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1、2022上半年基层党建工作述职报告 2019上半年基层党建工作述职报告一、基层党建工作总体状况仔细落实全面管党治党主体责任，全力履行第一责任人的职责，从严从实推动了粮食系统基层党建各项工作。到四个亲自，即重要工作亲自部署、重大难题亲自过问、重点环节亲自协调、重要问题亲自督办。多次对局基层党建工作进行批示，2019上半年先后召开5次专题会议，探讨部署党建工作，把党建工作与粮食业务工作同部署、同检查、同落实;与二级单位和机关科室签订党建工作责任书29份;主持制定了市粮食局2019年度落实党建工作主体责任清单、关于建立粮食局领导党建和党风廉政建设工作联系点制度的通知，将党建工作责任进行有效分解;多次
2、到所联系的二级单位开展专题调研和检查督办，主动参与联系点粮油集团的主题党日等党建活动，讲党课4次，宣讲党的十九大精神，督促抓好党建工作年度责任清单任务的有效落实。二、基层党建重点任务完成状况一是深化学习宣扬贯彻党的十九大精神。开展局党组中心组学习7次，局党组成员讲党课5人次，机关集中学习12次、专题探讨座谈沟通85人次，组织参与十九大精神专题辅导培训班8批次。二是开展深化学习贯彻党的十九大精神，推动粮食行业深化改革转型发展大探讨活动。包括主题征文和献一策活动，共征文33篇，收集建言献策11条。三是开展支部主题党日活动。坚持每月第一个周四开展支部主题党日活动，落实集体诵读党章、面对党旗宣誓、重温
3、入党誓词、交党费等规定动作。上半年粮食系统直属各支部共开展主题党日活动85场次。四是落实三会一课等组织生活制度。局党组成员带头参与三会一课，实行组织学习、个人发言、讲党课、集体探讨、观看专题片和共享学习心得等多种方式，实现与基层党员的良性互动，切实增加党员教化效果。五是抓好党员发展和教化管理。严格落实培育联系人制、党员发展公示制、跟踪考察制、入党前培训和严格政审制度等，新吸纳2名发展对象为预备党员，6名主动分子列入培育对象。六是抓好党费收缴工作和困难党员慰问工作。规范设置了党费专项账户，上半年收缴党费4.45万元，慰问老党员和困难党员37人次。八是加强基础基础保障。局党委改为党组后，召开了粮食
4、系统党代表会议，进行了差额选举，产生了第一届市粮食局机关党委和局机关纪委。同时，局党组支配经费支持党建工作。三、突出问题整改状况把上年度述职评议考核反馈问题巡察、专项督查反馈等问题的整改工作摆在突出位置，以整改促党建工作推动，以整改促长效机制建立。一是从严落实管党治党主体责任。把整改工作作为重要的政治任务，通过局党组会、专题民主生活会、支部党员大会、整改推动会等多种形式支配部署和督办整改工作。二是切实加强对粮食系统基层党组织的领导和指导。局党组成员定期深化到各自联系二级单位参与联系点的党建活动，进行调研和监督检查，刚好驾驭工作动态状况，分析探讨解决存在问题，督促抓好党建工作有效落实。三是完善制
5、度规定。修订完善了党组议事规则、党组中心组理论学习、三会一课、组织生活会、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话、党务公开等党建制度。四是制定并印发了市直粮食系统基层党组织书记工作手册，建立党建工作台账，进一步规范基层党组织活动记录，加强痕迹化管理。五是印发了关于开展市直粮食基层党组织换届选举工作的通知，组织到期应换届而没有换届的基层党组织进行换届，粮油集团党总支及所属支部、堰丰宾馆党支部、合盛源公司党支部等16家国有和民营企业基层党组织换届到位。四、存在问题下步准备存在问题：粮食系统党员大部分是民营企业党员、困难企业党员和退休党员，居住分散，组织难度大，全面从严治党存在压力
6、传导不够，存在不平衡现象。下步准备：一是仔细学习贯彻党的十九大精神，提高政治站位，不断强化党组抓基层党建和党风廉政建设的主体责随意识，切实履行全面从严治党主体责任。二是进一步强化落实局领导党建工作联系点制度，完善粮食系统基层党组织党建指导管理工作，督促指导基层党支部提高抓党建工作的实力。三是创新党建工作思路，抓好服务型党组织建设，主动化解粮食流通体制改革遗留下来的冲突和问题，重点发挥基层党支部和党员在粮食改革发展、关切弱势群体、维护和谐稳定方面的作用。四是加强组织协调和调研督办，加强党建规范化管理，落实规定动作，拓展特色动作，确保整体推动。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页