2022质量在我心中演讲稿例文.docx

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1、2022质量在我心中演讲稿质量在我心中演讲稿演讲稿具有逻辑严密,看法明确,观点显明的特点。随着社会一步步向前发展,能够利用到演讲稿的场合越来越多,你写演讲稿时总是没有新意?以下是我帮大家整理的质量在我心中演讲稿,希望对大家有所帮助。质量在我心中演讲稿1敬重的各位领导同志们大家好。我是焊接车间的姜维,我今日来演讲的话题是:“质量在我心中”。我们在进行产品质量把关的时候常常提到“一点也不能差,差一点也不行”。董晓峰懂事长的要求。这里质量是排在各项工作的最前面。因为质量在这里是最重要的、只有严把质量才有市场。还有就是人的因素是最根本的因素,人的自身因素同样重要,假如人的自身因素能确立的话,那么,质量

2、问题就会少出现或杜绝在萌芽状态,但是提高质量背后是什么我认为质量意识就是一个员工的使命感。在车间,每个员工都不一样,都有不同的质量意识,都有不同的习惯,对质量都有不同的要求。有的员工很注意质量,而有的员工却比较马虎,我们可以制定许多的条规定去约束那些表现不怎么好的员工,但是效果却不明显。所以我认为,培育一个员工的使命感不应当从哪些表现略差的员工身上入手,因为我们没方法一下子变更一个人的习惯,也就没方法让一个员工一下子就提高自己的质量意识。反而我们在管理这些质量意识薄弱的员工的时候或许还会影响到那些表现好的员工的心情,员工也不能建立起对于质量的使命感。所以我认为与其去指责哪些表现差的员工还不如去

3、表扬好的员工,只有充分的确定哪些好员工,给他们更多的表现机会,让他们的质量意识去潜移默化的影响哪些不注意质量的员工,让大家看到好员工的质量意识,给大家起到一个榜样的作用,引导大家培育好的习惯、建立起质量意识,让大家明白质量把握在我们每个人的手中也让好员工能够更加坚决自己的看法,自己的信念,这样通过质量意识强的员工去带动更多的人,带动一个班甚至一条生产线的质量水平。除了人之外,另外一个影响质量的重要因素我认为就是技能。学习改善一个人的学问训练改善一个人的实力。先进的设备当然能提高产品质量,但更需员工有先进,精湛的技术水平。我们公司有着一流的设备,但是我们不能只是当一个操作工,只会操作一个筒单的焊

4、接程序。我觉得我们应当开展一些实际的技能上的培训,员工只有对于自己所用的焊接材料应当多了解,这样,才知道应当怎样去焊接,从那个方面去焊接,激励持续改进,不断对全部细微环节问题进行改进,这样才能保证设备生产出来的是放心的产品。只要大家通力合作,充分调动起员工的主动性和能动性,我信任在生产质量上我们能够取得双赢。感谢大家。质量在我心中演讲稿2敬重的各位领导、同事:我是科技公司技术部的一名一般员工,首先感谢领导给我这次学习和煅炼的机会,今日我很荣幸代表科技公司技术部,参与公司举办的“质量在我心中”演讲竞赛,我觉得这是一个机遇,也是一次挑战,也是呈现自我的一个大舞台!那么今日我也讲讲我们技术人员,对质

5、量的“心动”与行动吧!今日我演讲的题目是质量意识在心中,产品质量在手中。这个标题,或许大家感觉有些“老生常谈”了,因为现在人人都在讲质量,人人都在说质量,真可谓质量意识“遍地开花”,当今的社会状况表明,没有质量,就没有市场;没有市场,企业无法生存与发展这是任何企业人都明白的一个道理。众所周知,质量是产品的基础,没有质量,谈什么品牌、发展、竞争都是空话。尤其是对于我们蓄电池生产企业来说,质量更是我们企业赖以生存和发展的基石。我们谁也不能保证只要我们的工作质量一流了,我们的企业就是一流的。要知道,一个真正有生命的企业,是因为有着厚重的质量基础作保证的,一个企业的质量形象是靠每一位员工细心打造出来的

6、。只有打造一流的质量,才能打造一流的产品,只有拥有一流的产品,才能立于不败之地。回顾圣阳公司的发展史,圣阳人教训和阅历同在,有批次不合格带来的深刻教训,有召回过不合格的产品,那是何等的惨重啊,缘由就是我们的质量限制过于松懈、质量意识欠缺,缺少必要的限制措施。再看我们现在的工序生产,电池短路、缺酸、容量不足、极板掉片、层出不穷,每天如此、月月如此,全部的这一切,在我们看来已经习惯了,也已经习惯追溯、考核。我们大家或许认为质量是看不见,摸不着的东西,让我们工人又能如何左右。大家殊不知同样的技术、工艺,为啥我们出现的不合格高于别人?一句话“质量在我们手中”,“产品质量的好坏是生产出来的”。质量是每个

7、人的责任。假如发生了质量问题,我们都想推开自身责任,那么,企业怎么生存?这是一个看法问题。拒绝担当个人责任,是人的通病。一个有责任的管理者和职工,应当为事情的结果负责。新厂区投产以来,我们完成了第一步,产品的实现;其次步,产量的提高,下一步我们的目标就是,确保产品质量的稳定和提高,争创国际同类产品先进水平。这就要求我们始终坚持“追求卓越,质量第一”的发展理念,就要求我们,在去做每一项工作时,都要仔细的去想,去思索是否还有比目前更有效、更完善的方法吗?如此才能使我们的产品质量得到持续改进和提高,这一点信任我们有实力做到,也肯定能够做到。一个企业,就像一台机器,是由成千上万个功能各不相同的零部件协

8、作而成的,一台机器正常运行的效果取决于每个部件是否正常,功能是否发挥出来,协作是否精确到位。而我,就是其中的一个小小的零部件。我关切整个企业的发展,而我现在所要做的是发挥我这个零部件的作用、并且协作好四周齿轮的运行。质量在我心中表明质量是人限制的。我在从“人的责任心”来论述一下质量在我手中这个观点。我认为:不管在什么状况和条件下,人的因素是第一位,人是管理机器的主体,人确定质量,而非机器确定质量。质量也是一种责任心的培育。事实上,我们都知道,产品质量是我们每一个职工干出来的,而不是质检员检出来的!因此就应当提高职工的业务素养,把产品质量深化到每个职工的心中。严把质量关,从现在做起,从我做起。记

9、得日本一位企业家土光敏夫曾说过这样一句话,“没有沉不了的船,没有倒闭不了的企业,一切取决于人的努力。”对于我们从事产品加工的企业,加工过程的质量限制,环环相扣,每个微小环节都须要员工仔细敬业的工作,稍有不甚,就会造成明显或潜在的质量隐患。举个例子:假如我是一名班长或是一名质检人员,当我交接班时,不检查上个班次的制造质量,不核对工艺的符合性,接班后接着生产,生产过程中,出现了质量问题,经过分析是上个班次就始终存在的问题,不是刚刚发生的。但责任应当归属于我,我应当担当,为什么呢?因为我应当去检查的!可是我没有仔细的去检查核对,假如我检查了,就不会让不合格的产品接着生产。这是我的工作没有做到位的原因

10、。所以说,质量就是一个准则,质量就是一个忠诚,质量就是一个责任,质量就是企业的生命!一个企业没有了质量,没有了诚信,就没有了市场,就失去了生存的实力,那么我们上千名员工又将何去何从,将近千百个家庭的生活又将如何维持?为了企业的发展和旺盛,同时也为了我们自身生活的安定,我们不光要心动,更要行动,让我们把产品质量牢牢把握在手中,让我们从自身做起,从现在做起。让优质的产品和优质的质量托起圣阳更美妙的明天!质量在我心中演讲稿3敬重的各位评委,各位领导、同仁们:大家上午好!首先简洁介绍一下自己,我叫李恒,是来自山东南山铝业股份有限公司的一名选手,今日登上这个演讲舞台,我倍感荣幸,愿我的演讲能感染到在座的

11、每一位。“二十一世纪,是质量的世纪”,随着社会的不断发展,人们生活水平的不断提高,人们的消费理念也在悄然发生着改变,人们已从基本的需求时代进入到了品牌消费时代,品牌消费已成为了体现个人价值的方式。品牌更是确定企业成败的因素,只有大力贯彻先进质量理念,满意品牌消费需求,打造自己的质量品牌,以产品质量取胜,南山轻合金才能逆风而上,赢得生存和发展空间。质量在我心中演讲稿4敬重的领导、同志们:大家好!首先感谢车间领导给我这次学习和煅炼的机会,我很荣幸代表布机车间,参与我厂举办的“质量在我心中”演讲竞赛,我演讲的题目是质量意识在心中,产品质量在手中。这个标题,或许有些“老生常谈”了,因为现在人人都在讲质

12、量,人人都在说质量,真可谓质量意识“遍地开花”,那么今日我也讲讲我们花的挡车工,对质量的“心动”与行动吧!大家常说“质量是企业之本”,而信誉是建立企业形象的关键。先辈们用他们“敬业报国,追求卓越”的企业精神,让我们的花家纺走过了艰辛而光辉的半个世纪,今日,作为花的接班人,工作在第一线的一般挡车工,我有种重塑花品质的剧烈的使命感与责任感!记得日本一位企业家土光敏夫曾说过这样一句话,“没有沉不了的船,没有倒闭不了的企业,一切取决于人的努力。”作为纺织行业的一个老牌企业,我们花家纺从建国初期起先走过了近半个世纪,而要让我们花家纺永立市场潮头,就必需加强质量意思。质量限制,环环相扣,每个微小环节都须要

13、员工仔细敬业的工作,稍有不甚,就会造成事故隐患。尤其是我们每位一般的挡车工,假如工作不细心,操作不规范,清洁不到位就会造成质量事故;结合今年我们发生的几起质量事故,究其缘由,都是些不起眼的小问题,一缕飞花,一个疵点,一次马虎,这都是些细微环节问题,但正是这些细微环节确定了成败。海尔总裁张瑞敏说过:“什么是不简洁,把每件简洁的小事做好就是不简洁”。质量与我们的每次操作,每个巡回都亲密相关,只要我们严把质量关,严格根据操作规程办事,就肯定能防微杜渐,防患于未然。这就要求我们把质量意识常放心中。在工作中严格要求自己,苦练基本功,从每一次接头,每一轮清洁起先。产品的质量同时也在我们每个花员工的手中;产

14、品质量的保证光靠某个人的力气是远远不够的,须要我们共同努力。对于质量,我们不光要“心动”,更重要的是“集体行动”。在工作中我们各工种要提倡团结合作、忘我奉献的工作作风,强调增加内部凝合力,为提高技术素养,练好我们的手,我们花有师傅带徒弟的优良传统,师傅手把手地教,徒弟心贴心地学。只有我们全体员工的技术都过硬,出自我们手中的产品才会无可挑剔。今年被我厂定为“质量年”,通过厂部、车间,组织的各种宣扬、教化活动,质量意识已经在我们心中生根、发芽、强壮成长。对于质量我们不光要心动,更要行动,产品质量在我们手中,让我们从我做起,从现在做起。为我们的花家纺,努力吧!我的演讲完了,感谢大家!质量在我心中演讲

15、稿5各位领导、各位同仁:大家好!首先感谢公司组织了这次演讲会,认我有幸站在这里,和各位一起相互沟通培训学习的心得和体会,我是公用工程水汽组的组长王红,今日我演讲的题目是:质量在我心中降本增效在我手中。质量是一个准则,质量是一个忠诚,质量是一个责任,质量就是企业的生命。一个企业没有的质量,没有了诚信,没有了市场,也就失去了生存的实力。任何一个岗位的疏忽和轻视都会对企业的整体质量造成不同程度的影响。一个真正有生命的企业是因为有着重厚的质量基础作保证的,一个企业的质量形象是靠每一位员工细心打造出来的。我认为:不管在什么状况和条件下,人的因素是第一位,人是管理机器的主体,人确定质量,而非机器确定质量。

16、质量也是一种责任心的培育。事实上,我们都知道,产品质量是我们每一个职工干出来的,而不是质检员检出来的!因此应当提高职工的业务素养,把产品质量深化到每个职工的心中。严把质量关,从现在做起,从我做起,质量是生产过程的积累,只有生产过程中做到层层把关,点点限制,所生产的产品才有可能保证质量,成为人们心目中信的过的产品。质量在我心中,强调的是人的责任。假如发生了质量问题我们都推开,那么,企业怎么生存,这是一个看法问题。拒绝担当个人责任是一个易犯的错误。有效的管理者和职工,为事情结果负责。我认为,董事长讲的孩子撞桌子的故事对我们启发很深,桌子是没有生命的,不能把撞到桌子的责任归咎于桌子,推卸责任是不行取

17、的,培育质量意识和责随意识是很重要的。每个人都要为质量工作负责,但是,不要把质量问题推给别人,因为:质量在我心中。良好的企业形象,一流的产品质量靠的是具有一流的素养的员工和一流的质量管理,也就是说:人起着确定性因素。齐哈二药、华源药业的事例再次验证了这一真理。水汽组担负着整个生产车间的水电汽的供应,整个装机容量200多千瓦,高峰日安排蒸汽14吨。整个公用工程每分钟的运行费用3块多钱,是公司的耗能大户,在公司开展的降本增效活动中,我们组被列为重点部位。我们深感责任重大,主动与各车间进行沟通,依据车间生产品种的不同,调整班次,加大谷时用电量,避开峰时用电。除滴眼剂生产外,溴化锂机组做到单线生产不开

18、机,温度达到随即停机,并与各部门亲密联系,确保哪一条线不用时,随即停供,决不开空车。纯化水、注射用水的运用依据生产需求加以限制,避开排放过剩水而造成奢侈。我们都知道,药品是特别商品,与老百姓的身体健康有着亲密联系,当今医药行业竞争激烈,如何提高企业的竞争力呢?关键是提高核心竞争力。集团董事长说过一句话:“名牌就是高质量、就是高效益,就是核心竞争力,得名牌者得天下,品牌的竞争就是企业综合实力的竞争。”要以文化策略、科技策略、品质策略等全面提升品牌影企业文化,就是企业所汲取和萌生的文化,或者说文化在企业中的渗透和实现,它兼具一般文化的共性和企业特有的特性,它是一种风气,一种习惯,一种行为,往往表征

19、为企业员工的素养。一个企业员工的素养提高了,那么他的工作效率也就提高了,他们就有不断创新勇于进取的精神。他们能依靠自己的学习,不断超越自我。企业有了这种风气,这种习惯,这种行为,那么他们生产出来的产品品质就有保证,而产品质量是品牌的生命,在品牌竞争的年头,只有卓越的产品才能以品质铸就品牌,打造品牌。公司坚持以人为本,主动创建学习型企业,运用各种形式传播先进的思想文化,不断提高企业文化品位,强化质量意识,坚持品质取胜,加大技术改进,从基础管理抓起,抓细、抓实,精益现场管理,并发挥药品生产基地建成GMP车间的优势,使全体员工把争创名牌,打造品牌的工作贯穿于整个生产经营活动中,以卓越的品质奠定强势的

20、品牌根基,以品质铸就名牌,以科技刷新名牌,以文化技撑名牌,不断提升企业文化品尝,顺应竞争形势,打造品牌文化。“好眼药,克胜造”,将被越来越多的人所接受,克胜将成为一流的眼药制造商,让我们为拓展克胜品牌眼药市场而奋斗。我的演讲完了,感谢大家。质量在我心中演讲稿6敬重的领导、同志们:大家好!首先感谢车间领导给我这次学习和煅炼的机会,我很荣幸代表布机车间,参与我厂举办的“质量在我心中”演讲竞赛,我演讲的题目是质量意识在心中,产品质量在手中。这个标题,或许有些“老生常谈”了,因为现在人人都在讲质量,人人都在说质量,真可谓质量意识“遍地开花”,那么今日我也讲讲我们xxx花的挡车工,对质量的“心动”与行动

21、吧!大家常说“质量是企业之本”,而信誉是建立企业形象的关键。先辈们用他们“敬业报国,追求卓越”的企业精神,让我们的xxx花家纺走过了艰辛而光辉的半个世纪,今日,作为xxx花的接班人,工作在第一线的一般挡车工,我有种重塑xxx花品质的剧烈的使命感与责任感!记得日本一位企业家土光敏夫曾说过这样一句话,“没有沉不了的船,没有倒闭不了的企业,一切取决于人的努力。”作为纺织行业的一个老牌企业,我们xxx花家纺从建国初期起先走过了近半个世纪,而要让我们xxx花家纺永立市场潮头,就必需加强质量意思。质量限制,环环相扣,每个微小环节都须要员工仔细敬业的工作,稍有不甚,就会造成事故隐患。尤其是我们每位一般的挡车

22、工,假如工作不细心,操作不规范,清洁不到位就会造成质量事故;结合今年我们发生的几起质量事故,究其缘由,都是些不起眼的小问题,一缕飞花,一个疵点,一次马虎,这都是些细微环节问题,但正是这些细微环节确定了成败。海尔总裁张瑞敏说过:“什么是不简洁,把每件简洁的小事做好就是不简洁”。质量与我们的每次操作,每个巡回都亲密相关,只要我们严把质量关,严格根据操作规程办事,就肯定能防微杜渐,防患于未然。这就要求我们把质量意识常放心中。在工作中严格要求自己,苦练基本功,从每一次接头,每一轮清洁起先。产品的质量同时也在我们每个xxx花员工的手中;产品质量的保证光靠某个人的力气是远远不够的,须要我们共同努力。对于质

23、量,我们不光要“心动”,更重要的是“集体行动”。在工作中我们各工种要提倡团结合作、忘我奉献的工作作风,强调增加内部凝合力,为提高技术素养,练好我们的手,我们xxx花有师傅带徒弟的优良传统,师傅手把手地教,徒弟心贴心地学。只有我们全体员工的技术都过硬,出自我们手中的产品才会无可挑剔。今年被我厂定为“质量年”,通过厂部、车间,组织的各种宣扬、教化活动,质量意识已经在我们心中生根、发芽、强壮成长。对于质量我们不光要心动,更要行动,产品质量在我们手中,让我们从我做起,从现在做起。为我们的xxx花家纺,努力吧!我的演讲完了,感谢大家!质量在我心中演讲稿7现在人人都在讲质量,人人都在说质量,真可谓质量意识

24、“遍地开花”。看法确定一切!让我们把对质量的“心动”,付之于“行动”吧!质量在我心中。这个标题,或许有点“老生常谈”了,因为现在人人都在讲质量,提倡提高质量意识,真可谓质量意识“遍地开花”,那么今日我们也讲讲我们英利人,对质量的“心动”与行动吧!质量是一个准则,质量是一个忠诚,质量是一个责任,质量就是企业的生命。一个企业没有的质量,没有了诚信,没有了市场,也就失去了生存的实力,那么数万名员工将何去何从,数万个家庭的生活将如何维持。为了英利的发展和旺盛,同时也为了我们自身生活的安定,让优质的产品和优质的质量托起英利的明天!结合公司的实际状况,公司将生产经营管理目标定为:降低成本、保证质量、提高生

25、产效率,提高一次合格率,提高产品质量。加强对员工的培训,提高员工的自学实力,让员工驾驭更多的学问,以削减一些低级错误地发生,提高个人的工艺素养修养,为英利的发展努力。在竞争激烈的市场经济体制下,在目前光伏技术迅猛发展的大环境下,只有“源头喷涌,大河满,小河无水、大河干”。而这个源头正是我们广阔员工的工作主动性,大河就如我们企业,而小河正是我们的用户,只有我们有了创建的主动性,不断优化,用户才会认可我们的产品,涓涓小河才能不断汇入我们企业。一流的产品是一流的员工创建出来的,假如我们丢弃了昂扬的工作热忱,就犹如一个没有文化的企业丢失了灵魂,创建不出优质的产品,只能被时代的大潮所淘汰。找寻差距,夯实

26、基础是我们不断努力的方向,完善质量恒久是我们创新的起点,创业的第一步,产品的实现;其次步,产量的提高,第三部技术创新、质量提升,我们都做到了,下一步的目标就是创一流,争创国际同类产品先进水平。这就要求我们始终坚持“追求卓越,质量第一”的发展理念,在干每一项工作时,都主动主动地去想,去思索还有比目前更有效、更完善的方法吗?如何才能使我们的产品质量得到持续改进和提高,这一点信任英利人有实力做到,我们也肯定能够做到。或许,对我们个人而言力气是有限的,很难当此大任,但我们有无与伦比的工作热忱,有“不积小流无以成江河”的工作看法,有刻苦钻研、主动探究、不达目的誓不罢休的工作精神。进入英利,就犹如进入一所

27、学校,每个岗位不仅仅是一个劳动的过程,更是一个学习的过程,干中学,学中干,如此而已。质量不是驾驭在哪一个领导人手里,而是驾驭在我们每一个员工手中,我们才是质量真正的主子。所以员工挚友们,不要一味地抬高了别人,而贬低了自己,我们人人是人才。其实我们每一个员工都是明珠暗投,只要我们有决心,经过千锤百炼都可以成为支撑企业的栋梁。一个木桶所能盛的水的高度取决于最低的那块木板,我们供应给顾客的是一批批合格的产品,每一批产品都要经过操作者仔细操作,我们就是那一块一块木板。我们的工艺技术水平确定了产品的质量评价。我们都是公司这个木桶的一块木板,我们相互镶嵌,构成了整个木桶并且确定了木桶所能盛水的高度,才能做

28、到滴水不漏。我们要踏踏实实的工作,先把本职工作做好,完成好自己的岗位工作;我们不能自扫门前雪,我们要有协作精神,这一班有问题要刚好反馈,要止于我而不能止于下;我们要听取上一班的看法,刚好的更正自己的错误,加强自己的技术水平,把自己的事情做得更好。举个例子:上班了,假如我接班后接着生产,产品质量出现问题,经过分析是上个班留在机器里的产品,不是我生产出来的。但责任应当是我的,我应当担当,为什么呢?因为我应当去检查!假如我检查了,就会把不合格的产品按程序处理。这是我的工作没有做到位。质量是每个人的责任。假如发生了质量问题我们都推开,那么,企业怎么生存?这是一个看法问题。拒绝担当个人责任是人的通病。一

29、个有责任的管理者和员工,应当为事情的结果负责。多数的事实雄辩的证明,勇于相识错误不但能推动事情的发展,更有助于解决问题。然而事实上,我们好像更不情愿认错。因为在潜意识里,认错就意味着失败,认错就意味着接受惩罚。但那是因为我们没有相识到,质量就代表着诚信,质量就是一个品牌!一个没有诚信的企业,根本无法在激烈的市场竞争中立足。一个没有诚信的人。恒久干不成大事!质量在我心中演讲稿8敬重的领导、同志们:大家好!质量是一切东西的基础,没有质量,谈什么品牌、发展、竞争都是空话。尤其是对于我们制造行业来说,质量更是我们企业赖以生存和发展的基石。我们谁也不能保证只要我们的制造质量一流了,我们的企业就是一流的,

30、我们就能进入世界500强了,我们的企业就能做百年寿星了。但是,我认为,假如想打造自己的一流品牌,质量一流是其中不行缺少的条件之一。企业就像一台机器,是由成千上万个功能各不相同的零部件协作而成的,一台机器正常运行的效果取决于每个部件是否正常,功能是否发挥出来,协作是否精确到位。而我,就是其中的一个小小的零部件。我关切整个企业的发展,而我现在所要做的是发挥我这个零部件的作用、并且协作好四周齿轮的运行。质量在我心中表明质量是人限制的。我就从“人的责任心”来论述质量在我手中这个观点。我认为:不管在什么状况和条件下,人的因素是第一位,人是管理机器的主体,人确定质量,而非机器确定质量。质量也是一种责任心的

31、培育。事实上,我们都知道,产品质量是我们每一个职工干出来的,而不是质检员检出来的!因此应当提高职工的业务素养,把产品质量深化到每个职工的心中。严把质量关,从现在做起,从我做起,我就是一名质检员,产品在我这里验收不合格,就不能流到下道工序。举个例子:上班了,假如我接班后接着生产,产品质量出现问题,经过分析是上个班留在机器里的产品,不是我生产出来的。但责任应当是我的,我应当担当,为什么呢?因为我应当检查啊!假如我检查了,就会将不合格的产品按程序处理。这是我的工作没有做到位。质量在我心中,强调的是人的责任。假如发生了质量问题我们都推开,那么,企业怎么生存,这是一个看法问题。拒绝担当个人责任是一个易犯

32、的错误。有效的管理者和职工,为事情结果负责。我认为,相识错误有助于解决问题,与外国人相比中国人更不情愿认错。在中国以往的政治斗争中,假如认错就要背负沉重的“十字架”;现在,在企业中,往往认错就代表牺牲。作为一名一般职工或者管理者,应当先学习如何认错,为事情的结果负责。其次,不能由于认错而指责某人,也不应当由于认错而要其负起过失的责任,把矛头指向他。多数状况下认错有助于事情的解决。我们来看看一个孩子撞桌子的故事:小孩儿不当心撞到桌子上,大哭。中国妈妈和日本妈妈对这件事情的看法是不同的:中国妈妈往往第一个动作是打桌子,当然这是哄小孩儿的一种方法,可是在无形之中告知孩子,是桌子撞了孩子,不是孩子的错

33、,责任在别人。日本妈妈会把孩子带到桌子旁边说:“来,再走一次。一个人跑步会撞到桌子有3个缘由:第一个是小孩儿跑步的速度太快,躲闪不及;其次个是小孩儿的眼睛始终看着地没有留意前方;第三个是小孩儿心里面不知道在想什么,你是哪一种呢?”从上面的小故事可以看出,日本的教化特别留意对孩子责任心的培育,桌子是没有生命的,不能把撞到桌子的责任归咎于桌子,推卸责任是不行取的。而我现在从“人的责任心”这个角度来论述质量在我自己的驾驭中,就是培育和总结我的质量意识和责随意识。每个人都要为质量工作负责,但是,不要把质量问题推给别人,因为:质量在我心中。一个企业无论他的产品广告有多么美丽,包装有多么华丽,但是假如没有

34、质量,那么这个企业的生命将会是短暂的,因为他没有用自己的质量和信誉来奉献给消费者和顾客,很可能会损害消费者的利益,那么消费者自然就会放弃他。企业要生存和发展下去,首先必需以产品或工作的质量取胜,以高质量的产品树立起社会上的信誉。总之,质量是企业之本,质量是企业的生命。企业只有把讲究质量放在整个企业工作的第一位,把它作为企业的生命来抓,一丝不苟,精益求精,始终保持优质高效,只有这样,才能在激烈的竞争中立于不败之地。质量在我心中演讲稿9各位评委、各位领导:大家好!我今日演讲的题目是:质量在我心中。质量的好坏与我们有着亲密的联系,在全面建设和谐小康社会中质量尤其重要,比如像我们所熟识的产品质量、工作

35、质量、生活质量、管理质量、服务质量等等,总之,人们所创作的一切最终也就是为了提高我们自己的生存质量。任何品牌,要想获得用户的青睐,最根本还得要看质量,良好的、过硬的、稳定的质量才是产品立足市场的基石。我们公司,总体来讲产品具有肯定的竞争优势,但质量的薄弱环节还是存在,质量事故时有发生,这给企业的发展带来不利影响。提高产品质量要坚持严格的生产管理和有效的质量管理手段,产品原材料、外购件、零部件的“三有”检验规程;操作者对自己加工的产品实行自检、自分、自作标记和限制自检正确率的“三自一控”的工作自限制制度,返修品、回用品、不合格品“三品”的严格区分,严格按图纸、按标准、按工艺要求进行生产。尤其是质

36、量事故要做到责任人不查清不放过,事故缘由不查清不放过,无预防再发生的不放过。从这个意义上说,我们产品的命运就把握在自己的手中。每一位员工都重视质量,视责任如泰山,视产品在手中,质量在心中,在此细微环节上精益求精,做好每一道工序,让我们更精益完备,让质量在可持续发展的道路上充溢生命和活力。一个真正有生命的品牌是因为有着注意质量基础作保证,一个品牌的质量形象是靠每一位员工的细心打造。在我们的细心呵护和拼搏下,企业步入快速发展的轨道。靠的就是质量在生产过程的积累,只有在生产过程中做到层层把关,点点限制,生产的产品才有质量保证,成为市场上过硬的产品。“路漫漫其修远兮,打造百年老店任重而道远”,我觉得我

37、们的产品能做的更好,我真心的希望让我们大家一起努力,用我们的热忱和才智,用我们永不言败的干劲,在公司的正确领导下,紧紧抓住“质量和服务”这个生命线,使我们的“东方奇物”重现风采!质量在我心中演讲稿10敬重的领导、同事们:大家下午好!我特别兴奋能够参与此次活动,我演讲的题目是专心创建质量神话。质量是道德,是责任,是诚信,更是生命。我们生产的药品要经过许多道工序,反复检验后才能到市场上流通。提到去年的“毒胶囊事务”,我想大家并不生疏。缺少道德因素的制约,质量是不可思议的。质量问题的出现反映了企业道德的缺失,也可看出质量意识未融入涉事企业的每一位员工。我认为,不论你是在哪一个环节,都是自己岗位的质量

38、落实一把手。优质的产品,反应的是我们良好的道德品质。质量是对责任心的检验,好质量要求更高的责任心。作为一名微生物质检员,我认为,有责任心的人肯定会工作努力、仔细踏实;有责任心的人肯定会工作细致,听从支配;有责任心的人肯定会做毎一件事都会坚持究竟,不会半途而废;有责任心的人肯定会主动担当责任而不推卸责任。做事对得起自己的良知,善始善终,不敷衍草率;不推卸自己所应尽的义务和责任;不以自我为中心,要做到心中有他人,主动为下工序作想,不忽视每一件看是寻常的小事和细微环节。质量提升的过程也是责任心培育的过程。责任心与使命感紧密相连,我们应当时刻把重视质量、追求质量、关注质量作为一种使命感和责任感。质量即

39、诚信,作为一名基层员工,我认为,凡事要能说到做到,第一次做到,次次都会做到。墨菲法则告知我们:假如你不想把事情做对,那么它肯定会错。只有仔细地确认需求、明确的理解要求、彻底的掌控过程、不折不扣的符合要求、决不把缺陷留给他人,方能获得质量和胜利。质量与诚信是贯穿企业发展全程的主旋律。是企业在社会中做大做强,取得蓬勃发展的精髓所在。松下幸之助说过一句很简洁但足以发人深思的名言:“只有高素养的人,才能生产出高质量的产品。”所以我们都应本着“质量就是生命”的宗旨,更加严格的要求自己。归根结底,我们的人品确定产品,确定企业的命运。在企业当中,谁都懂得效益就是金钱这个道理。同时在竞争激烈的商场上,质量才是

40、赢得客户的基本砝码。只有质量过关,才能占有市场。我们卖出的只是产品,但是留给我们自己的却是产品的品牌与口碑,这是要始终跟随我们的,所以我们更应当珍惜我们的品牌。多年来公司始终以诚信与质量为中心,在强化对外诚信及内部提升产品质量方面作了大量的标准和规范,几十年如一日,董事长带领我们的企业为树立诚信、质量而奋斗拼搏,面对来之不易的今日,我们肯定要在诚信及质量上,接着拼搏努力,在董事长的带领下,将企业的明天打造的更加辉煌。正如董事长所说的,“诚信是扬子江药业的品牌,无假是扬子江药业的品行。用诚信赢得客户,凭质量开拓市场,是我们全部扬子江人的共识。”我信任假如我们心中有质量,用生命的信念对待每一个工作

41、环节,坚持精益求精、一丝不苟的企业精神,恒久把产品质量放在各项工作的首位。发扬“求索进取、护佑众生”的企业理念和“高质惠民、创新为民”的企业宗旨。那么,我们的明天肯定会更加绚丽辉煌!感谢大家!质量在我心中演讲稿11各位评委、各位领导,大家好!我今日演讲的题目是:质量在我心中。“质量”这两个字对我们大家来说都不生疏,质量的好与坏与我们有着亲密的联系。“质量”一词已成为当今社会运用频率越来越高的词汇之一。质量问题已成为经济发展中的一个战略问题,质量水平的凹凸是一个国家经济、科技、教化和管理水平的综合反映,已成为影响国民经济和对外贸易发展的重要因素之一。我院成立至今,担当全国有色金属、稀有金属及其合

42、金加工企业的设计任务,多次获得国家、有色金属协会、河南省等颁发的各种奖项。院各级部门高度重视产品质量平安,今年院里又全面绽开了一系列的“质量月活动”,从宣扬动员、学习培训到检查回访;从质量问题整改落实到活动总结报告,公司上下全面绽开员工质量教化培训,各单位内部也纷纷起先了自查和探讨:目的就是要以月促年,就是要让广阔员工形成“每天都是质量日,月月都是质量月,年年都是质量年”的思想状态,让我们的质量意识不仅仅是停留在语言中,而是铭刻在我们的头脑中,体现在工作的每一个环节和细微环节当中。视质量为企业的生命、视企业的生命为我们的立身之本这一质量意识将成为我们的生活习惯,这种良好的习惯可以高高托起我院的

43、今日与明天,为设计院的再次腾飞奠定坚实的基础。然而把志向化为现实,把愿望结成果实,还须要集体的努力,作为一名基础岗位的设计人员,在设计工作中就是要随时抱着这种质量忧患意识和“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”的看法去把握产品质量。因为一个小小的疏忽、一次不够规范的意外操作都有可能给国家建设造成无法挽回的损失,给人民群众造成惨痛的损害,既然我们选择了这个岗位,就必需时刻牢记自己的责任和使命,因此专心、用脑、用行动做好每一次质量限制我们责无旁贷。一个真正有生命的企业是因为有着重厚的质量基础作保证的,一个企业的质量形象是靠每一位员工细心打造出来的。让我们坚固树立“质量第一”的观念,增加竞争意识、风险意

44、识和法制意识,努力提高质量,降低成本,提高效益,建立起充溢朝气与活力的企业质量保证机制,为有色院的发展、为实现成为中国有色金属加工行业令人敬重的企业及行业内工程总承包领路者的总体目标而不懈奋斗!质量在我心中演讲稿12各位领导以及同事们:你们好!作为一名质量管理人员,提到和听到最多的一句话:抓好产品质量,提高质量意识。但原委什么是质量意识,怎么提高质量意识?我曾迷茫过,也曾思索过?我认为:质量就是一个准则,质量就是一个忠诚,质量就是一个责任,质量就是企业的生命!今日我要演讲的题目是:质量在我心中。我们面临的市场,是竞争与利润同步的市场,是经济飞速发展市场,一个企业要在竞争中披荆斩棘,立于不败之地

45、,最核心的是什么呢?那就是优良的产品质量。质量是产品的基础,没有质量,何谈发展、竞争、利润之言。尤其对于我们劳动密集型的线路板行业来说,原材料的成本增加、小型生产工厂产生的市场竞争,加剧企业的生存压力,唯有提升产品质量、保证产品合格率、削减目前的过多叉板,才是我们企业赖以生存和发展的基石。要知道,一个真正有生命的企业是因为有着厚重的质量基础作保证的,一个企业的质量形象是靠每一位员工细心打造出来的。质量是生产过程的积累,只有生产过程中做到层层把关,点点限制,所生产的产品才有可能保证质量,成为人们心目中信的过的产品。“质量是企业生存之本,发展之源”此话无人不知,无人不晓。可在实际的工作当中,往往由

46、于一时的马虎大意而把质量抛在九霄云外,顺其自然。试想看,一个企业要想得到永久的生存与发展,假如没有过硬的质量、优良的产品,怎能赢得市场,赢得客户的信任。只有打造一流的质量,才能打造一流的产品,只有拥有一流的产品,才能立于不败之地。质量在我心中,强调的是人的责任。假如发生了质量问题我们都推开,那么,企业怎么生存?这是一个看法问题。拒绝担当个人责任是人的通病。一个有责任的管理者和职工,应当为事情的结果负责。多数的事实雄辩的证明,勇于相识错误不但能推动事情的发展,更有助于解决问题。然而事实上,与外国人相比,中国人好像更不情愿认错。因为在潜意识里,认错就意味着失败,认错就意味着认输。而在现代企业中,往

47、往认错就代表牺牲,代表着经济赔偿。但那是因为我们没有相识到,质量就代表着诚信,质量就是一个品牌!一个没有良好产品口碑品牌的企业,根本无法在激烈的市场竞争中立足,而产品质量则是员工日常工作中每一个细小操作质量的好坏生成。古代名人老子曾经说过:“天下难事,必做于易;天下大事,必做于细”。指出了想把一件事做好,必需将简洁的事情做起,从微小之处入手。细微环节也是一种量变到质变的过程。常常忽视和不注意工作细微环节,就会影响我们的产品质量。对于我们广阔员工来说,做好每天的每件工作,限制每个工作细微环节的质量,追求不断的改进,让我们的企业在细微环节中创新,在创新中发展,在发展中壮大,才能确保我们公司强立于竞

48、争的市场。因此,企业要发展,质量是关键。而产品质量的好坏,不是一个口号,也不是某个人的事,须要我们每个干部以诚相待每位员工,做到授其所知;每位员工不遗余力完成工作任务,做到虚心谨慎;每位检验员不折不扣根据标准对产品实施管控,做到精益求精。大家团结一样,正确理解质量的含义,明确质量的重要性,也只有这样,才能把质量抓好,才能让企业有更大的发展空间,才能吸引广阔客户,才能更好的为企业创建大效益。一个企业没有了质量,没有了诚信,就没有了市场,就失去了生存的实力,那么我们又将何去何从?为了企业的发展和旺盛,同时也为了我们自身生活的安定,请加入到纠错、改良行动中来吧,让优质的产品和优质的质量托起鹏宇美妙的明天!当然提高质量意识不是一朝一夕的事情,也不是一种方式方法就能解决的,须要长期努力,逐步提升的过程,只要我们根据公司提出的:“找方法去找到合适的方法,做对事把自己事做对,不断寻求创新,企业肯定会得到更好的发展,企业就会蒸蒸而上、蒸蒸日上!”最终,感谢大家!质量在我心中演讲稿13敬重的领导、

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