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1、2022年度关于协会工作报告精选参考范文【五篇】加强协会自身建设，严格规章制度那协会工作报告有哪些呢?以下是我为大家收集整理的协会工作报告的全部内容了，仅供参考，欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。工作报告范文(一)各位领导，各位理事，同志们：现在，我代表*行业协会，向大会简要报告协会*年度的工作和*年工作的初步思路，请予审议。首先，对协会成立以来的主要工作进行简要回顾。*年，我们*行业协会在县委县政府的正确领导下，在上级协会的具体指导下，认真贯彻党的十六届四中全会精神，紧紧围绕协会宗旨和年度工作目标，卓有成效地组织协会工作，主要在以下五个方面进行了积极的实践。一、关注市场行情，在架设信息桥梁上积
2、极实践。近年来，我国*市场千变万化、跌宕起伏，如何准确把握市场走势、正确实施经营决策是广大企业面临的最大难题。为此，我们*行业协会自成立之日起就潜心打造信息桥梁，为会员企业提供了无偿的有效服务。主要体现在两个特色上。1、打造特色载体。开展信息服务离不开信息传递的载体。协会成立后，我们及时创刊*行业信息，一年多来，这一载体日益成熟，特别是通过与*学会实施信息互动，正常阅览*、*等专业网站，收集了大量时效性与适用性都比较强的信息，经过精心筛选，已编辑发行10期，成为广大协会会员和社会各界掌握市场行情的有效窗口。2、开展特色服务。我们没有仅仅满足于信息的简单传递，而是积极参与市场分析，以信息为纽带，
3、开展了特色服务。我们组织全县*企业召开了*产销衔接座谈会。这一活动，不仅能够听到国际国内*市场现状与发展趋势等重要信息，而且为业内同行提供了一个交流信息、开展合作的平台，受到大家的一致好评。同时，协会在日常工作中，注重了解、研究和分析国内外市场变化的原因，为当地政府和粮食行政主管部门提供了咨询决策服务。二、实施放心工程，在塑造品牌形象上积极实践。实施放心工程，是实践三个代表重要思想在*行业的具体化，也是提升行业形象、加速发展的推进器。为此，我们将之作为协会的一项重要工作，创造性地开展工作，具体体现在借势、造势、谋势三个方面。1、在职能上借势。与县质量技术监督部门联手推进，实现职能互补，这是我们
4、在开展放心*产品评选活动方面的一种创新做法。在行业发展三年规划及2004年*行业协会工作思路中，都明确提出在全县范围内组织开展放心*产品推荐、评选活动。但该项工作涉及面广、工作量大，为使这一活动开展得既有广度，也有深度，达到预期的效果，我们积极争取了县质监部门的支持，通过双方的精心策划和通力协作，整个活动得到有效推进。2、在宣传上造势。我们认为，开展放心*产品评选活动，需要全社会的共同参与，同时也离不开各界的监督评议。为此，在组织实施放心工程中，我们注重在舆论上造势，切实加大对放心*产品的宣传力度。在活动初期，我们组织参评企业通过扬子晚报等媒体向广大消费者作出生产、经销放心*产品的自律性承诺，
5、自觉杜绝和严厉打击*产品生产经营过程中的各种违法行为;在活动后期，我们又通过*对符合条件的放心*产品企业进行公示，主动接受监督评议，从而在全社会、全行业营造了生产、经营和消费放心*产品的浓烈氛围。3、在机制上谋势。这是放心工程能否取得实效的关键环节。我们以完善运行机制为突破口，与县质量技术监督部门联合组成放心*产品评审组，在制定出台认定管理暂行办法的同时，对质量指标及卫生标准进行了细化。自活动全面启动以来，在半年多的时间里，宣传发动、制订方案、现场考察、落实试点、完善资料、推荐审定和媒体公示等一系列程序均按既定部署圆满到位，共评选出11家放心*产品企业。通过这一活动的开展，进一步增强了企业的质
6、量意识、诚信意识和服务意识，强化了行业自律，树立了行业新的形象，受到了社会的肯定、企业的欢迎和广大消费者的认同。三、围绕 第一要务，在促进有效服务上积极实践。协会成立以来，我们着力拉长协会的服务纽带，围绕县委、县政府突出发展主题，凸现工业主体的号召，以促进企业做大培强、推动行业加快发展为已任，在规模做大、品牌做优，机制做活等方面进行了不断的探索。1、扶持龙头企业做大规模。一年多来，我们借助协会的组织优势，对全系统各类资源进行整合，有效发挥了规模效应。突出体现在三个方面。一是形成一个集团雏形。我们经过广泛的市场调研、政策咨询和充分论证，组织9家国有企业加盟*公司，形成了信息同享、资源协配、品牌共
7、用、质量齐管、数据统报、核算独立的一体化运作模式，*企业迅速实现低成本扩张，年生产能力在3万吨的基础上成倍提高，目前已达9万吨以上，年经营总量得到有效扩张，大大增强了龙头企业的辐射带动能力，为今后实施紧密型的集团化运作奠定了基础。二是升级两个龙头企业。我们在积极鼓励和支持会员单位苦练内功，主动申报龙头企业晋位计划的同时，积极向上推荐，争取各级的认同和支持，成效明显。2004年，*和*同时跻身于市级农业产业化龙头企业行列。至此，协会已拥有国家、省、市各级农业产业化龙头企业5家，销售额占全行业销售总额的50%以上，成为推动行业经济发展的中坚力量。三是评选八家行业之星。为鼓励企业争先创优，做大规模，
8、2004年，我们在全行业开展了行业之星评选活动，经过近一年的精心组织，在全县50家企业中评选出八家行业之星，这一活动的有效开展，不但为会员单位打造了一个提升形象的平台，而且在全行业营造了你追我赶的浓烈氛围。另外，我们还积极配合会员企业开展招商引资工作，共引进县外资金105万美元，帮助企业有效了发展瓶颈的制约。2、引导会员企业创优品牌。品牌是一个行业的重要名片，我们努力通过各种途径和方式，强化企业的品牌意识，引导企业创建精品名牌。继*、*和*主要产品获国家放心粮油称号后，*牌*获全国放心面称号，*牌大米被评为*名牌产品，*、*食用植物油被评为国家免检产品。*顺利通过了ISO9001：20001和
9、14001:1996国际质量与环境体系认证，同时，我们还协助会员企业申报国家科技计划和农业资源开发项目，争取各级的政策扶持，使我们的企业开始站在更高的层次上参与市场竞争。3、打造产业链条激活经营。我们深感，对于粮食行业来说，只有立足三农、依托三农、服务三农，才能更快更好地发展。一年多来，我们着力打造产业链条，先后协助会员企业成功开展了万亩无公害稻、麦生产基地申报认定和基地良种推介等工作;配合会员企业完成了20万亩优质稻生产基地订单种植工作，通过龙头带基地、基地育龙头战略的成功实施，产业化经营呈现出喜人态势。另外，我们围绕发展主题，还组织了多种形式的行业内合作，开展了为会员企业维权等工作，有力推
10、动了行业经济的持续、稳定发展。2004年，协会成员单位中规模以上工业企业完成产值*亿元，销售收入*亿元，利税*万元，其中利润*万元，同比分别增长*%、*%、*%和*%。四、开展行业调研，在当好参谋助手上积极实践。一年多来，我们承担了一系列调研任务，取得了一定的研究成果，受到上级行政主管部门和省市*行业协会的一致好评。具体开展了四大系列的调研。一是粮油食品安全、农村两代一换和连锁经营情况专项调研。我们按上级协会要求，在全县范围内开展了全面、深入、细致的调查，虽然面广量大，时间紧、要求高，但我们仍认真对待，并提出了1万多字的调研报告，以其翔实的数据和丰富的内容，得到中国粮食行业协会和省行业协会的充
11、分肯定。二是行业基础情况调研。协会抽出专人走访了全县49家粮食食品加工企业，并有目的地将一些企业和种粮大户列入调查范畴，为政府提供了一份能全面反映行业情况的基础资料。同时，按时完成了会员企业米车间规范化管理和粮油饲加工类会员企业运行情况等专题调研。这些都为合理整合行业资源提供了决策依据。三是全县粮油食品工业情况调研。我们在对全县粮油食品工业基本情况进行全面调查摸底的基础上，提出了*基本现状与发展规划，撰写了*粮油加工业发展报告，并调查编制了十一·五科技发展规划，为县委县政府实施宏观决策提供了相对准确可靠的依据。五、加强协会自身建设，在提升运行水平上积极实践。自协会成立以来，我们在
12、努力组织协会正常工作的同时，立足于提升定位、提升功能、提升素质三大目标，不断加强了协会的自身建设。在一年多的时间里，我们融合上级要求，提出了*行业三年发展规划，确立了功能服务型、管理自律型、服务网络化、手段现代化的协会工作总体定位。同时强化了协会工作人员的服务理念，进一步统一了思想认识，协会上下认真履行工作职责，整个协会工作逐步走上了规范运行的轨道。工作报告范文(二)各位领导，各位理事，同志们!回顾协会成立以来的运行情况，由于各位同仁的大力支持和密切配合，一年多的工作是卓有成效的，应该讲，我们已经顺利走过了艰难的初创阶段。但更要看到，我们仍面临着许多不足和新的挑战。现对2005年的协会工作提出
13、如下意见，供各位常务理事讨论：一、2005年协会工作的总体指导思想新的形势，新的任务，对我们的协会工作提出了更高的要求，我们将继续抓住机遇、解放思想、开拓创新、大胆探索新形势下充分发挥协会作用的新路子。按照2005年协会工作的总体指导思想，新一年协会工作的重点是：1、以加快发展为主题。协会作为党和政府领导下的民间组织，必须牢牢把握加快发展主题，找准协会工作与经济建设的结合点，推动粮食经济跨越式发展。具体可概括为321工程：一是潜心组织三项活动。今年，我们将认真组织开展三项活动。第一，粮油食品质量安全行业自律检查周活动。粮油食品质量安全事关消费者切身利益，我们在组织正常督查的同时，将会同质量监督
14、、卫生、工商等部门，联合开展一次检查周活动，活动期间，通过提高认识、普及知识、自律宣言、整改督查等多种途径，确保取得预期效果。第二，组织申报绿色食品推介活动。绿色是小康生活的必然要求，也是粮食产品的发展趋势，今年，我们将以绿色为主题，在强化会员企业绿色意识，组织会员企业申报绿色食品的同时，通过多种形式开展绿色食品推介活动，全面提升粮食产品的档次和形象。第三，深入开展放心粮油产品评选活动。一年多来开展放心粮油活动的实践充分说明，这是利国、利民、利企的三赢之举，是实践三个代表重要思想的实际行动。今年，我们要按上级协会，进一步提高认识，把实施放心工程作为一项民心工程来抓，进一步加强对产品的质量监督检
15、查工作，将放心粮油推荐评比活动推向深入，培植更多的放心产品，真正使其成为社会众多企业的排头兵。二是精心实施两大战略。为推动如东粮食经济更快、更好发展，我们将精心实施两大战略。第一，集团化战略。今年，我们将以*为重点，在目前集团化雏形的基础上，充分发挥*企业的设备、技术、产品、市场等优势以及购销企业在仓容、资金、收购网点等方面的资源，采取联合、兼并、重组等形式，进行规模化生产和集约化经营，推动龙头企业迅速做大做强。在整合过程中，协会将协助会员企业继续搞好招商引资，协助会员企业申报农业资源开发项目，从而使我们企业的规模越来越大、效益越来越好，发展越来越快。第二，品牌化战略。我们要继续培育和发展名牌
16、产品，调整优化产品结构，推动行业健康发展。具体将组织会员企业参加国家粮油食品展示交易会，以创名牌带动产品质量水平、管理水平和综合素质的提升，扩大品牌效应，争取大宗订单。同时，要将争创名牌与提升整合有机结合起来，积极创造条件，组织企业申报，使更多企业的产品跻身于名牌行列。三是热心当好一个参谋。2005年，我们要继续当好企业和行业发展的参谋，组织全方位的调查研究，摸清家底，总结经验，为政府决策提供有益依据。要研究政策变化对行业和企业的影响，积极搞好市场形势分析工作，为大家全面分析供求动态、正确把握商机、争创最佳效益、谋求更快发展，促进粮油工业健康发展。2、以强化服务为主导。服务是协会的生命力所在。
17、在新形势下，协会工作要取得突破，关键就是要拓宽服务领域，提高服务水平，在服务中树立信誉，在服务中体现价值，在服务中求得发展。2005年将着重做到以下三多：一是多雪中送炭。作为协会，要想企业之所想，急企业之所急，多为企业雪中送炭。要根据企业的实际需求，积极在资金融通、信息咨询、维权服务等方面开展服务。2005年，要继续为企业提供比较全面、及时、准确的市场动态信息，尤其要注重专题分析预测，进一步开辟信息渠道，逐步建立协会与全体会员单位的信息互动机制，把*行业信息办得更有特色。二是多协调沟通。在工作中，矛盾总是存在的，我们将通过做工作及时进行协调，防止矛盾的扩大或激化。同时，我们将认真履行好沟通的职
18、能，既要代表会员向政府反映会员的合理要求，又要接受政府委托，在会员中贯彻政府宏观意图和经济政策，敦促会员遵守国家法律和职业道德，起到政府助手的作用。三是多团结协作。协作是大生产、大市场、大流通的客观要求，也是维护行业权益的共同需要。协作的前提是互惠互利。团结起来才能形成规模效益。我们在2005年的协会工作中，将在团结全社会各方面力量上做好文章，使他们能在行业自律中受到教育，培养良好的职业道德，使行业协会真正成为具有广泛代表性和群众性的社团组织。3、以自身建设为主线。协会工作的效果好坏、作用大小，关键在于自身素质高低。因此加强自身建设、提高自身素质至关重要。2005年，我们要重点围绕三个方面，不
19、断加强协会的自身建设。一是加强运行机制建设。在工作方法上，要做到公开、公正、公平，要体现自律精神。一切重大决策要以国家政策为依据，兼顾各方面的利益;一切措施办法、工作程序力求高度透明，让企业感到一种家庭式的温暖，从而真正形成一套适合*行业工作实际的运行机制。二是加强组织制度建设。策应粮食流通管理条例的贯彻落实，做好会员发展和管理工作，既要发展国有企业，也要发展非国有企业，进一步增强协会的广泛性和代表性，增强协会的凝聚力和影响力。要强调行业自律，通过开展*等活动，树立正气，打击歪风，真正把协会办成政府满意、企业欢迎的自律性社会团体。三是加强思想素质建设。要加强学习，提高人员素质，牢固树立为企业服
20、务的思想，热心为企业服务，把协会真正建成企业之家、企业家之家、粮食经济工作者之家。各位领导，各位理事，同志们!雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。我们坚信：随着我国市场经济的不断完善，行业协会的路子一定会越走越宽，越走越顺，行业协会的前景将会越来越光明。让我们携手团结在一起，通过不懈的努力和有效的工作，为实现富民强县和繁荣粮食经济做出更大的贡献!以上是对协会成立以来工作的简要回顾和2005年工作的一些初步设想，请各位予以审议。工作报告范文(三)各位理事：我受会长和理事会委托，向大会作八届二次理事会工作报告，请审议。2022年初召开了第六次会员代表大会暨八届一次理事会议，顺利完成了协会换届，选举组成
21、了中国冶金建设协会第八届理事会。八届一次理事会对协会2022年以及今后的工作进行了部署，按照理事会的工作部署和要求，对2022年的工作总结和2022年的主要工作安排向理事会作报告。一、2022年工作总结在2022年的工作中，继续深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕以经济建设为中心，抓住主题，突出重点，开拓创新，推动行业改革发展，引领企业转型升级，努力为行业和会员单位提供优质、高效的服务。全面完成了年度工作计划，取得了较好效果。一)强化全行业品牌意识，工程创优效果显著2022年，在全行业继续贯彻实施质量发展纲要，为适应经济新常态，加强了质量、标准和品牌建设，坚持
22、以质量提升推动品牌建设。全行业的质量意识得到全面提升并充分认识到，经济发展要再造奇迹、再创辉煌，就必须把质量放到更加突出的位置。随着质量意识的不断提高，协会不断改进组织推荐工作程序，创优工作取得显著成绩。由中国二十冶集团有限公司承建、中国二十二冶参建，获得鲁班奖的珠海横琴新区市政基础设施城市综合管廊工程，是国家基于一国两制、探索粤港澳合作新模式示范区的首期启动项目。管廊长度12.515千米。迄今为止，该项目是国内已经成系统全面投用的城市地下综合管廊项目中一次性建设里程最长、一次性投资最大、服务范围最广、纳入管线种类最多、智能化控制程度最高、后期运维最为顺畅的首条城市地下综合管廊。该项目受到了社
23、会各界的高度关注，人民日报、新华社、人民网、中央电视台以及多家省级主流媒体深度报道达50余次，引起了巨大的社会反响，为全国提供了可复制的综合管廊建设经验。该项目具有显著的社会经济效益。上海宝冶集团有限公司承建、获得国家优质工程奖的宝钢湛江钢铁基地炼铁项目和中国十七冶承建、获得鲁班奖的宝钢湛江钢铁基地炼钢项目，是宝钢实现两角一边战略的关键，是宝钢二次创业的主战场。这些项目的建成为宝钢新一轮战略布局提供了重要支撑。各项技术经济指标达到国内外领先水平。通过创建品牌工程，提高了企业的技术创新、管理创新的能力和水平，增强了企业发展的动力。2022年企业申报，协会推荐，完成鲁班奖4项(其中境外鲁班奖1项)
24、，国家优质工程奖6项;部级优秀勘察75项、优秀设计169项、优秀计算机软件24项;部级优质工程51项。二)贯彻落实国家标准化工作改革方案，开创标准化工作新格局2022年，继续深入贯彻落实国务院深化标准化工作改革方案和国家标准化体系建设发展规划两个文件的精神。主要任务是精简国家标准，优化行业标准，大力培育发展社团标准。积极探索社团标准的建设，加大社团标准的编制力度努力扩大协会标准的适用范围和权威性。1、贯彻国家标准化工作改革精神。修订完成了冶金行业强制性标准体系和社团标准管理办法。建立了符合改革要求的新的标准编制体系和工作流程。2、积极申请编制全文强制性国家标准。全文强制性国家标准的建立是标准化
25、工作改革的成果，是今后的工作方向，是加强政府监督的重要措施。2022年确定由冶金行业承担编制，全国工业领域通用强制标准2项，全国冶金领域通用强制标准10项。3、社团标准的编制和发布工作已经步入正轨。根据标准化改革的要求，积极推进社团标准工作，大力培育社团标准是国家改革的需要，也是我们行业发展的需要。冶金建设协会标准制订的管理办法实施一年多来，取得了较好的效果。4、完成编制国家标准11项，中译英国家标准2项，行业标准6项，开展编制社团标准16项,完成社团标准2项。5、为鼓励企业创新，开发应用新技术、新工艺、新材料和新设备，提高工程建设水平和工程质量，继续坚持以工程为对象，工艺为核心，把工法活动与
26、先进技术和科学管理相结合，着力提高工法的质量和水平。先后组织大专院校、科研院所、设计院、企业的专家100多人次，对112项工法关键技术进行了鉴定，与会专家对关键技术鉴定材料的完整性审查、工法文本编写内容进行了严格审查和质询，确保了关键技术鉴定的质量与水平，提升了会员单位工法关键技术和工法编写水平。2022年完成工法成果117项。三)完善信息化建设为会员提供良好的信息服务1、改进了信息统计的方法，扩大了信息统计的范围，提高了企业的参与度2022年度的信息统计，将统计主体由过去单纯的设计企业扩大为设计与施工企业，统计信息内容在原项目信息之外，新增企业的基本信息和财务信息。有52家行业大型骨干会员企
27、业参与了本期信息统计，统计的冶金和非冶金工程项目832个。填报财务有效信息统计的会员企业包括：施工企业25家、企业平均资产负债率81.85%，平均营业利润率2.61%;设计企业27家，平均资产负债率62.84%、平均营业利润率5.35%。从统计信息分析，钢铁行业仍然面临着产能过剩的形势，化解产能、结构调整任务依然艰巨，继续开拓和发展非钢市场仍然是行业面临的重要任务。从本期信息统计工作的实际情况来看，今后还需要对统计内容和分析方法进行不断完善和改进，也希望更多的会员企业积极参与这项工作，力求使统计信息具有更大的覆盖面和代表性，更全面分析行业经营现状和转型发展成果，并为会员与同行对标提供有用有效的
28、信息，更好的为会员企业服务。2、信息化建设取得新进展，工作联系更加快捷高效。为了提高工作效率，简化工作过程，开发和应用了网上申报信息系统。信息统计、国家级工法的推荐、部级工法申报评审、优秀勘察、优秀设计、优秀标准设计、优秀计算机软件及专家网上申报系统实现了网上平稳运行。改版优化了协会网站，提高了工作效能，保证了网络服务工作质量。四)加强技能人才培养和队伍建设为了贯彻落实国家中长期人才发展规划纲要和国务院关于加强职业培训促进就业的意见，推动全国冶金建设系统的职工技能培训工作，提高职工技术水平和工程建设质量，经人力资源社会保障部批准，中国冶金建设协会、中国冶金科工集团有限公司、中国就业培训技术指导
29、中心共同举办，2022年中国技能大赛全国冶金建设行业职业技能竞赛暨中冶集团第六届职业技能竞赛。本次大赛设测量和砌筑两个项目，竞赛分理论考试和实际操作两部分。参加竞赛的队伍26个、选手122人。参与竞赛工作的达到200多人。通过赛事的组织、裁判人员的培训、竞赛规则的制定等工作，一大批人员获得了锻炼和提高。相信本次竞赛活动也将为发扬大国工匠精神、培养员工的爱岗敬业精神起到积极推动作用。我们将不断探索开展形式灵活、内容多样，旨在培养人才、建设队伍的竞赛活动，为广大冶金建设者提供更多展示技能的大舞台。同时，按照上一届理事会的要求和安排，协会积极承担社会责任，服务行业高技能人才队伍建设，为中冶承担的第四
30、十四届世界技能大赛焊接和建筑金属构造项目集训提供人力和技术支持，协会秘书处全力参与两个项目的日常集训工作，为焊接项目蝉联世赛冠军、建筑金属构造项目取得优胜奖做出了积极贡献。五)开展学术交流活动推进能源环保技术开发与应用面对日益严峻的环境压力，环保和节能已成为影响人力生存与发展的世界性难题。为了推动冶金建设行业的能源环保技术的发展与应用，协会与中冶南方工程技术有限公司(国家钢铁生产能效优化工程技术研究中心)共同主办、武汉都市环保工程技术股份有限公司协办了2022能源环保技术发展与应用论坛。本次论坛的主题是：节约资源能源，保护生态环境，创新工艺技术，坚持科学发展。参加这次论坛的有：勘察、设计、施工
31、、科研、制造、大专院校、能源环境管理的专家学者及政府领导。举办这次论坛的主旨是推进技术创新，活跃学术气氛。协会在今后的工作中将积极探索开展学术活动的形式，把学术活动和工程技术的应用相结合。六)充分发挥政府与企业的纽带桥梁作用，努力完成政府部门布置的工作2022年，继续坚持开展为政府和企业的双向服务，以会员企业为本，立足行业发展和企业的要求，积极探索，大胆创新，扎实工作，取得了较好的效果。1、积极履行国家质检总局授权的压力管道设计资格评审单位的职责和义务。2022年国家质检总局对压力管道设计资质鉴定评审机构的管理方式进行了重大调整，协会也及时转变观念，积极承担评审任务，努力扩大评审范围。2022
32、年先后完成冶金、机械、石油、化工、航空等10家设计单位的资格评审。为了确保资格评审的质量，贯彻政府部门的相关规定，完成了396名审批及设计人员的资格培训。一年来，协会始终严格依据国家有关法律、法规、规章、安全技术规范和标准的规定，按照国家有关特种设备行政许可鉴定评审实施细则的要求，认真组织开展压力管道设计资格的鉴定评审、压力管道设计审批人员的培训考核以及相关的日常管理工作，及时为许可实施机关提供准确、客观的鉴定评审结论，积极配合国家主管部门完成压力管道设计资格鉴定评审的各项任务。通过资格评审工作的开展，强化了我们自身的工作能力，学习了兄弟行业的经验，提高了行业的知名度。2、按照住房和城乡建设部
33、、工业和信息化部的部署，结合冶金行业的实际，继续推进标准化工作改革。一是贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，加快工程建设标准改革步伐，改革强制性标准，编制完成覆盖冶金行业工程建设项目全生命周期的全文强制性标准体系，基本建立了科学合理、实施有力的新型标准体系，充分发挥市场在资源配置中的决定性作用，提高标准在推进国家治理体系和治理能力现代化中的战略性、基础性作用，促进经济社会更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展。二是结合标准化工作改革，在分析总结冶金行业工程建设标准化发展状况的基础上，完成了2022年冶金行业工程建设标准化发展
34、状况的报告，报告以2022年冶金行业工程建设标准化发展的数据、事件以及相关研究成果为基础，反映冶金行业工程建设标准化发展的历程、现状及分析未来发展趋势，包括标准化工作能力建设，标准化工作编制管理，工程建设标准实施与监督，标准化研究工作，标准化国际情况，工程建设标准信息化建设等内容。报告体现了国家工程建设冶金行业标准化工作情况和发展方向，为推动冶金工程建设标准化发展，宏观管理和决策提供了支持。三是修订工程建设标准目录。结合近年来批准发布和已经备案的工程建设标准情况，主要内容包括现行工程建设国家标准、行业标准和翻译出版的工程建设标准英文版目录，目录系统性强，内容全面、完整，满足了广大工程建设管理和
35、技术人员的需要，为标准立项提供了依据。四是按照工业和信息化部的要求，完成了编制了工业行业十三五工程建设标准体系建设方案。做好十三五标准体系的总体规划和顶层设计，发挥标准对产业发展的规范和引领作用。按照标准体系综合推进重点标准和基础公益类标准制定，指导十三五期间(2022-2022年)工业行业工程建设领域标准化工作，实现：完善优化工程建设领域标准体系;增加工程建设领域标准的有效供给;提升工程建设领域标准的技术水平和国际化水平;服务工程建设领域健康可持续发展。包括行业发展概述，标准体系现状和体系框架，标准体系的现状，十三五发展的重点领域，十三五技术标准体系的发展目标和主要任务，勘察、矿山等各分领域
36、技术标准体系建设方案等内容。五是完成了工业和信息化部工业行业工程建设领域中国制造2025标准体系建设，体系建设紧密围绕提高国家制造业创新能力，推进信息化与工业化深度融合，加强质量品牌建设等九大战略任务和国家制造业创新中心建设工程，绿色制造工程，工业强基工程等五项重点工程。改进标准制定工作机制，强化标准的实施与监督，更好地发挥标准化推进国家治理体系和治理能力现代化中的基础性、战略性作用，促进经济持续健康发展和社会全面进步。七)根据国务院社团改革的精神，积极推进协会脱钩工作依据民政部关于核准国资委第三批脱钩试点协会，脱钩实施方案的要求，制订了中国冶金建设协会脱钩试点实施方案，各项工作有序开展。按照
37、计划，2022年完成了：停止履行外事管理职责，建立了新的管理关系;清理了协会任职兼职情况，上报了清理结果;对协会资产进行了清查核实;初步完成了事业编制人员养老进社保的准备工作。八)加强协会自身建设，严格规章制度按照协会八届理事会的要求，2022年进一步完善了协会工作管理体系。把加强协会的制度建设、组织建设、思想建设、作风建设、工作流程优化与提高工作人员业务素质相关的自身建设工作作为重要任务，努力通过秘书处自身建设，构建规范有效的协会工作运行体系，为提高协会服务能力、服务质量和服务效率创造条件。一年来，完成了规章制度的清理与修订。秘书处对包括组织人事管理、财务与资产管理、分支机构管理、行政管理、
38、会议制度、文件收发审批、会费收缴等内部管理制度进行了修订完善。八届理事会以来，秘书处完成了中国冶金建设协会章程、中国冶金建设协会人事管理办法、中国冶金建设协会行政管理办法、中国冶金建设协会分支机构管理办法、中国冶金建设协会秘书处岗位职责等13项规章制度的修订，新制定了中国冶金建设协会文件行文规定、中国冶金建设协会外事工作管理规定、党支部纪检工作职责。严格规章制度是加强自身建设的重要保证。我们要通过制度的建设和制度的贯彻执行，规范员工的行为，提高员工的工作效率和质量，更好的为会员企业服务。九)扎实推进基层党建工作按照国资委和中国钢铁工业协会党委的部署和要求，2022年进一步深入开展了两学一做学习
39、教育活动;推进党风廉洁，落实两个责任，加强制度建设，深化作风建设等方面，按要求完成了各项工作。结合协会的工作实际，完成了支部改选，支部委员会，由2人改为4人组成。加强了纪律检查工作，修制订了中国冶金建设协会党支部三会一课实施细则、纪律检查实施细则等一批规章制度;发展1名新党员，培养1名积极分子。通过学习活动、制度建设，坚定了理想信念，形成了爱岗敬业、积极上进的良好氛围。各位理事：2022年较好地完成了八届一次理事会布置的工作，取得了一定的成绩。我们将继续努力，不断改进，把各方面的工作作的更好。现在报告2022年的工作要点。二、2022年工作要点1、深入贯彻落实十九大精神，迈步新征程 做出新成绩
40、党的十九大报告指出，创新是引领发展的第一动力，为我们未来工作指明了方向。学习贯彻十九大精神，是今后一个时期的重大政治任务。坚持新发展理念，在中国特色社会主义进入新时代，创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念的指引下，全力以赴做好各项工作。2、按照民政部的要求，继续推进协会脱钩工作依据2022年民政部关于核准国资委第三批55家脱钩试点协会脱钩实施方案的精神，2022年是协会脱钩的关键之年，脱钩工作是一项全新的工作，没有可借鉴的经验，将面临诸多困难和挑战。在工作中要依法依规，周密计划，平稳推进，按照要求顺利完成协会脱钩工作。3、树立全行业品牌意识，创建一批优质工程通过创优评优，提高全员的质量意识，
41、创建一批优质工程，为企业开拓市场注入新活力。协会要加大组织力度、选定申报项目，积极争取指标，为企业的创优、评优活动提供全过程的服务。2022年争取完成鲁班奖工程3项;国家优质工程5项;部级优质工程50项、部级优秀工程勘察60项、部级优秀设计100项。4、继续贯彻落实国家标准化工作改革精神，有序开展国家全文强制标准、行业标准和社团标准编制1)全文强制性国家标准，是国家标准化工作改革的重要内容(1)深入贯彻落实国务院深化标准化工作改革方案和国家标准化体系建设发展规划(2022-2022年)两个文件的精神。以精简国家标准，优化行业标准，大力培育发展社团标准为方向，为标准化工作作出新成绩。(2)配置优
42、质资源、强化过程管理，确保全国工业领域通用全文强制标准2项、全国冶金领域10项全文强制标准编制任务的启动和开展。(3)确定行业有代表性的，特别是关系到节能、环保、降耗的部级工法、国家级工法尽快形成行业标准或社团标准;鼓励企业申请编制与一带一路相关的工程建设标准(4)加大社团标准的编制力度，完成发布冶金建设标准16项，积极探索与国家有关标准委员会建立合作和联合的工作机制，努力扩大协会社团标准的适用范围和权威性。(5)将国家精简的推荐性标准转化为社团标准。5、积极协助企业资质升级和个人执业资格的取证工作1)继续积极参与国家有关部门资质管理相关制度的研究制定，根据行业企业需求，协助行业企业做好资质升
43、级、就位工作;2)积极开展注册冶金工程师、注册冶金建造师等从业人员执业资格申报、认定、继续教育和考试工作;3)加强压力管道设计资格的鉴定评审和审批人员资格培训工作。压力管道设计资格评审工作的重点是扩大评审领域，增加评审数量，保证工作质量，不断提高用户和政府的满意度。6、加强人才培养和队伍建设1)开展不同形式的技能竞赛和培训，为企业培养一批有实践经验的高级技能人才，提倡发扬工匠精神。2)继续完善行业高级技术专家、高级管理专家和高级技能专家的队伍建设，充分发挥专家在科研领域的咨询作用，解决行业重大技术难题，推进行业技术、管理创新工作中的重要作用。为人才资源共享创造条件。7、完善信息化建设为会员提供
44、良好的信息服务1)以中国冶金建设协会网站为平台，为会员提供良好的信息服务。改善网站的软、硬件设施。扩展网站的使用功能，充分发挥协会信息资源优势，组织开展各项活动，大力宣传、总结、交流行业企业在加快市场结构调整、转变发展方式、创新发展等方面的典型案例和成功经验。2)改善信息统计工作，促进信息统计科学化、制度化、规范化。进一步加强对行业基本情况与市场走向的信息搜集，为企业提供有针对性的信息服务。8、积极完成政府部门交办的工作1)完成住房和城乡建设部国家工程建设标准制、修订任务及国家强制性标准体系的编制。2)完成工业和信息化部工程建设行业标准制、修订任务及行业标准体系的修订。4)完成国家质检总局关于
45、压力管道资格评审及相关的工作9、加强协会秘书处的党建工作协会秘书处党支部作为党的基层组织，是完成协会工作和保持战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带。2022年党建工作的主要任务：一是深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话。按照中央、国资委的部署要求，增强责任感和紧迫感，增强做好协会工作的信心和勇气，围绕改革和创新扎实开展工作。要进一步加强调研工作，用改革创新思维，研究解决协会工作中存在的问题。切实抓好协会党支部的建设，发挥战斗堡垒作用，提升党员的政治素质和思想素质，全面落实党的路线方针政策，致力于服务企业发展需要，在工作中，强化措施、改革创新，为推动行业发展、服务会员企业，充分
46、发挥党支部的战斗堡垒作用。二是加强监督、贯彻执行三重一大制度，强化领导干部要增强担当意识，树立领导班子主体责任意识。每名党员都要深入学习、宣传贯彻十九大精神，为行业的健康持续发展、为党的宏伟目标的实现提供政治保障。三是，继续探索创新支部工作方法，把支部工作和行政工作有机地结合起来，充分发挥党支部的协助和监督作用，保障各项工作的全面完成。各位理事：2022年是实施十三五规划的重要一年，也是供给侧结构性改革攻坚之年，深化改革发展、加快转型升级是当前行业的主要任务。面对新形势、新任务，我们要全面贯彻落实党的十九大精神，不忘初心，牢记使命，团结和依靠广大会员单位，开拓进取，努力拼搏，为冶金行业做出新贡
47、献!工作报告范文(四)尊敬的各位领导、各位代表：大家下午好!受理事会委托，由我向大会报告七届理事会工作，我报告的题目是发挥协会社会职能，促进行业健康发展，请各位代表审议。一、五年来的主要工作第七届理事会自2022年4月就职以来，在中国家协、市经信委、社团办以及北京建材行业联合会的关心、指导下，在会员单位的大力支持下，遵循本会章程，充分发挥作用，积极沟通政府，服务会员，完善功能，对于推动行业发展以及转型升级做出了积极贡献。(一)发挥桥梁纽带作用，努力成为政府和社会的好助手多年来，协会积极建言献策、提供服务，配合政府部门完成好相关的行业管理工作。协会秘书处立足于行业实际，积极向政府有关部门反映行业、企业诉求，并积极承接政