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1、工地安全检查制度篇一：一、 公司对项目部每月进行一次平安检查，对检查中发觉的事故隐患问题出具平安整改单，项目部必需仔细落实切实有效的订正预防措施刚好落实专人进行，并上报公司进行复查。公司复查后出具平安整改回复单，并做好记录。二、 项目部必需依据实际状况，每周组织一次全面的平安大检查，依据实际状况搞好季节性平安检查，并定期搞好各类专项检查，全面刚好地消退施工过程中的事故隐患问题，并做好记录。三、 对井架、脚手架由平安员、机修负责人，架子工负责人进行有效检查，并做好检查记录。四、 对电器设备，用电机械每星期由机械负责人检查，对不符合要求的设备，必需刚好更换。五、 消防器材每一个月检查一次，对失效的
2、内药刚好更换。六、 检查要有重点，讲究实效，不要流于形式。对查出的平安隐患和问题，整改要按三定(定人、定时间、定措施)原则实施。属常常性、系统性的隐患由项目工程师或项目副经理编制订正预防措施。对整改项目，要进行复查，对较大事故隐患，自身不能决的，要刚好与建设单位联系，共同探讨解决。篇二：各项目工地都必需树立平安第一的思想，平安工作应常抓不懈，同时应加强工地的平安动态检查工作，落实职责分工，做到人人齐抓共管、职责分明、措施落实。1、 项目经理负责工地日常平安生产管理工作，并组织实施各项平安技术措施。2、 施工班组应进行岗前自检，由班组长负责组织，针对本岗位的作业环境防护和人身自保措施进行检查，发
3、觉问题，即进行整改。班组长负责填写班组班前平安活动记录、班组每周平安活动日记录。3、 项目工地的质安员、电监员、机电员、材料员、后勤员及班组长每周对本项目进行周检，并建立周检例会制度，填写施工现场定期平安检查记录表，周检发觉的问题应组织有关人员制定措施落实整改，专人督促检查整改状况。4、 设备运用人员应按机械设备运用制度和产品说明书的规定进行操作和日常维护保养，并填写机械设备运行和保养状况记录表、物料提升机每日班前平安检查、运行记录表、塔式起重机运用、修理保养、检查记录表。5、 项目工地项目经理每月组织有关人员比照建设部JGJ59-99建筑工地平安检查标准对所属工地检查评分，填写有关的内容，发
4、觉问题刚好制定措施专人负责整改落实。6、 项目工地应建立工伤事故登记表，每月填写。出现工伤事故刚好向上级报告。7、 加强日常的平安检查工作，重点抓好桩基础工程、深基坑防护、平安用电、防火、机械设备运用、三宝、四口防护、天面围蔽、高支顶模板体系、脚手架的平安措施，还有季节性的防护措施、四周高压线的防护、危房的观测等。对检查发觉问题用工作检查记录表做好记录，督促有关人员刚好进行整改。篇三：为了保障工地施工人员在施工过程中的平安健康，防止职业危害，保证施工任务的顺当完成，依据有关劳动爱护法规和公司平安检查制度，特制订如下制度：1、平安检查的目的是，预知危急、消退危急;为了刚好发觉施工现场存在的担心全
5、事故隐患，实行有效的措施，制止违章指挥各违章作业，以提高施工现场的平安防护水平和平安管理工作。2、平安检查，进一步宣扬，落实党和国家平安方针，政策和各项生产规章制度。公司建立班组、项目部自查，公司质安科监督检查，平安领导小组定期检查的平安检查网络，以确保平安生产。3、定期检查各项目部每半月一次平安自检，由项目经理组织工地平安员、机修员、电工及班组负责人对工地进行检查，以查平安教化培训、机械设备、操作行为、平安设施、劳保用品运用为主，并由平安员记录。公司质安科每月一次对工地进行平安例检，并依据评分表进行打分、评定，对存在问题，开具整改通知书，要求工地刚好整改并回执、复查。 公司平安领导小组每季组
6、织一次平安生产大检查，由公司平安主管领导工作或总工带队，质安、工会、动力设备、保卫等部门派员参与。以查思想、查制度、查领导、查隐患为主要内容，在全公司范围内比照检查、记录、打分、汇总、评定优劣、实行奖罚、通报全公司，受检项目有关负责人必需到场参与会检。4、常常性检查 班组上岗前，班组长或班组平安负责人应对施工场地的平安状况进行检查，完工后对施工机具、施工场地平安状况进行检查，杜绝平安隐患，并协同工地平安员、机修员搞好机械器具例行保养检查工作。 公司质安科专职平安员常常性下工地巡回检查工地平安状况，刚好发觉隐患，并消退隐患。 工地专兼职平安员巡回检查，查出问题，出具整改单，责令整改，并刚好回复。
7、 各级管理人员在检查生产同时检查平安，帮助平安员搞好平安工作。5、平安检查的重点：脚手架、基坑支护与模板工程、三宝四口防护、施工用电、物料提升机、塔吊、生活设施和现场防火等。6、除定期平安检查外，还要进行季节性及节假日前后平安检查。针对夏季施工(雨季、台风期)施工、冬季施工可能给施工现场平安施工带来危害而组织的平安检查，节假日是前后为防止施工现场管理人员、操作人员纪律松懈、思想麻痹等而进行的平安检查。7、平安检查中，对施工现场有重大事故隐患和紧急状况的应马上停工整改;制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象，经教化不听劝阻者，赐予经济惩罚，直至停工等惩罚。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页