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1、拍摄介绍信（精选3篇）_最好的介绍信第1篇：拍摄技巧 1.1.阳光十六法则 (Sunny 16 Rule)“阳光十六法则”是在没有测光表时，正确估算日光下曝光数值的方法，所以这条法则只有在阳光充足的情况下适合使用。将光圈设为F/16，快门与ISO同步，或者略快。如，ISO设为100时，快门应该设为1/100秒(1/125秒)。所以，根据这个法则，在海滩上摄影时，应该使用F/22光圈，在多云时应使用F/11光圈。 1.2.月光 11、8和5.6法则 (Moony 11,8and 5.6 Rules)F5.6光圈。 1.3.相机抖动法则 (Camera Shake Rule) 如果你想拍摄月亮，那
2、么这里有一条很好的法则。快门与ISO同步的时候，拍摄满月用F11光圈，弦月的时候用F8光圈，新月则使用 当你手持相机拍摄时，快门的速度不能小于镜头焦距的倒数。如果快门速度越慢，那么拍摄抖动时就越可能降低锐度。如果用50mm焦距的话，快门就要达到1/60秒以上为宜，只有当环境实在昏暗时，用闪光灯、脚架或者把相机放在硬物上防止抖动。 1.4.灰板法则 (Anatomical Gray Card) 18%中灰版 随身携带18%中灰板是拍摄的利器。可是如果身上没有灰度板怎么办呢?可以将手掌摊开面向阳光，对手掌进行测光，然后加一档曝光。1.5.景深法则 (Depth of Field Rules) 后景
3、深是前景深的2倍 当被摄物体比较深的时候，应该对焦点选择在景深的前1/3处，因为这样，对焦点后的景深是之前的2倍。各种光圈和焦段组合都可以使用这个法则。记住，光圈越小，焦距越短，距离被摄物体越远，景深就越大。 1.6.数码冲印尺寸法则 (Largest Digital Print Rule) 如果你想把你的作品打印成大尺寸的照片时，照片的尺寸不能大于数码图片的长宽像素各除以200，如果你对作品要求很高，那么至少得除以250。 1.7.曝光法则 (Exposure Rules) 在处理数码照片时，最普遍的法则是保证高光区曝光准确，低光区随他去。可是当处理负片，特别是彩色负片的时候，你最好增曝一档
4、。 1.8.快速闪光输出法则 (Quick Flash-fill Rule) 当你的相机不能自动输出控制的闪光灯时，将闪光灯的感光度设为胶卷的二倍。如果对主体测光，机身选择光圈整档，闪光灯设为同样的光圈。这样，照片的阴影区会比主体的亮度低一档。 1.9.闪光距离法则 (Flash Range Rule) 这个法则很简单：距离乘以2，感光度乘以4。例如，你的闪光灯在ISO100时，有效距离为20米。如果你想使闪光灯的距离达到40米时，则需要提高感光度到ISO400。 1.10.像素翻倍法则 (Megapixel Multiplier Rule) 如果你想使数码相机的分辨率增倍，那么很简单，就是要
5、像素翻两番。 1.11.捕捉动态法则 (Action-stopping Rule)这条法则是根据角度与速度的经验公式而来的。如果物体沿着镜头的轴线运动你能够用1/125的快门捕捉下，那么它追至于镜头轴线的运动能用1/500秒捕捉下来。也就是说，如果物体沿镜头轴线称45度运动，只需要1/250的快门速度。 1.12.日落法则 (Sunset Rule) 拍摄落日时，要对落日上部测光，但是不能让太阳出现在你的取景器中。如果想让日落看上去比实际晚一小时，可以在曝光补偿中减1。 第2篇：拍摄心得 拍摄心得 这是我第一次一个人独立的从拍摄到后期之作全过程称的电视栏目，对于我来讲也是一次展示自我平台的机会
6、，虽然只有十分钟的节目，但在我的心中意义重大，所以我从内心就严格要求自己，要把这个栏目拍好，做好，取得师傅的认可，客户的满意。 这次的拍摄任务是到新疆木垒胡杨林拍摄胡杨画家邵永杰的写生镜头，我们长途跋涉400多公里来到胡杨林，天色接近黄昏是拍摄的最佳时机，所以在我的要求下一口水都没有喝就匆忙的走进了胡杨林，我被壮观的胡杨景观所吸引，差点忘记自己是来工作的还是来欣赏景观来了，胡杨的悲壮深深的震撼了我，导致我要拍的人物志差点拍成风光片，从而使得第一次节目外拍出师不利。总结心得如下： 一没有做好前期的沟通 我们一路行程风尘为伴，戈壁为餐，走了7个多小时，而我只是和编导草草说了一下，没有从具体的拍摄主
7、题入手，没有向编导要稿子从而拍摄过程没有主题，失去中心没有抓住拍摄的重点，在拍摄过程中感到盲目，使得风景的主题占了上风。 二现场的控制能力 作为一名摄像技术人员（本人还不敢称自己为摄像师，还不够格）那么对拍摄现场的秩序要有很好的控制，因为一切的人和物都是为拍摄的需要而服务，所以我要有对现场人员的指挥能力，进而满足画面丰富的需要，达到理想的结果，而我却是恰恰相反，被表演人员呼来换去，没有主见愚蠢之极，所以在画面追求完美已经化为泡影和拍摄主题与之错位。 三技术水平 作为学习摄影出身的我自认为对画面的构图，光线，色彩，角度有一定的把握，没有想自己却是井底之蛙，在拍摄过程中多出现构图死板失去生机，画面
8、没有视觉冲击力，在画面组接方面要宁多勿少，作为一组画面要有多个景别，远景全景 中景 近景 特写等，拍摄过程应该向写文章一样，不同的情节要有不同的字 词 句。而画面景别的切换一是做到画面丰富信息量大，这是最起码的要求，二是来表达环境，主人翁的行为，表情及神态，从而向观众传达相应的信息，而我在拍摄过程中连最起码的画面机械的切换都没有做到。一组画面景别只有一两个，使得画面不丰富，传递信息不完整，还有主观镜头和客观镜头的切换在一组画面中尚不存在，虽然学习后期制作半年多，依然在拍摄过程中屡犯错误，导致局部失误影响整个大局。我们都知道摄像机是模拟人的眼睛去拍摄的，那么在拍摄的时候，不管是推拉 摇 移，都要
9、符合人的视觉特征，而我摇了一个镜头快要接近360这完全不符合人的人的视觉习惯，正常人摇头的动作一般小于180（颈椎疲劳者除外），那么一个接近360的镜头当然是不合理的。 四工作态度和 工作作风 行有行规，作为摄像技术人员，爱惜设备是不用说的，其次要做到做到摄像机，录像带，三脚架，电池，充电器不能分离，尤其是户外拍摄，更是要万事俱备，一个环节出现问题后果将全军覆没。在拍摄时候能用三脚架条件下一定要用三脚架，力求画面稳定，不能怕麻烦，一个好的场景，是来之不易的，那么拍摄的画面不稳定是可耻的，为了一个理想的场景付出了巨大的代价，那么在最关键的时候出现问题，是不能原谅的，而我就犯一个不能原谅的错误，在
10、拍摄时候没有用三脚架，画面抖动易常，这就说明我的工作态度不端正，工作做风极为败坏，如 果常此以往下去，后果可想而知。以此为忠告！ 一个人不管做什么工作都要负责任，工作过程中还是少一点冲动，多一点理智，你不仅是对自己负责，你还要对单位，对这件事负责。那么要负责就要认真的对待你工作，用心去工作你才能爱上工作，工作就会选择你，机遇就不会与你擦肩而过。 第3篇：拍摄提纲 拍摄提纲 为拍摄一部影片或某些场面而制定的拍摄要点。它不同于分镜头剧本的细致规定，只对拍摄内容起各种提示作用。新闻记录片摄影师赴现场前，根据摄录事件的意义将预期拍摄的要点写成拍摄提纲；故事片拍摄时，当某些场景难以预先分镜头时，导演与摄
11、影师抓住拍摄要点共同制定拍摄提纲，在拍摄现场做灵活处理。 拍摄提纲一般包括五个部分，分别是 第一、本期要介绍的嘉宾是拥有湖南城市学院大学生艺术团嘻哈相声社，它隶属于校团委学生会大学生艺术团，是一个十分年轻的组织，也正因为年青，所以它充满活力，充满激情，一定会给大家带来不一样的感受。相声以讽刺笑料表现真善美，以引人发笑为艺术特点，活动内容以创作、模仿相声为主，内容涉及曲艺的方方面面，为城院学子带来了许许多多的欢笑。所以本期节目的篇章由相声社在城院的积极影响方面展开，随后进入到团队创立到现在的故事，因为从无到有的过程是最最艰难的过程，在故事当中穿插有亮点，所谓的亮点就是嘻哈相声社的人，他们个个身怀
12、绝技，如雪地哥本友，淡定哥睿智，无敌火锅哥周鹏等等，最后收尾在宣传民族传统文化、普及相声知识为目的，相声社，让相声这门曲艺形式在城院生根发芽，让相声这门曲艺形式在城院生根发芽。第 二、本次节目采用的是第三人称的介绍。 第三、对作品体裁形式的阐述。 同的体裁有不同的创作要求、创作手法、表现技巧和选材标准。 第 四、对作品风格、画面、节奏的阐述。 风格轻快 色调明艳 外部节奏即主持人的节奏慢与内部节奏即嘻哈相声社人员的表演节奏快 第五、对拍摄内容的阐述。 拍摄内容要能体现城院大学生敢做第一，思维活跃，团结上进的精神 拍摄内容： 场景一：开场，手机短信,下午一点半，活动中心，临时决定嘻哈相声社全体成
13、员为“嘻哈逗乐，快乐相随”相声专场排列，请勿迟到。看时间一点二十，随即往活动中心奔跑（十五个同学同时接到短信从不同地方奔向活动中心） 场景二：主持人，用类似于“” 介绍信 介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种应用文体，通过介绍信，可以让对方解相关人员的身份，取得对方的信任。以下是我收集整理的介绍信范文5篇，供各位参阅。介绍信范文【1】_. 介绍信 介绍信尊敬的：同学是我院11级新闻与传播学1班的学生，在班上担任团支书一职。该同学专业成绩一直名列前茅，曾在粤北大学生报社发表过多篇报道，同时踊跃地向我院蓓. 介绍信 介 绍 信单位：兹介绍我公司张三（身份证号：）张四（身份证号：）贰人前往贵处办理事宜，请予接洽为谢！此致敬礼（有效期叁天） 公司 2012年 4 月 27日河南省住房和城乡建设厅. 介绍信 附件1：2013年寒假社会实践活动介绍信_：感谢贵校为我校培养输送了优秀的学子，为加强学生们的感恩之心，增进我校与贵校的进一步交流与沟通，请在回执中填写. 介绍信 介 绍 信XX，男（女），身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXX。XXXX年X月经人事部门办理了正式就业手续，是我单位正式在职人员。现同意其报名应聘XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。XXX有限公司（单位公.