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1、学校春节慰问活动总结 20年春节来临之际,依据上级有关文件要求,结合我校实际状况,仔细做好春节期间走访慰问离退休老师工作。现将我校春节慰问活动总结如下:一、提高相识,加强领导。春节之前,我校把走访慰问离退休老师工作列入议事日程,学校自接到县教化工会关于春节期间开展慰问特困教职工及退休老师活动的通知文件后,学校主要领导和相关人员仔细学习此文件内容,通过学习,使我们充分相识到在春节期间走访慰问离退休老师,对于发扬我党关切爱惜老同志的光荣传统,弘扬中华民族尊老敬老的传统美德,构建社会主义和谐社会有着非常重要的意义。学校主要领导指示工会排出离退休老师名单,同时将特困教职工名单一并上报到校委会,校委会探
2、讨确定对离退休老师走访慰问的同时对在职特困老师进行慰问,学校主要领导亲自组织参与走访慰问工作,成立走访慰问领导小组,分管领导做好组织慰问的详细工作。因我校离退休老师较多,学校依据状况分成三个阶段进行慰问。把领导的暖和关怀送到每个困难教职工和离退休老师家中。二、创新形式,丰富内容。我校离退休老师较多,且居住分散,有少部分人年龄较大不能行走,针对以上状况,校领导对慰问小组明确分工,利用春节前一段时间对离退休老师进行慰问。第一阶段到对居住在县城的离退休老师进行慰问,向他们传递了上级领导和校领导的暖和关怀,组织对他们以前所作的贡献是确定的,对他们的付出表示真诚的谢意,同时简洁的向他们介绍了我校发展的现
3、状和将来的发展规划,真诚的希望他们对我校的发展提出珍贵的看法。其次阶段对居住在县城年龄较大不能行走的离退休老师到家中进行慰问,送上微薄的慰问金和暖和的关怀,了解每位老龄离退休老师的实际困难,能当时赐予解决的当场解决,当场不能解决的带回经校委会探讨寻求方法解决,的确不能解决的要赐予状况说明,切实把党和政府的暖和送到离退休老师的心坎里。并对生活困难的教职工进行慰问,发放了节日慰问金。第三阶段由我校党支部书记、校长亲自由家组织本县行走便利的离退休老师座谈会,把能行走的离退休老师请到学校来,首先带领大家参观我校的校容校貌,介绍了我校的布局和面临的校内北扩和食堂扩建工程,他们对我校的布局赞叹不已,对校内
4、北扩和食堂扩建工程表示大力的支持。接着带领他们走进我校的汇报室,观看了学校的展牌和各种奖杯,介绍了我校近期在教化教学中所取得的成果,通报了我校201x年工作开展状况和20年的工作安排。恳请离退休老师对我校的发展献计献策,为我县的“十二五”规划的雄伟目标献计献策,为维护和促进我县教化改革发展稳定的大局做出贡献,最终在学校食堂共进午餐。三、相互了解,增进感情。我校慰问组通过走访慰问、召开座谈会等形式,对离退休老师进行春节慰问。在走访慰问中,我校领导向各位离退休老师通报了我校201x年工作开展状况和20年工作安排,重点介绍我校过去的教化教学发展状况和将来的发展规划,宣扬介绍我县经济建设和各项事业取得
5、的成果,倾听了离退休老师的看法和建议。以走访慰问为契机,加强与离退休老师的思想沟通,精确驾驭离退休老师的思想动态,对离退休老师提出的看法和建议,慰问组都仔细听取,对离退休老师提出的困难能当时解决的全部当场解决,当场不能解决的提交校委会探讨后都刚好赐予说明说明,激励离退休老师发挥自优势,以实际行动在构建和谐社会,实现跨更加展,建设天下凤凰中发挥主动作用。同时勉励离退休老师主动养老,科学养老,激励家庭子女尽心尽孝,使离退休老师健康长寿,欢庆晚年。通过慰问交谈,离退休老师对我校的发展和建设天下凤凰充溢了信念。通过慰问交谈,组织和离退休老师之间有了进一步的了解,相互之间增进了感情。四、解决困难,务求实
6、效。本次春节慰问重点关切年龄偏大、长年患病、家庭特别困难的离退休老师和在职老师,坚持把走访慰问和解决实际问题相结合,帮助有特别困难的离退休老师和在职老师解决燃眉之急。本次对年龄偏大、长年患病、家庭特别困难的离退休老师和在职老师慰问时,不仅对他们进行精神上的关切,并赐予物质上和经济上的帮助。特殊是对身患尿毒症的陈岩松老师,学校赐予1000元困难补助金,让陈岩松老师过了一个快乐、祥和、喜庆的节日。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页