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1、2022妇幼卫生工作计划5篇妇幼卫生工作安排 篇1各县（市、区）妇幼保健院：为了深化实行“一法两纲”，依据省、市卫生行政部门工作要求，我市妇幼卫生工作以实施三个重大公共卫生妇幼项目，维护母婴健康、防治诞生缺陷为重点，主动推动妇幼保健工作科学发展，提高全市妇女儿童健康水平，特制定20xx年妇幼卫生工作安排：一、帮助卫生行政部门做好重大公共卫生妇幼项目的管理与督导1、根据国家项目管理方案和运城市国家基本公共卫生服务项目实施方案要求，妇幼保健机构要帮助卫生局做好项目管理与督导。开展项目宣扬，强化人员培训，加强监督指导，做好信息收集汇总，组织开展阅历沟通研讨会，刚好推广先进阅历，解决存在问题，确保项目
2、健康运行。2、以孕产妇全程系统保健和农村孕产妇住院分娩平产免费为重点，要根据细化后“服务包”项目仔细执行；孕产妇系统保健覆盖率要达90%以上，住院分娩率达99%以上，高危孕产妇管理率达100%，确保孕产妇系统管理工作落到实处，把党和政府对孕产妇的关怀落到实处。3、落实运城市0-36个月儿童保健项目实施方案，对全市0-3岁儿童实行基本保健免费服务，0-3岁儿童保健覆盖率要达80%,体弱儿专案管理率达90%以上。各县（市、区）妇幼保健院要加强对担当儿童保健任务机构的监管与督导。市直将于6月8月份对相关机构进行评估验收。4、各县市妇幼保健院要帮助卫生行政部门仔细做好农村妇女孕早期增补叶酸预防神经管缺
3、陷项目的监测与督导工作，要通过加强“311”管理进一步提高育龄妇女叶酸服用率和依从率。5、稷山县和河津市要仔细做好“农村妇女宫颈癌检查”工作，按时完成农村妇女宫颈癌普查任务。二、接着实施“母婴平安大行动”完善助产机构分级管理制度，加强基层助产机构基础设施、技术操作规范等方面的监督管理，全市助产机构规范率达90%，未经许可的医疗机构不能开展助产服务，全面提高服务水平，降低孕产妇死亡。加强项目培训，组织专家驻县蹲点，建立孕产妇急救“绿色通道”和紧急症抢救中心，做好孕产妇死亡评审工作，加强孕产妇、围产儿、新生儿死亡评审，完成助产机构评估和复审工作。巩固新生儿窒息复苏培训成果，进一步提高基层妇幼卫生服
4、务实力，确保母婴平安。三、母婴保健执法工作1、帮助卫生行政部门做好母婴保健法执法工作，依法开展母婴保健技术服务，严禁胎儿性别鉴定和超范围服务，规范助产技术，产前筛查及诊断、引产等工作，各县每半年要组织一次执法检查；要求从事母婴保健工作的机构和人员做到依法执业、依法行医，持证上岗。2、依法规范托幼园所管理工作，严禁无证办园，各县（市、区）对辖区内托幼园所进行摸底调查，于4月底前上报市妇幼院。抓好托幼园所保健医的培训工作和入园儿童体检工作，全市托幼园所入托体检率要达到100%，在园儿童卫生保健管理率达95%以上，托幼机构规范化率要达90%以上。8月份市直将组织相关人员对托幼机构卫生保健工作进行检查
5、。3、规范诞生医学证明的管理，完善证件领取手续，实行证章分开，专人管理，严禁乱收费行为；全部的助产机构诞生医学证明全部实行网络化管理。四、大力推动诞生缺陷防治工作1、接着实施“削峰工程”，落实诞生缺陷三级预防措施。加强婚前、孕前保健，主动推广免费婚检，不断提高婚检率；加大宣扬力度，普及预防诞生缺陷学问，以叶酸等养分素添加为重点，加强孕产期合理养分与膳食指导；争取政府支持、政府买单实行婚检，推动我市婚检工作。2、巩固二级预防措施，规范孕期46个月B超筛查工作，加强产前诊断培训，提高孕期诞生缺陷发觉率。3、实行新生儿疾病筛查管理方法和新生儿疾病筛查工作规划，建立和完善新生儿疾病筛查网络。加强新生儿
6、疾病筛查工作的管理和监测，对于未开展新生儿疾病筛查的医疗保健机构，要尽快促进实现“0”的突破。依法与新生儿监护人员签署“知情选择同意书”，大力宣扬“新生儿疾病筛查”的意义。20xx年以县为单位新生儿疾病筛查率达到60%以上，逐步开展新生儿听力筛查工作，提高新生儿听力筛查诊断和治疗实力。五、加强妇幼卫生实力建设，规范妇幼保健服务依据“十一五”妇幼工作任务和我市卫生局支配，20xx年市妇幼院、稷山、夏县、临猗、河津、新绛、闻喜、平陆妇幼保健院进一步巩固等级医院的成果并做好复审打算；今年永济、万荣争创“二甲”妇幼保健院，芮城、绛县争创“一甲”妇幼保健院。市妇幼院将协作市卫生局组织市级督导和初评审工作
7、；充分发挥妇幼保健机构作用，加强基层妇幼保健人员孕产妇和儿童系统管理等基本公共卫生服务工作中的学问和技能培训，提高孕产妇和儿童系统管理质量，今年拟与妇儿工委联合开展妇幼卫生工作督导，进一步实行“一法两纲”，不断规范妇幼保健工作提高服务实力。六、加强爱婴医院管理，促进母乳喂养依据母乳代用品销售管理方法、爱婴医院监督管理指南以及运城市爱婴医院评估标准，切实加强对爱婴医院的培训、管理和监督，利用世界母乳喂养周宣扬母乳喂养学问，提高6个月内婴儿纯母乳喂养率。各县对辖区内爱婴医院进行督查，市直于5-7月份进行抽查，对我市爱婴医院进行明察暗访。七、加强预防艾滋病母婴传播工作做好艾滋病综合防治工作，组织培训
8、、研讨，提高基层妇幼保健人员供应预防艾滋病母婴传播综合服务的实力，提高服务质量。做好艾滋病母婴阻断工作，对筛查的“阳性”患者进行随访，组织专家实行药物阻断，并管理好阻断药物；刚好上报“预防艾滋病母婴传播工作月报表”，进一步加强网络直报工作。八、接着加强“三网监测”和妇幼年报工作1、统一全市乡村两级妇幼卫生监测、年报等信息报表格式，强化基层监测信息人员培训，进一步加强部门协调，加强质控，不断提高数据科学性、刚好性、精确率。2、加强妇幼信息的利用，充分利用来之不易的数据，挖掘其中所蕴含的有价值的信息，为政府决策供应更有力的证据。3、市、县两级建立健全孕产妇死亡评审、新生儿死亡评审及探讨制度，仔细分
9、析死亡缘由，有针对性地进行干预，并将探讨结果上报卫生行政部门及市妇幼保健院，市级每年在全市组织两次形式多样的孕产妇死亡评审工作，新生儿死亡评审工作严格根据运市卫转字（20xx）277号文件执行。九、做好国际合作项目夏县接着实施“母子保健”项目，根据国家项目安排要求，仔细开展工作，逐级进行督导，努力实现项目的各项目标,提高基层妇幼人员服务实力。市妇幼院将于6月份组织专家进行项目工作督导。十、妇女体检工作加强妇女病普查普治工作，争取各级政府支持，使我市妇女病普查普治工作顺当开展，要求以县为单位，普查普治率达60%以上。十一、业务培训安排1、举办儿童保健服务实力培训班2、举办妇女保健服务实力培训班3
10、、举办妇幼卫生监测和年报培训班。4、举办医疗管理培训班5、举办产科急救学问培训班。十二、妇幼院长例会和信息例会1、全年召开4次全市妇幼院长例会。3月份在临猗县召开第一季度例会暨妇幼保健机构达标上等现场会；6月份拟在市妇幼保健院召开其次季度例会；9月份拟召开全市托幼机构盐湖区现场会暨院长例会；12月份拟在市妇幼保健院召开第四季度例会。2、3月份召开妇幼信息例会。妇幼卫生工作安排 篇220xx年，是全面完成十二五规划的收官之年，也是我院开启改革与发展，奠定坚实基础的关键年，发展任务特别艰难，意义也特别重大。今年工作的总体要求是：以党的十八届四中全会精神和妇幼卫生工作方针为指导，深化贯彻全县卫生工作
11、会议精神，以深化妇幼保健机构的大部制改革为动力，以质量保生存，用科技求发展，向管理要效益，靠医德树威信，凭特色闯市场，强化医疗保健服务，提高医疗保健质量，真正做到内强素养、外树形象。以全新的姿态、必胜的信念，推动妇幼保健院各项工作取得优异成果。主要预期目标是：根据新的妇幼保健机构建设标准，建成围产保健、儿童保健、妇女保健三大部，创成省级文明单位，综合排名在全市名列前茅，将新生儿科建XX县级以上重点专科，门诊人次达12万人次以上，床位运用率达80%以上，业务收入达2800万元。人均业务收入达到18万元。围绕以上目标，着重要抓好以下几个方面工作：（一）强化妇幼保健管理，提升妇幼保健服务水平。1加强
12、妇幼保健网络建设，提升我院在基层的影响力。健全和完善县、乡、村三级妇幼保健网络，加强基层妇幼保健人员培训，进一步提高基层妇幼保健人员的理论水平和技术服务实力。要加强与基层卫生院的沟通，每月至少参与一次乡镇妇儿保例会，在开展妇儿保医生培训的同时，增加与他们的沟通联系，将我院的宣扬阵地深化到网底。2夯实基本公共卫生服务中的妇幼保健项目，强化妇幼保健内涵质量。根据十二五规划要求，进一步重视孕产妇和儿童的全程保健管理，巩固妇幼保健各项质量指标，孕产妇管理率98%以上，7岁以下儿童管理率98%以上，孕产妇住院分娩率达100%，产后访视率达100%，儿童生长发育监测率达98%以上，产前筛查率达80%以上。
13、仔细做好新生儿疾病筛查、听力筛查和产前筛查工作，要求新生儿疾病筛查率达95%以上，新生儿听力筛查率达95%以上。3突出重大妇幼卫生服务项目，带动我院业务科室的发展。落实好农村孕产妇住院分娩补助、免费增补叶酸和“三阻断”工作。今年，要特殊加强 “两癌”检查工作，要将“两癌”检查作为带动我院业务拓展的突破口，不能把“两癌”检查只作为一项任务，要在“两癌”检查的同时向群众举荐我院的科室（如乳腺科、妇科等），要将这项工作的重点延长到我院临床科室的跟踪治疗和后续服务上。这项工作将作为“两癌”检查考核的一项重要内容。4落实免费婚检民生工程，提高我县早孕建卡率。今年，我们要在规范免费婚检工作的同时，加大早孕
14、检卡的宣扬力度，通过开展新婚学校、婚前健康询问等提高我县早孕建卡率，宣扬和推广我院的围产保健业务。5强化妇幼保健监督管理，规范我县产儿科建设。一是狠抓爱婴医院长效管理，规范产儿科建设。将爱婴医院创建与助产技术服务执业资格挂钩。提高产科服务水平，保障产科质量，维护广阔孕产妇和婴儿生命平安。二是加强对托幼机构的监督指导。严格按托幼机构卫生保健管理方法开展托幼卫生保健督导工作，定期到各托幼机构开展卫生保健监督、指导工作。四是加强诞生医学证明管理和安排生育技术服务管理工作。做好诞生医学证明的监督、管理、登记、发放等工作。仔细做好安排生育技术服务工作，坚决执行“两非”规定。（二）夯实内功，提高医疗保健质
15、量。1提高质量意识和平安意识。医疗平安是医疗管理的重点。要把医疗平安责任层层落实，层层把关，要抓好医疗平安教化及相关法律法规学习，常常性地开展医疗纠纷防范及处理讲座、培训。要加强医疗平安防范，从限制医疗缺陷入手，建立医疗纠纷和医疗不良事务探讨制度，探讨问题所在，吸取阅历教训。要把医疗质量和医疗平安落实到与之相关的每个岗位、每个环节、每个人，切实提高医疗服务的平安性和有效性。2提高医疗和护理质量。一是严格贯彻执行医疗卫生管理法律、法规、规章以及诊疗护理规范、常规，做到依法执业，行为规范。二是健全并落实医院规章制度和人员岗位责任制度，特殊是核心制度的执行等。三是合理检查、合理用药、因病施治，重点是
16、实行抗菌药物临床应用指导原则，坚持抗菌药物分级运用，开展抗菌药物及处方点评。四是规范院感工作，有效预防和限制院内感染。五是实施分级护理管理，依据护理人员的业务技能和工作实力，根据分级护理的要求，将护理人员划分为不同等级，按等级设岗，按等级定薪，切实提高我院护理质量。3扎实开展“三基”业务学习。科室要每月组织一次业务活动，医务科要每季度组织一次业务学习和考核，学习内容要充溢，学习形式要多样，学习效果要明显，考核要严格。（三）深化改革，提升保健院综合服务实力。1实施妇幼保健院综合改革。根据新的妇幼保健机构大部制改革的方向，整合临床科室与保健科室，建立围产保健部、妇女保健部、儿童保健部，通过保健与临
17、床的学科结合、功能结合、管理结合“三个结合”，促使群体保健、个体保健与医疗保障三驾马车的齐头并进，以不断提高我院各科室间的沟通协作实力，切实为广阔妇女儿童供应高效、优质，颇具妇幼特色的医疗保健服务。2改革绩效薪资考核方案。综合改革后，我们将重新制定绩效考核方案，根据新的科室设置，建立以岗位性质、技术含量、风险程度、服务数量与质量等要素为主要依据的绩效考核方案，努力激发全院职工的主动性、主动性和创建性。3实施人才强院战略。把人才培育作为重要战略，在全面提高职工技术素养上下功夫，打稳基础，苦练内功，大力加强整体队伍建设，主动引进高质量、高素养的各科人才，对各科现有员工进行针对性、系统性培训，通过培
18、训、学习、考试、考核以及激励机制等方法，全面提高员工的综合素养，力争让每一个医务人员各有所长，在全科的基础上，有自己的二级专科特长。同时把培育重点放在优秀中青年骨干上。通过这些措施，努力打造一支精神面貌好、工作实力强、能够适应时代发展的员工队伍。4深化对口支援内涵。我们在今年将加强与省妇幼保健院的沟通，选送2-4名青年骨干医师到省妇幼进修进修；争取省妇幼将需参与卫生支农的青年骨干医生支配到我院支农；争取每月邀请省妇幼妇科、产科、乳腺科、不孕不育科、儿科、妇女保健、儿童保健科的专家，定期来我院坐诊；争取每半年邀请省妇幼的医院管理、医务管理、护理管理等专家来院开展质控和指导。力争对口支援工作取得明
19、显突破。（四）狠抓行风建设，打造华蜜妇幼品牌1弘扬医德，改善服务。全院干部职工要坚固树立“以病人为中心”的服务宗旨，大力弘扬优良的传统医德风尚，想患者之所想，忧患者之所忧，要增加服务意识，规范服务行为，办公室、医务科、护理部要组织开展一些沟通技能的培训，让全院职工驾驭和运用与患者沟通沟通的技巧，切实加强与患者的有效沟通，常怀关切情，常说暖心话，常做贴心事，让群众满足，打造百姓放心医院、满足医院。2多措并举，狠抓行风。一抓工作纪律，办公室抽调人员组成纠风办，每天组织人员到科室查工作纪律，查工作作风，每月至少出一期督查通报，对那些工作作风差，工作纪律不执行的要曝光、要处理；二抓服务看法，要对服务看
20、法和服务行为进行集中整治，办公室要在会后一周内起草关于服务看法、服务行为整治方案，对语言生硬、脸色难看、推诿病人等行为要肃穆处理，切实改善我院服务看法；三抓执行力，对个人而言执行力就是办事实力；对团队而言执行力就是战斗力，要切实加大中层干部执行力的考核，考核执行时间，考核执行结果，更要考核执行效果，切实提高我整体的战斗力和运行效率。3创新宣扬，塑造品牌。我院目前的宣扬工作与期望的效果还存在肯定差距，因此，今后的宣扬工作仍旧要不断努力创新和提高，要在加强以整体宣扬的同时，还要树立全员宣扬意识，形成“人人都是医院营销员”的理念，并把这种理念落实在日常的诊疗、护理服务的行动上，要聚焦医疗保健工作，注
21、意宣扬效果，做好新闻的挖掘、收集、策划和宣扬；要完善宣扬体系建设，建立以微信、qq群等现代网络宣扬平台，塑造洪泽妇幼品牌。4推动文化，提高内涵。一是围绕精神文化建设、培育医院文化核心理念，强化爱岗爱院精神教化和职工素养培训，引导职工树立正确的人生观、价值观、职业观。二是加强对职工的人文关怀，为职工解决实际困难，着力提高职工华蜜感，培育职工对归属感和忠诚度。院领导班子和职能科室主任要定期深化临床科室调研，与临床一线同志之间进行沟通沟通，仔细倾听他们的看法和建议。三是丰富职工的业余文化生活。要常常性的组织一些文化活动，活动要有创新，要融入我院文化内涵，进一步增加我院的凝合力、向心力和核心竞争力，塑
22、造医院良好形象，推动我院全面协调可持续发展。5勇于担当，奋力争先。一是权力就是责任，责任就要担当。改革之年，没有一成不变的定律，要勇于担当，要创建性地去执行。改革进入“深水区”，会遇到一个又一个困难，要按发展的思路，逐个突破。在座的每位职工都肩负肯定的责任，不敢担当，不愿担当，不善担当，就不能成就历史给予我们的重任。面对困难，特殊是中层以上干部要具有事不回避、义不逃责的操守，要“在困难面前逞英雄”，剖解难题、勇于挑战。二是务实真干、勇于争先。“喊破嗓子，不如甩开膀子”，要坚固树立“有权就有责，无为就是过，干不好就是失职渎职”的理念，弘扬求真务实的作风，真抓实干，保持先进性，当好风向标。院绩效薪
23、资改革，将向学科带头人、中层骨干、兼职兼薪及重要贡献人员倾斜，要使“干部干有目标，职工干有甜头”，要让“喊口号，务虚不务实”的干部、职工少拿薪或拿了羞涩，对思想僵化、无所作为的干部,“该撤换的撤换，该调整的调整；对不作为、乱作为问题要肃穆追究问责，绝不姑息迁就。”同志们，百舸争流，破浪者领航；千帆共进，奋勇者当先。20xx年的发展任务艰难繁重，各项工作任重道远，美妙前景催人奋进，让我们紧密团结起来，凝心聚力，攻坚克难，开拓进取，真抓实干，为加速华蜜妇幼建设步伐而努力奋斗！妇幼卫生工作安排 篇3依据市卫生局、市妇幼保健院对妇卫生工作目标任务要求，为了不断优化妇幼卫生工作环境，进一步加强村妇幼卫生
24、基础工作，强化职工的思想观念和服务理念教化，切实抓好自身的内涵建设，努力构建具有朝气活力的工作运行机制，不断提高妇幼保健服务质量和两个效益，主动完成妇幼保健工作各项数质量指标，从本所实际动身制定本所工作安排。一、工作目标：新法接生率99%； 孕产妇系管率97%；住院分娩率98%； 高危孕产妇筛查率95%；高危孕妇妇住院分娩率98%； 努力限制孕产妇死亡；3岁以下儿童系管率88%； 7岁以下儿童保健覆盖率90%；新生儿死亡率98%；妇女病查治XX人次； 托幼机构卫生保健合格率98%。二、主要抓工作：（一）、主动沟通|方|案范|文库=整理%协作，不断优化妇幼保健工作环境。首先要正视困难、抓住机遇，
25、通过各种途径与方式大力宣扬妇幼卫生工作在促进方 案，范 文库欢迎您 采8集社会经济发展和保障群众健康的重要作用，提升妇幼卫生工作的社会共识，主动争取政府更加重视、关切和支持妇幼卫生事业发展。二是要接着主动当好政府的业务技术参谋，巩固提高实施“母婴健康工程”项目工作成果，特殊是针对工作重点与难点，以制定落实相应的工作措施，保障各项工作有序开展。三是要通过下村业务指导、召开座谈会等方式，进一步强化村卫生站对妇幼卫生工作的思想相识，把妇幼卫生纳入单位工作的重要议事日程，更加关切、支持妇幼人员做好岗位工作，从组织上保证各项工作的落实。（二）、注意健教实效，加大对健康教化的投入。不断提高妇女儿童的保健意
26、识，高度重视并自觉参加卫生保健工作，是搞好卫生工作的基础。1、要把健康教化作为自身的专业特色和发展潜力较大的服务品牌，在人员、设备和经费等方面进一步加大投入力度，按统一安排、共同参加、分工负责、协作协作的要求，做好健教工作。2、逐步规范“孕妇学校、育儿学校”教化，不断改进方 案，范文库欢迎 您，采，集教化方式，提高教化实际效果，城镇孕产妇健康学问和家长教化率达90%，做好健教效果评价和教化登记工作。3、接着利用广播、报纸、黑板报等开展保健学问宣教，进一步发挥电话通讯便利的优势，为保健对象供应健教询问服务。4、针对初、中学女生的生理心理发育特点以及影响妇女健康的主要因素，进一步重视在学校、社区开
27、展妇幼保健学问讲座，普及卫生保健学问、提高自我保健实力。5、在进一步做好门诊保健对象健教资料分发的同时，利用村妇幼保健网络、婚姻登记窗口、托幼机构等途径，发放各式健教宣扬资料，努力扩大健教覆盖面。（三）、狠抓工作重点，提高孕产妇和儿童保健管理质量。按“抓好二个系管、加强二个筛查、限制二个死亡”的基本要求，不断提高孕产妇和儿童保健管理质量，保障孕产妇和儿童健康平安。1、仔细抓好孕产妇和儿童保健管理工作常规的实行，进一步重视孕产妇和儿童的全程保健管理，不断规范保健技术服务，提高保健服务质量。加强对各项工作制度落实状况的检查指导，刚好提出工作建议，巩固提高妇幼保健各项数质量指标。2、孕产妇保健要接着
28、以高危筛查为抓手，把孕产妇高危筛查管理作为重中之重的工作来抓，切实落实好每位孕妇初筛评和高危筛查。高危筛查要按保健常规把好质量关，刚好发觉危害健康因素，努力避开漏筛错筛现象发生。对筛出的高危孕妇做到刚好报告或反馈，按分级管理原则落实工作责任，对重度高危接着实行镇村联管、专人负责、专案管理，仔细落实追踪随访、转诊护送、定点分娩、接诊救治等措施，努力限制高危因素而致的不良后果。3、儿童保健要以体弱儿筛查为重点，注意发觉健康问题和健康问题利用，提高儿保工作的吸引力和认同度。基层对筛出的体弱儿，要尽可能动员家长接受一次较为全面的复查，并按保健常规做好保健管理工作。要抓住小学入学需验儿童健康档案的有利时
29、机，进一步抓好托幼机构的卫生保健工作。（四）、面对农村基础，加强基层妇幼保健基础工作。农村妇幼保健是整个工作的重点，也是影响全镇妇幼卫生工作水平的主要因素，必需接着予以高度重视。1、所领导全面负责基层妇幼保健的检查指导，对基层工作指导在人力、制度、安排等方面予以保障，确保各项工作的落实。妇儿保科要依据现有人员负责详细的业务技术指导工作，对各村卫生站的业务指导全年不少于4次。 2、接着实行基层妇幼人员季会制度，以定期总结沟通工作状况，布置各阶段工作任务。同时要进一步重视宗旨观念和责随意识引导，不断提高工作的主动性和责任感，扎实做好岗位工作。3、实行专题培训及以会代训等方式，对基层妇幼人员进行2次
30、以上业务学问培训，重点培训高危孕妇筛查与管理、体弱儿筛查与矫治、孕产妇和儿童保健常规、产科并发症的处理等业务学问，不断提高她们的业务水平。4、其次季度对全院产科质量进行一次检查，对产科质量所存在的问题提出改进方 案，范文库欢迎 您，采，集建议。第四季度对全孕产妇和儿童保健基础状况进行一次抽样调查，以分析妇幼保健工作面临的困难与薄弱环节，进一步完善工作措施。5、进一步完善与村卫生站联系机制，提高妇幼保健服务的二个效益。同时要关切村卫生站人员的工作和学习，尽力供应服务，帮助村卫生站克服工作中遇到的困难。6、努力扩展农村妇女病查治覆盖面，按排妇女病查治工作，按公共卫生服务的要求，争取在九月开展妇女病
31、查治，提高妇女的健康水平。（五）、加强内涵建设，不断提高综合服务功能。高度重视业务技术建设，加大基础设施建设投入力度，不断改善服务条件，提高妇幼保健服务功能和服务质量是业务技术指导中心的职能得以发挥的前提。1、按责权相称的原则，进一步完善并实施所科二级管理制度，充分发挥中干在管理、技术等方面的骨干作用，激励督促中干按制度履行好各自的职权与职责。依据实际状况，充溢完善各项规章制度，重视对制度执行状况进行常常性督查，保证各项工作有章可依、有章必依，建立起制度化、人性化、规范化的具有朝气活力的工作运行机制。2、主动争取政府支持的同时，要通过增收节支等途径筹措资金，努力改善医疗保健业务用房紧缺的状况，
32、建规范产科，以适应保健业务发展的须要。年内安排按排35万元，用于购置便携式b超、电子阴道镜等设备，不断提高服务实力。3、加强医疗保健质量管理，仔细实施医疗保健质控方案，要求各科室比照质控方案相关内容每季进行一次自查，对存在的质量问题要仔细剖析并刚好改进方 案，范文库欢迎 您，采，集，将服务质量与个人劳务奖金挂钩。单位质控小组将对各科质控方案落实状况组织常常性检查，其结果与科室的季度效益质量考核奖挂钩，把质量优劣作为劳务奖金的安排要素。4、通过各种途径与手段主动宣扬自我、推销自我，不断提高社会知晓率与信任度，努力营造良好的社会工作环境，为自我发展打好社会基础。七、随着社会制度和卫生政策的调整改变
33、，妇幼卫生在新的条件下困难与机遇并存，影响着妇幼卫生事业和发展。对此，我们务必高度重视学习、面对现实、实事求是、抓住机遇、与时俱进，努力工作，才能不断推动妇幼卫生事业的发展。一是要加强形势任务教化，仔细学习卫生法律规范和卫生改革政策，明确目标任务和面临的困难，进一步增加忧患意识、竞争意识，力争在困难中求发展。二是要强化工作的事业心和责随意识，坚固树立发展是硬道理的观念，按“保健医疗并重、发挥特色创优、恒立人本服务、诚信优质求誉、敬业好学奋进、人和共计发展”的立业思路，促进方 案，范 文库欢迎您 采8集妇幼卫生事业的持续发展。三是要加强宗旨观念教化，使全所人员相识到妇幼保健是公共卫生的重要组成部
34、分，进一步强化保健第一的思想，正确处理好保健与临床的业务关系，增加服务意识，树立以人为本的服务理念，不断优化服务方式和服务看法，提高服务质量。四要加强效益观念教化，在服务中既要做到应需检查、应需治疗、应需用药、努力减轻群众的经济负担，又要增加效益观念，主动引导群众合理消费，注意收入结构，提高服务效益。五是要重视集体主义教化，使全所人员相识自己是集体的一份子，树立所家并重，自觉做到勤俭办事，厉行节约，努力消退奢侈行为。六是要接着抓好行业作风教化，教化全院人员自觉做到遵纪遵守法律，遵守职业纪律。同时要以巩固创建功立业省级农村中医工作先进县和文明单位创建成果，进一步加强医疗质量管理和精神文明建设。妇
35、幼卫生工作安排 篇4一、指导思想20xx年全县妇幼卫生工作接着实行妇幼卫生工作方针，坚持保健与临床相结合，充分履行保健公共卫生职能，加强基层督导，狠抓降消项目工作存在的不足，拓展母婴保健技术服务，巩固爱婴医院成果，加强托幼机构管理，启动妇女健康行动，主动开展二级优秀保健院创建，全面完成妇幼卫生目标任务。二、主要生命指标孕产妇死亡率限制在25/十万以内婴儿死亡率限制在13以内全县五岁以下儿童死亡率限制在15以内全县新生儿破伤风发病率限制在1以内三、主要服务指标1、孕产妇系统管理率：农村达85%以上，城镇达95%以上2、儿童系统管理率达60%3、产妇住院分娩率达95%以上；高危孕产妇筛查率达100
36、%；高危孕产妇管理率100%4、剖宫产率县级医疗保健机构限制在40%以内，乡镇限制在25%以内5、预防艾滋病母婴传播hiv检测率达95%，其中hiv早孕检测率达80%6、新生儿疾病筛查工作全县铺开，筛查率达90%7、妇女病普查率60%，普治率90%8、农村孕产妇住院分娩补助率达到100%四、主要工作措施加强领导，加强基层督导，强化乡村保健网络职责。一是妇幼保健工作是大卫生工作的重要组成部分，具有公益性，将妇幼卫生工作纳入重要工作内容，明确责任，任务落实到人，实行目标管理、量化管理。二是进一步加强完善保健网络建设。每个级镇要稳定1-2人专职从事妇幼保健工作，待遇不得少于同级同类专业人员水平，不得
37、下达经济任务，对个别确属人口少、服务范围小的乡镇，要向卫生局写出报告，经批准后保健人员可适当的兼职，但要以保健工作为主；村村要有村级保健人员抓保健工作，歼灭空白村。三是卫生院要按季度对村卫生室进行考核，并作为兑现村卫生室补助的依据，四是全县统一实行村级报表制度。县保健院在调查探讨的基础上制定出村级报表表样，由乡镇参照以规范村报表。五是县保健院要固定督导人员，实行责任制管理。对20个乡镇实行联片包院责任制方式管理，督导面达100%，督导行政村占10%以上，重点乡缜每季度不少于4次，一般乡镇一年不少于2次，大型督导一年不少于4次。六是强化督导反馈质量。县保健院要制定督导质量考核管理规定，纳入保健质
38、量限制标准，按季实行联片包院责任制工作汇报和考核，乡镇卫生院领导、防保人员相应要对辖区行政村进行包村责任制划分，制定责任制考核标准。对于督导不力的保健人员要刚好进行调整，对于督导在限期内整改不到位、行动缓慢的乡镇，县保健院要上报县卫生局，并在季度例会上通报指责。加强降消项目质量管理，进一步提高农村孕产妇住院分娩补助率。一是加强与计生联系工作制度，结合房县20xx年符合政策生育名单、新婚人群、流淌孕妇“五个一”管理、育龄妇女花名册等做好孕妇筛查工作，提高孕妇筛查率，二是要根据孕产妇保健系统管理细则，加强系统孕产妇系统管理，早发觉、早检查、早确诊、早管理，重点是高危筛查率要达到100%，早孕检查率
39、达95%，产前检查5次以上达95%，产后访视一次以上达95%，三是杜绝家庭接生。四是以孕产妇保健手册为载体，保健与临床形成有机结合，做到定期跟踪检查、定期随访、刚好为高危孕产妇供应有效服务和指导，五是严格执行分级分娩制度，严禁高危截留，对造成孕产妇死亡的，年度评先实行一票推翻制。六是县乡助产技术服务机构要严格执行县卫生局关于严格执行农村孕产妇住院分娩平产（顺产）免费实施看法的通知（房卫字20xx76号）文件精神，七是加大产科建设规范力度，县保健院加强对乡级产科建设质量的规范性指导，加强“三基”考核，规范服务流程，努力为广阔孕产妇住院分娩营造温馨、便捷、平安、有效的服务。八是加强孕产妇急诊急救工
40、作，进一步发挥孕产妇急救中心功能作用，加强急诊急救领导小组的职责，县乡助产技术服务人员要在急诊急救领导小组的指导下，加强“三基三严”的学习，仔细做好学习笔记，不断提高业务工作实力，孕产妇急救中心要配足人员，设备时刻处于功能状态，急救药品品种数量齐全，无过期失效，司机、车辆随叫随到，确保在规定的时间内完成急救任务，九是加强产、儿科人员培训，提高县乡产、儿科整体服务功能。县保健院要制定好县乡产、儿科人员培训安排，实行有安排支配产、儿科人员到上级医疗卫生单位进修，请上级医疗卫生单位产、儿科专家来我县讲课，进行封闭培训。十是对边沿、信息闭塞的乡镇加大贫困特困孕产妇救助。依法开展母婴保健技术服务。一是托
41、幼机构卫生保健管理工作20xx年全县仍实行“卫生保健合格证制度”，县卫生监督局、县保健院要加大落实托幼机构卫生保健管理方法指导和检查力度，进一步规范幼儿园卫生保健管理工作，二是诞生医学证明管理严格根据诞生医学证明管理方法规范运行，从20xx年1月1日起，诞生医学证明实行计算机打印，不能落实的单位县保健院停发该单位诞生医学证明，三是加强三级预防，削减诞生缺陷发生。全部有助产技术执业资格的医疗卫生单位要开展新生儿疾病筛查工作，实行月报表制度，同时结合“两大”系统管理，加大对诞生缺陷调查，并要及进上报，四是加强儿童保健系统管理工作，儿童系统管理要根据儿童保健系统管理实施细则开展儿童系统管理，各医疗卫
42、生单位要配备1名兼职儿保医生，配备婴儿秤、体重秤、软尺等必备设备，散居儿童结合儿童冷链运转等形式定期开展儿童保健系统管理；集居儿童要定期进行集中体检，对筛查出有疾病的刚好建议家长治疗，并赐予喂养指导。五是开展妇女（围）绝经期保健（即更年期保健），拓展保健服务领域。县保健院主动筹建（围）绝经期保健门诊，开展（围）绝经期保健服务，探究（围）绝经期保健服务管理。妇幼卫生工作安排 篇5依据县卫生局妇幼卫生工作目标任务要求，为了不断优化妇幼卫生工作环境，进一步加强基层妇幼卫生基础工作，强化职工的思想观念和服务理念教化，切实抓好自身的内涵建设，努力构建具有朝气活力的工作运行机制，不断提高妇幼保健服务质量和
43、两个效益，主动完成妇幼保健工作各项数质量指标，从本所实际动身制定本所工作安排。20xx年妇幼卫生主要工作目标：新法接生率99%；孕产妇系管率90%；住院分娩率98%；县级高危孕产妇筛查率90%；高危孕妇妇住院分娩率99%；努力限制孕产妇死亡；3岁以下儿童系管率88%；7岁以下儿童保健覆盖率90%；新生儿死亡率98%；妇女病查治3000人次；城镇托幼机构卫生保健合格率98%。为完成上述目标，主要抓好以下几方面工作：一、主动沟通协作，不断优化妇幼保健工作环境。首先要正视困难、抓住机遇，通过各种途径与方式大力宣扬妇幼卫生工作在促进社会经济发展和保障群众健康的重要作用，提升妇幼卫生工作的社会共识，主动
44、争取政府和有关部门更加重视、关切和支持妇幼卫生事业发展。二是要接着主动当好主管局的业务技术参谋，巩固提高实施“母婴健康工程”项目工作成果，特殊是针对工作重点与难点，在充分调研的基础上提出工作建议，以制定落实相应的工作措施，保障各项工作有序开展。三是要通过下基层业务指导、召开座谈会等方式，进一步强化医疗机构领导对妇幼卫生工作的思想相识，把妇幼卫生纳入单位工作的重要议事日程，更加关切、支持妇幼人员做好岗位工作，从组织上保证各项工作的落实。二、注意健教实效，进一步加大对健康教化的投入。不断提高妇女儿童的保健意识，高度重视并自觉参加卫生保健工作，是搞好卫生工作的基础。一要把健康教化作为自身的专业特色和
45、发展潜力较大的服务品牌，在人员、设备和经费等方面进一步加大投入力度，按统一安排、共同参加、分工负责、协作协作的要求，做好健教工作。二逐步规范“孕妇学校、育儿学校”教化，不断改进教化方式，提高教化实际效果，城镇孕产妇健康学问和家长教化率达90%，做好健教效果评价和教化登记工作。三接着利用广播、报纸、黑板报等开展保健学问宣教，进一步发挥电话通讯便利的优势，为保健对象供应健教询问服务。四针对初、中学女生的生理心理发育特点以及影响妇女健康的主要因素，进一步重视在学校、社区开展妇幼保健学问讲座，普及卫生保健学问、提高自我保健实力。五在进一步做好门诊保健对象健教资料分发的同时，利用基层妇幼保健网络、婚姻登
46、记窗口、托幼机构等途径，发放各式健教宣扬资料，努力扩大健教覆盖面。三、狠抓工作重点，提高孕产妇和儿童保健管理质量。按“抓好二个系管、加强二个筛查、限制二个死亡”的基本要求，不断提高孕产妇和儿童保健管理质量，保障孕产妇和儿童健康平安。一仔细抓好孕产妇和儿童保健管理工作常规的实行，进一步重视孕产妇和儿童的全程保健管理，不断规范保健技术服务，提高保健服务质量。加强对各项工作制度落实状况的检查指导，刚好提出工作建议，巩固提高妇幼保健各项数质量指标。二孕产妇保健要接着以高危筛查为抓手，把孕产妇高危筛查管理作为重中之重的工作来抓，切实落实好每位孕妇初筛评和县级高危筛查。高危筛查要按保健常规把好质量关，刚好
47、发觉危害健康因素，努力避开漏筛错筛现象发生。对筛出的高危孕妇做到刚好报告或反馈，按分级管理原则落实工作责任，对重度高危接着实行县乡联管、专人负责、专案管理，仔细落实追踪随访、转诊护送、定点分娩、接诊救治等措施，努力限制高危因素而致的不良后果。三儿童保健要以体弱儿筛查为重点，注意发觉健康问题和健康问题利用，提高儿保工作的吸引力和认同度。基层对筛出的体弱儿，要尽可能动员家长接受一次较为全面的复查，并按保健常规做好保健管理工作。要抓住小学入学需验儿童健康档案的有利时机，进一步抓好托幼机构的卫生保健工作。四、面对农村基础，加强基层妇幼保健基础工作。农村妇幼保健是整个工作的重点，也是影响全县妇幼卫生工作水平的主要因素，必需接着予以高度重视。一由所领导全面负责基层妇幼保健的检查指导，对基层工作指导在人力、制度、安排等方面予以保障，确保各项工作的落实。妇儿保科要依据现有人员相对稳定基层指导人员，负责详细的业务技术指导工作，对各乡镇卫生院的业务指导全年不少于4次。二接着实行基层妇幼人员季会制度，以定期总结沟通工作状况，布置各阶段工作任务。同时要进一步重视宗旨观念和责随意识引导，不断提高工作的主动性和责任感，扎实做好岗位工作。三实行专题培训及以会代训等方式，对基层妇幼人员进行