项指导、供应协调和服务。 抓业务，创先争优。 一是健全规章制度，编制了区国有房屋资产移交接收留意事项、区国有(集体)资产公开竞租操作程序指南，与区检察院联合拟订并下发了关于共同爱护国有集体资产的协作看法。 二是完善考核体系，设定经济指标、基础指标、重点指标和特别指标四大指标类别，将公司分为以项目建
8、设为主、项目建设和资产经营并重、以资产经营为主分为三大类别，在指标设定和权重设置上，更加注意基础管理和重点项目建设，更加注意风险管理和构建和谐，更加注意重大事务一票推翻。 三是坚持政务、行政权力和行政信息三公开。刚好将相关业务动态、行政权力运行等进行公开、公示。 抓队伍，干事创业。 一是组织国企领导班子和领导干部民主测评。对全部国有企业领导班子成员开展了民主测评和互评，国有企业全部在职员工参与了民主测评，大大提高了他们参加民主管理的主动性。 二是组织财务、资产及平安例会，加强业务沟通和联系，亲密局机关与企业之间，及各联络员之间的相互合作。 三是编制员工工作手册，发放到各国有企业和相关部门，在提
9、高员工工作安排性的同时，增加了国资局与国有企业之间的相互了解、理解。 四是激励干部职工参与接着教化，爱岗敬业、一专多能，着力培育业务精、善管理、会协调、政治素养高、群众基础好的干部职工队伍。 抓自身，廉洁从业。 一是仔细学习廉政准则和区政府工程建设领域项目公开和诚信体系建设实施看法，自觉根据廉政准则的相关规定和与区委、区政府签订的党风廉政建设责任书的相关要求，常怀律己之心，自我警示，廉洁自律，远离红线和高压线，做到政治上明白、经济上清白。 二是坚持岗位廉政风险排查和廉洁从业、廉洁自律公示，自觉接受民主测评、防范廉政风险、接受群众监督、保持自身清白。 三是亲密与企业的关系和群众的关系，多听企业声
10、音，多听群众看法，切实为企业解决问题，让群众满足，让群众得到实惠。 存在问题： 一是学习不够，对新政策、新形势的要求理解和把握不够，工学关系须要进一步妥当处理好。 二是廉洁从业方面，须要加强对国资局和国企领导班子的警示和规范，惩防体系建设也须要进一步完善和加强。 三是工作不够大胆，特殊是在对国有企业的监管、考核上，小心翼翼，怕出差错，怕得罪人。 下一步准备： 一是加强学习，以学促工。重点加强国有资产经营监督、国有企业转型升级、转变国有经济发展方式等方面的理论和业务的学习，以个人思想的解放、思维的突破、思路的拓展，带领国资局领导班子整体经营和监管水平的提升，切实推动我区国有经济发展迈上新的台阶。
11、 二是改进作风，提高效率。进一步改进机关及国有企业工作作风，特殊是加大对领导交办事项和国资局临时交办事项的指导和督办力度，提高机关及国有企业的执行力和工作效率。 三是廉洁从业，加强效能。除加大对廉洁从业的教化力度和责任分解外，关键是要加强对资产租赁、处置、项目建设、监理、验收、重大资金运用和人事任免过程的监督、检查，真正使廉政从业落到实处，实现局机关及国有企业的廉洁、效能。 以上就是本年度个人述职述廉报告，不当之处还请上级领导指责指正。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页