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1、2021办公室员工年末工作总结五篇YOUR LOGO原 创 文 档 请 勿 盗 版2021办公室员工年末工作总结五篇总结是最好的老师，没有总结就没有进步，总结是一面镜子，通过总结可以全面地对个人的成绩和教训、长处和不足、困难和机遇进行客观评判，为下一步工作理清思路，接下来是小编精心推荐的办公室员工年末工作总结，仅仅供参考，欢迎阅读！办公室员工年末工作总结一办公室是一项单位或企业的枢纽，起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查与服务保障大家工作安全的作用。内勤则是办公室的内部勤务人员，负责办公室内部事务管理、文书处理、报表填写、文件起草等日常工作，是办公室工作的直接组织者与承担者。结合以前的工
2、作经历，谈一些我对办公室内勤工作的粗浅认识。一、干好办公室内勤工作要处理好“四种矛盾”。一是处理好大局与小局的矛盾。办公室作为一项综合部门，其性质主要体如今服务性上，内勤人员主要是为领导与基层服务。首先是为领导服务。因此，“一切服从大局，一切服务大局”就是内勤工作的着力点与根本点，当小局工作和大局工作发生矛盾的时候，自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力当好小局工作，因为小局工作是当好大局的基础与前提。二是处理好进取与被动的矛盾。办公室工作的服务性职能决定了工作的被动性，但要当好办公室工作，又必须发挥内勤人员的自觉性，善于在被动中求进取，变被动为进取。对一些常规性、规律性、阶段性等确定
3、性工作，不要消极等待，要进取着手，提前准备。对领导临时交办的任务、应急事件与突发事件等非确定性工作，要灵活机动，做到忙而不乱。同时要积极适应领导的工作思路，想领导所想，谋领导所谋，把问题想在前，把工作做在前，进取当好超前服务。三是处理好政务与事务的矛盾。政务与事务是办公室工作的两个轮子，政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作;事务工作一般是指除政务以外的其他各种工作，主要是行政后勤工作，诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件，不能把政务看成是大事，把事务看成是小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的，把事务看
4、成是低层次的。办公室内勤工作事无巨细，不能有半点疏忽与懈怠。四是处理好“过”和“不及”的矛盾。为领导出主意，当参谋，一定要把握“度”，了解分寸。办公室在领导决策中处于辅助与从属地位，不能缺位，也不能越位。要想领导之所想，急领导之所急，要为领导决策提供尽可能多的背景资料，但不能越俎代庖，要积极谏言献策，但不能瞎掺与。二、干好办公室内勤工作要扮演好“三种角色”。首先，要做好领导的“计囊团”。内勤人员是企业领导的参谋助手，是领导的“计囊团”。要不断学习理论，分析形势，研究问题，善于站在全局的角度与领导的高度认识问题、分析问题，提出新观点、新思维、新认识;要深入基层、深入社会、深入市场进行调查研究，找
5、准企业运行过程中的优、劣势，形成有分析、有建议、有对策的调查报告，为领导科学决策服务;要围绕领导工作与所要解决的问题，提出的各项工作建议，针对实践报告中急待解决的问题所提出参谋意见;要为落实某项工作或贯彻的意见提出具体的实施办法，按照客观要求与企业运行的状况提出切实可行的工作思路等等。其次，要做好干群的“勤务员”。内勤人员要做到眼勤、手勤、嘴勤、脑勤、腿勤。要尽心为领导搞好服务。领导交办的事情要想方设法去完成，积极进取去干好，做到积极而不越权，服从但不消极，让领导满意。要热心为群众办好事情。积极性接待每一位前来办事的同志，进取帮助办理各项有关手续，让办事人员满意;进取关心员工的工作与生活，员工
6、的合理诉求及时向领导汇报，及时给予答复与办理，让员工满意。力求做到不让工作在个人这里延误，不让事项在个人手里积压，不让差错在个人身上发生，不让来办事的同志在个人这里受冷落，不让办公室的形象在个人这里受损害。最后，要做好机关的“内当家”。要仔细抓好公司的日常事务管理，部署好每一次会议，筹划好每一次宴会，调配好每一次用车;要仔细抓好公司考勤管理，对各部门员工的出勤情况当好监督管理，按时统计公示;要积极搞好各部门之间、上下级之间工作的协调，保障公司各部门工作的统一性与集中性;要切实发挥督查职能，在动真碰硬上下功夫，严厉查处每一项部门与自己不落实的行为，使办公室的参谋服务更加有效，领导的决策真正得到落
7、实。三、干好办公室内勤工作要做到“五得兼备”。一是“想得到”。多谋才能善断。办公室内勤人员要立足发展变化的新情况，多动脑筋、想办法、出主意，发挥参谋助手作用，不断提升参加决策能力;要有较强的政治意识、强化责任感，增强工作的自觉性、预见性、创立性，以较高的政策理论素养与业务工作能力为领导出谋划策、查漏补缺;要善于站在全局的高度，把注重力集中在那些牵动全局、涉及长远的大事上，放在情况复杂、矛盾突出的热点、难点问题上，既要掌握面上的总体工作，又要掌握近期的着重工作，既要掌握上级领导的工作意见与要求，还要掌握本单位的现实情况与干部职工的意见与建议。二是“管得宽”。办公室内勤工作综合全局，协调各方，承内
8、联外，有自身的工作责任与工作规则，既要全面掌握领导们各方面工作情况，为领导们工作的顺利开展创立条件，又要协调各方，处理好上下左右的关系，保证政令畅通。对于责任内的工作一定要抓紧抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，项项有落实。对责任以外但没有部门抓的或责任不明的工作，也要义不容辞承担起来，做到工作不留空档，确保各种工作全面推动。三是“做得细”。内勤工作无小事。这就要求内勤人员在工作中一要细心、细致，二要从细小的事抓起。对任何一件经办的工作，都要严谨细致，一丝不苟，来不得半点敷衍与虚假。要时时刻刻、事事处处，仔细再仔细，细致再细致，做到不让领导布置的工作在我手中延误，不让需要办理的文电在我手中
9、积压，不让到办公室联系工作的同志在我这里受到冷落，不让办公室的形象在我这里受到影响。四是“碰得硬”。内勤工作涉及到的事务方方面面，有的还关系到职工的切身利益。在原则问题上敢不敢碰硬是检验作风是否过硬的重要标志。因此，工作必须讲原则，严肃办事纪律。要按政策办事，决不允许在政策问展工作;要按组织原则办事，坚强民主集中制原则，坚强一级对一级负责。五是“抓得实”。要据实情、讲实话、干实事、创实效，认认真真，不慕虚荣，不图虚名。内勤人员一定要实事求是干工作，实事求是反映情况，具备求真务实的精神，包括听听基层意见，向领导反映情况，都要全面、真实。工作中，要一步一项脚印，不作表面文章。办公室员工年末工作总结
10、二一年以来，在办公室主任的领导和帮助下，在各位同事们的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思维坚定，经过个人的奋力，较好地完成个人的本职工作与领导交办的其它工作。现简单回顾总结如下：一、思维方面重视强化政治理论学习，强化政治理论学习，是坚定理想信念的重要前提，一年来，本人能以用心的态度仔细学习与了解了中央的路线与各种方针政策，及时把思维认识统一到中央的精神上来，并以此引领自己的言行。用心参与学校及党支部开展的各项学习活动。重新认识了个人作为一名党员在工作中，应提升效率，克服畏难情绪，增强主动意识，为把我校建设成为高水平的学校要有主人翁责任感。做一名行动上合格、思维上合格的共产党员。二、工
11、作方面本学期我继续负责综合统计，机要，信访、规划生育、外事等工作，在工作中我本着“及时、准确、安全、保密”的工作作风，仔细完成统计报表任务，统计数据2600多项，平时能较准确地为校领导及相关部门带给数据。在当好综合统计工作的同时，每周到上级主管部门取文件累计达800多份，能及时把上级文件精神带回学校，使校领导能及时的阅读批办。同时还为校领导、系主任及专业教师等19人办理了出国手续。在当好个人本职工作的同时能够用心进取协助其他同志共同当好办公室工作。三、存在差距1、未能牢固确立为教职工服务的意识。很少想到就应为教学一线广大师生做些什么。2、工作方面存在着不够扎实的问题。一是工作作风不够踏实，存在
12、着急于求进的情绪接到任务后有时首先想到是怎样尽快完成，而不是样做得更好，有时几项工作同时需要完成，在任务量大，压力大的状况下更是如此，存在着应付，想过关的想法。二是创新意识不强，对相关的业务知识研究少，没有时刻以高准绳严以律己，局限于部门领导布置什么做什么，产生的新想法也只是停于心动而无行动的状态。四、奋力方向1、强化理论学习，在平时要侧重学习高校理论，使个人尽快适应学校的发展。勇于实践，在向书本学习的同时注重收集各类信息，广泛吸取各项“营养”；同时奋力培育个人，要具有扎实的理论功底、辩证的思想方法、正确的思维观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，确立办公室的良好形象。2、进一步增强宗旨意
13、识与全局观念。牢固确立为教学一线服务的思维。发扬吃苦耐劳精神。应对办公室事务杂、任务量大的工作性质，不怕吃苦，进取找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，用心适应各项工作环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才干。总之，在新学期我会克服不足，奋力工作，团结同事，共同当好办公室的工作，百尺竿头，更进一步提升个人。办公室员工年末工作总结三时间总是转瞬即逝，在公司工作已有近四年的时间，我的收获与感触都很多，任职以来，我奋力适应工作环境，仔细地履行了个人的工作责任，竭力完成了各种工作任务。现将20_年的工作情况概述和报告如下：一、从实践中总结经验，提升工作认识。任职办公室文员一职，使我深入认识了这一岗位的
14、工作责任，办公室是公司和员工衔接的部门，做到承上启下的作用，是公司对外展现企业形象，对内部起到衔接与协调的职能部门。工作内容零散琐碎，在完成工作任务时要本着“细心、耐心、严谨”的原则，做到不损害公司利益、体现公司形象、提升员工热情，辅助公司领导将企业推动发展目标。二、提升自身素质，扩大知识面。有句俗语“隔行如隔山”，不深入工作环境，就不会知道工作的范围及工作中会出现的问题，只有深入其中，才会体会到所在岗位的责任及工作内容。在公司工作的近四年中，和历任主任的配合，从中学习到许多的工作经验与对工作严谨的态度，比如语言的措词、工作的态度与解决问题的方式、方法，进而也认识到个人知识面的狭窄及经验的不足
15、。人生下来都不是智者，遇到问题敢于迎刃解决，任何问题都将不会成问题。最初接手工作时并不掌握该从何做起，现实工作和个人所认识的所有差异，如无头苍蝇般无序，经过领导的引领和各位同事的帮助才得以捋顺。“重视工作岗位，在工作中学习，让自身的价值得以发挥”，这是我的原则及宗旨，本着这样的信念，仔细去对待每一件工作任务已经成为我如今及今后工作的准则。三、20_年工作规划1、协助各部门当好各类文件的登记、上报、下发等工作，当好各类信件的收发工作，配合领导于各部门当好协助工作，当好办公用品的管理工作。2、管理公司印章，做到使用登记，领用签字。3、真实、准确记录行政人员考勤，并和考勤机数据核对。4、接收涂料订单
16、，及时、准确下达任务单，并和保管员及时核对发货数量，收集完整的回执单，并进行反馈，按月汇总报至财务部。5、11月配合王总办理公司开工、竣工手续事宜，补晒蓝图、计划总平面图，补办审图报告，补齐消防竣工所需资料(施工、设计、监理单位资质文件、填报表格等)，并咨询开工、竣工手续办理流程，准备所需资料。6、变更公司工会法人及有关证件。办公室员工年末工作总结四弹指一挥间一年过去了，在各科室同志的支持与帮忙下，我勤劳踏实地完成了本职工作，也顺利完成了领导交办的各种任务，自身在各方面都有所提高，为当好办公室各种工作打下了良好的基础。来公司快三年的时间了，其间有喜乐，也有哀愁，但更多的是对公司心存感激，因我在
17、工作中不仅仅仅仅学到了和工作有关的知识、本领。和方法，还学习到了如何做人、怎样为人处世，这是比任何东西都宝贵的人生财富，并将受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着。又是年底了，我对一年来的工作进行一下总结和归纳，如有恰当之处请领导批评指正。一、仔细学习，奋力提升一年来，我奋力提升个人的理论，用正确的理论来引领个人的工作实践，引领个人确立坚定的共产主义信念，引领个人不断改造个人的世界观、人生观与价值观；其次是要弄清工作的方向、目标与任务，紧跟时代潮流，保证在思维上、行动上与党组织持续高度一致；第三是奋力学习和工作有关的各项知识，使个人在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。透过
18、学习思考提升，个人的思维素质、道德品质与工作潜力都得到了明显的进步。二、脚踏实地，奋力工作办公室是一项工作非常繁杂、任务比较重的部门。作为办公室一员担负着领导助手的重任，同时又要兼顾机关正常运转的多能手，不论在具体安排还是在处理问题时，都得慎重思考，做到能独挡一面，所有这些都是办公室人员不可推卸的责任。一年来，我牢固确立了“办公室无小事”的思维，尽职尽责，奋力工作。首先是熟悉本职业务，胜任工作。在工作空闲之余，透过个人能够找到的一切资料，逐渐促进个人对调查研究的掌握，使个人能够当好工作。其次是仔细对待本职工作与领导交办的每一件事。办公室是全县机关上情下达、下情上报的桥梁，当好办公室工作，对全县
19、工作的正常运转起重点要的作用，为此，无论是什么工作，在工作中，坚强做到“六个不让”，即：不让领导布置的工作在我手中延误；不让正在处理的公文在我手中积压；不让各项差错在我身上发生；不让前来联系工作的通知在我那里受到冷落；不让任何小道消息从我那里传播；不让办公室的形象在我那里受到损害。最后是注重形象。办公室是县委机关的窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注重个人的言谈举止，不因为个人的过失而影响到整个机关的形象。三、端正作风，摆正位置在工作中，我始终坚强勤劳、务实、高效的工作作风，仔细当好工作。服从上级安排，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少
20、的时间，做到个人的最好，自工作以来，没有耽误过任何领导交办的任何事情。在生活中，坚强正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正个人的位置，尊重领导，团结同志，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，也不欺上压下，正确处理好和领导、同事相处的尺和度的关系，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思维的侵蚀。四、存在问题透过一年来的工作，我也清醒地看到个人还存在许多不足，主要是：（1）对办公室工作掌握还不够全面，有些工作思维上存在应付现象；（2）的创立性还不够强，缺少吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神；（3）学习了解新政策、新规定还不够，对新形势下的工作需求还有差距；（4）调研工作不够深透，工作方法上还有待改进。这些不足，我将在
21、今后的工作中奋力加以改进提升，争取把个人的工作做得更好。总之，一年来，透过奋力学习与不断摸索，收获很大，我坚信工作只要尽心奋力去做，就必须能够当好。做了一年的办公室工作了，有的时候也觉得个人有经验，或是由着个人的决定来处理事情，所以出现了不少的问题，给领导添了不少麻烦，使个人当时也很丢面子，最后在领导的帮忙下都解决了问题，事后才明白个人的社会阅历缺乏，或是处理方法不当，我决心在今后的工作中要多提升个人的素质和休养，多学习为人处世的哲学，才能够超越此刻的个人，争取更大的进步！办公室员工年末工作总结五光阴如梭，时光荏苒，转眼又迎来新的一年，过去的一年行政办公室在公司领导的带领下，办公室人员紧紧围绕
22、理顺工作服务公司等工作要点，充分发挥好办公室承上启下联系左右协调各方的中心枢纽作用，较好地完成了公司下达的各种工作任务，具体总结如下：一、主要工作回顾办公室对我来说是个全新的工作领域，作为办公室的工作人员，个人清醒的认识到办公室是综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推进各种工作朝既定目标前进的中心。办公室工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件转批、会议部署、客户接待等，另外目前公司发展的特别性，公司将营销管理与行政办公室放在一起。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我加强工作意识，注重加快工作节奏，提升工作效率，冷静办理各种事务，力求周全、准确、适度、避免疏漏与差
23、错，至今基本做到了事事有着落。现将20_年的工作情况总结如下：1、日常工作1)行政统筹工作的关键事务控制与内部的管理。行政事务性工作的内部分工、部门人员的管理、办公室环境卫生保洁、资料的分配整及客户的服务工作。2)切实抓好公司管理的日常工作。根据预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、营销活动礼品等商品的采购、调配与实物管理工作，联系办公设备的维修保养合作单位，和饮用水公司洽谈优惠条件及赠品，对比办公室用品等的采购渠道，寻找商性价比供应商。3)爱岗敬业，严以律己，摆正工作位置。以“谨慎”“律己”的态度开展每项工作，仔细的履行了个人的岗位责任。4)当好协调工作。行政作为办公协调的核心部门，
24、在理顺各部门关系，提升管理效率，确保上传下达等方面具有枢纽作用。过去这一年，行政办公室以“沟通协调”作为开展工作的切入点，在当好办文办会的工作同时，更注意和个部门的协调配合。5)仔细当好公司的文字工作。负责办公会议的记录、整治与会议概要及着重的提炼，仔细当好公司相关文件的收发、分递与督办工作，及时传达贯彻公司相关会议、文件、批示的精神，公司重要文件资料、批文等整治归档，当好资料的归档的管理工作。6)落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事与员工的考勤监督工作。依法到各管理部门办理好缴纳社保、医疗保险等手续。7)当好公司工作报告会议及其他各部门会议的组织与后勤服务工作。落实各类会议的
25、会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记录、整治及着重提炼汇总等工作。2、参加部分销售管理工作从20_年3月份开盘至今完成合同备案248户，办理好预告证234户，预抵证227户，银行按揭款资金回笼4657万元，并在11月份到省厅将企业暂定资质延期办理好。3、强化自身学习，提升业务水平作为行政办公室人员，自身素质与工作能力是决定办公室是否能够正常运转的基础，是发挥“承上启下、沟通内外、协调左右、联系四房”作用的关键，对推进各种工作起着决定性因素。随着公司大发展与新形势的需要，越发感到个人身上的担子很重，而个人的学识、能力与阅历和公司的要求及想要达到的工作效果还有一定的距离，所以不敢掉以轻心，也正
26、在持续学习，向书本学习、向领导及其他部门人员学习、向周围的同事学习。总体感觉个人近一年来还是有了一定的进步。经过不断的学习与积累，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了一定程度的提升，确保了本岗位各种工作的正常运行。能够以正确的态度对待各种工作任务并奋力完成贯彻到现实工作中去。积极提升自身各种业务素质，争取工作的自觉性。二、工作中存在的问题回顾这一年的工作，虽然取得了一些成绩但也同样的存在问题与不足，主要表如今：1)面对全新的环境，我花费了较多的时间去掌握领导、同事们的做事方式方法，许多工作都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工
27、作效率有待进一步提升。2)行政办公室的工作是一项很繁杂的事务性工作，但我自己有时对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹，不够细心，不够敏感，有些工作协调不是非常到位，在往后的工作中，考虑问题应该更周到详尽。3)个人的管理水平离公司的高效要求还有一定的距离。对本部门的管理不够细致具体、对其他部门公司的监督工作力度不够缺乏持续性。以后再奋力提升自身管理水平，同时更多对下属的培育与管理上的进一步强化。工作总结怎么写工作总结是国家机关、社会团体、企事业单位、次人等通过对过去一项阶段的工作进行全面回顾、检查、分析、评判，从理性认识的高度总结经验教训，以明确努力方向、指导今后工作的一种常用文体，既是开展部门考核
28、评价的参考内容，也是上级掌握了解部门工作情况、用以辅助决策的重想依据。一、三大想诀（一）想有内容。年度次人工作总结想客观真实地反映一年的工作情况。首先想做到全面收集材料。具体可以按照两次脉络进行：一是纵向的时间脉络，从年初到年底，把你所做的工作梳理一遍，每次月、每次时间段做了什么，想清清楚楚；二是横向的责任脉络，按照你所从事的工作，分门别类、一个一个汇总材料。纵向和横向两次脉络收集的材料汇集到一起，就形成了比较全面的全年工作坐标系，完成了哪些工作一目了然。其个，内容想“实”，不写空话、套话。次人总结的内容以具体、有针对性为宜，让人能够通过总结掌握总结者工作的真实情况，看出其不同于他人之处。切忌
29、把一些大的政策和活动生硬地套在总结里，只字不提你具体做了哪些工作，甚至空喊一些口号，把总结写得很宏观、很“高大上”，飘飘然不知所云。（二）想有逻辑。年度次人工作总结行文有其特定的逻辑，一般应包括几次方面：年度工作学习的基本情况；取得的成绩、积累的经验；存在的不足和问题；下一步工作打算。这一逻辑比较符合认识事物中“是什么为什么怎么办”的一般规律。（三） 想有着重。一篇总结如果平铺直叙、四平八稳，那么阅读者就会不得想领，无法深入把握总结者工作的情况，读来也会味同嚼蜡、索然无味。因此，一定想把工作中的着重、亮点找出来，这些着重、亮点便是写总结的关键点和出发点。一般而言，着重、亮点应从几次方面去总结：
30、一是理论学习方面着重学习了解的内容，如近几年开展的党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，其想求的学习内容必然成为相应阶段的学习着重，再如中央的新政策、新理念、新方略以及新近制定出台的党内法规，这些时效性比较强、影响力比较大的内容往往也都是学习的着重；二是业务方面的着重工作任务，包括所承担和参加的着重工作、难点工作、有较强创新性的工作、取得明显成效的工作；三是参加的重想会议、培训等活动，其中给你带来较大的收获和感受的，也都是需想总结的内容。在总结时，想力求内容翔实、着重突出、不吝笔墨，写清楚你是怎么做的、有什么考虑、取得什么成效，结论性的东西想有具体事例或数据支撑
31、。二、基本格式（一）标题。总结的标题分为单标题和双标题两种。1.单标题。单标题又可分为公文式标题和文章式标题。公文式标题：单位名称十时限十总结内容十文称。如：市财政局2014年工作总结2014年上半年工作总结如果标题下或文末有单位署名，标题可省略单位名称等：2014年教学工作总结群众路线教育活动工作总结文章式标题一般是直接标明总结的基本观点，常用于专题总结，如：一年来的谈判及前途让新闻现场激荡历史回声2.双标题。双标题是同时使用上述两种标题，一般正题用文章式标题，点明文章的主旨或重心;副题采用公文式标题，补充说明单位、时限、内容等。如：构建农民进入市场的新体制运城麦棉产区发展农村经济的实践与总
32、结；强化医德修养确立医疗新风南方医院惠侨科精神文明建设的经验；全面强化党的建设深入挖掘精神富矿为公司灾后重建和跨越发展提供坚持保证易明矿业有限公司2014年党委工作会报告凝心聚力求发展灾难考验显真情拼搏奉献创佳绩攻坚克难促跨越易明2014年生产经营工作报告。三、正文（一）开头总结的开头主想用来概述基本情况。包括单位名称、工作性质、主想任务、时代背景、指导思维，以及总结目的、主想内容提示等。作为开头部分，应以简明扼想的文字写明在本总结所包括的期限内的工作根据、指导思维以及对工作成绩的评价等内容。它是工作总结的引言，便于把接下来的内容引出来，只想很短的一段文字就行了。例如：2013年1月，是易明全
33、体干部员工战胜困难，实现矿山灾后生产恢复重建的关键阶段。在公司领导的正确领导下，各单位、部门及协作单位，紧紧围绕2013年工作思路及目标，积极投身到公司生产恢复攻坚战的热潮中，按照预定规划实现了矿山全面复产目标，为2013年各项生产经营目标顺利实现赢得了有利先机，为2013开了次好头。（二）主体这是总结的主想部分，内容包括成绩（亮点）和做法（关键指标完成情况）、经验和教训（问题和不足）、今后打算（下一阶段规划）等方面。这部分篇幅大、内容多，想特殊注意层个分明、条理清楚。工作总结主体部分常见的结构形态有三种。想根据现实需想选择好。第一，纵式结构。就是按照事物或实践活动的过程部署内容。写作时，把总
34、结所包括的时间划分为几次阶段，按时间顺序分别叙述每次阶段的成绩、做法、经验、体会。这种写法主想以工作回顾连带谈及经验教训。基本上是按工作展开的程序和步骤，分段说明每次步骤和阶段的工作倚况，夹叙夹议地引出相应的经验教训。这样写，主想着眼于工作过程的回顾。这种写法的好处是事物发展或社会活动的全过程清楚明白。第二，横式结构。按事实性质和规律的不同，分门别类地依个展开内容，使各层之间呈现相互并列的态势。这种写法的优点是各层个的内容鲜明集中。第三，纵横式结构。部署内容时，即考虑到时间的先后顺序，体现事物的发展过程，又注意内容的逻辑联系，从几次方面总结出经验教训。这种写法，多数是先采用纵式结构，写事物发展
35、的各次阶段的情况或问题，然后用横式结构总结经验或教训。具体写法是总结经验教训为主，用工作回顾阐明经验教训。一般是先归纳和提炼出几条经验或教训，分别展开检视，把工作过程、工作办法、取得的成效等等穿插在里面写，使经验和教训看起来更加充实。但是这样写，整次工作回顾会被拆开来分别为阐明观点服务，显得零散。为了弥补这一不足，可以在第一部分基本情况中适当加以详述，使人对工作概貌有一项总的掌握。主体部分的外部形式，有贯通式、小标题式、序数式三种情况。贯通式适用于篇幅短小、内容单纯的总结。它像一篇短文，全文之中不用外部标志来显示层个。小标题式将主体部分分为若干层个，每层加一项概括核心内容的小标题，重心突出，条
36、理清楚。序数式也将主体分为若干层个，各层用“一、二、三”的序号排列，层个一目了然。四、结尾结尾是正文的收束，应在总结经验教训的基础上，提出今后的方向、任务和措施，表明决心、展望前景。这段内容想与开头相照应，篇幅不应过长。有些总结在主体部分已将这些内容表达过了，就不必再写结尾。结语部分。主想写明的打算，也只需写很短的一段话。写得长了，反而冲淡了主题。总结正文写完以后，应该在正文的右下方(指横行文字)，写上总结单位的名称和总结的时间。 后记：本文档可操作性强的文档模板,供您学习参考,减轻你的工作负担。请使用软件OFFICE或WPS软件打开,文档中的文字与图均可以修改和编辑,图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容;格式都按照公文标准排版好了,直接下载编辑/打印使用即可,上面前言和页眉部分使用时可以删除，谢谢!