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1、士官违规使用手机检讨书检讨书也称相识书,是一种常用的日常应用文,是犯了错误的个人或领导向当事人或组织写出的检讨错误、并保证绝不再犯的书信。本站为大家整理的相关的士官违规运用手机检讨书,供大家参考选择。士官违规运用手机检讨书敬重的领导和同志,此时,我的心情非常沉重,因为我的职业生涯写下了一次败笔,档案里落下了一道破相的伤疤,同时,我的内心也感到特别惭愧,因我个人所犯错误,分散了各级领导的工作精力,耽搁了单位平安建设,折损了单位形象荣誉。在此,我深感愧疚。一,基本信息xx月xx日,xxx平安工作组在突击检查时,发觉我正在充电的xx手机一部,并发觉了之前的xxx活动安排和工作流程图等机密图片数据,造
2、成更大的隐患。回想当时的情景,当检查组说手机存储图片涉密时,我什么感觉都一起涌上来了,震惊、恍然、惭愧、胆怯.脑子发蒙,四肢冰凉。在过去的xx小时里,我间歇地打了近xx个电话,到处寻求帮助。但是,它最终没有帮助。这也正印证了早知今日,何必当时这句老话。当板子拍在身上,才知道难受,才知道醒悟,才知道悔不当时。二、缘由剖析痛定思痛,之所以发生问题,我反思总结缘由有以下几点:一是思想松懈,政治敏感性弱化。当前,驻训工作进入收尾阶段,各类事故通报接连下达,倾向性问题增多。在这样的压力和态势下,领导三令五申地强调,效益和平安是单位工作的双核心,不容任何散失。语重心长地引导,平安管理要深化持续,不能头重脚
3、轻。然而,压力传导到我这里,会议笔记记了满篇,转头就扔在一边,左耳进右耳出,脑子空空,眼珠子也空空,既不能高处着眼,也不能低处着手,实在有失一名科室负责人应有的政治敏感和落实实力。更讽刺的是,xx日上午,我还利用训练间隙,带着科室学习了xx起保密问题通报,中午自己就出了类似问题,可见思想已经松懈到无以复加的地步。二是我行我素,严人不严己。俗话说积善之家必有余庆,积恶之家必有余殃,问题的爆发都是一点一滴积攒而来的,因果明白。出问题那一刻,我的第一反应是太倒霉了,把缘由归结为命不好,细细想了这些天,才渐渐悔过、端正相识,假如一起先就严格落实了手机运用规定,就不会随意运用xx手机;假如仔细听了保密教
4、化,就不会乱拍乱存;假如完整看了平安生产警示片,就不会我行我素、毫无顾忌。士官违规运用手机检讨书敬重的xxx(你所要检讨的对象,或许是党支部,或许是单位或者干部的名称):本人xxx(你的名字),在xxxx年x月x日x时的执勤中,因为违规运用手机相关信息感谢被查出,受到了xxx(上面抬头的名称)的肃穆指责,对此我感到了深深的自责.作为一名武警战士,执勤和处置突发事务是我的本职的工作,但我在工作中却严峻违反了武警部队的xxxx规章制度(我对现在你们学习的规章制度不太了解,你自己填写),给班排抹了黑,给中队抹了黑,也给自己抹了黑.对此我感到了深深的惭愧.通过xxxxx(可以是班排长,也可以是中队长、
5、指导员之类的干部,反正谁教化的你,就写谁)对我的教化,我相识到,在执勤中运用手机,危害的不仅仅是个人和集体的荣誉,违反的不仅仅的一纸规章制度,更有可能因为我的疏忽大意而酿成 xxxxxxxxxx的严峻事故(你在什么单位,执行什么任务,应当知道,我也不问了,最有可能发生的后果是什么,你也应当清晰,比如犯人逃脱,警卫目标被攻击,或者哨位被攻击之类的,自己想,也别在这里说了),对此,我也有了深刻的反省.对于我犯的错误,我感到了无比的惭愧,所以在此,我肃穆的向xxxx检讨,慎重的向xxxxx致歉,因为我的行为给你们抹了黑.但也请你们给我改正的机会,我将更加专注的投入到工作中去,洗刷我的耻辱.请你们看我
6、的实际表现!此致军礼!士官违规运用手机检讨书敬重的领导:在此我向您认错,向您检讨。正所谓国有国法,家有家规,没有规则不成方圆,昨天下午的单位例行会议当中,我因为是感到空虚、孤独拿出了手机听音乐。糟糕的是,我这样的违纪违规行为被我们的单位行政助理刘先生查获,而且是人赃俱获,对我当面点名指责,而且还没收了我的手机。会议结束以后,给我开出20 元的巨额经济制裁。由于我个人现在正处于经济危机之中,拿不出这么多钱来,经过我的讨价还价。在刘先生的谆谆教育之下,我在此向您做出深刻检查:1、工作会议期间,最好不带手机,更加不要玩手机,是所谓没有货,就不能做,我这是犯了根源层次的错误啊。2、假如在工作会议期间,
7、迫切须要运用手机,利用手机在私底下发发短信、收收邮件,都还是可以宽恕的。可就是不能这么大庭广众地听歌,还带着耳机!3、在工作会议期间带了手机,并没有影响公司的形象,并且不让领导发觉,不影响领导会议进程,同样是可以宽恕的,可我偏偏犯了这个错误。现如今,我既然犯了错,就应当拿出男子汉大丈夫的气概承认错误,并且坦诚接受公司的指责,我自愿拿出10元钱作为罚款上交公司活动基金当中。检讨人:本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页