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1、2022年实用的离职申请书汇总7篇好用的离职申请书汇总7篇在社会不断进步的今日，我们会运用上申请书，写申请书的时候要留意内容的完整。大家知道申请书的格式吗？下面是我为大家收集的离职申请书7篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。离职申请书 篇1敬重的领导：您好！在企业工作*天中，学到了许多的学问，企业的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢企业赐予我这样的机会在良好的环境工作和学习。现在企业的发展须要大家全力以赴，由于我状态不佳和一些个人缘由的影响，无法为企业作出相应贡献，自己心里也不能承受现在这样无所作为。当前企业正处于快速发展的阶段，同事领导都是斗志昂扬，壮志满怀，而我个人全因为状态不佳，这不仅
2、让领导汗颜，也让领导费心。我自知离企业合格的员工的标准相差甚远，实在是深感歉意。感谢*经理、*经理、*经理、*经理、*经理、*经理的培育，感谢全部同事在我工作期间对我的信任和帮助。我将在接下来的日子里调整好自己，重新动身，寻求新的进步。此致敬礼！X申请人：XXX 年X月X日离职申请书 篇2敬重校长：你好。 首先向你说声对不起，我辜负了你对我期望，今日写信是向您提出辞职。自去年安排到我校以来，我始终受到了您各方面帮助，对此我是感恩不尽。刚高校毕业，我由一名学生成了一位光荣人民老师，对老师这职业我是既熟识又生疏。记得在我来校其次天，你就找我谈话，将很多教学阅历传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到
3、批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世，你是那样耐性啊！那天我学了不少东西。您是很器重我，所以您竟给了我一个班让我管理。应当说我是很仔细很努力地在工作，假如没有发生这件事，我怕也是学生和同事们心中一个好班主任，好老师吧。但都怪我，一时冲动造成现在这种糟糕局面。 平常也算班上一个好学生吧，可那天他找我请假时实在太过分。我不知平常随和他，那天却那样固执。我无论怎么讲，他就是不听，我不准假他就是不走。我由于下午有课，中午饭间时间又短，我是个非午后休息会儿不行人。中午哪怕打个盹儿也行，否则整个下午我就象丢了魂一样，头昏昏沉沉，精神萎靡不振。因此我让他下午上完课再找我说，可他就是非要我当场给他
4、批假条。关于学生请假，我班刚开过班会，制定了详细措施，我不能为他破班里规则。长说短说，他耗在那里就是一个办法，我实在是生气。但强压住并未发火，后又以我该休息了，下午还有课，企图让他先走，他不动。我躺在床上，心想他站就让他站吧。可这时他却走到我床边，嘴里仍嘟嘟嚷嚷让我准假，我实在压不住火了。我站起来说你走不走，他说不走。我顺手抓了把水果刀，撵他走。其实当时我只是随意拿了件东西，并未太在意手里原委拿是什么。他走后，我才发觉我是拿了把小刀。从他离去表情上我已预感到什么了，我本想上完下午课再去找您说此事。可上完第一节课后，李主任就找了我。这件事在学校引起了一个小轰动，我对不起全部关切我领导和同事们。或
5、许我太年轻了，或许我还没有真正懂得老师这一职业。但不管怎样，我知道，我可能将因此而告辞这神圣讲台了。所以主动提出辞去班主任职务，辞去任课老师资格。若一时还找不到合适老师接替我课，我可以先代着。我是怀恋这三尺讲台，因为我站在上面还不够365天，但我犯错误却是不行宽恕。我期盼着上级和学校尽快对我做出最终处理。此致敬礼！申请人：申请时间：_年_月_日离职申请书 篇3敬重的xx领导：我会在x月份的时候离开公司。自从20xx年入职以来，我始终都很享受这份工作。x年过去了，我要重新确定我将来的方向。论工作环境、团队，我都很喜爱。但，因为某些个人的理由，我最终选择了起先新的工作。希望能早日找到合适的人手接替
6、我的工作。最终，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与感谢你，并祝福您和大家能开创出更美妙的将来。此致敬礼！申请人：xx20xx年xx月xx日离职申请书 篇4敬重餐厅领导：你们好！感谢你们这么多年来在餐厅工作和生活上对我的指导和帮助，更感谢你们对我无微不至的照看和赐予我的信任。在餐厅工作了xx年，xx年里有我全部的青春和全部的美妙时间，现在要离开她，说心理话非常不情愿，但是我却不得不对她说“再见”，这是为了我的身体、我的家人、为了餐厅的的明天更美妙！虽然我在餐厅工作了xx年，全部的业务也都很熟识，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做账和餐厅的会计核算，对于餐厅的管理、市场信息、原料行情、
7、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应当具备的学问和技能我都没有；虽然我在做报表，可是我却经常记不住餐厅的经营指标；我想象以前一样做好自己的本职工作，可是经常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好，工作没有做好，做细，管理也没有到位。现在餐厅财务部的同事们都能胜任她们自己的工作，作为一个财务人员，我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。各位领导，虽然我不是一个优秀的财务人员，可你们可以找许多许多比我优秀的财务人员，但是我的妈妈只有我一个女儿，我的女儿只有我一个妈妈，我的丈夫只有我一个妻子。为他们，也为了我自己，同时更为了餐厅的发展进步，特第四次向餐厅申请辞职，希望领导批准为谢！此致敬礼
8、XXXXX20xx年XX月XX日离职申请书 篇5敬重的公司各位领导：您好。经过深刻冷静的思索后，我慎重的向公司提出离职申请。来到公司这段时间，我学到了许多学问、积累了珍贵的阅历，对此我深怀感谢。由于诸多缘由，不得不向公司提出离职申请，由此给公司带来的不便我深表歉意。虽有许多不舍，但还是做出以上确定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准离职申请书简短。感谢领导始终以来对我的照看和栽培，以及各位同事的支持与帮助，我在这半年多的时间中工作很充溢、开心。在此对部门领导和同事表示感谢。我希望可以在此辞呈递交一周后离开公司。望领导批准。 祝福公司在今后的发展中蒸蒸日上，并祝福各位领导及同事工作开心!此致
9、敬礼离职人：xxxx年x月x日离职申请书 篇6敬重的x总经理：特别缺憾地，我思索了很久，还是确定写这份报告书给你。对于我的辞职，缘由是多方面的。作为一名公司老员工，我也特别酷爱这个大家庭，特殊您对我五年来的栽培，我在这里对您说声感谢。在这五年里，我收获特别多，从工作内容到为人处事，都让我有了与从前迥然不同的眼界，学到了许多东西，领悟到了许多道理，让我快速地成长成熟起来。五年里，我各种大错误小错误都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有许多事情并没有处理好，在这一方面，要表示我真诚的歉意，同时深深感谢领导对我的宽容!五年的时间已经不短了，对于离开，我也是做了长时间的思想斗争后才确定的，假如这个确
10、定让大家悲观或难过了，我表示万分的愧疚。在离开之前，我还是有很多始终想讲但是没有讲的话要说出来，因为我虽然走了，但是我希望x是能越来越好地发展下去的，在这里就提几点建议，希望领导们能慎重考虑!1、整顿公司风气。公司若想许久持续地发展下去，必定须要一批优良的人才，不管从工作实力还是个人素养，都要有肯定的修养，一个公司是一个集体，重视的是团队合作精神，而不是个人表现。2、改善领导作风。作为领导，不行偏袒任何一方职员，同事之间，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳，用人不疑，疑人不用，是一句老话，谁都希望能够被信任，被器重，在管理工作中，建议以支持激励为主，加以适当的指责引导，敬重员工，才能
11、得到员工的敬重。用人方面，实力是关键，高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财宝不是老板今年赚了多少钱，而是公司的人才资源是否稳定坚固，并且充溢斗志。一个将军，有再大的实力，他都是没有方法把一场仗打下来的，所以斗争的成功并不是将军的成功，而是全部人的成功，他的兵才是他真正的财宝!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前，首先要考虑的是如何稳定他的军心!3、稳定职员。自我进公司那一天起，来来去去换了好几批的同事，这并不是一个正常现象，假如公司是没问题的，领导是没问题的，待遇是没问题的，那他们是不会离开的，所以，这中间必定是有一条是有问题的，希望各位领导能够重视并改善这个状况。我个人提出的拙见是：提
12、高福利待遇。对于外地员工和本地员工，我认为，本地员工的稳定性肯定要比外地员工强，本地人对福利待遇这一方面比较器重，简洁举个例子，本地人基本都会在本地买房，这方面，假如公司能够在除了交纳社保外另帮助交纳住房公积金的话，对他们来说就是一个很好的福利，解决了他们贷款买房的一个难题，用钱不多，但是很实在，在许多公司，这都是一个最基本的福利待遇。对于外地员工，流淌性比较大，福利待遇或许他们并不计较，但工资或提成部分要提上去，就我所了解，我们公司的工资部分这两年并没有很大的浮动，现在物价上涨得这么厉害，不提高是不行的。目前就我们公司还剩下的职员中(x方面)，我的建议是：x帮她交纳公积金，并把工资提上去，一
13、个单证员在x年薪基本都有3万左右，她是最有可能长期稳定的一个员工，实实在在地做事，公司须要这样的人，稳定才有发展。销售部：x提高工资底薪，对于业务成果好的，除了提成外赐予适当的嘉奖，不管是钱还是物，对于员工来说，须要得到的是公司的确定。另外，就我离开后，我的工作做一个如下支配：1、单据整理，报关方面。x完全可以接手这些事情，不必有太多的忧虑。2、合同的拟订、整理以及催款。合同基本都是销售合同，x那边都有样本，只须要填写就可，若是其他类的合同，x经理代劳即可。催款方面，催款须要技巧，这方面我做得也不太好，若领导须要考虑有特地一个人在做这个事，我也觉得未尝不行。3、展览会的宣扬。这方面基本都是x先
14、生帮我们在做，我们只须要协作他的须要，给他供应他须要的材料即可。另外，在木材杂志上投放广告，我觉得是有百利而无一害的事情。广告是一个长期投资，不能看它的短期效益，假如不做这方面的投资，那么打响品牌只是一个空喊的口号，打响品牌，销售跟上，公司才能日益壮大起来，若领导有其他方面的考虑，比如说是缩小公司规模，那也是一种策略，我们的确须要稳扎稳打，而不是一味地喊口号而已。此致敬礼!辞职人：xx时间离职申请书 篇7敬重的领导：您好！首先，我特别的感谢学校情愿给我这样一个机会，让我有机会在更大的平台更好的发展和完善自己，但是也正是因为这样的缘由，我也发觉了自己在工作上的一些问题，以及自身的缺陷，对此，我也
15、感到特别的缺憾，对于自己现在的辞职和退缩，我也很愧疚，辜负了学校领导和学校的信任和期盼，但是不管是怎么样，我都恒久对xx高校保持着的敬意和感恩。我起初来到学校的时候，还是学校的一个小职员，通过自己多年以来的努力和付出，以及学校对我工作的认可，我也考了老师资格证，在今年也顺当的通过了学校实行的辅导员的竞选，在竞选里面脱颖而出，获得了领导和学校的赏识，也最终如愿的成为了一名老师，一名高校班级的辅导员，我本应当特别的珍惜这来之不易的机会，以及珍惜这珍贵的机会好好的展示自己，终归这是我自己艰苦奋斗所获得的结果，所以我也当时也是希望自己在这个工作岗位上面不遗余力的完成自己的工作，我所面对的学生都是一群已
16、经成年的学生，我本以为会比较简单的管理好他们，但是就是因为他们现在都已经有自己的想法和行为实力，所以许多的时候，我都不能让他们服气，我也知道要想让这群孩子信服我是须要一段时间的，我也知道自己的工作也将面临很大的挑战，但是我也并没有想要因此就放弃，而是始终都在努力的工作，在尽全力的管理好这个班级，可是时间的过去也似乎在告知我，自己的努力并没有得到任何的成效，虽说自己还在试用期里面，我成为一名辅导员也才短短的几个月时间，但是不管是谁，在几个月的时间里，朝夕相处，专心的对待他们或多或少的都会有一丝的变更，但是我们班的学生却还是一样的，丝毫没有任何的变更，慢慢的，我也起先变得气馁和不知所措，我也考虑了
17、很久，想清晰了许多的问题，我的学生之所以不能很好的信服于我，确定是自己还有没有做好的地方，还有须要完善的地方，所以我也希望自己可以去接着深造，在学问和精神方面都足够的完备之后，再来完成自己的目标。感谢学校这么久的陪伴和悉心栽培，此次离开也只是为了有机会更好的相遇，所以希望领导可以同意我的辞职，让我可以去更好的完善自己，在自己足够优秀的时候也希望有机会接着为学校奋斗。此致敬礼申请人：日期：第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页