教师入职岗前培训心得体会.docx

上传人:l*** 文档编号:23242489 上传时间:2022-06-29 格式:DOCX 页数:12 大小:38.61KB
返回 下载 相关 举报
教师入职岗前培训心得体会.docx_第1页
第1页 / 共12页
教师入职岗前培训心得体会.docx_第2页
第2页 / 共12页
点击查看更多>>
资源描述

《教师入职岗前培训心得体会.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《教师入职岗前培训心得体会.docx(12页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、教师入职岗前培训心得体会 作为一名老师,在日后工作中要学习的东西有许多许多,遇到意外的困难是在所难免的。只有通过反复地探讨和领悟,才能真正成长为一名合格的人民老师。下面是网我给大家带来的“老师入职岗前培训心得体会”,欢迎阅读。老师入职岗前培训心得体会(一)首先感谢xx区教化局各位领导和老师赐予我们这次向老老师和新同事学习沟通的机会,在为期四天的新老师培训班上我感到自己受益匪浅并学习到了许多珍贵的阅历。第一节课是xxx局长的做一生一世的老师,李局长情真意切的给我们讲解并描述了作为一名光荣的人民老师的辛苦与光荣,困难与胜利。给我触动最大的是李局长恳切的教育我们“拼来的是人生,等来的是命运”。我身为

2、一名刚刚步入工作岗位的年轻人应当时刻以这句话激励自己用饱满的热忱投入到以后的生活工作中。下午xxx老师的新老师如何备课与上课让我感受到了槐荫区名老师的风采,王老师不仅教学阅历丰富而且紧跟时代的潮流,他给我们传授怎样让现代的电子产品服务于备课与上课,他建议我们可以打算相机和录音笔随时记录对教学有用的材料,这些先进的方式都是我没有听说过的,在开阔视野的同时我也深深的感到了自己要学习的地方真的许多,怎样提高工作效率是一门学问。全国优秀老师xx和xxx老师细心为我们打算了今日怎样做老师,为师之乐,从心起先,老师们动情动理的给我们讲授当老师的酸甜苦辣,共享她们本人的教学心得,告诫我们当老师所不能犯下的错

3、误,要用我们的爱去打动孩子,培育健康的学生,从心起先体会做老师的欢乐。作为一名新老师我们最缺乏的可能是关于如何当好班主任的阅历。教化局培训班特地为我们邀请了两位有阅历的名班主任给我们沟通阅历。通过张红老师和张莉老师的课程我体会到了当班主任的艰辛与欢乐,收获与责任。更加体会到一位老老师曾经给我说的:“怎样当好班主任是一门艺术。”通过短短两节课的学习我感到自己受益匪浅,但是我明白要想把名师的理论运用到自己的头脑里亲身的实践是最好的也是唯一的途径。学生由于都是未成年人所以校内平安不得忽视。xx区疾病预防限制中心的迟阿鲁老师细心为我们打算了关于校内平安的专题,让我深刻理解了平安是一切工作顺当进行的前提

4、。我们在工作时要时刻有平安第一的意识,同时加强学生的平安意识与平安学问,共同构建平安校内,使我们的学生健康成长。四天的培训是短暂而有效的,在这四天中我集中领会的xx区教化的风采,优秀老师的老师魅力,身为老师的光荣与责任。如何当好一名优秀的人民老师是一门艺术,这须要在以后的工学中不断地向老老师,优秀老师,同事们学习沟通。希望自己早日成长为优秀的老师,为祖国培育更多的栋梁。老师入职岗前培训心得体会(二)作为一名刚走出校内的高校毕业生,现在再次走进校内,走进那个无比熟识的教室,心中的激烈难以按捺,只是唯一不同的是身份的转化,从坐在教室接受学问变成了站在讲台之上传授学问,我的内心是无比激烈和傲慢的。为

5、了使我们这些新老师们能尽快适应教学工作,学校特地将我们送到xx师范高校参与为期三个月的高校老师岗前培训。这次新老师培训内容丰富,包括对高等教化学、心理学、教化法规概论和职业道德修养等诸多方面的系统学习。作为一名即将走上工作岗位的年轻老师,虽然已经具备了肯定的专业学问技能,但在如何组织教学,如何最大程度地提高教学效果上,还感到缺乏正确的理论指导。通过岗前培训几门课程的学习,收获很大,以前一些相识模糊的问题,现在搞清晰了,从前的一些情感体验,如今也找到了理论支持,更为重要的是,我深深体会到,教化确是一门艺术,一门高校问,值得我用一生的精力去钻研。通过培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结

6、如下:首先,本次的岗前培训最重要的是让我对老师这个职业有了全面的相识。老师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从学问传递的角度来反映老师的重要性。教书育人是老师的职业特点。就我从事的飞行教员最主要的工作任务是教授学员飞行实践技术,让他们能成为一名合格的民航飞行员。这也就是传道、授业。老师是榜样。学高为师,身正为范正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,事实上是做人的一种认同感。同时学生受教化的过程是人格完善的过程,老师的人格力气是无形的、不行估量的,老师要真正成为学生的引路人。老师是父母。作为一名老师,要富有爱心,老师对学生的爱应是无私的、同等的,就像父母对待孩

7、子,所以我们说老师是父母。并且,老师还要擅长发觉每一个学生的闪光点和发展须要。老师是学生的心理辅导者。老师必需要懂教化学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力等,以赐予刚好的帮助和排解,培育学生健康的心理品质。这也就是解惑。作为一名飞行教员,由于行业的特别性,加上军事化得管理,使得我们和学生可以说是朝夕相处,在飞行上又是一对一的教学模式。所以随时与学生保持者联系,只要学生有事,都应当刚好在他们的身边。了解学生、关切学生、引导学生,站在学生一生发展的角度对学生负责。这是一名胜利的飞行教员应当具备的。其次,本次培训让我明白今后的教学除了技能以外,还应当讲究方法和策略。

8、在培训中,几位老师依据他们自己的实际阅历给我们介绍了一些当好高校老师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到老师的发展问题上,都强调了适时调整和更新自身学问结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,各位老师们还提出了如何加强老师之间团结合作的方法;在教学教法阅历方面,培训老师给我们上了一堂绘声绘色的课,通过这次课,我们相识到老师在上课过程中要多加思索,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。并且高校老师应当与时俱进,自身就应当走在学术的前沿,将最前沿的学问带到课堂,传授给自己的学生,让他们在毕业后能很快的适应社会的发展。最终,本次的培训让我对将来的工作充溢信

9、念。对于刚刚从高校校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,培训指导老师也非常留意我们的这种心理的改变,他们的讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充溢对新老师的激励。激励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境和人际关系环境。激励我们要更加理性地相识社会,相识自己的角色,变更以往学生时期那种趋向感性或者说是浪漫的生活看法。激励我们要做一名能够不断适应新学问新问题新环境的老师。三个月的培训,课程多、时间紧,研讨和沟通的机会很少,但是通过培训,拓宽了学问面,提高了相识。不过师培中心为我们支配了微格训练和试讲课程,我觉得很不错,能让我们在真正站上讲台之前就有机会通过视

10、频的回放看到自己讲课的全过程,让富有阅历的老师为我们点评,使我们相识到了自身的不足,而试讲课程更让我们有了提升的空间,加强了大家的沟通,因为参与师培的学员中也有很多已经有教学阅历的老师。所以与他们的沟通对我们这样刚走出高校的年轻老师有很大的帮助。使我更加相识到老师应当在“选材、备课、板书”等各方面做到精益求精,综合运用多种教学法贯穿新的教学理念,让学生从理论上和实践上驾驭更多的学问。总之,经过本次岗前培训使我对自己的职业有了全新的相识,对今后的教学工作多了很多教学方法和策略。最重要的是本次培训让我对将来的工作增加了很多信念。岗前培训是我老师生涯的起点,为我打开了人生新舞台的大门,我会接着提高自

11、身素养,堂堂正正的站上人生的大舞台讲台。老师入职岗前培训心得体会(三)走出高校校门,我很荣幸地成为xx市老师队伍中的一员,起先了自己人生的新征程。四年高校生活的磨练和学习,使我们储备了肯定的教学理论学问,可我们缺乏实践教学阅历。市教化局为了使我们新老师尽快适应教学工作,特地对我们进行了为期两天的岗前培训。这次新老师培训的内容非常丰富,包括对教化管理、教化法规、师德师风、教学工作规范和教法阅历沟通等诸多方面的系统学习。通过这次培训,使我获益良多。现将自己的心得体会总结如下: 首先,培训使我对桂林的教化有了新的了解。在培训中,邓局长对xx市的教化状况、xx期间取得的在民就以及xxx教化发展思路作了

12、具体的介绍,其中在讲xxx教化发展思路时重点谈了职业教化的发展方向,职业教化是我国现代教化体系的重要组成部分,是促进经济、社会发展和劳动就业的重要途径。从我国现在经济结构调整,转变经济增长方式,走新型工业化道路,建设社会主义新农村,促进就业增加自主创新实力,建设创新型国家,都迫切要求大力发展职业教化。我们的新老师岗前培训中,邓局长还特殊讲到与我们老师这个职业休戚相关的教化政策法规。通过对几种教化法规的学习,我了解作为一名老师最基本的义务教书育人。老师应无私地将学问传授给自己的学生,维护自己的学生,并关爱他们,以自己高尚的品德为学生树立起榜样。面对后进的学生,不能采纳暴力或体罚等行为,而是应当用

13、加倍的爱去帮助他们进步,这不仅是从职业角度,更是从法律角度对老师的义务作出了规定。教化不仅是教,更是教与学互动的一个过程。一味地向学生灌输书本学问只是一个教书匠的水平。只有通过在教化中不断学习,在学生实际状况的基础上对教学有所创新,才能渐渐提高教学水平。我们作为新调老师,知法是重要的权利义务,学法是重要的必修课程,遵守法律是重要的师德内容,用法是重要的基本功架,护法是重要的基本职责。其次,培训使我对老师这一职业有了更加深化的相识。在培训中,几位局领导和校长都谈到了当代老师身肩重任,角色特殊这一问题。人们都用这样的字眼来形容老师:“老师是太阳底下最神圣的职业”,老师是“传道、授业、解惑的人”,“

14、老师应是真善美的代身”可见,“老师”二字包含了很多崇高而尊贵的内涵。然而又有多少人知道在这些光环的背后我们的老师们付出了多少辛勤的汗水。许很多多老师都在静默地奉献着。作为一各新老师,我要向那些长年在教化战线上辛勤工作的老老师学习,学习他们那种吃苦耐劳、甘心奉献的精神,把自己的全部青春和才智都奉献给教化事业。其次,老师是榜样。“学高为师,身正为范”也正是这个意思,这里主要涉及做人的一种认同感;同时学生受教化的过程是人格完善的过程,老师的人格力气是无形的、不行估量的,老师要真正成为学生的引路人。第三,老师是管理者。老师要有较强的组织领导、管理协调实力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,

15、老师是父母。作为一各老师,要富有成效有“爱心”老师对学生的爱应是无么的,同等的,就像父母对待孩子,所以我们说老师是父母。并且,老师还要擅长发觉一个学生的闪光点和发展须要。第五,老师是挚友。所谓“良师益友”,就是强调老师和学生要“交心”,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心挚友一样。最终,老师是学生的心理辅导者。老师必需要懂教化心、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以赐予刚好的帮助和排解,培育学生健康的心理品质。培训为我面临的实际工作供应了很多方法和策略。在培训中,几位从事教化多年,教学阅历丰富的校长,老师依据自己的实际阅历给我们介绍了一些当好老师的要点和方法,

16、给我留下了深刻的印象。在谈到老师的发展问题上,几位局领导、校长们都强调了适时调整和更新自身学问结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,提出了如何强老师之间团结合体的方法;在教学教法阅历方面,五中文校长在报告中谈到了基本的一些详细做法,他把它总结为五四三个一:第一,用一点情感;多一点善意;讲一点差异;来一点商议;搞一点幽默。其次,把眼光放远一点;把工作做实一点;把金钱看轻一点;把名誉看淡一点。第三,教化方式要变更;老师角色的改变;学习方式的改变。使我相识到老师在上课过程中要多加思索,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。另外教化局几位局领导都谈到了新课程改革

17、。要能发挥学生主体性和主动性,有一个创新思维活动的空间,关键在于老师;老师如何引导,启发,点拔?能否真正地把学生引到这一领域?老师在平常备课中不但要吃透教材,而且要尽量地搜集,制作与教材有关的学问,又要擅长把握学生的心里,使学生能够与老师发生共鸣。在教学中老师要擅长引导学生从熟识的事物,现象动身,根椐学生驾驭的状况,创设状况提出问题,激励学生共词参加,发挥想象,主动思维来解决问题的意向。面对新课程,老师应确定更高层次的传授。而是包括学问与技能、思索、解决问题,情感与看法等几个方面。那种追求“能够教好一节课”或“教出了几个能考高分的学生”为目的的教学已经不符合课改精神了。教会学生学问,教给学生方

18、法,教给学生独立和生存的实力应成为全部老师的职业追求。作为新老师如何使自能够有质量有效率有实力地搞好教学工作,使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就须要我努力地备课,努力地熬炼、努力地学习当然这其中一个必不行少的条伯就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中,各位领导和老师所讲解并描述的一些方法,事实上就为我们新老师起到了“物帆导航”的作用。培训使我了解了如何做一个好老师:1、要学会学习,我们不仅要提升自身的专业学问,还要学习其它的,要做到多而广。词时我们也要学会对事的学习。老师从事的终归是和人打交道的工作,假如能擅长视察、探讨、思索;处理好与学生、家长、词事之间的关系。那么相对来说,工

19、作起来就会便利些。2、要学会公允,对待学生要讲究原则,应一视同仁,不能卑视后进生。假如是优等生犯了错不能从轻处理。3、要学会爱学生,不管学生做了什么,你都要真心实意,关切爱惜学生,爱护与 理解学生。让学生觉得你始终是受他们的。4、要定教学反思,要想从工作中不断提高自己的教学水平就少了这个环节;不断的反思、改进。就像清风试验学校吕老师讲的仔细备课十年你可能成为不了名师,但是你仔细写一年的教学反思可能会成为名师。 除此之外,老师还应当有开阔的胸怀,勇于接受各种指责与自我指责,充溢耐性、宽容心与责任感。培训使我对将来的工作充溢了信念和动力。对于刚刚从高校校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色

20、多少有些怯懦,而本次培训中,教化局领导、校长和老师也非常留意和们的这种心理的改变,他们和讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充溢对新老师的激励。其一是激励我们要赶快适应自己所处的教学环境、生活环境、又际关系环境等。其二是激励我们要更加理性地相识社会。相识自己的角色,变更以往学生时期那种超向“感性”或都说是“浪漫”的生活看法。其三是激励我们要做一各终身学习型老师,做名能够不断适应新学问新问题环境的老师。其四是激励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧和才智,争做教学发展的弄潮儿。这些激励,使我对将来的工作充溢了信念和动力。高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉醉在生活中

21、,并实现自己的意志。”或许,对于我们新老师来说,只要有克服因难的信念,才能取得好的开端,而好的开端,便是胜利的一半。最终,培训也对我们提出了一些要求。1、仔细备课。要事先写好教案,定教案时要备有多种教材,从多种教科书中先择适合学生的教法;写好教案之后,还要做好上课的打算。2、爱岗敬业,以满腔热忱投入到工作中去。3、做好现有工作,爱惜学生。4、要有追求,作教学的能手。5、依法从教。作为一名新老师,在日后工作中要学习的东西有许多许多,遇到意外的困难是在所难免的。只有通过反复地探讨和领悟,才能真正成长为一名合格的人民老师。选择了老师这个职业,就要怀着一颗为学生无私奉献的心,带着对学生全部的爱走上讲台。这一信念不仅是促进新老师成长的内在动力,更是作为一名老师应当时刻谨记不能丢弃的精神支柱。我必需以良好的心态对待工作中的困难和挫折,努力学习充溢自己,沿着新老师培训为我们指引的方向前进。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁