2022年范文范本开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”实施方案.doc

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1、开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”实施方案YOUR LOGO原 创 文 档 请 勿 盗 版开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”实施方案今年是全国国有企业党的建设工作会议召开五周年,为进一步深入学习贯彻习近平总书记重要致辞精神,持续推进党的建设走深走实,根据国资委党委全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”的相关工作要求,特制定本实施方案。一、工作目标持续深入学习贯彻习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要致辞精神,仔细总结5年来国有企业党的建设功效经验,对标梳理工作落实中存在的差距欠缺,研究提出新发展阶段持续提高党的建设质量的具体

2、措施,推进党的建设一直迈上新台阶,为做强做优做大国有资本和国有企业提供坚强保障。二、组织领导XX公司党委成立深入开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”工作领导小组,XX公司党委主要负责同志任组长,XX公司党委领导班子其他成员任副组长,党委办公室、领管处、党的建设处、考核处、督查处负责同志为成员。党的建设处承当领导小组办公室工作,负责“回头看”工作的统筹部署和组织检查,及时协调解决推动过程中的具体问题。同时“回头看”工作设督导组,集中督导工作和公司党史学习教育巡回指导组统筹部署。三、主要任务全面对照习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要致辞精神,坚强党要管党、全面从严治

3、党,着重掌握习近平总书记关于“一次总体目标”“两次一以贯之”“三次有利于”“四次坚强”等一系列重要论述,对照中共中央组织部国务院国资委党委关于印发贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神着重任务的通知(X组发20XXX号)、中共XX省委XX省人民政府关于进一步强化和改善全省国有企业党的建设工作的意见(X党发20XXX号)、中共X省委国企党的建设工作领导小组关于印发关于进一步强化和改善全省国有企业党的建设工作着重任务分解落实的方案的通知(X国企党的建设发201XX号)进行逐项梳理排查。着重围绕以下七次方面对标论述:(一)对标论述坚强党对国有企业的全面领导情况。着重看坚定维护党中央权威和集中统一领

4、导的各种制度是否有效落实;着重看习近平总书记重要致辞精神是否全面系统学、联系现实学、及时跟进学,是否把学习贯彻习近平总书记“七一”重要致辞精神作为当前理论武装工作的重中之重、党史学习教育的核心内容;着重看习近平总书记重要指示批示精神特殊是关于本行业本企业重要指示批示精神有没有学习研讨、有没有贯彻措施、有没有督导推进、有没有跟踪问效;着重看党中央决策安排和国家重大战略是否自觉落实,企业经济职责、政治职责、社会职责以及生态环保职责是否有效履行;着重看企业党的建设工作和生产经营相互融合相互推动的情况,看党的领导是否融入企业改革发展全过程、党的组织是否内嵌到企业生产经营各方面。(牵头单位:xxx;职责

5、单位:XXX)(二)对标论述做强做优做大国有企业的工作功效。着重看围绕做强做优做大国有资本和国有企业、发挥国有经济战略支撑作用、加快建设世界一流企业的目标使命,保障国家重大战略落实、指导科技创新、防范重大风险、增强国家经济实力等方面的功效和差距;着重看立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推进高质量发展的功效和差距;着重看深化供给侧结构性改革,提高企业经营效率、服务质量、竞争实力等方面的功效和差距。(牵头单位:xxx;职责单位:XXX)(三)对标论述破解难题补齐短极的要求是否落实。着重看对党的领导党的建设弱化、淡化、虚化、边沿化问题是否拿出有效管用的硬措施,是否建立长效机制;着重看对

6、改革发展新形势下强化党的建设工作的新情况是否及时研究,提出针对性有效措施;着重看强化国企党的建设的安排要求是否覆盖各层级,是否存在贯彻落实“疲劳症”和党的建设业务“两张皮”等问题。(牵头单位:xxx;职责单位:XXX)(四)对标论述建立和完善中国特色现代企业制度情况。着重看是否全面落实“两次一以贯之”要求,推进企业各层级落实“党的建设入章”“双向进入、交叉任职”“一肩挑”,确保党组织发挥作用组织化、制度化、具体化;着重看是否参照关于印发XX省国有企业党委研究讨论事项清单及党委会、董事会、总经理办公会议事规则(示范文本)的通知(X国企党的建设办通2020X号),健全完善权责法定、权责透明、协调运

7、转、有效制衡的公司治理机制;着重看党委前置把关程序是否规范,把关定向职责是否有效履行,企业重大决策是否有质有效;着重看全心全意依靠工人阶级方针是否有效落实,以职工谨代表大会为基本形式的民主管理制度是否健全,厂务公开、业务公开要求落实得怎么样。(牵头单位:xxx;职责单位:XXX)(五)对标论述高素质专业化企业领导人员队伍建设功效。对照国有企业领导人员“20字”要求,对企业领导班子和领导人员队伍建设情况进行评估,着重看领导人员队伍是否建好,是否严把选人用人政治关、能力关、廉洁关,是否注意培养治企兴企、管党治党的复合型干部;着重看领导人员队伍是否用好,干部培养使用激励措施是否有效,外部董事队伍建设

8、和作用发挥是否有力,是否建立落实“三次区分开来”要求的有效措施;着重看领导人员队伍是否管好,对“一把手”和领导班子的监督是否到位。(牵头单位:xxx;职责单位:XXX)(六)对标论述强化基层党组织建设功效。对标习近平总书记关于抓好基层党的建设基本组织、基本队伍、基本制度“三基建设”等重要指示要求,着重看基层党组织应建尽建、应换尽换是否落实,新兴领域、新就业形态群体党的组织和工作是否有效覆盖;混合所有制企业党组织是否有效发挥作用,境外单位党的建设工作是否有力有效;着重看党组织书记、党务工作人员、党员队伍是否配齐建强,党务干部培养交流常态化机制是否建立,党组织和党员作用是否有效发挥;着重看基层党的

9、建设制度是否健全,重要党内法规制度是否严格落实;思要政治工作是否有形有效,主题宣传和典型选树是否有力;着重看党委每年是否专题研究统战群团工作,国资委党委关于强化中央企业党的建设带团建工作意见等要求是否落实;着重查看党支部尺度化常规化建设是否全面推动、严格把关、全部达标;着重查看是否持续推动党的建设品牌 创立、推动基层党的建设工作创新,党的政治优势、组织优势是否转化为企业改革发展优势。(牵头单位:xxx;职责单位:XXX)(七)对标论述全面从严治党职责是否压紧压实。着重看抓党的建设的合力是否形成,党委主体职责、书记第一职责、专职副书记直接职责、其他班子成员“一岗双责”是否落实;着重看党的建设职责

10、闭环是否构建,党的建设职责制考核、党的建设工作年度讲演、党委(党组)书记党的建设工作述职、基层党组织书记抓党的建设述职评议考核制度是否健全落实;着重看全面从严治党向纵深发展、向基层延伸情况,不敢腐不能腐不要腐是否一体推动,“四风”问题是否有效纠治,巡视利剑作用是否有效发挥。(牵头单位:xxx;职责单位:XXX)四、进度部署(一)工作回首、对标自查(X月上旬一X月中旬)1.做好工作回首(X月中旬以前)。部署一次党委理论学习中心小组学习或党委会专题学习,重温习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述,着重是习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要致辞。对照省国资委党委(省委国企党

11、的建设办)安排部署,结合现实制定本单位“回头看”实施方案。2.开展对标自查(X月上旬一X月中旬)系统总结强化党的建设优良传统和经验做法,全面梳理着重任务落实情况,搞清楚哪些工作比拟到位,哪些任务还有差距,软肋问题集中在哪次层面、哪些领域,对标梳理着重工作落实情况,全面摸清底数,查找单薄环节,对需要解决的着重问题研究提出针对性建议措施,于X月26日前向省委国企党的建设办报送“回头看”自查问题台账。(二)交叉检查、督促落实(X月中旬一9月上旬)开展集中督导。督导组把“回头看”督导作为第三季度季度监测的重要内容,适时组织开展集团公司内部交叉检查,进企业落实进展,发现和解决存在问题,确保“回头看”不偏

12、不虚。对各子公司落实全省国企党的建设着重工作任务情况“回头看”开展集中督导。(三)全面梳理、形成讲演(9月下旬)形成“回头看”讲演。在自查基础上,结合巡视巡察、党的建设职责制考核、民主生活会对照检查等情况,对习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要致辞精神贯彻落实功效经验、软肋问题、改善措施整体画像,形成“回头看”情况讲演,9月20日前报送回头看自查办公室(联系人:XXX)(四)总结经验、持续改善(12月底前)统筹抓好整改提高(12月底前)。根据自查情况抓好整改提高,能够立即改的年底前见功效,需要持续改的统筹规划、分步实施。注意把“及时改”和“久长立”结合起来,和党史学习教育“我为群众办实

13、事”实践活动统筹起来,认真解决一批问题、堵塞一批漏洞,让干部职工感受到“回头看”带来的新变更新功效。五、工作要求(一)压实职责、抓好实施。集团公司党委要认真肩负主体职责,精心组织,把抓好“回头看”工作作为一个重要政治任务、作为公司系统党的建设工作的一次全面“体检”,和推动国企改革三年行动规划落实,加快建设中国特色现代企业制度有效衔接。书记靠前指挥,专职副书记具体负责,各级党的建设部分牵头抓总,做好整体统筹,各相关部分要积极配合,依照本方案要求掌握关键节点,并抓好推动落实,做好本业务领域的“回头看”工作。各单位要结合现实作出部署,抓好工作落实,确保上下贯通,落实有力。(二)掌握着重、突出实效。要

14、以对照习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述为标尺,认认真真对标自查。既看过去工作中的成就经验,也要看党的建设工作落实中的具体问题;既对照底线要求,看是否自上而下落实到位,也要对照高线尺度,看作用发挥是否达到要求,确保“回头看”工作取得实实在在功效。各单位“回头看”工作开展情况及功效作为年度党的建设工作考核的重要参考。同时,要坚强务实作风,把反对形式主义、为基层减负贯穿全过程,不得层层加码,不简单以开会发文,台账记录作为评价尺度。(三)强化宣传、营造氛围。要强化正面宣传和舆论引导,用好宣传阵地,发挥线上线下媒体优势,及时反映开展“回头看”的好做法好结果,全面展示集团公司5年来抓党的建设促发展的好经验好做法好功效,营造比学赶超的良好氛围。  后记:本文档可操作性强的文档模板,供您学习参考,减轻你的工作负担。请使用软件OFFICE或WPS软件打开,文档中的文字与图均可以修改和编辑,图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容;格式都按照公文标准排版好了,直接下载编辑/打印使用即可,上面前言和页眉部分使用时可以删除,谢谢!

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