化验员工作总结怎么写.docx

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1、化验员工作总结怎么写 一、以学促干,努力适应岗位新要求在年初立志学会全部试验和仪器的操作,上半年在工作中对自己不会的一些试验留心学习,首先可以接触到的是模拟评定这一块,在工作之余去现场学设备仪器操作,结合试验方法和仪器操作规程边问边学,在班长小贺的监护下学习仪器操作,最终达到独立完成试验的水平进而提高娴熟程度。其次要学习新试验的一些指标和试验条件,不同的油品试验条件有所不同,例如在磨斑试验中不同的油品有不同的试验温度、施加的压力对转速的要求也不同,试验前必需要清晰。在做柴油喷嘴是要清晰试验的冲程来设置脉冲次数等等。以我个人的实力、阅历和水平,面对新岗位的要求,自己独立操作感到自己的业务不熟,阅

2、历不足,接触不广,担忧不能刚好地精彩地完成工作任务。所以,在平常我比较注意向领导、同事请教,抓紧时间学习新岗位的学问点和更加了解与润滑油相关的学问,努力提高自己的工作水平和实力。详细在以下几方面:一是利用集中培训端正看法仔细学。主动参与化验室每月举办的学习培训班的学习,参与有部门组织的化验平安学问培训班的学习,能够遵守学习纪律,按要求完成学习任务。利用每月集中学习时间,仔细学习了自己还没有驾驭的试验方法努力提高自己的在岗操作的实际操作和理论水平。二是广泛收集资料务求实效强化学习。通过在书店购买、向同事借阅、网上下载和对化验室过去数据资料的摘录等多形式,挤时间重点学习了关于润滑油油品方面的相关学

3、问、以及来源加工用途性能等,做了大量归纳记录。在工作闲余时间仔细学习油品的质量指标和检测项目,对有规律的油品项目进行归纳,以便学习记忆。在学习过程中归纳了产品质量指标速查表,以便自己学习记忆。在设备修理方面我留心每一次设备修理,就是在厂家来专家修理或仪器故障内部自查过程中都留心仪器故障以及造成故障的缘由和解除故障的方法,从而学到一些仪器的常见小故障解除,在仪器发生故障要严格岗位操作,不能解除故障时坚决不私修理仪器,即使一些小的机械故障要请示领导后在自己确保可以处理的状况下谨慎处理。例如,在有一段时间液绣仪器常常掉皮带,那次在我们班也发生掉皮带的事,我就重行安装细致视察发觉是仪器末端的活动轮没装

4、平而且有点高所以常常掉皮带,我就请示班长给调整了活动轮的高度和水平,从今再没发生掉皮带的事。三是虚心请教领导和同事。在从事油品分析在实际工作过程中,遇到很多从没接触过的问题,如分析出的各项数据能说明油品中的那些理化性能;例如(1)残炭是推断润滑油的性质和精制深度的项目。润滑油基础油中,残炭的多少,不仅与其化学组成有关,而且也与油品的精制深度有关。(2)灰分对不同的油品具有不同的概念,对基础油或不加添加剂的油品来说,灰分可用于推断油品的精制深度。对于加有金属盐类添加剂的油品,灰分就成为定量限制添加剂加入量的手段等等。以及添加剂的加入算法等?除向化验室领导和同事请教外,还向调合部门的专业技术人员,

5、询问了解相关的调合学问和专业术语,释惑解疑,取到了不少真经。同时在设备的维护和国产仪器的小故障能够用所学专业学问解决。特殊是常常出故障的仪器,以及带故障工作的仪器我就在平常学习中特殊留意查找这些仪器的资料,探讨仪器参数的设定意义,从而全面了解仪器的原理,为解除仪器因参数设置不但而出现的故障;例如液相锈蚀仪器的温度显示不真确,故障是因在xx年更换故障的温度传感器后没对相应的温度补偿,刚起先我请教同事缘由他们给的结论是温度补偿没反应可能是程序的问题,后来我看一些专业的资料发觉既然能显示温度说明程序和传感器是没问题的,问题就在温度补偿上,但为什么60度温度补偿没用呢?经我几次试验发觉大家给传感器温度

6、补偿只补偿了60度的,其它20、30、40、50、55这几个温度段没补偿,所以我尝试给其它个几温度段都补偿温度,结果温度补偿能补进仪器,所以我就在试验正常的状况下给能显示温度的几个传感器因温度显示不正确进行了温度补偿,结果现在只有3号因传感器故障外其它的几个位温度都能正常真确显示。从而解决了问题也然我学到了传感器的补偿规律。我在学习思索和实践的过程中,进一步增加了责随意识、机遇意识和做好工作的信念与决心。二、仔细实干、完成任务、共享学问、客观严谨过去两年的时间,是昆仑产品抢占市场机遇,促进润滑油发展的关键时期。在部门领导的正确带领下,在同事们的共同努力下,化验室的工作取得主动进展,在化验室协作

7、生产稳步运行下,同时购置了部分先进的仪器设备,我主动参与学习新仪器的调试安装工作;在仪器调试安装的过程,也是给我们化验员创建了跟厂家来的工程师学习仪器工作原理,参数设定,操作技能以及解除常见故障的好机会,为仪器的运用打下良好的基础。我在工作中仔细实干,任劳任怨、不遗余力,在参加仪器调试安装的工作中增长了见识,丰富了阅历,提高了实力。同时在仪器调试结束后,在每月学习班上给同事们讲解仪器的原理性能及操作技术,确保每班有一人娴熟操作,杜绝在仪器操作上不会操作,影响分析进度而耽搁生产的现象发生。在日常的工作中 我努力团结搭档,相互协作为班长负责,干好日常的分析工作。我作为一名化验员加强自己责任心,在实

8、际工作过程中,本着客观、严谨、细致的原则,在日常的分析工作中做到实事求是、细心审核、勇于负责,严格执行化验室规章制度、仪器操作规程和相关的质量标准。对不真实、不合理的数据严格进行复查审核,经过复查确保数据正确不出问题再报给班长审核。围绕加强化验员自身建设进行服务。在工作之余,主动与班组人员交心谈心,了解他们的思想动态和遇到的困难,注意调动他们工作主动性。化验室人员自身素养相对较高,能够克服人少事多冲突,加班加点赶任务,无论从化验室的周工作小结会,还是部门的月工作总结会上看,虽然一人多岗,一人多责,但都能按要求刚好完成安排的工作。三、仔细工作,努力提高自身素养,提升化验室形象树立良好形象,树正气

9、干正事是基础。记得在兰州研发中心培训分析检测中心陈主任对我从事化验员的谈话,对我教化和触动很深,对我们年轻人醒悟头脑、明辨是非、纠偏补弊、端正看法、特殊有益。这次谈话时刻提示着我牢记检测人员要具备的素养:(1)实际动手实力:试验的打算工作(2)独立操作实力:从样品的采集到结果的报出要独立完成,以削减偏差(3)仔细、严谨、细致的工作看法:细致视察和仔细记录试验过程的每一个 条件和现象,保证数据的牢靠性,不出假数据。(4) 干净、整齐的工作习惯(5) 较强的文字理解实力和数据处理实力严格要求自己,严格遵守化验规章制度,自觉维护班组团结和班长,能摆正位置,当好助手,不越位不错位,以自己所履行职责的实际工作结果来服务和促进班组整体工作完成。 在实际工作中,能够做到严以律己,坚持原则,勤快肯干。在对工作的把握上,努力做到以点带面,主次分明,张弛有度,适时推动。在与同事相处中,非常珍视工作缘分,努力做到相互理解,相互支持,相互帮助。在集体活动中,能够正确对待表扬与指责,正确对待优点与不足,正确对待得与失。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页

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