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1、201*年财务会计部工作计划 201*年财务会计部工作安排*县农村信用合作联社财务会计部201*年工作安排201*年，财务会计部在*联社领导的正确带领和全体财务人员的共同努力下，紧紧围绕联社的发展规化，以加强财务核算、提高内勤人员业务技能为主要内容，以精细化核算、数量化考核为工作方法，以利润最大化为工作目标，以资产经营责任为主线，加强成本核算，规范财务管理制度，为完成201*年各项经营工作目标作出了应有的贡献。在新的一年里，财务会计部将一如既往的紧紧围绕联社的总体经营思路，从严管理，主动为联社领导经营决策当好参谋，详细有以下财务工作安排支配。一、接着开展会计规范化管理工作，提高会计核算管理水平
2、，防范和化解操作风险。仔细实行省联社“基础管理年”工作要求，在去年会计工作基础管理的基础上，规范会计档案管理，严控会计核算手续。详细从8个方面抓起：会计基本规定；会计核算质量；会计报表质量；计算机管理；联行结算管理；会计档案管理；信用社网点管理及其它；会计经营管理。特殊是会计档案管理历年来有所欠缺，每年的会计凭证虽然都归了档，但未按档案管理方法归类整理，在今年的会计账务管理中，将做为重点进行统一规范、按要求入档保管。今年财务部将力争使凭证管理工作再上新台阶。二、加强内勤人员培训、完善业务操作规程，保障各项制度的实行。结合*省农村信用社会计出纳制度及业务操作流程和*省农村信用社新会计准则制度汇编
3、，加强内勤人员的学习与培训，特殊是全县各网点装修完毕后，全县各网点将全部实施综合柜员制，针对柜员制操作的相关要求和业务处理流程，要做为重点培训。争取在财务管理和支付结算上，优化柜员操作的各个环节，使各项操作统一口径，统一标准，提高员工的职责意识和思想觉悟，指导员工按权操作、按规定办理业务，提高内勤员工的自律性，让柜员工作真正步入规范化的渠道，切实杜绝盲目操作和操作方式多样化这一现况。对于柜员由双人临柜到综合柜员单人办理业务的转变，更要加强防范操作风险，信用社都要配有专职的事后监督，确保我辖各项业务的正常运转和全年业务操作平安无事故，促进我县年底各项财务管理制度的全面落实。三、增收、节支，增盈创
4、利，达到经营利润最大化。增收、节支两个环节，外抓收入，内抓管理。外抓信贷质量管理，盘活存量优化增量，增收渠道，想方设法应收尽收。内抓财务管理，降低经营成本，加强营业费用的管理，今年，我们财务部将根据联社领导的要求和信用社的经营实际，仔细测定、科学核算各项财务费用指标。为此，我们财务部将着重从三方面入手：（1）以年终决算报表数字为基础，仔细分析上年财务数据，合理核定当年各单位费用支出。（2）组织信用社进行一次全年经营状况预料，并结合有关金融政策和本年工作须要，仔细编制201*年度财务收支安排，特殊是对营业费用支出，要对每项支出写出充分的理由，经联社审查批准后，按安排执行。（3）依据年初我县联社的
5、费用及财务指标的核定数额，合理调整各社全年费用总额。这样一方面能使信用社在年初便建立一个较科学的约束机制，另一方面我们在全县联社的财务费用核定上也有了肯定依据，以此为信用社的全年财务安排的制定和财务工作的开展打下基础。四、加强单位结算账户的管理，核实账户信息。在日常工作中，保证单位开户资料的真实、有效，确保人民银行账户管理系统与我县联社综合业务系统账户信息的一样。针对各信用社出现的长年不用的久悬户，要集中进行处理，减轻信用社对公账户管理工作的难度。并且要与人民银行进行主动沟通，在综合业务上线时自动生成的单位账号变更，造成的*户单位账户账号在人行系统中与综合业务系统不一样的状况统一进行变更。仔细
6、组织各信用社单位账户的年检工作，对于在年检时出现的客户信息与人行系统不一样的，要刚好通知客户进行变更。避开日后给客户带来的不便。五、接着搞好业务技能竞赛工作。没有竞赛就没有竞争，没有竞争就不能进步，所以，技能竞赛我们将接着组织下去，并要依据实际对考核内容进行改革，把日常工作中切实须要提高和驾驭的技能作为考试中的重点。201*年，我们将接着开展包括点钞、数据输入等方面的技能竞赛。通过竞赛，充分调动信用社员工业务技能学习的主动主动性，另外在考试方式上，我们也将实行多样化的方式，比如，先由信用社进行初选，联社同时组织进行全辖技能竞赛，以此来提高竞赛的竞技性、可比性，以此激励全体员工增加自身业务技能的
7、主动性。六、搞好信用社财务常规检查工作。今年，我们财务部将加大对财务管理的检查力度，不定期、常常性的对基层信用社进行检查。确保信用社费用支出的合法、合规，防止信用社各种超费用、绕费用开支现象。检查信用社是否按上级行的要求进行账务处理，会计凭证的管理及会计档案的归档是否刚好、精确。加强信用社财务管理制度的执行力。七、做好其它各项财务工作。1、搞好会计报表和财务小表的汇总上报工作。2、做好重要空白凭证订购、保管、分发等管理工作。3、仔细搞好全年各项财务制度和政策文件的上传下达。4、做好信用社业务和微机操作的日常指导。5、仔细编写财务分析。6、接着做好信用社帐户、现金、大额支取方面的管理工作。7、完
8、成好领导交办的其它工作任务。总之，在新的一年里，我们财务部将借改革契机，接着加大财务管理力度，提高员工业务操作实力，充分发挥财务部的职能作用，主动完成全年各项安排任务，以最大限度地服务于信用社，为我辖农村信用社的稳键发展而做出更大的贡献！*联社财务会计部二一年十二月十二日扩展阅读：201*年财务会计部工作安排*县农村信用合作联社财务会计部201*年工作安排201*年，财务会计部在*联社领导的正确带领和全体财务人员的共同努力下，紧紧围绕联社的发展规化，以加强财务核算、提高内勤人员业务技能为主要内容，以精细化核算、数量化考核为工作方法，以利润最大化为工作目标，以资产经营责任为主线，加强成本核算，规
9、范财务管理制度，为完成201*年各项经营工作目标作出了应有的贡献。在新的一年里，财务会计部将一如既往的紧紧围绕联社的总体经营思路，从严管理，主动为联社领导经营决策当好参谋，详细有以下财务工作安排支配。一、接着开展会计规范化管理工作，提高会计核算管理水平，防范和化解操作风险。仔细实行省联社“基础管理年”工作要求，在去年会计工作基础管理的基础上，规范会计档案管理，严控会计核算手续。详细从8个方面抓起：会计基本规定；会计核算质量；会计报表质量；计算机管理；联行结算管理；会计档案管理；信用社网点管理及其它；会计经营管理。特殊是会计档案管理历年来有所欠缺，每年的会计凭证虽然都归了档，但未按档案管理方法归
10、类整理，在今年的会计账务管理中，将做为重点进行统一规范、按要求入档保管。今年财务部将力争使凭证管理工作再上新台阶。二、加强内勤人员培训、完善业务操作规程，保障各项制度的实行。结合*省农村信用社会计出纳制度及业务操作流程和*省农村信用社新会计准则制度汇编，加强内勤人员的学习与培训，特殊是全县各网点装修完毕后，全县各网点将全部实施综合柜员制，针对柜员制操作的相关要求和业务处理流程，要做为重点培训。争取在财务管理和支付结算上，优化柜员操作的各个环节，使各项操作统一口径，统一标准，提高员工的职责意识和思想觉悟，指导员工按权操作、按规定办理业务，提高内勤员工的自律性，让柜员工作真正步入规范化的渠道，切实
11、杜绝盲目操作和操作方式多样化这一现况。对于柜员由双人临柜到综合柜员单人办理业务的转变，更要加强防范操作风险，信用社都要配有专职的事后监督，确保我辖各项业务的正常运转和全年业务操作平安无事故，促进我县年底各项财务管理制度的全面落实。三、增收、节支，增盈创利，达到经营利润最大化。增收、节支两个环节，外抓收入，内抓管理。外抓信贷质量管理，盘活存量优化增量，增收渠道，想方设法应收尽收。内抓财务管理，降低经营成本，加强营业费用的管理，今年，我们财务部将根据联社领导的要求和信用社的经营实际，仔细测定、科学核算各项财务费用指标。为此，我们财务部将着重从三方面入手：（1）以年终决算报表数字为基础，仔细分析上年
12、财务数据，合理核定当年各单位费用支出。（2）组织信用社进行一次全年经营状况预料，并结合有关金融政策和本年工作须要，仔细编制201*年度财务收支安排，特殊是对营业费用支出，要对每项支出写出充分的理由，经联社审查批准后，按安排执行。（3）依据年初我县联社的费用及财务指标的核定数额，合理调整各社全年费用总额。这样一方面能使信用社在年初便建立一个较科学的约束机制，另一方面我们在全县联社的财务费用核定上也有了肯定依据，以此为信用社的全年财务安排的制定和财务工作的开展打下基础。四、加强单位结算账户的管理，核实账户信息。在日常工作中，保证单位开户资料的真实、有效，确保人民银行账户管理系统与我县联社综合业务系
13、统账户信息的一样。针对各信用社出现的长年不用的久悬户，要集中进行处理，减轻信用社对公账户管理工作的难度。并且要与人民银行进行主动沟通，在综合业务上线时自动生成的单位账号变更，造成的*户单位账户账号在人行系统中与综合业务系统不一样的状况统一进行变更。仔细组织各信用社单位账户的年检工作，对于在年检时出现的客户信息与人行系统不一样的，要刚好通知客户进行变更。避开日后给客户带来的不便。五、接着搞好业务技能竞赛工作。没有竞赛就没有竞争，没有竞争就不能进步，所以，技能竞赛我们将接着组织下去，并要依据实际对考核内容进行改革，把日常工作中切实须要提高和驾驭的技能作为考试中的重点。201*年，我们将接着开展包括
14、点钞、数据输入等方面的技能竞赛。通过竞赛，充分调动信用社员工业务技能学习的主动主动性，另外在考试方式上，我们也将实行多样化的方式，比如，先由信用社进行初选，联社同时组织进行全辖技能竞赛，以此来提高竞赛的竞技性、可比性，以此激励全体员工增加自身业务技能的主动性。六、搞好信用社财务常规检查工作。今年，我们财务部将加大对财务管理的检查力度，不定期、常常性的对基层信用社进行检查。确保信用社费用支出的合法、合规，防止信用社各种超费用、绕费用开支现象。检查信用社是否按上级行的要求进行账务处理，会计凭证的管理及会计档案的归档是否刚好、精确。加强信用社财务管理制度的执行力。七、做好其它各项财务工作。1、搞好会
15、计报表和财务小表的汇总上报工作。2、做好重要空白凭证订购、保管、分发等管理工作。3、仔细搞好全年各项财务制度和政策文件的上传下达。4、做好信用社业务和微机操作的日常指导。5、仔细编写财务分析。6、接着做好信用社帐户、现金、大额支取方面的管理工作。7、完成好领导交办的其它工作任务。总之，在新的一年里，我们财务部将借改革契机，接着加大财务管理力度，提高员工业务操作实力，充分发挥财务部的职能作用，主动完成全年各项安排任务，以最大限度地服务于信用社，为我辖农村信用社的稳键发展而做出更大的贡献！*联社财务会计部二一年十二月十二日敬重的赞助商：*于200X年X月X日举办一个全校性的综合型运动会，历时一周。
16、期间包括三个部分：开幕式文艺演出、运动会和闭幕式颁发奖项（两天）。我们校学生会外联部是此类校内活动指定宣扬策划单位，对商家赞助高校生活动的可行性，特殊是赞助我校运动会活动的可行性有较深化的了解。现在就让我们为贵公司作此赞助可行性报告。一、行性分析1、本次运动会得到了学院团委和学校相关部门的大力支持，规模大、参加者多，能吸引更多师生及其家属来观看，深受同学欢迎,并推动学校体育事业的发展，必引起全校性的轰动。2、在校高校生达XXXX余人，人流量大达到运动会每天入场观看人次为XXXX左右。人口密集，而且本校的消费实力较高，为贵公司宣扬的成效更明显。3、本次活动得到师生关注，贵公司的产品也将得到大力的
17、宣扬。二、宣扬方式1、横幅:为期一周的大横幅宣扬,在学校内悬挂横幅,(横幅内容为运动会的内容和公司的相关宣扬-赞助商名称)活动前三天粘贴在运动场等人流量最多的位置。悬挂时间是一天24小时不间断性。2、我们将在运动会的宣扬海报中点明贵公司为赞助单位。（前期宣扬）3、立式广告牌。在运动会期间作为独立的宣扬方式在学校内进行宣扬。（由贵公司供应）4、在运动会实行期间，向裁判员和保安志愿者分发有赞助商标记的帽子，加大宣扬力度。5校广播站为期七天做有关贵公司的广播宣扬6运动会期间（一周）由贵公司在运动会赛区旁边进行肯定规模的产品销售活动7运动会前后在校学生会网页上宣扬并且发放传单。8宣扬棋方阵。在运动会期
18、间在会场主干道，主席台等惹眼位置放置彩旗进行宣扬。9气球方阵。在运动会期间在一些重要位置利用氢气球悬挂宣扬。10调查问卷：活动结束后，帮贵公司进行一次校内市场调查（调查问卷由公司打算并供应）11、在运动会期间在校内设立询问台三、宣扬效应:希望本次活动的吸引性能帮贵公司的产品吸引更多的关注,互惠互利1.海报和宣扬单会注明本次活动由*公司赞助举办。传单背面有公司简介(由公司供应)2.本次活动还可以帮贵公司在学校内派发传单4.优秀运动员的奖品由公司供应.5.横幅有标明赞助商备注：赞助费达201*元的，商家可参加颁奖四、活动经费预算场地租用费500元宣扬展板300元后勤、志愿者服务队、礼仪队400元保
19、安工作人员、秩序维护员，0.00元宣扬人员200元设备：运动会所用器材运用费。600元宣扬材料管理及维护费用0.00元预料赞助费用总计：201*元五、赞助活动意义增加校企间的沟通与合作，共同学习，共同发展。扩大公司在各高校影响，通过全面的宣扬，提高公司产品在高校的市场占有率。通过赞助相关活动树立企业形象，提高公司的社会效益。我们真心的希望能够以此次活动为契机，和贵公司建立更许久的合作关系，帮助贵公司不仅在校内，而且在社会上的最大的利益的实现。我们将在以后的工作为贵公司供应更大支持。活动地点：XX体育场涉外事宜：校团委（详细由校团委学生会负责）赞助单位：希望贵公司能慎重考虑我们的建议,给我们提出
20、珍贵的看法.全部在校内的宣扬活动由我们负责,公司可以派人监督.希望能和贵公司通力合作,共同搞好这次运动会,期望贵公司尽快回复.期盼您的加入!合作开心!友情提示：本文中关于201*年财务会计部工作安排给出的范例仅供您参考拓展思维运用，201*年财务会计部工作安排：该篇文章建议您自主创作。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页