2022年给公司的辞职报告九篇.docx

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1、2022年给公司的辞职报告九篇给公司的辞职报告九篇工作中,有人入职,自然有人辞职,有时候会觉得自己不适合这个岗位了,那么不要忘了写辞职报告哦。那么辞职报告里该包含哪些内容呢?下面是我为大家收集的给公司的辞职报告9篇,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。给公司的辞职报告 篇1敬重的公司领导:你们好!现在的我已经来到公司8个月了,还是一名新人,不过我不准备做一名公司的许久员工了,我要离开公司了,因为我觉得我在公司的前(钱)途恒久也不会出现转机。扼要许你们会惊异一个公司新人做出的确定,但是这是在我考虑了很长时间以后做出的确定,我知道我的实力和我的资质,但是我还是要离开公司,因为我在公司真的不知道何时苦日子才

2、能结束。感谢你给了我这个工作的机会,感谢在工作中给我帮助的前辈。来公司有8个多月了,我发觉我实在无法适应公司的工作制度和部分的工作方式,这里与我的期望相差太远,我不想在接着奢侈我的时间,也不想耽搁公司的工作。在我父亲生病和去世的这段时间里,我思索过许多,我发觉我和公司之间已经无法在同一条轨道上前进了,在接着在这里工作下去,一点激情和动力都没有,另外,我将可能失去更多的亲情、友情甚至爱情。至于为什么要离开公司有以下缘由,有以下:1、接着在这里工作会让我失去太多:从毕业到现在,我从一个活跃的人到从挚友的视线中消逝,从网络上消逝,从聚餐的酒桌上消逝,我和好挚友之间几乎中断了联系,别人再也不情愿主动联

3、系我,因为我没时间。想学习点其他学问,看些书、考个证什么的基本不行能有时间。假如不请假,我估计我是没时间回家一次的,现在我父亲去世了,我不希望再接着这样下去,我希望有正常的节假日能和挚友、亲人、爱人相聚,我的母亲也须要我的照看。我已经失去了许多,我不想再失去任何东西。放眼看这个集团,工作3、5年以上的不是头发掉秃了,就是白发夹杂在黑发中。我信任健康的身体和良好的工作状态才有好的工作效率和成果,我不希望在这里取得成就以牺牲健康和亲情、友情、爱情为代价。2、公司管理混乱,不适合我的发展:我的经验和性格确定了我不喜爱始终呆在办公室里面,可是在工作的八个多月里面,我甚至没出名正言顺的出过一次差,完整的

4、参加一个项目。我们的工作被大量的搜集土地出让信息、土地成交信息、产权信息、请款、跑报告、申请礼品、订车、复印、搜集产业信息、汇周报、写周报、跟进项目当中。没人知道我们究竟在做什么、做了什么,事实上连我自己也不知道,我只感觉处在一个杂乱无章的环境,每个部门负责人都可以给我们支配工作,每个人都在要结果,从来没人统计我们有多少事情要做,许多事情最终都漏斗一样分流到这几个新来的员工这里。有时候你问我手上在做那些事情的时候,我还真的一时答不上来,因为一塌糊涂的事情太多了,正在做的或许就是那几件事情,但是总会突然间从跟进的项目、参加的项目、负责的城市、各个部门的负责人那里蹦出一堆事情让我们手忙脚乱。我希望

5、我是个全能选手,但是一塌糊涂的工作消耗了太多时间,我也想多参加几个项目,但是项目之间时间会冲突,个人精力有限。再说了,假如只是打个电话跟进项目而不亲自参加项目,在这里做十年也一样不能提高自己的实力,顶多也就是个高水平总裁办跟进秘书。部门一人多岗的结果是什么事情都做的肤浅而不扎实、完善,我认为只有把某一项工作做完善了、娴熟了,才可以更好的参加其他工作,分工要合理明确才有更高的效率,否则每天加班、日夜不睡觉也做不好工作,也没有效率。3、公司的人性化不够:每天加班、周周加班、节假日也加班,加班还不情愿按标准给加班费,给的加班费竟然按xx最低工资标准来计算工资;公积金(10年都买不了一个平方)、社会保

6、险也是按xx最低工资标准缴纳(不知道是否违反相关法律);年终奖可以等于没有。来了8个月了,岗位还没有,级别就更不用说了(据说我们拿的副部长的级别工资,也就是说假如我们干不到部长级,工资是不会改变的),根据我们公司的待遇,就是干到经理又如何呢,现在的工作可以说一点动力都没有。在应聘的时候说三个月给我们转正定岗,现在都快一年,各个方面一点都没改变。我总结了一下,公司对我们的要求都是最高标准,给与的都是最低标准,能骗就骗,能糊弄就糊弄,有时候觉得公司真的很无耻。4、公司劳动强度和待遇难以让人接受:我的年龄不大但也不小了,随着年龄的增长,各种的压力越来越大。父亲现在也去世了,母亲和未成家的弟弟须要我更

7、多的帮助,而现在也该是我回报他们的时候了。可是想到这可怜的工资我真惭愧,每天工作时间比别人多几个小时,一年工作时间比别人多了近90天,拿的工资还不如一个农夫工,甚至还不及许多单位的年终奖,而我们的工作可以说是体力+脑力+耐力,我们的职责可以说是职员+后勤+资料员+档案员,我祝福公司能多吃几年人口红利。鉴于以上缘由,我认为短期内公司在相关方面是无法改善的,我也不希望压抑自己把这种想法带到工作中给企业造成损失,不希望耽搁我们部门的整体工作安排,不希望给同事的工作成果摸黑。我遵循适者生存、优胜劣汰的自然规律,我情愿退出这个不相宜自己的工作环境,我也充分的相识到个人的价值观和这个企业的价值观是相背离的

8、,现在在这里工作的每一天对我来说都是煎熬,为了企业只给合适的人供应工作岗位,也为了我自己的发展。给公司的辞职报告 篇2敬重的领导:我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到四川席尔诺科技有限公司也快一年了,特殊感谢公司在这段时间里对我的照看和培育,然而由于我个人缘由现在不能接着为公司的明天服务,为此给公司带来的不便我深感歉意,我会尽力做好全部的工作交接。愿公司兴盛发达!事业蓬勃发展!此致敬礼给公司的辞职报告 篇3赵总,您好!从20xx年到如今,在一起相处了快4年多时间,我也学到了许多学问,公司的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢公司赐予了我这样的机会,在良好的环境中工作和学习!在这

9、样的态势下,我选择辞职,我的确有点舍不得,也想了好久!选择辞职,不是因为赵总您对我不好,也不是赵总您给我的待遇不好,这点您也应当知道,自从来公司正式入职后,我从来都没有提过关于待遇问题的。我选择辞职,主要缘由是:虽然在公司里基础的业务学问及专业学问已经基本驾驭,但俗话说“学无止境”,有许多方面还是需不断学习。而在一个环境里,工作时间长了,人没有了上进的欲望,而且有些倦怠的感觉。其实从xx年的时候,这样的感觉就很明显。而我最不情愿地就是自己在这样的状态里生活与工作。自从我离开学校踏入社会的那一刻起,我就有个幻想,要么拥有自己的事业,要么努力做个职业经理人,虽然目前我距离这两个都很遥远,但是我自己

10、的幻想,我不能轻易放弃。要让自己成为独挡一面的能手,我必需放弃眼前的安逸,去新的环境磨砺自己,努力变更自己,突破自己,让自己真正的能够前进与成长。而目前,我们公司的管理体系与态势以及组织机构,我觉得都与我自己的幻想不太一样,在这里,我可以取得还算不错的收入,但这个不是我志向的全部。您也是个做事业的人。我想,您能理解我的这个想法。我将把手上的业务交接给小卢,或者,您可以另外支配一个人,我想在3月下旬左右完成交接工作,当然假如在3月下旬,事情还没有处理好,我会接着延迟时间,直到把一切工作交接清晰。所以广交会我也就不去了,您还是另外支配其他人,让他们做好打算。(附件,是我手上现在正在做的和以前曾经做

11、过客户具体状况!请查阅存档!)我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请赵总尽管安排,我肯定会尽自己的职责,做好应当做的事。另外,希望赵总不要挽留我,其实,离开这里我也是很舍不得,但是既已确定,挽留会让我最终离开的时候更犯难,再说,心已经不能定下了,事情也不行能做的很好,我在这里接着呆着,也不会有什么突破,而且这些业务交给小卢,你也应当能放心他能把事情处理好,对公司也不会有什么损失。关于从1月起先的到3月底,我的工资奖金,请赵总能依据实际状况,结算好了,在任何您便利的时候还是汇给我原来的帐户或者通知我来财务处领取。感谢!最终,希望公司的业绩一如既往一路飙升!祝您及各位同仁工作

12、顺当!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日给公司的辞职报告 篇4敬重的领导:你好我带着困难的心情写这封辞职信,来到公司也快四个月了,正是在这里我起先踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢乐,有过收获,也有过泪水和苦痛。由于工作和生活的各方面压力,再加上家里有事叫我回去帮忙,望能于20xx年xx月xx日正式离职,请公司批准。对于由此为公司造成的不便,我深感愧疚。我诚心感谢各位领导、同事对我的照看与错爱,真心感谢李总对我的认可、激励、以及指责,但我都知道是为了我好,离开是难免有点舍不得,但是天下没有不散的筵席,我也只能忠心对你说声对不起与感谢你,并祝福你和大家能开创出更美

13、妙的将来,也预祝公司业绩节节攀升,再创佳绩。此致敬礼申请人:XXXXXXX年XX月XX日给公司的辞职报告 篇5敬重的领导:您好!我是11年7月来到公司的员工。特别感谢公司能够赐予我在中铁建设工作及学习的机会。但在这里,我将很缺憾的向公司提出辞职申请。我来公司有将近4个月的时间,在这短短不到半年的时间里,我学习到了很多业务学问,也深深的体会到了中铁建设拼搏进取的企业精神。我们的员工都非常敬业,加班工作已经不是簇新事,甚至有些员工为了刚好完成任务通宵工作。我所在项目部的上级领导也特别的仔细负责,并不乏对员工的体恤与理解。所以我信任,有这样优秀的员工和领导,再乘着建设行业大力发展的东风,中铁建设肯定

14、能够蓬勃发展,实现一个又一个的宏大目标。每当别人问我在中铁建设的工作怎么样的时候,我都会回答中铁建设的工作是相当不错的。作为一个新员工能够在前线担当预算员岗位,并可以帮助成本经理担当一些例如算量、对量等任务,已经说是公司为我供应的很好的熬炼机会了。说实话在这段时间里,我还是学到了许多有用的东西,这些东西为我将来的工作前景也注定是有很大作用的。然而,一个好的工作并不肯定适合每一个人。从小到大我都是被父母娇生惯养的孩子,作为独生子女的我很少在外面吃苦,所以没有形成良好的抗压实力。而中铁建设为我供应的工作机会是一个须要吃苦耐劳、能承受压力的熬炼机会。我并没好好把握住这个机会,而选择在中途放弃,自己也

15、觉得挺惋惜。对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意。最终,在中铁建设的剩余日子里,我肯定会站好最终一班岗,做好交接班工作,努力把我对公司的影响降到最低。任何时间任何地点,我都将牢记中铁建设优秀的企业精神!祝中铁建设蓬勃发展,也祝各位领导身体健康,工作顺当!此致敬礼!辞职人:xx年x月x日给公司的辞职报告 篇6敬重的领导:您好!转瞬之间来到我公司工作也已经两年多了。在这两年中我在领导的耐性指导下学到了许多学问长了许多见识,不论做事还是做人。这些珍贵财宝都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培育和重用,让我发挥了自己的绵薄实力,看到了自己的一些价值。我考虑在此辞职信递交之后尽快离开

16、公司,并渴望有新人尽快选来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够帮助您对新人进行入职培训,使他尽快熟识工作。能为公司效力的日子不多了,我肯定会把好自己最终一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊训诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。要是我那个适应公司的工作该多好啊,为公司始终工作下去,可是我实在是适应不了公司的工作,我也为此非常苦恼,可是苦恼之后还是做不好,我感觉自己都快崩溃了。虽然公司领导和同事对我很宽容,可是我不能容忍这样的自己给大家拖后腿,我的离开会给公司减轻压力!在短短的两个多月时间里,我们公司已经发生了

17、巨大可喜的改变,我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺当!此致敬礼给公司的辞职报告 篇7敬重的人力资源部经理:您好!我是公司广告部的文案策划,经过多日的思索,最终我还是确定辞职。辞职的理由之前总找我谈话的时候我已经说过了,工资缘由和家庭缘由,工资迟迟未能涨,房贷压力大,再加新居子那到上班地点远,上班很不便利。首先感谢公司这三年来培育了我,让对这个刚毕业的高校生成为一名专业的文案策划。我的主要工作内容:负责公司企业形象的树立、宣扬、维护、提升;负责绽开市场调研,分析市场信息,驾驭竞争对手的状况,把握市场现有局势;负责门店促销方案的出

18、台及落实,负责对促销效果进行总结、评估;负责协调与相关新闻媒体的关系,负责预防和阻挡对公司不利的负面报道的出现等等。我知道现在辞职会给公司带来损失,我希望这个损失能够降到最低,所以辞职手续未办完期间,希望公司尽快找个文案策划以利于做好交接工作。再次感谢公司,预祝公司蒸蒸日上,再创佳绩。辞职人:xx20xx年x月x日给公司的辞职报告 篇8敬重的领导:首先感谢公司的领导和同事在这三年多时间里对我的关切与照看,我对我的辞职感到很愧疚。我辞职有我自已的缘由,希望公司的同仁能够理解我。当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人缘由无法为公司分忧,实在是深感歉意。我希望

19、公司领导在百忙之中抽出时间商议一下工作交接问题。本人在20xx年x月x日离职,希望能得到公司领导的准许!感谢诸位在我在公司期间赐予我的信任和支持,并祝全部同事和挚友们在工作和活动中取得更大的成果和收益!此致敬礼申请人:XX.11.27给公司的辞职报告 篇9敬重的兄长小乐,首先要感谢你给我在microlift上班的机会。在这近七个月的时间中,无论是在做人的道理上还是业务实力上,你都教会了我许多,这都将是我一生中一笔珍贵的财宝和恒久的回忆。同时我在你身上看到了一个胜利的业务员所应当具备的素养,激情,勤奋和对市场的嗅觉,这些都是我要学习的榜样。但是,出于自身的家庭的缘由,我经过好长一段时间的考虑,我还是做了这个确定,我想离开公司。希望microlift能成为属具和零件的no1,也希望我也能找到一条更适合我的路第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页

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