2022年内科工作总结汇总六篇.docx

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1、2022年内科工作总结汇总六篇内科工作总结汇总六篇总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们有找寻学习和工作中的规律,不如马上行动起来写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?以下是我整理的内科工作总结6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。内科工作总结 篇1在这岁末迎新的时刻,我就担当神经内科护士长这两年的工作,做如下总结:一、在科主任及护理部的领导下,全面负责产房的行政管理和护理质量管理工作。二、按护理部及产科质量管理要求,负责制订护理工作安排并组织实施,定期或不定期督促检查各项规章,各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实状况,并刚好总结讲评,不断提

2、高护理质量。三、依据产房的工作任务和助产士的详细状况,优化护理力气的组合,进行科学合理的排班,制定各班岗位职责。四、组织业务学习和专业技能的培训,定期提问或采纳其它形式考核,并做好奖惩考核工作。五、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按安排和要求定期进产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培育,并鉴定消毒效果。六、刚好传达护理部的工作要求,督促、指导产房各项工作,主持晨会,了解中夜班工作状况,不定期检查中、夜班、节假日的工作状况。七、参与并组织危重患者的抢救工作以及疑难、危重病例的探讨,了解各级医生对护理工作的要求。八、做好产房内各类物品、仪器及急救用品的管理工作,指定专人负责,保证供

3、应并定期检查,做好记录。九、协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系,相互沟通状况,刚好取得支持和协作。十、做好每月各项业务统计工作,精确填写和检查各项报表。对工作中发生的重大问题,应刚好分析、鉴定、总结,提出有效的防范措施。时间过的真快,来到医院上班快三个月了,刚来时对这里的一切都感觉生疏,由于没有在这个医院实习,所以对老师、同事、病人及家属们等的沟通上缺乏技巧、能动性,可能与性格内向相关吧!刚来时陈老师就说我不怎么爱说话,跟同事、病人,我只能一笑代之。我也不只是现在才知道这个道理,无论是做什么,与别人的沟通是很重要的,不论我们是与领导、老师、同事、病人及家属,沟通好了

4、就会避开许多的误会,差错。与同事沟通到位就可以省下许多时间,避开许多不必要的差错事故;与病人及家属沟通好了就可以避开一些争吵与埋怨,做好护患之间的沟通还可以使我们的工作开展的更加顺当,患者做好协作,有利于自己的病情,也使我们工作起来更便利沟通真的很重要,不管你是干哪一行,你都避开不了要与别人接触,要与别人沟通。其实,只要我与病人及家属做到一个很好的护患沟通,那么我们就可以避开每天早晨病人不停的催输液,打针,换液体,拔针,甚至病人住了很久的院不知道自己的医生是谁,长什么样子,也不知道今日自己输了一些什么药,这些药都起什么作用,自己的病情究竟是有好转还是恶化了,我想这样的状况确定是有的,还有一些不

5、必要的医疗纠纷,或者是什么交接班差错等等,我认为这些都是因为没有做好沟通而导致的,而因为沟通不良所引起的事务又何止这些所以,我觉得我们每一个人都要学习更多的沟通技巧与方法,我们护理工作者主要就是要做好与病人及家属之间的沟通,我们可以在不忙的时候去多转一转病房,与病人些聊一聊,什么都可以,闲聊,但是肯定要记住不要说漏了一些病人不行以知道的,其实在我实习时的一个科室我觉得做的很好,老师们每天早上一上班不是就去做晨间护理什么的,就是在我们医院所谓的专业老师们她们会在交-班之前的这一段时间各自巡察自己所负责的病室,去跟病人问候一下啊什么的,每天早上如此。我觉得这也并不是一种刻意的肯定要去与病人说点什么

6、,一个笑容,一句问候就可以了沟通也不是肯定就要用说的,可以是一个笑容,一句问候,倾听等等,只要我们能够与各个关系都达到和谐,不管用哪种方式应当都是可以的。这只是我自己的一些看法,我现在也在渐渐的学着变更,我希望大家都能够做好沟通这个“活”,让我们自己为自己削减麻烦吧!我们护士的招牌动作不就是微笑吗,每天给病人一个微笑也是最好的沟通,加油啊,天使们。内科工作总结 篇2一、坚持“以人为本”的管理理念。擅长授权,激励下属,引导大家相互关切、相互爱惜;变“科室管理”为大家“共同参加”。在工作中擅长发觉、挖掘每位护士的特长,并帮助部分同志扬长避短;在科室人员变动较大的状况下,使大家尽快彼此熟识,以便于更

7、好的工作。二、加强业务学习,努力提高肾内科的队伍素养。加强岗位技能的培训与考核。主动组织护士参与科内及院内的培训,同时强调护士注意平常工作习惯的培育;激励护士自学,以不断增加自身理论学问水平。三、应急演练工作。每季度科内完成应急演练一次。通过科内主动演练,医护之间的协作得到强化,同时提高了护理人员的应急抢救实力。四、深化开展优质护理服务工作。比照20xx版优质护理服务评价细则不断完善科内工作,并在科内推广优质护理服务工作的理念五、完善各项规章制度、标准及流程,加强护理质量管理,杜绝护理差错事故发生。1、坚持交接班制度,各班仔细做好床头交接班。护士长坚持每日深化病房,参与床头交班,仔细做好督察工

8、作,刚好处理、协调、解决临床护理管理和护理质量中现存或潜在的问题。加强了危重病人的管理,做到娴熟驾驭护理急救技术,抢救程序及抢救药械的运用,提高了危重患者抢救实力。2、每月进行平安意识教化会,查找工作中的担心全因素,提出整改措施,消退差错事故隐患,仔细落实各项护理规章制度及操作流程。六、其他。按时完成患者的满足度调查工作,针对相关问题主动进行整改,并根据医院的整体部署完成了本科室的相应工作。七、血液透析室的工作。主动与相关部门沟通,帮助科主任完成了血液透析室的改造工作,完善水处理间的改造工作。完成了血液透析机的操作培训,科内现有4名血液透析专科护士可独立操作。完成相关文件的建立,完善相关流程制

9、度等。目前,血液透析室已正式收治病人,完成透析300余例,无差错事故发生。按时进行水质细菌、内毒素、空气培育等检测,无不合格状况。定时检测机器运行状况,发觉问题刚好与器械科沟通,均已刚好解决。八、工作中细微环节问题总结。1、基础护理有时候不刚好,个别班次新入院病人卫生处置不刚好。2、健康教化有待进一步深化,动态连续性有待加强。健康教化的理念有待更新,病人及家属的参加意识有待加强,自我管理实力有待提高。3、科内人员不足,常常一人兼任两岗,岗位职责落实上有所欠缺(一人无法同时进行两项工作)。内科工作总结 篇3时间匆忙过去,转瞬间我们来到云南*医院也将一年时间。回想起2月9日起先科室筹备。短短几天,

10、我们于2月 6日正式成立了心内科,并快速完善了各项规章制度。从开科的 3名护士增加到现在的40多人,不断壮大了护理队伍。并于4月2日创建了心内科二病区。在此期间,完善了多功能室、心超室、介入室的制度,现三病区也即将投入运用。到 月30日止,共创收2500多万元,胜利开展心外手术3例,介入治疗 例,收住院病人 8 0人次,并帮助附一院胜利举办十四界全国心律学大会。在院领导及主任的带领,不断完善各项规章制度,加强队伍建设,强化队伍理念,每个人都能仔细履行职责,有剧烈的集体荣誉感,爱岗敬业,团结协作,诚恳慎独,与同事间相互敬重,通力合作,保持良好的护患、医护、护护关系。工作中,仔细落实各项规章制度,

11、严格各项护理规范以提高护理质量,确保医疗及护理平安;明确了岗位制度和护理工作制度,坚持查对制度并有记录,未发生差错事故;仔细落实心内科护理常规,坚持床旁交接班,并依据本科特色制定安排,以利于开展工作,不断提出相应整改措施以提高护理质量;每周坚持业务学习,开展健康教化,对住院病人发放满足度调查表,满足度调查结果均在98%以上,供应全程服务,真正作到以病人为中心,得到了病人较高的评价;主动帮助开拓市场,到社区进行义诊,提高了社会效应及知名度,同时对工作中存在的问题提出了整改措施,每月坚持例会,评比优秀护士,调动护理队伍的主动性和团队精神。从开科时就重视护理队伍的建设,加强科室凝合力,对新进护士进行

12、岗前职业道德教化、规章制度、护士行为规范及护理基础学问、专科学问、护理技术操作的培训及考核,对在科人员定期组织三基培训,在院内的考核中取得了较好的成果;仔细完成对实习生的带教。总之,一年来心内科得到了医院的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在各方面都取得了好成果和确定。但同时仍存在不足,有待改善,信任我们肯定能克服的。内科工作总结 篇4今年在医院领导班子和护理部领导下,在医院各兄弟科室的支持帮助下,内五科全体护理人员协调一样,在工作上主动主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心,结合神经内科的工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室

13、护理工作的稳步进行,取得了满足的.成果,现将今年护理工作做如下总结:一、在思想道德方面护理人员树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬优良传统,坚固树立“一切为患者服务”的理念,加强医患沟通,不断提高思想道德修养,仔细开展自我指责。二、注意提高护理人员业务素养对护理人员进行三基培训,购买神经内科专业护理书,刚好组织学习并随机考试。每月定期召开科会,组织业务学习,坚持护理业务查房,组织护理人员进行探讨,不仅提高了她们的业务技术水平,也增加了护士对自身、对科室发展的信念。主动组织护理人员参与医院的业务学习,不断提高护士的业务水平!三、注意服务细微环节,提高病人满足度坚持了以病人为中心,以质量为核心,

14、为病人供应优质服务的宗旨,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范,在日常工作中要求护理人员微笑服务,文明用语。每月对住院病人发放满足度调查表,满足度调查结果均在97%以上,也多次获得患者的表扬信,锦旗。并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人及家属看法,对病人及家属提出的要求赐予最大程度的满意。深化开展了以病人为中心的健康教化,通过制定并发放健康教化手册,以及通过护士的言传身教,黑板报宣扬,让病人熟识驾驭疾病预防,康复及相关的医疗,护理及自我保健常识等学问。提前每日输液治疗的时间,合理支配治疗,护理。陪伴护送患者拍片,做B超、心电图,CT,核磁

15、等检查,帮助病人办出入院手续,供应一次性纸杯,帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了病人及家属的赞扬。四、加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培育。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒,并做好记录。一次性用品运用后能刚好毁形,集中处理,并定期检查督促。病区治疗室均能坚持消毒液拖地每日二次,病房内定期用消毒液拖地,出院病人床单元进行终末消毒。内科工作总结 篇5光阴过的真快,来到医院上班快三个月了,刚来时对这里的一切都感到生疏,由于没有在这个医院实习,所以对先生、同事、病人及眷属们等的沟通上短缺技术

16、、能动性,可能与性格内向相关吧!刚来时陈先生就说我不怎么爱说话,跟同事、病人,我只能一笑代之。我也不光是现在才知道这个事理,无论是做什么,与别人的沟通是很惊慌的,岂论我们是与领导、先生、同事、病人及眷属,沟通好了就会避开很多的误会,毛病。与同事沟通到位就可以省下很多光阴,避开很多不须要的毛病事故;与病人及眷属沟通好了就可以避开一些争吵与埋怨,做好护患之间的沟通还可以使我们的工作开展的加倍顺当,患者做好共同,有利于本身的病情,也使我们工作起来更便利沟通真的很惊慌,不管你是干哪一行,你都避开不了要与别人打仗,要与别人沟通。其实,只要我与病人及眷属做到一个很好的护患沟通,那么我们就可以避开每天早晨病

17、人不绝的催输液,打针,换液体,拔针,甚至病人住了好久的院不知道本身的大夫是谁,长什么样子,也不知道本日本身输了一些什么药,这些药都起什么作用,本身的病情究竟是有好转照样恶化了,我想这样的环境确定是有的,还有一些不须要的医疗胶葛,或者是什么交接班毛病等等,我觉得这些都是因为没有做好沟通而导致的,而因为沟通不良所引起的变乱又何止这些所以,我感觉我们每一个人都要学习更多的沟通技术与措施,我们护理工作者主要便是要做好与病人及眷属之间的沟通,我们可以在不忙的时候去多转一转病房,与病人些聊一聊,什么都可以,闲聊,然则必定要记着不要说漏了一些病人弗成以知道的,其实在我实习时的一个科室我感觉做的很好,先生们每

18、天早上一上班不是就去做晨间护理什么的,便是在我们医院所谓的专业先生们她们会在交班之前的这一段光阴各自巡察本身所负责的病室,去跟病人问候一下啊什么的,每天早上如此。我感觉这也并不是一种锐意的必定要去与病人说点什么,一个笑容,一句问候就可以了沟通也不是必定就要用说的,可以是一个笑容,一句问候,谛听等等,只要我们可以或许与各个关系都达到协调,不管用哪种方法应当都是可以的。这只是我本身的一些观法,我现在也在渐渐的学着转变,我希望人人都可以或许做好沟通这个“活”,让我们本身为本身削减麻烦吧!我们护士的招牌动作未便是微笑吗,每天给病人一个微笑也是最好的沟通,加油啊,天使们!内科工作总结 篇6一年的时间匆忙

19、而过,在过去的一年的时间里,在医院的各级领导的正确领导下,在四周同事的主动协作下,我仔细学习本专业的学问,仔细对待自己的工作。坚持以病人为中心的服务理念,不断发扬救死扶伤的精神,仔细的对待本职工作,不断取得突破,同时,我也不断总结工作中的阅历与教训,获得了领导以及四周同事的一样认同,详细状况总结如下:一、尽心尽责,搞好本职工作我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,主动圆满的完成了以下本职工作:帮助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。仔细接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的挚友,亲人,常常换位思索别人的苦处。仔细做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写须要仔细负责,看法

20、端正、头脑清楚。我仔细学习科室文件书写规范,仔细书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本学问和基本技能)三严(肃穆的看法、严格的要求、严密的方法)。二、思想道德、政治品质方面:能够仔细贯彻党的基本路途方针政策,通过报纸、杂志、书籍主动学习政治理论;遵纪遵守法律,仔细学习法律学问;爱岗敬业,具有剧烈的责任感和事业心,主动主动仔细的学习护士专业学问,工作看法端正,仔细负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作三、发挥作用,做好帮带工作对于病人来说,护理工作不是一个护士能够主管负责的,而是一个须要团队轮值协作的工作。近年来,医院为护理队伍补充了新生力气

21、,工作中,自己能够充分发挥自己的优势,主动搞好帮带工作,为部分年轻护士讲解业务技术、与病人沟通等方面的学问,解决护理业务上的疑难问题,指导落实护理措施,帮助她人尽快成长,为整体护理水平的提高做出了自己的贡献。四、不断学习,提高思想业务水平在过去的一年里,我能够仔细学习党的方针路途政策,学习上级的各项指示精神和规章制度,通过学习,提高了自己的政治理论水平,进一步端正了服务看法,增加了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的主动性。同时,自己主动主动地参与医院和科室组织的业务学习和技能培训,并坚持自学了相关的业务书籍,通过不停地学习新学问,更新自己的学问积累,较好地提高了自己的专业修养和业务实力,适应

22、了不断提高的医疗专业发展的须要。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作看法要端正,“医者父母心”,本人以想方设法解除病人的疾苦为己任。我希望全部的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的激励他们,耐性的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信念,当看到病人康复时,觉得是特别华蜜的事情。护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而骄傲。在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的20xx年,我会接着发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负

23、责,肯定不要发生因为我的缘由而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到肯定负责,这才是一名救死扶伤的好护士应当做的最至少的工作。随着社会的发展进步,病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中,我将进一步坚固树立“为病人服务、树医院形象”的思想,立足岗位,勤奋工作,履尽职责,为提升社区医务人员整体形象增光添彩。作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我信任我会做到!第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页

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