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1、突发事件医院紧急人力设备和抢救床位调配预案根据国家突发公共卫生事件应急条例、医疗机构管理条例、执业医师法、传染病防治法等有关法律法规的精神，结合医院的实际，制定本预案。 （1） 概念：本预案所指的突发事件是指突然发生，造成或者可能造成社会公众健康严重损害的重大传染病、群体性不明原因疾病、重大食物和职业中毒以及其他严重影响公众健康的事件。也指突然发生、造成或者可能造成严重社会危害、需要政府立即处置的危险事件。（2） 突发公共事件应急指挥小组 1、具体名单： 1、 职责：（1）突发公共事件应急指挥办公室：主要负责突发事件的应急救援工作。（2） 突发公共事件医疗救护专家指导小组：主要是组织各专业的技
2、术培训，提供专业咨询；负责指导医疗救治工作，对疑难、危重病的抢救、治疗提供技术指导。（3） 应急处置队伍（外科应急处置队、内科应急处置队、妇产科应急处置队和医技、后勤应急处置队）：主要职责为依据应急预案的要求，应急医疗救治处置队的队员，在院内待命，做好应急救援准备。（三）工作流程接到突发事件指令后，工作小组即时启动应急预案，根据上级指令要求和突发事件严重程度，启动应急预案。病员数量少于3人时，立即启动绿色通道，相关科室负责人立即到岗到位，组织力量抢救伤员，并上报总值班、医务科、护理部（护理应急班）等相关部门。病员数量多于3人时，立即启动应急预案，总值班、医务科、护理部（护理应急班）等相关部门负
3、责人到达现场，组织分流伤员和抢救、上报等工作，启动绿色通道，任何科室和个人不得以任何理由拒收伤员。对重症疑难病员应及时请专家组会诊。全院医院感染控制、医技、药剂、设备、保卫、后勤保障部门等根据实际情况和临床要求提供相应保障。遇到其他情况严格按照医院突发公共卫生事件应急预案执行。（四）针对实施本预案的相关纪律要求1、所有人员24小时保持通讯畅通。2、接到指令信息后，各组负责人快速到岗到位。3、严格执行请假制度。4、强调报告制度，科室负责报医务科、总值班等相关部门。医务科、总值班等相关部门负责汇报院领导，上报卫生局等上级部门。5、为抢救伤员需要调动全院力量时，各部门、科室、个人均应服从大局，杜绝推诿现象。6、院内资源共享，包括人力、器械设备、技术等。7、病床、设备调配由设备科负责。8、启动应急预案期间，全力进行救援的同时安排妥本部门和科室正常工作。（五）床位调配为确保因突发事件受伤的病员能顺利收治， 要求接到指令后，在3个小时内，按计划腾出备用床位，具体安排如下：科室备用床位数急诊科（含综合病房）5ICU2产科病房1妇科病房1内科病房2外科、五官科病房2