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1、Word2022年度大学生最佳雇主调查报告 下面是我为大家整理的2022年度高校生最佳雇主调查报告,供大家参考。 xx年度高校生最佳雇主调查报告5日下午在北京发布，中国高校毕业生找工作首选国企，次选合资以及事业单位，外企跌出前三位落到第五名。 简介 xx年度高校生最佳雇主“高校生最佳雇主调查活动”历时半年，掩盖全国各地700多所高校，由近20万名高校生投票产生，最终评比出“最佳雇主top10排行榜”、“最佳雇主top50排行榜”等多个排行。 本届“最佳雇主top10”分别为：中国移动、阿里巴巴、海尔、微软中国、中国银行、谷歌、联想集团、宝洁、中国工商银行和中国电信。 报告结果 报告显示，在“最
2、佳雇主top50”榜单中，首次有33家国有大型企业上榜，规模超过上榜企业的六成，遍及通信、金融、化工等行业。此外，本土企业占据top50中的46席，其中有29家企业今年首度入选。 往年遥遥领先的外资企业，由于受金融1?危机影响大幅裁员、降薪等问题影响，因此仅获得top50中的四席，跌出前三位落到第五名。国有企业相对稳定的薪酬福利最受高校生青睐，其次是合资企业与事业单位。 报告指出，当前高校毕业生的就业观念更加务实理性，对企业性质的选择更加分散。原来最受关注的国企、外企比例分别由34.1%和23%降低到24.4%和14.5%，其他各种类型企业比例显著提高。薪酬方面，今年高校生选择低于4000元期望薪酬的比例低于前两年。其中，女生在低薪阶段占据的比例较大，选择1000元1999元段的女生比例高于男生，同时选择5000元5999元段的女生比例低于男生。 调查显示 据调查，有75%的高校生考虑到西部工作，其中包括39%的专科生和37%的本科生。职场专家欧阳晖对此表示，高校毕业生到西部会有更多的就业机会，也可以得到更大的施展本事的舞台，简单得到重用。 2